岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.18岁以上，学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养 工作地点:七里河、和平

职位描述： 1. 发布招聘需求，进行简历筛选及面试邀约安排； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责办公用品采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，管理员工人事及行政类档案资料； 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政和采购相关事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事行政领域法规，熟悉劳动法相关内容； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，态度积极，乐于学习； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教指导，有学生干部经历或实习经验者优先； 8. 责任心强，具备独立处理工作的能力。

岗位内容： 1. 按公司需求开展内部员工信息的采集、分类及归档管理； 2. 完成公司各类报表、文件等材料的编制、整理与打印工作； 3. 承担公司文档管理、公文流转等日常事务性工作； 4. 负责设备台账的建立与维护，完成数据录入、更新、统计及相关管理工作； 5. 对客户资料进行追踪、查询，并及时更新与维护相关信息； 任职要求： 1. 具有良好的文字表达能力，书写工整规范，工作细致严谨； 2. 熟悉计算机基础操作，掌握Office办公软件的使用； 3. 具备较强的沟通协调能力，能有效配合各部门协作推进工作； 4. 责任心强，态度积极，具备良好的团队意识和合作精神； 5. 能适应一定强度的工作任务，具备较强的抗压能力和吃苦精神。

1、依据物资需求开展采购工作。 2、负责部门日常事务的整理与归档。 3、配合团队成员完成各项协作任务。 要求：工作踏实，态度认真，注重细节。 职位福利：五险一金、周末双休、餐补、定期体检、绩效奖金、节日福利、带薪年假、采暖补贴

1接单跟单 2盘库 3录账

职位职责： 1、掌握所负责物料的材质、尺寸、规格及功能特性。 2、建立并维护供应商信息档案与价格数据库。 3、搜集市场价格信息，开展市场调研，进行询价、比价、议价，确定付款方式，并依据PMC计划执行采购订单下发，确认物料交期及品质标准。 4、跟踪物料供应周期，处理来料品质异常问题，提升物料质量管控水平。 5、积极配合营业部门在项目前期的开发工作，完成打样、送样及报价任务。 6、及时处理库存呆滞物料，主动寻找替代方案，预防呆料产生，合理控制库存规模以减少采购资金占用。 7、负责采购相关文件及单据的整理、传递，并与供应商及公司内部相关部门保持有效沟通，确保信息及时流转。 职位要求： 1、教育要求 大专及以上学历。 2、专业知识 接受过供应链管理等相关专业培训。 3、工作经验 具备1年以上采购岗位经验，其中至少1年本行业采购工作经历。 4、技能技巧 （1）拥有1年以上相关行业采购经验，熟悉公司所需各类物料情况。 （2）熟知采购作业全流程。 （3）具备良好的职业操守和团队协作意识。 （4）具备一定的判断力与沟通协调能力。 （5）具有较强的成本意识、质量意识及科学管理实践经验。

整理票据文件

负责公司做报表录入资料，下发文件及文件录入，表格制作

岗位职责： 1、通过公司授权项目的综合管理培养计划，参与系统化培训与实践； 2、全面参与项目施工组织管理工作的轮岗培养，涵盖区域人员调配与管理、项目执行过程管控、验收流程、结算及回款跟进等环节； 3、负责内外部协调沟通，统筹整体项目进度、付款节点与施工实施节奏的协同推进； 4、负责工程进度数据的收集与核对，审查原始资料的完整性与准确性，确保资料按时合规提交。 任职要求： 1、25-26届本科及以上学历，理工类专业背景均可； 2、具备通信类项目管理相关经验，能够独立承担项目管理工作； 3、具备较强的责任感与团队协作意识，拥有良好的沟通表达及组织协调能力； 4、能适应工作需要的出差安排

协助负责人完成日常销售数据整理及相关辅助事务

急急急，急招厢货司机（5名）-负责蔬菜水果、调料粮油采购、分拣、配送（）-要求：30-45岁，优秀可放宽，身体健康、勤快利落-时间：5:40-12:00，14:30-18:00，月休2天-薪资：6000-8000元，15号发薪，专人带教，上手快有意者请致电详谈：

招聘送货司机1名，，年龄35岁以下，有3年以上驾龄，能吃苦耐劳，长期干者和服从管理者优先考虑，短期工勿扰。主要负责货物的装卸配送及车辆的日常检查。薪资福利包含管饭，工资面议。

