工作内容：负责后台事务处理，操作简便，具体细节可进一步沟通了解~ 薪资6000+上不封顶，享受带薪休假！ 欢迎无经验新人加入，提供带教，办公环境为室内 综合薪资：3500-4000，缴纳五险一金；试用期内享全额绩效及奖金 工作时间：9:00-18:00，月休4天 接受零基础人员，可带教，室内办公 福利待遇： 1、带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、优秀员工奖励、年终奖、节日福利、生日会、下午茶 3、电商节惊喜礼品 2、优秀员工奖励、年终奖、节日福利、生日会、下午茶 3、电商节惊喜礼品

福利待遇丰富，上月团队成员平均月薪6K以上，享受长达15天的带薪年假、专属培训支持、非销售岗位！！！ 一、岗位职责 负责企业内部稽查与审核事务，执行合规性审查及相关处理工作，工作态度严谨，具备较强的责任意识，接受零基础新人，岗位操作简单，入职配备专人指导。 【工作时间】 1、上班时间：9:30-17:30 2、午休时间：11:50-13:30 【薪资】 无责任底薪+提成+奖励，综合收入7k+ 【任职要求】 不限学历，掌握基本电脑操作即可，无需工作经验，欢迎应届毕业生投递，期望长期稳定发展，深耕本行业。 【员工福利】 节日礼品、团队建设活动、下午茶交流会、社保五险、婚假、产假等一应俱全

1.会电脑，文档表格，简单的函数 2.按时完成领导安排的临时性工作 3.心理素质强，有电商客服和商务经验优先 4.薪资3K-6K 5.包住宿水电平摊.有餐补

公司年底拓展成都第七分公司，急聘管理培训生6名。 根据总部指示，分公司总经理需亲自培养6名管培生，用于储备公司未来的管理运营骨干人才。 由经理/副经理全程带教指导，成长路径清晰，晋升机制健全，表现优异者可优先转正并提拔！ 岗位职责 1.负责产品及客户的跟进与整体协调； 2.协助公司经理推进各项既定工作计划的落实； 3.协同经理统筹公司相关职能部门与团队运作； 4.参与优化并落地执行企业人才培育与发展方案。 我们为你提供 1.提供4000—5000元底薪＋全勤奖＋部门绩效奖金，实习期间综合收入可达6000元以上，底薪根据能力动态上调； 2.正式录用即安排免费公寓住宿； 3.团队以95后、00后为主体，工作氛围轻松融洽，晋升机会公开公正； 4.福利待遇：法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训餐补+生日关怀福利。 如需进一步了解，欢迎来电或面谈。 公司地址：金牛区花牌坊站C口迅驰大厦8楼803

！！！医院直招！！！ 工作内容：负责患者信息的登记与表单建立，提供现场咨询及答疑服务，初步解答口腔健康相关问题，并协助邀约患者来院就诊 岗位福利：入职缴纳五险一金、餐费补贴、节日福利、年终奖金、晋升通道广阔 要求：年龄20-45岁，善于人际交流，具备稳定性，愿意长期发展，成长空间充足 上班时间：8:30-17:30，单双休，无需加班

岗位职责: 1. 负责各类商务材料的编写与归档管理 2. 配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3. 协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及文字撰写功底 2. 熟练处理各类文档，具备较强的条理性和统筹能力 3. 具备团队合作意识，能主动配合完成各项工作任务 岗位职责: 1. 负责各类商务材料的编写与归档管理 2. 配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3. 协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及文字撰写功底 2. 熟练处理各类文档，具备较强的条理性和统筹能力 3. 具备团队合作意识，能主动配合完成各项工作任务 岗位职责: 1. 负责各类商务材料的编写与归档管理 2. 配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3. 协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及文字撰写功底 2. 熟练处理各类文档，具备较强的条理性和统筹能力 3. 具备团队合作意识，能主动配合完成各项工作任务 岗位职责: 1. 负责各类商务材料的编写与归档管理 2. 配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3. 协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及文字撰写功底 2. 熟练处理各类文档，具备较强的条理性和统筹能力 3. 具备团队合作意识，能主动配合完成各项工作任务 岗位职责: 1. 负责各类商务材料的编写与归档管理 2. 配合开展电商平台的日常维护与运营支持 3. 协同团队成员推进项目执行，保障工作进度 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及文字撰写功底 2. 熟练处理各类文档，具备较强的条理性和统筹能力 3. 具备团队合作意识，能主动配合完成各项工作任务

岗位职责： 通过电话回访已有用户，结合用户套餐使用情况推荐当前优惠活动（如1毛钱流量包、一元购福利等） 薪资待遇： 底薪+绩效+现场激励+其他补贴 综合薪资4-6k 岗位要求： 1. 年龄18-36岁 2. 学历不限 3. 工作时间9:00-18:30，双休

岗位职责: 1.主动参与销售培训及团队协作，迅速提升销售技能； 2.在导师带领下，熟悉产品特性与行业市场变化； 3.配合制定销售方案，助力团队达成销售业绩目标； 4.持续维护客户关系，洞察客户需求，提供专业解答与服务支持。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备出色的沟通能力与团队协作意识； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能快速吸收新信息； 3.具有较强的客户服务观念，能够妥善处理客户疑问与需求； 4.工作积极进取，责任心强，能在压力环境下保持稳定表现。

急招！招满即停！发展空间广阔！ 岗位职责：负责用户后台咨询事务，接受零基础人员，办公场所固定坐班无需外勤。 工作内容简单，实行8小时工作制，具体情况可进一步沟通了解 综合收入4500-6800＋上不封顶带薪假期！ 享五险，丰富福利待遇及下午茶供应!

