1、依据培训目标设计培训方案与教学课件； 2、结合市场实际需求，策划并研发新课程内容； 3、跟踪评估培训实施成效； 4、协助完成培训项目的考核与验收工作； 任职要求： 1、具备电子商务相关证书 2、具有授课经历，综合素质良好 3、拥有会议营销、企业内部培训经验者优先

1、依据培训目标设计培训方案及教学材料； 2、负责开展培训课程并进行授课实施 任职要求： 1、具备电子商务相关证书 2、具有授课经历，综合素质良好 3、拥有会销或内部培训经验者优先考虑 岗位福利：社保+法定节假日+生日福利+节日福利

1、依据培训目标设计培训方案及教学材料； 2、负责开展培训课程并进行授课实施 任职要求： 1、具备互联网营销师证书 2、具有授课经历，综合素质良好 3、有会场销售、内部培训经验者优先考虑 岗位福利：社保+法定节假日+生日福利+节日福利

一、行业介绍： 每年都有火灾事故发生，家庭中因电器使用不当引发的火灾屡见不鲜，私家车起火几分钟内便烧成空壳，此类新闻在我们身边频繁出现。当前国家大力推动消防行业发展，要求全民加强消防知识学习，提升整体消防安全意识。各类检查日益严格，违规将面临罚款甚至刑事责任，企事业单位负责人在事故后的责任追究也更加明确。与生命安全密切相关，消防行业无疑将成为未来重要发展方向。 二、岗位介绍： 根据公司安排的培训计划，前往本市各企事业单位开展公益性的消防安全宣讲，普及消防常识，增强公众安全防范意识，同时为居民选购消防设备提供专业指导和平台支持。并非主动制造需求，产品推荐属于辅助性、被动式服务环节。 三、上班时间： 工作日周一至周五8:30-17:30，周六下午及周日休息。 四、薪资情况： 在职员工综合月收入普遍稳定在6-10k区间，表现优异者月入2-3w亦属常态。依法缴纳五险。 五、岗位要求： 1、具备良好的学习能力与适应能力，有较强的集体协作意识。 2、通过系统化培训后，能够做到会表达、敢表达，胜任现场讲解任务。 六、岗位优势： 1、客户资源由公司统一调配，无需自行拓客，无地推压力。 2、外出授课传递安全知识，职业形象受社会尊重。 3、实行“传帮带”机制，入职即配备专人指导，一对一带领成长。

1、负责公司培训计划的具体执行与落实； 2、依据培训目标拟定培训方案及教学材料； 3、结合市场实际需求，设计并开发新课程内容； 4、跟踪评估培训实施成效； 5、协助完成培训项目的成果验收工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-02-28 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：岳阳市岳阳楼区，就近分配 课程名称：语文、数学、英语，科创，口才，编程，美术，科学，体育，幼教，乐高，棋类，魔方，轮滑，烹饪等多科目 上课时间：周一至周五至少选择1天（可承接多天） 课酬标准：80-120元/45-90分钟（供参考） 提供教学课件，欢迎详询 要求：具备半年以上教学经验或持有教师资格证

免费培训+居家办公+黄金赛道+带娃可做+无收费 1.公司提供全套免费培训，专职运营跟踪 2.直播平台:抖音或视频号，手播无需出镜 3.直播内容:高中升学规划 4.不限经验;有过销售经验或培训讲师经验最佳 工作内容: 1.负责抖音视频号的日常直播工作，每天最少2场(多多益善)一场直播60分钟左右，不需要露脸直播! 2.直播内容:高中学习规划 3.做好直播粉丝互动 4.完成公司提供的专业指导培训 职位要求: 1.表达流畅，活泼开朗，普通话标准 2.完成培训指导，积极学习，保证每天准点开播，不限经验(有过销售经验或培训讲师经验最佳) 3.申请公司员工账号(公司辅助起号) 4.为人负责、诚信、积极、乐观上进，对自己和工作负责 5.薪资待遇:2小时日入300+，6小时日入1k+，多劳多得!(一月一结) 6.工作地址:不限地点 7.工作时间:不限时间 8.全日制本科优先、离职优先