招聘住家保姆。要求女性，年龄在60岁以下，身体健康，持有健康证者优先。需具备做饭及带小宝宝的能力，育婴师或有相关工作经验者优先。薪资待遇面议。招聘人数为1名。

招聘学徒工。年龄要求在45岁以下，身体健康，有相关工作经验者优先。薪资待遇面议。招聘人数为若干名。

招聘配送司机。年龄要求在40岁以下，有相关工作经验者优先。薪资福利为月工资5000至8000元。招聘人数为2名。

陕西-榆林-神木市 3年以上 大专 招2人 45周岁以下 一、岗位职责 （⼀）采购职责 1. 负责周边煤矿煤源开发与询价，根据洗煤⼚配煤⽅案采购对应指标的原煤、中煤、煤泥等原料，跟进坑⼝装⻋、运输调度，确保按计划到⼚。 2. 把控原煤质量，现场核对煤质指标（发热量、灰分、硫分、⽔分等），协调化验室验收，出现质量偏差及时与矿⽅沟通退换及。 3. 维护本地煤矿及煤贸供应商关系，建⽴合格供应商名录，跟进合同签订、对账结算与发票回款。 4. 跟踪神⽊本地煤炭价格⾏情，每⽇更新坑⼝价、到⼚价，提交采购成本分析报表，为配煤降本提供数据⽀撑。 5. 协调运输⻋队，管控运输损耗与在途⻛险，保障⽣产原煤库存安全库存不低于 3 天⽤量。 （二）运输职责 1. 外协车队、自有矿山皮卡驾驶、调度、排班、车况登记。 2. 跟踪运输轨迹，管控油耗、过路费、维修成本。 3. 车辆保险、年检、维修保养台账管理。 4. 运输对账、运费结算核对，异常抛洒、晚点上报项目经理。 二、任职资格 1. 年龄学历：45周岁以下，⼤专及以上学历，供应链、机电、煤炭相关专业优先。 2. ⼯作经验： a. 3年以上陕北、内蒙古煤炭采购 / 调运经验，熟悉神⽊、孙家岔、准格尔旗周边煤矿资源，熟悉煤矿采样化验流程，本地煤矿分布及煤质指标，曾任洗煤厂采购专员、有稳定煤源资源者优先； b. 3年以上洗煤⼚/ 煤矿机电采购经验，熟悉洗选设备配件型号及材质标准。 c. 3年以上矿区车队调度，熟悉神木本地路况、加油站、维修厂；会驾驶柴油四驱皮卡，擅长比价、对账、成本统计，能驻矿外勤跑供应商/修理厂。 3. 技能要求：熟练使⽤ Office 及 ERP 采购系统，持C1及以上驾照，驾龄3年以上，且能熟练驾驶，适应⼚区及煤矿现场出差。 4. 职业素养：品行端正、廉洁⾃律、责任⼼强，具备谈判议价能⼒与应急问题处理能⼒，能接受⼚区驻点办公。 三、薪酬福利 综合年薪10-24万，提成+分润。

负责线上订单的收集整理和分析，开展采购相关工作 薪资待遇 无责底薪5000，周末双休，节假日正常休， 不加班，不含销售性质，接受无经验只要愿意学，提供免费培训

岗位职责 采购管理方向（约40%） 负责公司日常办公用品、办公设备、固定资产、低值易耗品等物资的采购工作，建立并维护供应商资源库 根据各部门采购需求，制定采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订流程，确保采购成本合理可控 跟进采购订单的执行情况，确保物资按时、按质、按量到货，协调处理退换货及售后问题 定期对采购数据进行汇总分析，编制采购台账，优化采购流程，有效控制采购成本 负责供应商的开发、评估与管理，建立供应商考核机制，维护良好的合作关系 差旅管理方向（约40%） 负责公司员工国内及国际机票、高铁票的预订、改签及退票等全流程操作 负责公司协议酒店的资源拓展、签约维护及日常预订管理，优化差旅住宿成本 协助制定并完善公司差旅管理制度及标准，定期统计差旅数据，输出成本分析报告 处理差旅过程中出现的突发状况（如航班延误、取消等），为员工提供及时有效的差旅支持 综合行政方向（约20%） 负责办公环境日常管理，包括物业对接、保洁安排、办公设施设备维护报修等 协助组织公司内部会议、员工活动及来访接待等行政支持工作 完成上级交办的其他行政事务性工作 任职要求 学历要求 全日制大专及以上学历，行政管理、工商管理、物流管理、旅游管理等相关专业优先 工作经验 1年以上行政、采购、差旅管理或相关岗位工作经验 年龄要求 30岁以内 专业技能 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），擅长使用Excel进行数据处理和统计分析 熟悉采购流程及供应商管理基本知识，具备一定的商务谈判能力 了解机票预订系统及差旅管理基本操作流程 具备基本的公文写作能力，能够独立完成采购报告、费用报表等文书工作 综合素质 细心严谨：对数字敏感，注重细节，具备较强的责任心，能确保采购账目和差旅数据的准确无误 沟通表达能力强：具备良好的口头及书面沟通能力，能够与供应商、内部各部门及外部机构进行高效协作 服务意识强：具有积极主动的服务精神，能够换位思考，为内部员工提供优质的行政后勤保障 执行力强：具备良好的时间管理能力，能够高效处理多线程事务，抗压能力较好 诚信正直：具备良好的职业操守和道德素养，严守公司商业机密 加分项 有大型企业行政采购或差旅管理经验者优先 熟悉携程商旅等企业差旅平台操作者优先 我们提供 具有竞争力的薪酬及绩效奖金 五险一金、带薪年假、节日福利 良好的团队氛围及办公环境