每天工作8小时，绝不加班，周休2天~ 入职发放价值200元大礼包 薪资无责保底3800+额外绩效 综合4000-7000+ 工作内容负责小程序后台业务 公司为政企合作单位（稳定有保障） 内江新项目新岗位，晋升空间巨大~ 工作不含销售性质~ 无需推销~

招聘纯司机8名，不租车不买车，不上货。不下货。C1以上驾驶证，有货车经验优先！要吃苦耐劳，有责任心，无犯罪记录。退役军人优先，月收入6000以上。具体工作时间及提成面试。 原标题：《C照4.2米货车配送司机（6-9000）》

工作内容：公司招募长短途司机 成都发车到(南充、宜宾、自贡、达州、重庆、绵羊、等周边12个城市)来回一趟400到500一天日结 司机负责每天按安排的行程时间出车上班，一个月26天 公司直接派单提前一天把订单发给司机公司直招有稳定的客源 职位要求：要求无犯罪记录无酒驾没有一次性扣扣12分 驾龄三年以上 年龄要求22~60开车技术没问题 工作时间：早8晚6

岗位职责： 1.负责新能源汽车充电桩的现场勘测、安装调试及验收交付工作 2.承担家用及商用空调的安装、移机、维修与保养，确保系统高效稳定运行 3. 识别电气线路、管路布局及设备兼容性问题，提出合理施工或整改方案 4. 规范使用工具仪表，严格执行安全操作规程，做好作业记录与客户沟通 5.配合项目进度协调施工，及时响应售后故障处理需求 任职要求： 1.具备充电桩安装或空调安装/维修相关实操经验，持有效电工证、高处作业证者优先 2.熟悉主流品牌充电桩及空调设备结构、原理与常见故障处理方法 3. 能独立完成登高作业、电路接驳、真空抽排、制冷剂加注等关键工序 4.吃苦耐劳，服务意识强，具备良好沟通能力与客户现场应变能力 5.身体健康，无恐高症，能适应户外及不同场所作业环境

岗位职责:打包、贴标签、分拣、组装、理货 职位要求：男女不限，可接受18-48岁，无经验有老员工教，不限学历 工作时间：08:00-20:00，两班倒，坐班，上六休一 薪资待遇：月薪6000-6500元，每个月15号发工资 包吃包住 4-6人间公寓 独立卫生间 热水 WiFi

1.收银员：月薪4000，包吃住，月休3。 工作内容就是负责前台收银工作。 上班时间：平时下午2-1点，周五周六1-1点 没客可以提前下班（基本12点就客离完毕）。 2.服务员：月薪3500，第4月开始月薪3800，负责茶水，不分卫生，月休3，包吃住。 3.迎宾接待：月薪3500加提成，工作内容负责店门口，接待客人指引电梯。

 三期物业招聘保安一名，年龄在50岁到65岁之间，月工资1800元，想干的打电话，另外招聘办公室文员一名，要求会电脑，语言表达能力强，工资2000元每月，工作地点怡园，想干的打电话

负责经理录单子，纯文职，要求电脑操作熟练，负责任 单休

冰浆清洗技术销售专员，负责客户维护跟进，办公室文员，负责办公室日常工作

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

工作内容： - 负责网咖前台日常接待事务 - 提供高品质客户服务，保障顾客体验满意度 - 维持网咖运营秩序，保持环境干净整洁 任职要求： - 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 - 能适应快节奏工作环境，责任心强 - 具有良好的团队协作能力，能与同事高效配合

岗位职责: 1.负责商务订单的跟踪及日常管理； 2.与客户维持高效沟通，保障订单各环节顺利推进； 3.年龄20-38岁，家庭事务简单，能专注投入工作； 4.居住地靠近成都金恒德汽配城优先； 5.身体健康，无隐性疾病史； 6.完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力； 2.可同时处理多项任务，并确保细节准确无误； 3.工作积极主动，具备良好的服务意识； 4.有进取心，学习能力强，沟通表达顺畅； 5.熟悉常用办公软件操作，掌握金蝶系统等工具者优先； 6.满足上述条件者可直接联系***********（王姐）***********（焦总）安排现场面试。

岗位职责： 1.负责学院前台接待与来访宾客的迎送、登记及引导工作，展现专业亲和的形象 2.协助课程咨询与报名流程，准确传达学院课程安排、师资及场地信息 3.维护接待区及公共区域整洁有序，营造高品位、有温度的服务环境 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.热爱体育教育行业，认同台球文化及青少年培训理念

