没有资源费！没有平台费！银行返点计入业绩提成！创收单自主填写！公开透明！！不玩套路，对员工真诚，对客户负责，工作安心有保障！ 公司自2015年成立以来，运营稳定，资源精准，配备专业签单谈判人员，你只需专注客户开发与维护即可！ 岗位职责： 1. 公司提供精准客户资源，为客户提供高效贷款方案匹配，产品不熟由团队主管全程指导； 2. 负责老客户关系维护及新客户拓展开发； 3. 团队总监薪资结构：无责任底薪+业绩提成； 4. 业务员薪酬待遇：提成比例40%-50% +500元全勤奖励； 上班时间：9:00-11:50，13:50-19:00，每周单休； 工作地点：深圳市福田区； 年龄要求：18-45岁

娱乐直播形象设计师 . 3-6年妆发设计经验 有服装搭配经验 需要影楼经验 有妆发设计经验 服装搭配 查看全部 娱乐主播形象设计师招募令 你是时尚的弄潮儿，擅长打造吸睛造型吗?现招募娱乐主播形象设计师，与我们一同开启星光之旅! 工作内容:为娱乐主播量身定制上镜妆发，依据直播风格与内容挑选服装配饰，打造从邻家甜心到酷炫潮人的百变形象。从日常直播到晚宴活动，精准拿捏每一个惊艳瞬间。 岗位要求:3年以上形象设计经验，熟悉各类时尚风格，熟练掌握化妆、美发、服装搭配技巧。了解直播行业审美趋势，能快速根据主播特点创新造型，有网红、艺人造型经验者优先。 我们提供:丰厚薪资待遇，与头部主播合作机会，广阔创作空间助你提升个人品牌，还有时尚圈前沿资源对接。

【薪酬待遇】【支持朝九晚六】 薪酬自主模式，收入高低由你掌控，深圳底薪补贴绩效7500元+高额业绩提成比例55%-80%！ 每月15日准时发放（无论当月是否有业绩）底薪及绩效奖金 【工作内容】 主要负责为客户解答一手/二手房相关咨询，并提供租赁、买卖等全流程代理服务。工作/休息时间：朝九晚六，周一至周五可调休，上班时间灵活弹性。 【晋升空间】 每月一次公开透明竞聘机会， 晋升路径清晰：置业顾问—营业经理—店长—副总经理—营销副总裁—营销总裁 【招聘标准】 1、愿意突破自我，能承受压力，擅长人际交往 2、具备良好的语言表达与沟通能力，对房产领域有热情 3、不满足于平庸，有强烈致富目标，认同团队协作价值 【员工福利】 五险一金、交通补贴、节日慰问礼品、国内外团建旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新激励、仁杰奖励、荣誉表彰、授课津贴、信息贡献奖、居住证办理、户口调动等，你需要的我们都提供。 工作地点：宝安新安、碧海、翻身、中心区、西乡（按个人意愿就近分配，提供住宿），店长岗位名额有限，面试合格立即入职！欢迎业内人才主动推荐自己！ 备注：面试及培训阶段不收取任何费用。

【岗位职责】 1、通过发帖、微信等渠道与客户建立联系，促进合作达成 2、及时对客户信息进行整理归档，并跟进处理客户反馈问题 3、无需外出开发客户，公司提供稳定客户资源支持 【任职要求】 1、学历不限，性别不限，年龄20-28岁，表达清晰，普通话标准 2、品行良好，诚实守信，具备较强的责任意识和职业素养 3、经验不限，可接受无经验人员，公司提供系统化带薪岗前培训 【岗位福利】 1、工作时间：周一至周五09:00-12:0014:00-18:00，每周五天，每天7小时，双休制，无需加班 2、办公环境舒适，团队氛围和谐融洽 3、提供水果下午茶，每月统一采购零食，全员共享 4、依法缴纳五险 5、公司实行人本化管理，尊重人才，倡导公平竞争，助力优秀员工快速成长，为新员工配备系统化、全流程培训支持 【岗位晋升】 销售代表-销售主管-销售经理 【薪资待遇】 阶梯式高比例提成

