招跟单文员,薪资1800元以上/月,联系周先生

招聘：跟单文员薪资：3500元以上/月精通电脑操作工作内容办公室资料的整理与保管，人事相关工作以及销售出货的跟进。

任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子、计算机等相关专业优先，具备1年以上BOM的编制与维护经验； 2、熟练操作ERP系统及常用办公软件（如Excel、Word等）； 3、精通表格设计及各类函数的应用； 4、具备较强的沟通协调能力、团队协作意识以及问题处理能力，工作认真细致，责任心强，能够适应较高强度的工作节奏，思维具有逻辑性与条理性； 5、能配合加班安排，积极进取，富有责任感，具备良好的抗压能力。

1、工作内容：通过电脑完成客户资料的处理，包括材料审核、资料递交及分类归档等工作。 2、要求：具备大专及以上学历，熟练掌握电脑操作，热爱文职类事务，具备良好的沟通与协调能力。 3、工作时间：9:00-18:00

岗位职责: 1.收集客户应发订单、交货单打印； 2.负责客户货物发货、在途、到达信息跟进； 2.处理物流交付过程中异常问题处理及跟进； 3.发运单信息系统录入、发货报表制作； 4.客户信息回复及其他事项处理； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.能够熟练操作电脑及Excel报表； 3.具有较强的责任心和耐心； 4.能够服从工作安排，有团队合作精神。

【薪资待遇】 底薪+提成，综合薪资5-8K。缴纳五险，带薪年假，法定3薪，提供食堂、住宿、停车场、篮球场等福利。 工作时间：每天工作8小时，月休8天排休。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历； 2. 打字速度40字/分钟； 3. 负责解答用户咨询问题，通过系统帮助查询办理； 4. 非销售岗位。

有食堂！没有经验的看过来，文职无任何销售性质，带薪培训，地铁口，不加班，轻松6000-8000+。 【岗位职责】 1. 处理咨询问题。 2. 办公室坐班，无销售性质。 【薪资待遇】 1. 基本工资加补贴奖金综合4-8K，接听电话就有提成单价0.5-1.4，优秀精英1W+也不是问题哦。 2. 有食堂有餐补。 3. 购买社保有保障。 4. 地铁口，5A办公环境联通大楼。 5. 团队氛围和谐，定期团建、旅游、生日会。 6. 培训体系健全、带薪培训，小白也能飞上青天。 7. 金子总会发光的，晋升渠道公开透明，等你实现自我价值。 8. 上四休二或者上五休二，接受小白带薪培训。 【岗位优势】 1. 3-6个月会有晋升机会，出去有经验随意看客服管理岗。 2. 可接受无经验，实习生可以盖章。 3. 位置方便地铁口有摆渡车。 4. 无销售性质。 5. 有食堂。 6. 公司全国2000多员工，平台最大，份额最多，接听量最多。 【晋升渠道】 我司在北京、成都、石家庄、天津、广州、长春、济南、长沙、南京都有基地，入职3个月可有晋升机会。 1. 专业路线：资深客服。 2. 职能路线：培训/质检/人事行政后台岗位等。 3. 管理路线：客服组长/客服班长。

1．入职即办理五险一金，为新员工提供住宿安排、餐费补贴； 2．享受长期带薪年假、产假、陪护假，节日福利齐全，提供国内外学习机会，带薪培训支持，设有月度激励奖金、季度绩效奖励及年终奖金；享有国内国外旅游名额，团队建设、聚餐活动丰富，生日会、年度晚会等员工关怀活动持续不断； 3．体制内晋升体系公开健全，成长空间广阔，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升评估机会，达标者可获得职位提升与薪资调整，设立多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．发音标准，普通话顺畅，具备较强的口头表达能力； 2．性格开朗，乐于与人交流，拥有良好的人际沟通技巧； 3．具备明确的职业发展方向，工作态度认真，责任心强，执行力强，有销售从业经历者优先考虑； 4．接受实习期6个月以上的在校生，可签署三方协议并开具实习证明。 薪资福利： 底薪+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30，午间休息2小时，周末双休，国家法定节假日均享受带薪休假（如春节、国庆、五一、端午等） 【工作内容】 1、单位性质为，纯办公室作业，固定白班制，无需加班，无外勤任务，依据公司分配的客户资料通过电话与客户对接，完成业务办理（车险为车辆必备保障，客户刚需性强）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容清晰，办公环境优越； 3、公司组织系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作技能，顺利上岗。

感兴趣可以点投简历详细了解 招聘要求 1、年龄要求18周岁以上 2、踏实、工作态度好、有责任心 3、学历不限，经验不限 工作时间 每天6-10个小时左右，也可以长时间做，可和管理协商安排工资结算 当天下班即刻结算的，做一天结一天，周一至周日均可以做薪资待遇 优势1:无需工作经验，细心即可 优势2:设中央空调，工作环境舒适 优势3:当天面试，当天安排上岗 优势4：公司为员工提供公平、公正之晋升机会。 招满即停，名额有限。