岗位职责: 1.负责日常托管事务的组织与落实 2.保障教学效果及学生人身安全 3.定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况 任职要求: 1.具备较强的协调与管理能力 2.能够持续提供高质量的教学支持 3.性格亲切，善于与学生互动并建立信任关系

一、行业介绍： 每年都有火灾发生，居民家庭里各类电器火灾发生，私家车几分钟烧成铁架，这些新闻知识在我们身边时常发生。目前大力扶持消防行业，要求所有人员必须增加消防知识学习的次数，提高全民的消防安全意识。对于检查也是越来越严格，，进行判刑等，现在对于企事业单位里的负责人而言，发生事故以后责任落实更加严格。跟人的生命安全挂钩，消防行业势必是之后的一个发展趋势。 二、岗位介绍： 根据公司为你安排的培训行程，外出到本市各个企事业单位开展公益性质的消防安全培训，提高全民消防安全意识，为居民购买消防产品提供一个平台。不是在创造居民的需求，器材部分属于被动式销售。 三、上班时间： 工作时间周一至周五8:30-5:30，周六下午和周日休息。 四、薪资情况： 目前在职的员工综合平均的薪资稳定在6-10k左右，好一点的员工2-3w也正常。有五险。 五、岗位要求： 1、学习能力、适应能力强，有较强的团队意识。 2、经过专业的培训以后，能做到会讲、敢讲。 六、岗位优势： 1、客户源稳定，公司直接安排，不需要你寻找客户。不需要地推。 2、外出讲课传授知识，受人尊敬。 3、“，入司以后有师傅一带一教。

我们是一个响应国家2030健康中国行动规划纲要的成熟初创团队，运营模式清晰，团队处于初创阶段，提供编制内待遇。 薪资待遇： 1、无责任底薪高额提成交通补贴 2、缴纳五险、双休、法定节假日正常休息 3、当前在职员工最低月薪1万，收入上不封顶，普遍月入1万2至3万5 4、表现优异者可快速成长为公司核心骨干 5、仅招聘全职人员！岗位紧急！只面试已离职人员 6、食宿需自理，公司不统一安排 7、在职人员勿扰！！！在职人员请勿联系！！！ 工作内容： 1、前往指定单位开展课程讲授，进行产品讲解与分析； 2、客户资源由公司专属渠道对接，平台精准分配客户，无需自行拓客，专注授课即可； 3、无需返司办公，也无需打卡考勤！ 任职要求： 1、具备3年以上销售经验及培训讲师工作经验 2、能吃苦耐劳，有强烈赚钱意愿，急需改善经济状况者优先 3、形象良好，气质出众 4、居住地为宁乡市或长沙市均可，独立上岗后无需回公司坐班，课程就近安排 福利：提供专业系统的带薪岗前培训，老员工一对一帮扶指导，晋升通道畅通，为每位优秀员工制定清晰的职业发展路径！晋升机会多！产品正规，非保健品，欢迎符合条件者预约面试！

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怀化市恒裕实业有限公司,技术员,2名，5000,,怀化市中方县湘商文化科技产业园

岗位职责： 1、协助完成日常教学管理及学员服务相关工作 2、参与课程安排及教学支持，确保教学顺利进行 3、育学园保持良好沟通，几时反馈学员学习情况 4、负责辅导客户，授课或陪跑的形式 5、领导交待的其他工作 6、薪资面议 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断迭代知识体系 特别支持： 1、公司有知识体系可供参考 2、有标杆客户案例做背书