可接受应届毕业生或实习生以及无经验小白，入职即开实习证明~深圳本土规模领先的经纪机构！乐有家新营销团队诚邀您的加入！ 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》正式发布，该项目由教育部主导，旨在深化产教融合、校企协同，促进人才培养与就业需求精准对接。乐有家再度入选，成为房地产经纪行业中唯一连续三年获此资格的企业。 2、2023年深圳市消委会启动“放心消费双承诺”计划，乐有家荣列行业首批示范单位。 3、2024年4月17日，乐有家联合绿景地产在深圳试点推行房产“以旧换新”创新模式。 4、2024年4月19日，在由深圳市质量强市促进会主办的“2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”上，乐有家被正式授予“深圳品牌百强”称号，成为该榜单中首家获此荣誉的房地产经纪企业。 5、2024年4月19日，华为鸿蒙原生应用生态加速布局，乐有家作为房地产领域首批合作企业正式接入！ 【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 高中及以下最高月薪7000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 大专最高月薪8000元：底薪补贴4000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 本科最高月薪9000元：底薪补贴5000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 （2）发展期：三个月后实行收入自主制，多劳多得，上不封顶，包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金等多元构成，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与极具竞争力的回报机制，业绩奖励无上限！ 数据显示，入职满一年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满一年的店长近一年平均月收入达27978元！ 【福利待遇】 各类贴心福利，超乎想象，全面覆盖！ （1）毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按标准报销来程交通费用 （2）丰富多样的员工活动：生日庆祝、团队聚餐、乐有家学院系列培训课程等持续开展 （3）五险一金+带薪休假+节日礼品+境内外旅游+系统培训+无限发展通道 [除法定假期外，公司额外提供12项特色福利假，如每月1次“说走就走”的随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等] （4）部分区域提供配套齐全的住宿支持：小区房源，配备空调、热水器、床、沙发、独立卫生间、厨房等生活设施 （5）工作时间灵活安排，周末可选双休、单休或调休，平衡工作与生活 【工作内容】 （1）线上运营：通过微信及网络平台与客户沟通，解答咨询，发布并推广房源信息，提升客户关注度 （2）专业带看：讲解楼盘优势，协助客户匹配理想房源，推动交易达成 （3）熟悉所辖区域房源详情，实地考察房屋状况，核实产权信息，进行专业评估，签署委托协议，收取钥匙 【晋升方向】 公司全力支持员工在纵向与横向维度全面发展！每月一次晋升机会，机制公开透明，设有清晰的晋升路径与后备人才培育体系。我们坚持不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯过往成绩、不唯背景出身，只要您有能力、敢拼搏、愿挑战高薪、有志于管理岗位，公司将提供零成本创业平台——开店无需个人出资！管理岗享有高额利润分红！ 晋升路径：营销管培生（储备干部）→置业经理（储备店长）→店长→区域总监→营销副总裁 【团队特色】 集团化运作，学习型组织，创业型团队，开放包容的文化氛围，成员年轻活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际简单真诚，充满激情与正向能量，期待优秀的你加入！ 【工作地点】 乐有家在深圳市场占有率位居第一，各主要行政区均设有门店，包括福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的理想体验 PS：公司同步推出合作经纪人模式，无业绩考核压力，享高比例服务奖励（提成比例55%~80%），具体详情欢迎联系HR了解