一、工作内容 1、负责公司接待及礼仪 2、目标事项的跟进与处理 3、有效完成公司下达的任务与目标 二、薪资 1、底薪+奖金，五险一金 2、公司提供相关培训，不定期组织团建与旅游活动 3、包吃住 三、要求 1、年龄18-25岁之间，身高160以上 2、有一定工作经验者优先 3、形象姣好、气质优雅、善于沟通与表达、对待工作认真负责

负责公司前台接待工作 会基本的电脑操作 形象气质佳

成都成华区招前台

1、大专及以上学历，具备压力容器制造技术或化工领域5年以上相关工作经验； 2、工作认真踏实，具备较强的主动性与责任意识； 3、拥有较丰富的生产现场技术改造实践经验。 上班时间：8:30-17:30 单休 综合薪酬：6000—12000 职位福利：餐补、包住、员工旅游、五险、绩效奖金、年终奖 岗位职责： 1、参与新工艺的研发与实施，优化现有生产设备，提升工艺水平和生产能力； 2、负责企业设备的日常管理，编制设备维保计划并监督执行，确保设备正常运行； 3、熟悉反应釜、分散机等关键设备的运行特性及操作要求； 4、响应各部门技术需求，及时提供有效的设备技术支持与解决方案。

负责公司日常行政事务及团队统筹管理工作。 工作内容： 涵盖会议组织、文件归档、人事对接、对外联络等相关事宜。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，管理类或相关专业优先； 2. 具备3-5年行政管理工作经历； 3. 优秀的组织协调能力，擅长人际交流； 4. 拥有团队管理与员工培训实践经验； 5. 工作踏实负责，注重细节。

1. 具备一定计算实践经验，熟悉Vasp、MS、CP2K、Gaussian、Lammps、Gromacs、Comsol、Abaqus、Ansys等计算化学或有限元仿真工具的操作与应用； 2. 掌握基本的计算理论知识，了解常见计算类型、实施流程、操作规范及典型问题处理方法； 3. 有计算类科研成果发表经历，包括独立完成或参与合作的学术论文； 4. 关注科研发展动态，能快速把握当前研究热点与趋势； 5. 英语能力良好，可高效阅读和理解英文科技文献； 6. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、学习归纳能力以及较强的抗压能力，需具备硕士学位。 【岗位条件】 1. 硕士及以上学历，或生化环材等相关专业背景且具备丰富计算经验的硕士及以上人员； 2. 以第一作者或主要参与者身份发表不少于3篇SCI论文，拥有高水平期刊文章者优先，且参与过多个模拟计算项目； 3. 精通MS、CP2K、Gaussian、Gromacs、Lammps、Amber、Comsol、ANSYS、ABAQUS中至少两款软件，并能举一反三分析其他软件的特点与适用性； 4. 熟练操作超算平台及服务器环境，具备脚本编写能力和一定的服务器运维经验； 5. 具备扎实的基础化学知识体系，或具备较强的机械、工艺等相关领域知识储备； 6. 拥有强烈的自主学习意愿和持续提升的能力。

主要工作职责： 1. 负责员工考勤全周期管理，包括考勤数据核查、异常情况处理及考勤报表制作，确保数据真实准确； 2. 承担员工薪资核算任务，汇总薪资基础信息，核对扣款与补贴明细，协同财务完成工资发放流程； 3. 按月完成公司社保、医保及公积金人员信息维护，并按时完成相关费用缴纳工作； 4. 办理企业工商变更事务，负责材料准备、申报提交、证照领取及归档，确保工商信息及时合规更新； 5. 统筹公司各类印章的保管与使用，确保用印流程规范、安全可控； 6. 处理日常行政事务，包括办公用品采购与管理、办公区域维护、会议组织安排及后勤支持等基础性工作； 7. 主导公司全部资料的归档管理，统一规范员工档案、行政文书、业务文件等分类存储，保障档案可查性与安全性； 8. 协助优化公司招聘、培训、绩效、薪酬等人力资源管理制度，以及行政外联、印章管理、考勤、会议等行政规章建设； 9. 发起公司各类合同审批流程，跟踪审批进度，完成盖章、扫描及合同资料的收集、整理与归档工作。 任职资格： 1. 年龄27-32岁，行政管理、人力资源管理、工商管理、工程管理等相关专业，大专及以上学历； 2. 具备合同流程管理、档案管理或工商变更实操经验者优先考虑； 3. 拥有3年以上相关岗位工作经验，熟悉行政办公全流程运作； 4. 精通工商变更手续流程，掌握薪资计算逻辑及考勤管理制度，熟练使用办公软件（Excel、PPT为必备技能）； 5. 工作认真细致、责任感强，具备优秀的数据核对与文档整理能力，重视细节把控； 6. 具备较强的执行能力与沟通协调水平，能高效推进多项事务性工作，适应一定工作压力； 7. 具有良好的职业操守，严格保守公司信息秘密，做事条理清晰，具备较强的独立作业能力和团队合作意识； 8. 无相关工作经验者请勿投递，谢谢配合！