负责区域内的客户交流培训和外勤联络跟进

招聘中型多旋翼教员2名薪资待遇:5000元底薪起步+通过提成+招生提成任职要求：1.对无人机培训工作熟悉，了解CAAC考试流程2.有无人机教学经验。3.熟练掌握无人机系统的基本组成及工作原理。4.具有较强的工作沟通能力。5.工作积极认真，热爱无人机行业，有中型多旋翼教学经验。岗位职责：1.培训公司的校企合作学员及客户。2.理论、实操、地面站课程讲解。3.配合公司其他部门的工作。4.完成领导安排的其他任务 提供住宿 工作地点：吉林省 :

有演讲功底和讲课经验优先

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

线上游戏代练员

岗位职责： 1、承担高中日语课程的日常授课任务，依据教学目标和学生实际水平，制定切实可行的教学方案； 2、完成课前备课与教案撰写，认真批改学生作业，定期组织学习测评，动态掌握学生学习进展； 3、深入研究高考日语命题规律，积极参与总部组织的教学培训及教研交流活动； 4、针对教学过程中出现的问题，及时分析并提出有效改进措施； 5、与学校、学生及家长保持顺畅沟通，确保相关信息准确传达至公司； 6、按时汇报教学执行情况，落实公司安排的其他相关工作 任职要求： 1、日语专业本科及以上学历，持有日语N1证书及日语教师资格证； 2、热爱教育行业，具备良好的课堂管理与教学实施能力； 3、服从工作安排，责任心强，对待学生细致耐心，具有亲和力； 4、有日语教学实践经验者优先考虑； 5、欢迎优秀应届毕业生应聘 【工作时间】 根据学校学期课程安排授课，实行弹性工作制 【福利待遇】 1、公司为教师提供配备齐全的住宿条件，含热水器、空调、洗衣机等生活设施； 2、享受带薪寒暑假、节日福利、生日礼品、不定期物资发放及在职专业培训； 3、多种奖金激励：月度绩效奖金、学期考核奖金、年终奖励、高考成果奖金，享有年度薪资调整机会； 4、高薪酬体系：综合月薪6000~10000元，综合年薪7-13W

招聘：热动工程师储备 薪资：5000元以上/月 全日制大学本科以上（含往届生）

林光熟练装盒子一个天地盖必须要熟练的明天也有

岗位名称：帮工 岗位要求：1.年龄3050岁；2.男女不限；3.手脚快，细心，能识字。 薪资待遇：月薪3000~3500元，月休三天。

能够承担高一、高二、高三数学课程教学及课后作业辅导工作！

湖南怀化麻阳正在招聘两名新员工，相关信息详询湖南怀化地区。

岗位职责： 1、依据教材内容及教学进度，配合教师制定学期教学方案，参与教案设计、备课与授课，开展教研活动，确保教学质量稳步提升； 2、定期审核教师的学期计划、月度计划及备课记录，组织教学效果阶段性测评与检查； 3、指导各校区教学管理执行工作，定期开展巡课，进入课堂听课并进行评课，落实考评机制，监督教学质量进展，协助处理教学过程中出现的问题并提供有效改进建议； 4、主导月考、统考等考试的命题工作，编制配套教学辅助资料，完成考试成绩的数据统计与分析报告； 5、及时跟踪学生学习进展，给予个性化反馈与针对性辅导支持； 6、协同市场部门推进招生宣传工作，参与公开课的策划、宣讲与教学实施； 7、统筹教学团队的人才引进、培训与发展，负责教研组及教师队伍的搭建与任务统筹安排； 8、关注教师思想动态，关心师生日常，积极听取教师意见建议，营造良好工作氛围； 9、落实上级交办的其他相关工作事项； 任职要求： 1、日语专业背景，本科或以上学历； 2、持有N1证书，日语基础扎实，口语表达流畅，发音准确，具备完整高考日语教学经历者优先考虑； 3、熟悉高考日语教学管理体系，掌握教育培训机构运作流程； 4、具备较强的沟通协调能力，能与学生及家长建立良好互动关系； 5、热爱教育行业，工作勤奋务实，责任心强，执行力高，具有良好的服务意识与团队协作精神；

今天工人谁有空做货早班

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