招聘岗位：跨境物流销售 岗位职责： 1、通过电话、网络、登门拜访等多种形式开拓国际快递、小包、空海运、小型仓储业务，开发新客户，开拓新市场，维护好老客户； 2、根据客户需求，为客户设计并提供优质的国际物流解决方案，促成客户达成合作； 3、定期向主管领导提交业务分析报告（客户分析、销售策略与建议）； 4、负责客户走货情况监控；收集行业信息，努力提升个人业务能力和综合素养； 5、高底薪+高提成、月入万元没问题、销售薪资上不封顶。 任职要求： 1、大专以上学历，具有一定的韩语，英语阅读水平和书写技能。 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电商物流销售工作经验者优先； 薪资及待遇： 1、五险+双休 2、五天工作制； 3、享受国家全部法定节假日； 4、享受国家全部法定假期（如婚假等）； 5、享受国家和公司的带薪年假； 工作时间： 周一到周五：上午9:00-12:00下午13:30-18:00周末双休 薪资待遇：8000起+净利润10%不封顶 公司地址：深圳市宝安区新安街道大兴社区67区中粮创智厂区3栋503

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户的后续合作潜力； 4、每月末跟进客户回款情况，积极配合并落实公司制定的各项规章制度。 任职要求： 1、掌握常用办公软件操作，仪容得体，语言表达清晰且具亲和力； 2、热爱本职工作，具备良好的学习意识和人际沟通技巧； 3、能适应高强度工作节奏，意志坚定，反应迅速，拥有较强的抗压能力与应变能力； 4、具备敏锐的市场判断力，有强烈的进取心、责任感及积极向上的职业态度，有销售从业背景者优先考虑。 薪酬福利： 1、底薪8000+绩效提成，前6个月综合薪资8K-10K，满6个月后综合工资12K-15K上不封顶； 2、外出拜访客户由公司安排专用车辆接送； 3、公司根据岗位需求配置手机设备，并依据业绩表现发放相应奖金； 4、上下班在指定时间、地点享受公司提供的班车接送服务； 5、定期组织内部竞聘晋升，发展路径：助理—专员—经理—高级经理—总监。

（AI前沿行业，公司提供精准资源，快速成单） Ai销售/课程顾问 岗位职责： 1、公司提供优质客户资源，销售人员主要负责客户跟进与关系维护，推动合作达成及后续服务； 2、深入挖掘客户的潜在需求，结合实际情况为客户匹配合适解决方案； 3、完成公司设定的销售任务目标，持续优化客户维系机制； 4、采用电话沟通、线上会议+微信运营相结合的方式开展营销，辅以线下会面成交模式。 （无需应酬，客户主动到访公司，无需外出拜访，转化周期短，全程可线上完成。公司成立18年，未来三个月全力冲刺企业AI培训领域头部地位，薪资发放准时高效） 5、同步开放销售管理岗招聘，欢迎有意向者咨询发展路径 岗位要求： 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生加入，零基础安排专人带教，多个分公司资源共享、协同成长； 2、具备面向企业客户销售经验者优先，有SaaS类项目背景或B端客户积累更佳； 3、思维开放，学习意愿强，认同AI行业发展前景，热爱销售工作，追求高收入回报（不求上进者勿扰）； 4、执行力强，能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力； 5、善于交流，乐于分享，享受挑战与突破的过程。 福利待遇： 1、底薪范围（5-7K）可面议+高比例提成+季度奖金+全勤奖励+绩效奖金，综合收入高于同行平均水平30%； 2、工作时间：9:00-12:0013:30-18:30，单双轮休，国家法定节假日正常休息； 3、提供系统化带薪培训； 4、员工福利丰富多样：每月为当月生日员工举办庆祝会并赠送专属礼物； 每月设有团队活动经费用于团建支出； 每季度设立激励奖项； 每年组织年度盛典并发放重磅礼品； 入职周年均有惊喜礼包，五周年赠送知名品牌黄金项链或戒指； 5、培训与晋升机制完善：双通道发展路径，支持个人长期成长—— 业务精英路线：销售顾问→销售骨干→分公司销冠→集团销售； 管理发展路线：销售骨干→销售主管→销售部经理→营销总监→分公司总经理

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深圳福田招塔吊指挥2名。，50以下。联系。只，不接电话。9小时后算加班，加班20每小时。包住不包吃。感谢平台！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及退换货处理 3.协助商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4. 主动了解产品知识与促销政策，及时向顾客传递有效信息 5. 配合店长完成日常运营支持工作，如数据登记、报表提交等 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备基础计算机操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.遵守职业道德，无不良从业记录

