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连云港市东海县招其他工程司机

苏州市太仓市招其他工程司机

堆取料机（斗轮机）操作、日常点检和保养，三班工作制，须有工作经验，能独立上岗

招聘：三吨电液锤操作机师傅，开锤师傅，出料机师傅各一名，东台时堰镇，联系电话王

江苏南京栖霞区工程车司机-南京栖霞区（包吃住,五险,年终奖） 薪资：4000-8000元/月 地址：省南京市栖霞区花港路3号 工作性质：长期 证件要求：C1驾驶证 不酗酒，诚实守信，执行力强，懂得车辆日常保养

南京市栖霞区招工程司机电话联系

压滤机（盘式过滤机)，2 工作地址:连云港板桥工业园某厂区 一周白班一周夜班，两班倒 6000元/月 税前 缴纳社保有工龄奖，三节福利，过年过节有过节费，外地每年 不会可以学习 50岁以下

无锡市滨湖区招强电、其他工程司机

苏州昆山招其他工程司机

【聚复新材料科技有限公司】  正式工入职缴纳五险一金 周一到周五 1点面试， 当天安排住宿。 【招聘岗位】 普工男女不限100人 仓库需要叉车证20人 主要生产3D打印机线材，基本站班。 【岗位要求】18-45周岁！能接受体力工作，能吃苦耐劳，服从安排，有责任心，识字。 【工时作间】08:30-20:30两班倒 【薪资福利】基工本资2660+技津能贴+加班费，综月合薪6500-8500元，正式工，缴纳五险一金，节日福利，工龄奖，年终奖，员工活动。 【发薪时间】每月5号发上月全部工资 【工作地址】兴港路7-1号 【面试时间】下午1:00集合面试！ 【体检】滨江医院体检，。() 住宿：住宿离厂里2-3公里，，随走随退； 联系方式 王敏霞

8:00-20:00 200/天 提供车接车送：美华园、富华园、合丰 全检、包装、修毛边、冲型等岗位 18-40岁

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

新北区1.保安:45之内4500/月，单休， 60岁之内3000~3200单休。 2.保洁5565之内、 2500单休 3.维修 50岁之内.有低压证， 4500/月单休，联系方式:。

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浙江丽水招聘工程车驾驶员二名！16开工！有想去的电话详谈！

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温州乐清象安公司招聘工程车驾驶员多名！工资底薪加提成！具体面谈

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湖南省郴州市桂阳县铅锌矿 招聘扒渣机师傅一人 招聘装岩机师傅一人 过关会维修保养。 联系电话

任职要求: （薪资根据行业经验面议） 1、机械电子一体化、机械制造及其自动化等相关专业； 2、3年以上自动化包装机械设计工作经验； 3、具备一定自主开发设计能力者优先； 岗位职责: 1. 负责公司瓶装设备类机械产品的研发与结构设计； 2. 负责常规产品全生命周期的技术管理（包括受控、升级、优化及变更）； 3. 参与新产品的开发过程，承担机械结构方案设计及零部件材料选型工作； 4. 参与机械类项目技术路线的跟踪落实，并在项目结束后参与质量复盘评估； 5. 为重要销售项目及定制化产品方案提供机械技术支撑； 6. 协助解决项目实施现场的机械技术难题，并给予现场指导与培训支持； 员工福利： 1. 员工关怀类 - 团建经费：300元/人/年 - 生日礼金：50元/人/年 - 健康体检：420元—590元（多档可选）/人/年 - 节日津贴：春节500元、妇女节100元、端午节300元、中秋节300元/人/年 - 关怀补贴：结婚贺金、生育贺金、住院慰问金、丧事慰问金 2. 成长发展类 - 专项基金：孝亲基金1200元、子女学业奖励金2000元/人/年 - 学历提升补助：1500元/人/年 3. 生活保障类 - 基础保障：工作餐、住宿补贴 4. 特色活动类 - 文体活动：年度运动会、金旺篮球队

机械或机电相关专业，具备三年以上工作经验，熟练使用CAD等绘图软件，有机械制造行业背景者优先。 具体职责：负责机械设计、图纸绘制、物料清单编制及生产指导等工作。

苏科金属材料有限公司诚招长期工 1.招钣金设计画图1名，主要画展开，有钣金厂工作经验 2.文员1名，熟练office办公软件 工作地点：省镇江市句容市边城镇赵庄行石路亿家福购物中心西南星火铝业有限公司， 薪资面议，联系方式：莫先生

岗位职责： 1. 承担电仪专业的设计筹划与图纸审查等相关工作。 2. 负责电仪设备的技术参数确定与选型审核等任务。 3. 监管电仪设备的安装位置，确保满足设计标准规范。 4. 组织实施各类电仪设备的安装、过程监督及验收流程。 5. 负责电仪专业施工图的审阅，参与预算编制与图纸会审，推动设计单位按要求完成图纸修改与优化。 6. 负责施工现场的进度把控、质量监管及各方协调管理工作。 7. 汇总整理工程技术资料，配合上级完成工程建设相关管理工作。 8. 负责电仪类技术文档及费用管控工作，包括施工方案的编写与审核、设计变更处理、材料确认以及预决算文件编制。 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 掌握电仪领域的技术规范及地方性法规，熟悉从施工图到现场技术实施与管理全过程，具备独立作业与问题解决能力。 3. 熟练使用AutoCAD制图软件，能够绘制并读懂电仪系统流程图。 4. 了解电仪工程相关计价定额，可编制电仪专业投标文件、施工组织方案，并能完成竣工资料整理。 5. 有石油化工类施工企业工作经验者优先考虑。 6. 能适应项目现场长期驻守，接受全国范围内的工作调动安排。

