
室内装饰设计师
3000-4000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限别墅公寓样板间全案设计
全案设计师,负责方案设计,现场对接,跟进客户需求,完成签约事宜
酷家乐设计专员
4000-8000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限酷家乐
【岗位职责】
1. 依据CAD图纸或手绘尺寸,高效保质完成效果图的制作;
2. 按照客户需求进行方案设计及图纸修改,确保在规定时间内交付。
【任职要求】
1. 熟练掌握酷家乐及各类相关渲染软件,具备专业的效果图绘制能力;
2. 能够准确识读CAD施工图中的平面、立面、节点大样等图纸,熟悉CAD与PS的基本操作;
3. 具备良好的审美素养,擅长软装搭配与色彩运用;
4. 性格沉稳,具备较强的沟通理解能力,品行良好,积极进取。
注:专注设计类公司,无需参与谈单,不涉及工地跟进
【工作时间及福利待遇】
8:30—17:30,午休1小时,提供免费工作餐、带薪年假、节假日福利、不定期团队活动等
职位福利:带薪年假、定期团建、员工食堂、年轻化团队、团队氛围轻松、无层级束缚
室内设计师
6000-10000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅办公室复式小户型普通住宅月休四天3Ds MAXAutoCADVRayPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
负责接待客户,量尺设计,方案报价
设计师
3000-8000元/月
装修设计师1年以下本科
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4. 有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺及流行趋势
室内设计专员
9000-10000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限家装设计别墅设计设计师PhotoShop
招聘室内设计师,需熟练掌握Photoshop、AutoCAD、3DMax、VR等基础设计软件
具备独立谈单能力,可独立完成设计方案、效果图绘制及施工图制作
职位福利:不强制加班、提供加班补贴、绩效奖金
室内外设计师
3000-8000元/月
装修设计师5-10年本科
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5.配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例包装与展示
任职要求:
1.热爱设计,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神
5.有实际项目经验者优先,接受应届毕业生
招聘装修设计师2名,实习设计2名。
1000-3000元/月
装修设计师
岗位职责:
1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及整体效果把控,根据客户需求提供专业设计建议
2.参与项目前期沟通,精准理解业主需求并转化为可执行的设计方案
3.配合施工团队完成现场交底、材料选样及施工过程中的设计调整支持
4.管理设计项目进度,确保设计方案按时交付并与预算相符
5.关注行业流行趋势,持续优化设计风格以提升客户满意度
任职要求:
1.学历不限,具备室内设计、环境艺术或相关专业背景者优先
2.有装修/室内设计相关工作经验者优先,能独立完成整套设计方案
3.熟练使用AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件
4.具备良好的沟通能力和服务意识,能够准确理解并响应客户需求
5.工作积极主动,注重团队协作,能承受一定的工作压力
家装设计师
8000-12000元/月
装修设计师1-3年学历不限SketchUp独立完成施工图AutoCAD小户型复式
岗位职责:
1. 与客户进行有效沟通,准确把握客户具体需求;
2. 结合客户需求完成项目整体规划及设计草案的拟定;
3. 承担项目的现场量尺及CAD图纸的绘制工作;
4. 根据项目实际情况完成合理报价编制。
任职要求:
1. 具备较强的沟通表达能力及良好的设计审美素养;
2. 熟悉家庭装修设计相关业务流程;
3. 精通各类设计软件及报价系统操作;
4. 工作认真负责,具备良好的抗压能力。
沈阳皇姑区招聘保洁人员,全职,招聘人数1-5人。薪资范围为2500-3000元/月。工作地
2500-3000元/月
保洁开荒保洁3-5人月结
招聘保洁人员,全职,招聘人数1-5人。薪资范围为2500-3000元/月。工作地址位于皇姑区。月休四天,提供五险、免费住宿和免费三餐。
保安包住6-10人月结
园区物业招聘保安,活轻松年龄:45岁以内身高:172以上薪资:4000元夜班保安5名工作时间:晚8点一早8点工作地点:于洪区西江北街82号融公馆招聘:10人提供住宿,月休3天,免费提供工装联系电话:贾经理
德阳旌阳区岗位职责:1对接业主客户,精准挖掘家装需求,完成户型规划、全屋方案设计2上门量房、出平面布局
3000-10000元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1对接业主客户,精准挖掘家装需求,完成户型规划、全屋方案设计
2上门量房、出平面布局、效果图及全套施工图纸,把控设计落地效果
3陪同客户讲解设计方案、选材配色,沟通调整优化,促成签单
4跟进工地施工对接,对接施工团队,跟进软装搭配与后期软装落地
5维护老客户关系,积累口碑转介绍,整理优秀设计案例
6关注家装流行趋势,学习新款设计风格,持续提升设计审美与专业能力
任职要求
1熟悉室内家装设计流程,懂户型优化、色彩搭配及基础施工工艺
2熟练使用CAD、3Dmax、酷家乐等设计绘图软件优先
3善于沟通表达,能清晰讲解设计思路,具备良好谈单能力
4目标感强,做事认真负责,注重细节与客户居住体验
5具备团队协作意识,服从工作安排,能适应行业正常工作节奏
6热爱家装设计行业,心态积极,愿意长期稳定发展,有无经验均可培养
污水处理班长
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中污水处理团队管理化工
【岗位职责】
主要负责组织并带领本班组人员开展污水站的日常运行与管理工作。
职责一:公共职责