深圳市坪山区招工地小工/杂工

蔬菜配送推广业务员，

招聘、招聘、招聘： 名品世家湖北运营中心； a、数字资产 B、项目合作：（土菜+健康咨询） c、综合体验店（烟、酒、茶、棋牌、娱乐） 销售服务员多名：对烟、酒店和餐饮销售经验者优先！ 薪酬4000—5000元+提成：包吃住 工作地点：硚口汉西一路 联系电话徐经理

锦艺智云城 零食销售三名， ，熟练使用计算机，做事认真，只考虑长期。 薪资面议。 仓库退货处理一名，快递打包一名，薪资3500 时间8:00-18:00 同赢企业港南锦艺智云城

【岗位职责】 1.制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标。 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度； 3.定期分析市场动态,了解竞争对手情况，提出有效的市场应对措施； 【任职要求】 1.专科及以上学历，男女不限，25-40周岁，市场营销、机电行业等相关专业或者有丰富工作经验优先录用。优秀者可降低要求。 2.熟练使用办公软件，具有良好的沟通能力和谈判技巧 。 3.持有C2以上驾照，能适应出差工作。 【福利待遇】 面谈。

收派业务员 薪资福利:7000元/起 工作地址:古镇曙光物流园内圆通速递

公司发展需求急招数名精英 1、年龄18～35周岁；男女不限； 2、学历不限；有销售工作经验优先； 3、善于交际；有较强的学习；沟通能力； 4、有良好的团队合作意识和抗压能力； 5、能吃苦耐劳；保持良好工作积极性； 工作职责： 1、企业直聘，招聘人员；开发企业； 2、完成客户的洽谈；签订合同；跟单和后期维护； 3、完成公司下达的月销售目标； 福利及职业规划： 加油干5000---8000元/月 努力干8000---10000元/月 拼命干10000元/月以上（不封顶） 1、享有国家法定假期；带薪年假及一年八节；高提成，奖金，双休；生日；下午茶；五险一金，全勤奖励200元；绩效奖励600元； 2、快速的晋升通道与广阔的发展空间（没有空降兵，管理人员均在内部选拔），内部晋升渠道为员工营造更好的发展平台； 晋升阶梯：员工——主管——经理——总监 这是个挑战与机遇并存的工作；现公司需大量储备干部扩大规模；晋升空间大；我们十分欢迎喜欢挑战高薪的青年朋友加入我们！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.工作地点灵活，能适应短期出差安排