一、岗位职责 1、协助业务部门展开合同评审，确定立项后，负责工艺制定； 2、协助业务部门对接客户相关技术问题； 3、负责客户图档转为内部图档，以及相关工艺问题制作，包括BOM、Flowchart、工艺图、SOP、POP等； 4、主导产品开发及生产过程中品质异常的分析和处理，提升良率和效率； 5、负责量产前，达成开发成本目标，负责培训现场人员； 6、领导安排其它相关工作。 二、任职资格 1、掌握模具绘图软件:UG或PROE,AutoCAD； 2、懂模具结构,有机械设计方面经验,有模具材料及力学方面知识； 3、对产品开发前期评估开模可行性并提供DFM报告； 4、对CNC，火花机,线割机等加工有了解，清楚设计结构是否能加工出来， 5、对模具结构,材料等有一定的综合评估能力,设计时要考虑到保证强度的同时尽量控制成本。 6、粉末冶金行业经验，了解成型、脱脂、烧结工程工艺 7、五年以上五金制品行业工作经验 三、岗位信息 招聘数量：3名 岗位类型：工艺工程师 经验要求：3-5年 学历要求：大专及以上 薪资范围：10-15K 福利待遇：五险一金、绩效奖金、全勤奖、提供食宿。 期待严谨务实、热爱技术创新的您加入赛特锐，共同推动PIM行业智能化升级！

岗位职责： 1、参与样机阶段的可制造性评估，在小批量试制期间识别并反馈制造环节存在的问题，持续推动产品可制造性的改进与提升。 2、配合制定量产产品的结构工艺流程，参与生产现场布局规划，协助编制生产作业标准，并推动生产作业体系的持续优化。 3、协助完善物流体系与生产设备配置，推进准时化生产模式，根据产能要求调控生产节奏，落实精益生产在制造系统中的实施。 4、接收研发端传递的客户设计变更信息，协助跟进变更在生产端的执行与落地情况。 5、接收并归档研发部门发布的各类技术资料，协助编制及分发生产所需的工艺指导文件和记录表格，监督生产班组对工艺文件的使用与管理。 6、解决生产过程中出现的工艺类异常问题，向研发部门传递生产中发现的设计相关问题，并跟踪后续改善措施的实施效果。 7、统筹管理制造系统相关的生产资源，如场地、工装夹具、工具等，编制相应的工艺卡片，并监督日常执行状况。 任职条件： 1、专科及以上学历，电力、电子、机械设计、工业工程、自动化等相关专业背景。 2、具备三年以上钣金或电气成套类制造企业生产工艺设计工作经验者优先考虑。 3、熟悉IE工程手法与精益生产理念，掌握电控类产品电气布线的相关规范与标准。

明天大浦工地。找两台小四不像。干两个月

1、负责液压系统原理图、主要液压元器件的选型计算以及系统装配图、零部件图的设计绘制; 2、负责改进和优化现有系列产品液压设计，解决现有产品的技术难题; 3、负责公司新产品液压部分的研发设计，进行相关的考察、调研和试验; 4、负责液压系统质量提升、质量改进及现场技术问题处理工作; 5、负责公司技术培训及技能评测。

仪表工，持证上岗，工资420，！

【岗位职责】： 1. 主导汽车电子域控制器及显示屏的结构开发，涵盖方案构思、细化设计及样机实现。 2. 开展结构可靠性评估与优化设计，提升产品耐用性与运行稳定性。 3. 参与多部门协作项目会议，输出结构技术建议并提供专业支持。 4. 编制结构设计相关技术文件与标准流程，保障设计统一与规范执行。 5. 跟踪汽车电子领域前沿技术动态，导入先进设计理念与工程方法。 6. 处理生产阶段出现的结构类异常，确保制造环节顺畅推进。 7. 组织结构设计资料的撰写与归档，保证技术文档完整准确。 8. 协同开展成本管控，通过结构改良实现降本增效目标。 9. 带教初级和中级结构工程师，推动团队技术能力持续提升。 【任职要求】： 10. 大专及以上学历，机械工程、车辆工程或电子工程等相关专业背景。 11. 具备8年以上汽车电子结构设计经验，有丰富的域控制器与显示类产品开发案例。 12. 熟练运用结构设计与分析工具，掌握仿真分析技术及相关方法论。 13. 熟知汽车电子行业法规与标准体系，确保设计方案满足车规级安全与可靠性要求。 14. 具备突出的创新意识与技术攻关能力，可独立承担复杂结构开发任务。 15. 掌握材料科学基础知识，能合理选型并应用各类工程材料。 16. 具有良好的协同意识，能够与跨职能团队高效沟通配合。 17. 学习能力强，能迅速掌握新技术并应用于实际项目中。 18. 工作认真负责，作风严谨，重视细节把控与交付质量。