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东莞市国贸，晚上需要一个油漆工，化妆品柜台，有点破损的地方，维修修补，过去现场调漆 然后把坏的漆面弄掉，然后刮腻子再上漆，调好漆用小型的喷漆机进行上漆

招聘长期兼职 一、员工职位描述: 1．负责咖啡饮品制作，会提供饮品配方职前完成学习，实操到门店带训。 2．负责饮品打包与出餐，检查效期，每天执行清洁工作。 3．遵循瑞幸咖啡运营标准和流程，卫生要求严格。 二、职位要求: 1）年龄18岁-30岁，身体健康，能吃苦耐劳的时间比较自由的年轻伙伴。 社会咖啡师最少大专以上文凭。 2）品行端正，服务热情，工作态度积极向上，能适应快速的工作节奏，吃苦耐劳; 3）有深圳食品健康证优先，有相关餐饮行业经验优先，有意向升迁发展优先。 4）兼职时薪： 培训期：20/小时（培训期：60-80小时） 获取咖啡师资质后：26元/每小时（入职后80个工时内需获取） 获取值班资质后每月供班167小时以上：29元/小时(入职2个月内获取) 每月工时封顶：200小时，一星期最少休一天 5）员工福利：员工饮（饮品任选），国家节假日三倍工资 三、晋升机制: 兼职咖啡师-值班主管-副店长-店长 (注重培养员工的管理能力)管理层均内部晋升，入职半年可考取副店资质，往全职方向发展，六险一金，可拿绩效 具体上班时间根据门店运营情况，会提前一星期询问排班需求，伙伴技能掌握熟悉情况进行排班安排班次，早中晚三个班次，一个班次六到八小时，一天不超过12个小时。职位描述： 需求： 1.学习能力强，有(深圳）餐饮服务健康证。 2.有责任心，做事细心，有类似饮品店工作经验优先 3.有服务意识，工作态度，品行端正 4.能适应快节奏工作，能吃苦。 5.个人意愿强，学习能力，抗压能力强，可接受无经 验。 6.时薪26-29小时，工资月发，打银行卡 7.最低年龄满18岁 8.暑假工寒假工，短期，过渡不招 重点！重点！重点！ 有餐饮食品类健康证优先 全职不直接招募， 有能力意愿者 可以通过内部培训快速晋升瑞幸全职副店长，店长 兼职类型： 全天班，相当于全职工作。 每周的一至周日都可以上班（根据门店运营安排）月 工时200H。 工作模式： 早中晚3个班次，根据实际运营情况排班， 日均工时8 左右。 营业时间：8:00--22:00 工作大概内容： 做饮品，服务顾客，随手清洁，设备标准清洁维护 标准执行饮品设备相关操作规范要点等..... 晋升通道： 前提有大专学历（学信网可查学籍信息等）经过门店 培训获取副店长资质，表现优秀， 工作能力强，品控 意识强，区域有需求，可以转全职副店长（享5险一 金,法定3薪月休8天待遇) 在副店长岗位学习店长工作职责流程，把控门店各项 数据稳定无异常， 可以通过分公司述职获取店长资 质，有新店需求，老店空缺，可以晋升店长 PS.不能接受上班早，也不能接受下班晚的，就不考虑了。 。 本职位均 招长期做的，如果只是过渡甚至更短的时间，就不要浪费大家的时间了

你在苦苦寻找伯乐、我们在耐心寻觅人才，不妨加入我们，一起在luckin coffee的平台创造出你真正的价值！ 在luckin coffee门店工作的你不用担“薪”，你会感觉到成长与独立、温暖与喜悦，最重要的是人才不该也不会被埋没！ 岗位职责： 1、制作和提供品质如一的饮品和轻食； 2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； 3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境； 4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。 任职要求： 1、高中（中专）及以上学历； 2、能够接受轮班制工作； 3、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务； 4、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作 工作时间班次 6:30-13:30休1有效工时6 10:30-20:30休2有效工时8 13:30-20:30休1有效工时6 14:30-20:30休0.5有效工时5.5 6:30-20:30休2有效工时12 6:30-17:00休1.5有效工时9 7:00-12：00不休有效工时5 招社会兼职跟学生兼职 社会兼职每月工时封顶200小时 学生兼职每月工时封顶165小时 培训期间20元/小时 培训考核后25元/小时 培训一共80 每周线上都有视频监控考试和运营事务以及饮品考试需要完成

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会做咖啡奶茶小吃，长期工作，包吃住

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成日常设备点检、物料领取及工位整理工作 4. 及时反馈生产过程中发现的异常情况，配合质检人员进行问题排查 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，提升整体作业效率 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.学历不限，能识字算数，具备基本学习能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏与倒班安排 4. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 5. 有制造业普工经验者优先，接受应届生及零基础人员

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