为建立管培生系统化的人才培养体系，优化销售团队晋升通道，激励优秀人才成长；通过分阶段、系统性的培养，帮助管培生快速熟悉公司业务与化，提升专业技能和综合素养，逐步成长为符合公司发展需求的核心人才，为公司的持续发展注入活力，实现员工与公司的共同发展。 公司招聘一批管培生，以培养管理人员为目的，面向社保招聘~~~ 1、公司介绍 2、(我们不做融资，不做贷款。主要做工程担保行业：银行保函和商业保函（投标，履约，预付款，质量保修，农民工工资，业主支付) 3、诚建通立足于金融服务领域，公司实缴资金5亿元，主营工程保函业务，公司以国家政策为发展导向，专注做工程保函卓越品牌，行业民营排名第一。 4、工作时间：一周工作5天，每天7.5小时工作制（8:30-12:00 13:30-17:30），周末双休。所有假日按国家规定标准。 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元化福利 ，年薪（10-20W） 6、福利：五险一金（入职即可购买）、交通补贴、通话补贴、公司旅游、生日礼、过节福利、结婚生子礼金、带薪年假等 7、岗位职责： 8、1、通过公司的系统的培训，能够快速熟悉公司产品 融入团队并掌握销售模式 ； 9、2、通过公司内部客户管理系统快速建立客户档案（内部资源），以优质的服务维护好客情关系，对客户需求进行持续追踪，从而维系产生一批忠诚优质的客户群体； 10、3、通过公司大数据分析及团队战略规划快速进入市场开拓自有客户资源从而达成销售目标； 11、任职资格： 12、1、 年龄：22-32岁 13、2、 学历：大专及以上学历 14、3、 经验：一年以上销售工作经验。欢迎优秀应届毕业生加入 15、4、 性格：韧性、踏实、外向，热情，乐观，上进、亲和力佳 16、5、 能力：优秀的沟通能力、协调能力、商务谈判能力、学习能力、适应能力、抗压能力 17、晋升空间： 18、管培生晋升管理路线：管培生→储备区域经理→正式区域经理 19、管培生业务路线发展：管培生→转正客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初中高） 20、薪资详情 21、 22、薪资范围：5500-8000元/月 23、职位底薪：5520元/月 24、社保类型：六险一金 25、提成方式：按回款提成；薪资组成（不对外发布） 提成：：5%-35% 月平均工资约10-15K左右 26、关键字：无责底薪、带薪年假，13薪，六险一金 27、发布岗位的关键可以有十个：保函、工程、担保、渠道开发、大客户维护、销售、项目、履约、劳务工资、咨询、建筑等 28、热门岗位名称：大客户经理、渠道开发、项目经理、销售经理、客户代表 【行业了解】 以下是国务院政府办公网关于工程领域保证金的部分规定及通知： 1、《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》 www.gov.cn/xinwen/2016-06/27/content_5086028.htm 2、《完善工程建设领域农民工工资保证金制度》 .www.gov.cn/premier/2018-04/05/content_5279973.htm 3、《保证金，这个负担咋减轻》 www.gov.cn/zhengce/2016-07/18/content_5092308.htm

成年就可以

岗位职责: 1. 为客户打造全方位的家政服务体验，确保服务品质契合客户期望； 2. 规范使用清洁工具与设备，保障服务过程符合环保规范要求； 3. 主动与客户沟通交流，精准掌握个性化需求，提供定制化家政解决方案； 4. 维持作业区域整洁卫生，妥善保养各类工具与设备，确保正常使用。 任职要求： 1. 具备优秀的服务意识，能够及时响应并妥善处理客户问题； 2. 拥有良好的协作精神，能与团队成员顺畅配合、高效联动； 3. 工作踏实负责，具备按时保质完成任务的执行力； 4. 熟悉家政服务领域基本情况，乐于学习并迎接新挑战。

底薪4000+高额提成+包住宿 工作时间：朝九晚六，下班自由不打卡，带薪年假 薪资待遇： 底薪4000+提成，拒绝死工资，实习生也招！！无经验可培训，小白也能上手 基本底薪+业绩奖+优秀员工奖+公司奖励+日奖+月奖+年终奖 员工福利： 1，中国传统节日发放节日大礼包，如中秋、端午等 2，资深同事全程指导，快速融入不迷路 3，不定期组织聚餐、唱K，形式随心安排 4，不定期集体出游，目的地由老板决定 5，表现优异者可提前转正，表现极为突出者，有机会成为分公司负责人 团队：90后、00后年轻团队，充满激情与活力，老板超级亲和

需要有餐饮门店资源 产品竞品少 独家

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，维护客户关系并促进长期合作 4.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略 5.遵守公司销售流程，确保工作规范与服务质量 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先，无经验可提供培训 3.性格积极乐观，抗压能力强，能适应快节奏的工作模式 4.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 5.具备较强的目标意识和服务意识，愿意通过努力实现个人成长