8点到12点，14点到18点。月休4天。要求1年以上采购经验，主要负责原辅料和外协跟单。

【岗位职责】 - 负责采购物料的跟单与协调工作 - 确保采购流程顺畅，按时完成订单交付 以及物料回厂登记 【职位要求】 - 1-3年相关经验，熟悉装饰行业优先 - 具备采购跟单能力，责任心强 【薪资福利】 - 综合薪资4500-5500元

招聘库管人员。需有库房管理经验。薪资为5000-7000。团队均为年轻人，相处氛围和睦。工作地址位于金川路大市场门口未来万家五金机电。

招聘仓库管理员。薪资为2000-2500。提供自由舒适的办公环境，有助于提升学习能力、工作效率和自身技能水平。

金风总装采购助理岗一、工作内容： 风机总装原材料全流程跟进 二、任职要求 1.25周岁-30周岁； 2.大专及以上学历，机械制造、材料工程、物流管理、项目管理等相关专业优先； 3.具备良好的沟通协调能力与问题处理能力； 4.熟练操作办公软件，有ERP/MES系统使用经验者优先； 5.工作认真负责，关注细节，具备一定的风险识别能力； 6.3年以上制造业或工程类项目现场工作经验，了解塔筒/叶片制造流程或有风电领域背景者优先； 7.可适应高频次出差安排（每月约10-20天）； 三、福利待遇 1.综合薪资：5000-8000； 2.六险一金； 3.节日福利、生日福利； 4.公司合作酒店全国免费住宿，差旅费用由公司承担。 工作地点：全国服从分配。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 3.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 大专以上学历，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责 1. 长期驻扎原料种植基地，全面监管种植各环节的日常作业实施。 2. 依据既定的种植技术要求与操作规范，对整地、播种、养护、施肥、病虫害防治及采收等流程进行全程监督。 3. 定期巡查田间作业情况，发现并及时纠正不符合标准的操作行为，确保种植过程规范、质量达标。 4. 负责日常巡检记录和种植台账的填写，真实反馈现场异常状况及违规问题。 5. 协同基地管理团队推进种植管理制度执行，保障原料产量与品质符合标准。 6. 执行上级交办的其他现场监督管理任务。 任职要求 1. 不限学历，具备农业或种植相关背景者优先考虑。 2. 工作态度端正，坚持原则，能够长期驻点（含出差）在基地工作。 3. 具备吃苦耐劳精神，适应户外田间作业环境，接受现场统一管理。 4. 拥有种植基地或农业田间管理工作经验者可优先录取。

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访接待工作。 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重，富有责任心和团队意识。 6. 具备相关工作经验者优先考虑。

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级日常行程的统筹与安排等工作； 2、根据上级需求组织并协调会议，及时维护和更新日程安排； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，同时完成账单整理与处理； 5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质出众； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英语等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，善于沟通协作，拥有良好的文字表达功底； 5、具有服务意识和团队合作精神； 6、细致认真，踏实肯干，勤奋积极，具备一定的抗压能力与快速学习能力；

土建工地，招聘项目部文员一名，工作地点在抽水蓄能电站

岗位职责: 1. 负责中药采购全流程管理，确保采购工作符合公司制度及市场实际需求； 2. 根据采购需求开展商品筛选与评估，保障采购品质与执行效率； 3. 维护供应商关系，主导价格磋商，实现成本优化； 4. 跟踪采购订单执行情况，保障供应链平稳运行及货物按时交付； 5. 对接内部部门需求，提升采购计划的精准性与响应速度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效推进采购事务处理； 2. 拥有较强的市场洞察与分析能力，及时捕捉行业变化趋势； 3. 熟悉采购相关法律法规，确保各项操作合法合规； 4. 具备良好的统筹规划能力，科学制定并落实采购安排； 5. 富有团队协作意识，善于与团队成员进行信息互通与协作配合。

熟练电脑，业务接单，普通话标准。有耐心性格开朗的，