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

道路测量负责人岗位，工作地点为常德县抽水蓄能项目，薪资待遇为1.2W。

装车打包工人装车打包薪资福利:打包190每万块，手工打包，装车150每万块招工人数:四个打电话

建设大街槐中路来个装车师傅

常德市招破桩，要自带柴油机的师傅，

3、常德招仿手工豆皮机豆腐干铲豆腐师傅45岁以下

招聘：电商跟单文员薪资：3500-4500公司：赣州公路港机动车检测管理有限公司招聘人数：1人工作经验：不限学历要求：不限工作时间：上午：08:00-12:00   下午：14:00-18:30（普通）职位描述：工作：门店直播，讲解保养套餐，回答车主用车问题，拍短视频、剪辑视频。要求：敢出镜，善于沟通，有直播经验优先，不懂汽车行业可培训。薪资：底薪+到店线索提成+绩效，多劳多得，工资准时发。联系电话：曹工作地址：地址：于都县贡江镇水南村于都新环球汽车维修服务有限公司（老四中旁）

招聘跟单，仓管各1名，待遇优厚，应届毕业生也可以，联系电话

招聘：跟单员薪资：3500-5000元/月负责根据业务订单进行货物核单、跟踪订单生产、样品、安排司机装车、出货情况、报关。责任心强，服从工作安排，1年以上跟单工作经验，英语4级。欢迎广大求职者来应聘。

招聘：发货员（）薪资：1500-2000元/月用人单位基本情况：卓越户外用品有限公司招聘生产跟单招聘人数：2工作内容：1. 负责根据订单信息，准确核对货物的品类、数量、规格，确保出库货物与订单一致。2. 按照打包标准对货物进行分拣、打包、贴单，保证包装牢固、标识清晰。3. 负责货物的出库登记，及时录入系统，更新货物发货状态，形成完整的发货记录。4. 与物流/快递方对接，完成货物交接、数量核对与单据签收，跟进货物发货进度。5. 维护发货区域的整洁有序，管理打包物料，定期盘点并补充，确保发货工作顺畅。6. 协助处理货物发货后的异常问题，如漏发、错发等，配合进行退换货的接收与登记。7. 完成上级交办的其他与货物收发相关的临时性工作。招聘要求：要求，29以下，.具备良好的责任心与细心程度，能准确核对各类信息。工作地点：玉山县工业园区玉隆路1号基本劳动报酬：1500-2000有效期至：12月31日工作时间：上午8：30～11：30下午13：00～18：00休四天

进出口跟单员|某国际供应链进出口公司|凭祥综合保税区|2名|待遇面议；25～45岁，高中以上学历，认真，负责，有团队精神；有相关工作经验者优先，有驾照者优先，会越南语者优先|

招聘：日结，长期工，日结，夜班19：30到7：3015一小时，零晨班12：00到下午13：0016一小时长期工月结夜班19：30到7：3017一小时，零晨班12：00到13：0018一小时一周出勤六天额外每天补10元高温补包住宿！地址：常德德山三一路顺丰禁拖鞋，短裤，案底有想上班的可以联系我

1、材料、机械、数控等相关工程专业背景者优先考虑 2、熟练操作计算机及常用办公软件 3、不限工作经验，具备较强学习能力，责任心强，具备良好组织协调能力，愿意脚踏实地从基层做起，应届及往届毕业生优先 4、积极向上，富有激情，怀揣梦想，意志坚定，渴望成功，具备长远发展规划，有管理潜质与发展意愿，立志向管理方向发展 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、加班补助、餐费补贴、年度多次调薪、丰富晋升通道 职位亮点：注重内部提拔、薪酬待遇优厚、经营稳定、成长空间广阔

岗位职责： 1、流程优化：定期跟进研编计划执行情况，确保落地成效，及时反馈存在问题 2、流程检查：推动流程培训实施及检查人员有效履职，识别问题并落实改进 3、流程管理提升：挖掘标杆实践与优秀人才，提炼可复制案例，推动信息化手段优化 4、信息化建设：实现端到端流程表单化、信息化覆盖，提升效率并防范风险 要求： 1、学历背景：本科及以上，法学、公共关系、人力资源等相关专业优先 2、工作经验：具备1年以上制度体系建设或问题管理相关经验 3、基本能力：具备较强的组织协调能力，良好的沟通表达及文书撰写能力 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助 职位亮点：通勤便利，收入稳定，社保福利完善