工作职责: 1、推进并实施区域市场战略布局，开展所辖地区的市场拓展工作，确保各项业务指标顺利达成； 2、负责所辖区域客户关系的持续维护，结合客户需求提供灵活多样的交易方案及产品组合服务； 3、基于对市场的深入分析，积极挖掘保理业务及相关产品的新增机会，并推动项目落地执行； 4、对所在区域存量资产的安全性承担主要责任，协同资产经理开展客户维护相关工作。 任职资格: 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验：具备3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等机构对公客户经理工作经验，有融资租赁或银行业务岗位经历者优先，具备供应链核心企业渠道管理、经销商管理经验者亦可优先考虑

老旧小区家装电梯，面对居民，洽谈

一、岗位职责 1. 维护现有客户关系，确保完成既定的销售目标； 2. 定期开展市场分析，准确把握客户需求与核心痛点，协助制定切实可行的解决方案，推动项目顺利落地； 3. 深挖客户潜在需求，提升合作深度，建立持久稳固的合作关系； 围绕销售任务，持续关注行业动态以达成业绩指标，及时跟进回款进度，有效防范资金风险。 二、职位要求 1. 大专及以上学历，需通过CET-4及以上英语水平测试，商务英语、国际物流等相关专业优先； 2. 具备一年以上货代、电子商务、外贸等相关领域工作经验，综合能力优异者可适当放宽经验限制； 3. 具备良好的沟通协调能力和强烈的责任意识，具备清晰的成本控制观念，工作细致耐心、高效有序，能适应业务发展节奏。 三、福利待遇： 1、上班时间9:00-12:00，14:00-18:30，双休，每天7.5小时； 2、入职即缴纳五险一金，享有季度奖金及丰厚年终奖； 4、享受年假、婚假、产假等法定假期，节日安排按国家规定执行； 5、每日零食自由享用，定期举办员工生日会、团建旅游、部门活动及年会等丰富活动； 6、提供年度高端全面体检； 7、培训与发展：公司为员工搭建广阔、开放、透明的职业成长平台，配备经验丰富的导师定向带教，并提供系统的培训支持。

【要做什么事】 1、通过线上沟通、电话交流及现场驻点等方式，主动联系客户，深入挖掘并理解客户需求，提供专业的房产置业解决方案； 2、结合客户实际需求匹配优质房源，安排实地看房，全程陪同讲解与答疑，推动交易顺利完成； 3、持续跟进成交后的服务环节，提升客户满意度，建立长期稳定的客户关系。 【要符合什么条件】 1、年龄18-40岁，学历经验不限，配备专属导师全程指导，无需担心缺乏基础； 2、热爱销售工作，敢于面对挑战，结果导向，追求个人成长与业绩突破； 3、为人真诚踏实，注重团队协作，崇尚简单直接的工作氛围； 4、目标坚定，具备较强执行力和抗压能力。 以下是你所关心的： 【能拿多少钱】 薪酬自主分配，无强制业绩门槛 大专综合收入8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科综合收入9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 大专以下综合收入7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效 【公司福利好吗】 1、享受带薪年假、节日礼品、国内及海外团建旅游……还有啥忘了？反正都给你安排上； 更多贴心福利：节日慰问礼金、国内外旅行机会、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新激励奖、仁杰荣誉奖、授课奖励等多样奖励机制 【在哪儿上班】 深圳、惠州、东莞、中山等地均设有大学生团队，支持根据个人居住地就近分配，通勤无忧 【能多快升职】 每月开放晋升通道，入职满一个月即可参与竞聘，流程公开透明，助力快速成长。表现优异者最快三个月即可晋升为置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力，晋升就是必然。 职业发展路径： 置业顾问——置业经理（储备店长）——店长——营销副总经理——营销副总裁 【我对这行不了解，怎么办】 相信学习能力强、思维活跃的你一定能快速掌握： ◆一对一资深导师带教 ◆每日一测+每日一训强化技能 ◆乐有家学院：业内领先的教学平台，设施齐全、师资强大、课程体系完善，覆盖全周期成长需求 所谓事业，就是一群志同道合的人，共同做一件值得终身投入的有意义的事，顺便实现财富自由！ 00后们，还在犹豫什么？加入乐有家，开启属于你的创业式职业生涯！