1、严格遵守公司及车间各项规章制度,落实“四不伤害”原则,杜绝“三违”行为;
2、严格执行工艺纪律与操作规范,持证上岗,有权制止违章指挥,遇重大险情可立即停止作业并采取应急措施,保障生产安全;
3、积极践行企业文化,以企业文化标准约束自身言行;
4、遵守公司及车间职业健康安全与环境管理规定,识别本岗位存在的危险源和环境影响因素,预防职业健康安全事故及环境污染事件发生;
5、不串岗、不脱岗、不睡岗、不聚集闲聊,不从事任何与生产无关的活动,不阅读与工作无关的资料;
6、主动参与班组、车间及公司组织的各项会议与活动,并严守相关纪律;
7、踊跃提出合理化建议,积极参与现场环境卫生维护;
8、规范使用并定期维护生产设备,严格落实设备清洁规程中的各项操作要求;
9、熟练掌握本岗位操作流程,认真、准确填写巡检记录及相关台账。
职责二:生产岗位职责
1.设备运行操作:依据工艺要求,操作污水泵、格栅、沉淀池、曝气池、活性污泥池等污水处理设施,确保系统稳定运行;
2.根据工艺参数需求,调节曝气量、混合液浓度等运行指标,保障出水水质达标;
3.按时取样检测水质,监控处理效果,并根据分析结果优化调整工艺流程;
4.负责污泥的浓缩、脱水及干化处理,并按规定进行合规处置,满足环保排放标准;
5.定期开展设备巡检、清洗与保养工作,及时排除故障,保证设备良好运行状态;
6.按照管理制度如实记录污水处理过程中的关键运行数据,并完成相关报表填报;
7.正确佩戴和使用劳动防护用品,确保个人及他人安全,发现安全隐患及时上报并协助处理;
8.主动参与环保节能工作,降低能耗与废弃物产生,提升资源循环利用效率。
【福利待遇】
1、薪资面议
2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费、节假日福利等
生产设备管理员5-10年大专
岗位职责:
1、设备运营:负责车身设备的日常运行与维护管理工作
2、设备指标达成:负责厂部设备开动率、单车维修成本及预防性维护等关键指标的推进与落实
3、设备体系建设:组织开展厂部设备管理体系的建设并实施检查与指导
4、HSE管理:依据公司及厂部安全管理制度,监督设备在使用过程中的人机安全合规运行
5、日常管理工作:负责模内人员的日常组织管理、绩效考核及安全培训等相关工作
6、其他工作事项:协助完成跨部门及跨模块的业务对接与沟通协调事宜
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
岗位内容:
1. 在公司各职能部门负责人指导下,学习并掌握各类管理技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更重要职责打下坚实基础。
3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场动态分析,协助制定企业战略发展方向。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,勇于接受挑战,具备强烈的进取心与独立思考意识。
2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意学习相关知识与技能,均欢迎投递申请。
3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上,是我们选拔人才时重点关注的素质。
全职,设计师上门量尺设计,工资面议
1-1.5万元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
生产工段长车间副主任
4000-7000元/月
车间主任5-10年大专安全管理质量管理铸造工艺装配工艺
一、安全管理职责
1、落实安全管理制度执行事项。
2、参与安全绩效考核相关工作。
二、设备管理职责
1、负责设备改造方案的承接与实施,完成技术消化及改造成果的验收。
2、每日备件检修需求计划提报,办理领用签批,核查安装使用情况,跟进旧件回收流程。
3、组织机械、电气、自动化及公辅设备的点检与巡检,推动设备问题整改与运行优化。
三、生产管理职责
1、检查并签署交接班记录,持续总结改进记录规范。
2、下达班组生产任务,实施全过程生产管控。
3、确认投料物料型号准确性。
4、监控生产过程中各类能源消耗(如电机用电、燃气、碳粉等)。
5、管控生产环节中产成品的产出率及质量合格率。
需执行倒班作业
车间主管
7000-8000元/月
车间主任3-5年大专生产计划与物流控制生产跟单生产成本管理
1.从事过钢结构多年2.懂钢结构工艺要求3.有组织,沟通,安排工作能力4.踏实,勤奋5.组织好人员调配,控制住质量问题。6抓好组装构件质量尺寸检查7负责安排好进货,发货。
生产组长/拉长3-5年大专
岗位内容:
1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。
3. 统筹跨部门协作与信息对接,确保生产进度与质量可控。
任职要求:
1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。
2. 熟知生产环节及设备操作,具备应对突发事件的处理经验。
3. 工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效优化建议。
焊接车间主管
7000-9000元/月
车间主任3-5年本科生产计划管理现场管理工艺改良焊接工艺焊接车间运营管理团队建设与培训跨部门协作
工作职责
1. 全面主持焊接车间的日常生产运营,组织制定并落实生产计划,保障订单准时完成交付。
2. 推动焊接工艺改进与标准化实施,严格监督质量控制流程,持续减少产品缺陷率。
3. 统一管理车间人员调度、设备保养及安全作业规范,提升整体生产运作效率。
4. 与技术、品质、采购等职能部门密切配合,高效处理生产过程中的协同问题。
5. 组织开展团队技能培训与绩效评估,建设高效能、强执行力的制造队伍。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、焊接或相近工程类专业优先。
2. 拥有5年以上金属结构件或机加工领域焊接车间管理经历,精通各类焊接技术(如电弧焊、氩弧焊等)及相关设备操作标准。
3. 熟悉生产排程、成本管控和品质管理体系,具备独立应对现场技术和管理挑战的能力。
4. 具备良好的团队领导力和跨部门沟通能力,能够有效推进车间各项指标达成。
5. 持有焊接工种相关职业资格证或安全生产管理类证书者优先考虑。
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