【岗位职责】 1. 负责配电控制系统的检查与管理； 2. 负责新进设备的调试、安装、试运行、验收等工作； 3. 督促设备检修人员做好维修现场的安全措施，保障工作过程中的人身及设备安全等。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、化工、安全、电气等相关专业，考虑优秀应届毕业生； 2. 有设备管理经验，懂得机械原理、化工设备，熟练应用，具备电脑制图能力优先； 3. 具有沟通协调能力、组织能力、能吃苦耐劳，有责任心。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

（一）岗位核心目标 负责生产车间的现场全面管控，在确保安全、环保合规的前提下，按时、按质、按量完成生产任务，并通过现场改善降低生产成本与损耗，助力公司生产效率与效益双提升。 （二）具体岗位职责 1. 现场生产调度与执行 •根据生产计划，合理调配生产线、叉车、包装机及人员，确保产品的连续性生产，最大化提升生产效率。 •全程监控生产全流程，从原料投料、混合搅拌、成品包装到码垛入库，确保各环节衔接顺畅，减少设备待机时间，提升产能利用率。 •快速协调处理生产过程中的突发状况，如设备卡料、包装袋损耗、临时缺料等，及时解决问题，保障生产进度，确保按时交付。 2. 工艺质量监控 •严格监督执行配合比指令，认真复核原料投放的准确性，杜绝配错料情况发生，从源头把控产品质量。 •实时关注关键工艺参数，重点监控混合机的搅拌均匀度、包装秤的计量误差范围，确保产品合格率达标，守护公司产品口碑。 •针对石膏基产品，重点关注凝结时间的现场波动，及时反馈技术部门调整缓凝剂用量，保障产品性能稳定。 3. 现场安全与环保管理 •核心关注粉尘治理，监督除尘设备正常运行，定期检查收尘管道是否堵塞，确保车间粉尘排放达标，降低员工职业健康风险，营造安全健康的作业环境。 •严格管理危险作业，全程监督叉车装卸、登高作业、设备检修等环节的安全规范执行，杜绝安全事故发生。 4. 设备维护与保养 •严格执行“三级保养”制度，督促操作工做好设备日常点检工作，重点检查提升机皮带、混合机叶片磨损情况及空压机放水等，防范设备故障。 •及时发现设备异响或跑冒滴漏（特别是粉体泄漏），快速安排机修人员处理，减少物料浪费，降低生产损耗。 •负责工具配件和易损件（如筛网、包装机配件）的管理，合理控制机物料消耗成本，实现降本增效。 5. 团队与现场5S管理 •负责班组人员的排班调度，开展新员工岗前安全操作培训，提升团队专业能力与安全意识，打造高效协作的生产团队。 •推行现场5S管理（重点强化清扫环节），定期组织清理搅拌机内壁结垢、作业区积灰，保持车间通道畅通、物料摆放整齐，优化生产作业环境。 •审核生产日报表，精准统计当班产量、耗电量及包装袋损耗率，开展简单成本分析，为生产优化提供数据支撑。 四、任职资格 •工作经验：3年以上建材（干混砂浆、石膏、腻子、水泥）或粉体及类似行业加工行业生产管理经验，熟悉行业生产流程者优先。 •专业技能：熟悉干混砂浆线或石膏线工艺流程（从破碎/烘干/煅烧到混合包装）；掌握自动化控制柜的基本操作及参数调整方法。 •设备认知：熟悉混合机、提升机、包装机、除尘器等核心生产设备的工作原理，能准确判断常见故障并协调处理。 •素质要求：具备较强的现场执行力，能适应工厂作业环境，接受加班或倒班；原则性强，对安全隐患和质量问题零容忍，有较强的责任心和抗压能力。

【招聘】分货员上班时间:6:30左右工作内容：按核货单把货整理好上班时间：周一至周六，每天3~4小时薪资：17元/小时，每月20日发薪地址：东江街道新安路(导航:传香工业园位于传香工业园正对面)有意向请联系谭

需掌握铝单板生产各环节工艺流程，具备较强的组织协调能力，工作认真负责，品行良好，有五年以上行业从业经历者优先考虑。薪资待遇：月薪12000元+提成。

湖南常德汇诚物流有限公司现缺小工1人，身体健康，能吃苦即可，完成班组安排的杂活，薪资4600至5700元/月，加班有补贴。

岗位职责： 1、负责液压油缸及液压系统的方案设计与技术开发； 2、依据产品开发进度要求，保质保量完成各项设计工作； 3、参与新产品的试制过程（包括配合生产、现场调试与试验），及时解决过程中出现的技术问题； 4、针对研发和生产环节中的液压技术难点提出解决方案，并对现有产品实施优化改进。 岗位要求： 1、机械类相关专业，本科及以上学历； 2、具备良好的职业素养，责任心强，具有较强的自主学习、问题分析与实践操作能力； 3、有工程机械或专用车行业工作经验者优先考虑； 4、熟练掌握solidworks、CAD等常用设计软件； 5、抗压能力强，具备良好的沟通意识和团队协作精神，愿意持续提升专业能力。