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福州晋安区环保企业直招 工作内容： 1、负责污水处理工程的电焊，有应急局发的特种作业证（焊接与热熔化）优先。 2、会简单的看图，下料。 3、公司安排的其他工作。 岗位要求： 1、接受长期出差，出差地点全国各地。 待遇： 1、薪酬分为3个部分：6000保底月薪+100元/天的出差补贴+年终奖。公司全职员工，胜在稳定，每月10号准时发工资。 2、包住，没包吃。 3、社会保险：养老+医疗+失业+生育+工伤（五险）；一金：住房公积金 4、有高温补贴，过节费，团建，生日礼金等。

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各大搜索引擎谷歌竞价比特必应排名岗位职责： 1.负责主流搜索引擎（如Google、百度、必应等）的竞价广告投放与优化，提升点击率与转化效果 2.制定并执行SEO策略，提升网站自然搜索排名及关键词覆盖率 3.策划并落地网络推广活动，包括信息流广告、社交媒体推广及内容营销 4.监测推广数据，定期输出分析报告，持续优化投放ROIn5. 协同运营、设计等部门完成落地页优化与素材迭代 任职要求： 1.熟悉主流搜索引擎广告平台操作逻辑与算法机制 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel及基础统计工具 3.学习能力强，关注行业动态，对网络推广趋势敏感 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 5.学历不限，有相关实操经验者优先

漳州市龙文区招污水/污泥处理 市政管道施工，操作疏通车 B照驾驶员一名，C照驾驶员一名 普工一名

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招聘带证检测师2名。要求能独立完成工地试验工作任务，大专及以上学历，土木相关专业。工作地点在安徽境内。需尽快到岗。薪资待遇从优。非诚勿扰。

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广西南宁项目需要4名定检人员工资:9000包吃包住工期:2个月-3个月。

招聘检师或检员，要求人证合一，负责黑龙江省内高速项目的试验检测工作，工期为三年半。

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耀升石业（人造石英石生产厂家）1、普工：若干名，45岁以下，能适应倒班。2、质检员，45岁以下，能适应倒班，能熟练使用智能手机，无色盲，无色弱3、装卸工，48岁以下，大板仓库装车，熟练操作行吊号:

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日结普工，看机台，修毛边，长白班，长夜班。

【岗位职责】 1、依据公司年度经营目标，制定部门年度、季度及月月度重点工作计划，并在内部进行分解与落实，确保各阶段任务按时达成。 2、根据公司既定的制度、流程与规范，组织部门人员学习并指导团队成员依规执行各项工作任务。 3、负责国家及行业标准的收集与归档，企业标准的审核与备案管理，以及计量器具的审核与监督工作。 4、主导产品前期首三批工艺验证（含中试）及后续跟进，制定并监管生产工艺流程标准的有效实施。 5、组织涉及公共设施及生产现场卫生的工艺论证，保障生产环境符合产品制造要求。 6、牵头建立产品标准，通过前期可操作性验证，确保产品实现开发初期设定的目标。 7、负责第三方送检、计量管理及货柜核算工作，保障内部业务需求得到满足。 8、负责团队的组织管理与人才梯队建设，推动员工成长与发展。 【任职要求】 1、本科及以上学历，化学、化工类相关专业。 2、5年以上化妆品行业工作经验，其中具备3年以上生产设备相关经验，2年以上研发团队管理经历。 3、熟悉化妆品领域相关法律法规、产品质量标准，掌握gmpc、is09001质量管理体系要求。 4、具备日化产品生产关键工序的操作知识与实操能力。 5、了解日化产品常用包装材料特性，熟悉产品防护包装及运输验证方法。 6、掌握产品开发过程中的验证理论与实际操作技能。 【公司福利】 薪酬福利：五险一金、年终奖金、餐补、生日福利、过节福利 假期多多：法定节假日、年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假 文体活动：中秋博饼、篮球赛等丰富多样的文化体育活动 后勤保障：营养食堂、免费宿舍、健身房、篮球场、职工幼儿园 【培训发展】 平台稳定、发展空间广阔。青蛙王子研学堂提供覆盖各岗位、各职业阶段的定制化培养课程，助力员工从职场新人成长为专业骨干~

懂得并认得各类中草药，且知道如何制作标本

岗位职责： 一、供应商管理 1.供应商引入与资质审查 -负责开展供应商引进工作，包括资质审核、背景核查等，确保其符合合作基本条件。 -制定规范的资质评估标准，涵盖生产许可、质量体系认证、财务健康状况等内容，甄选优质供应资源。 2.供应商绩效管理 -搭建供应商绩效考核机制，从产品质量、交付准时率、服务响应等方面实施综合评估，定期汇总数据并反馈评价结果。 -实施供应商分级分类管理，依据绩效表现和能力水平动态更新资源库，剔除不达标单位，持续提升供应链整体水平。 3.供应商辅导与培训 -制定切实可行的帮扶计划，明确改进目标、培训内容及实施路径，支持供应商能力提升。 -组织开展专项培训与现场指导，内容涉及质量控制、生产工艺改善、成本管理、交付周期优化等方面，促进供应商协同发展。 4.供应商合作与退出管理 -负责供应商合作期间的表现评估，跟踪合作过程中的履约情况，及时识别问题并推动解决。 -针对不符合合作标准的供应商，执行退出程序，保障合作关系终止过程平稳有序。 二、运营管理 1.运营战略与规划 -结合市场动向与企业现状，研究制定公司运营发展战略及业务发展目标，为经营决策提供方向支持。 -编制年度及季度运营计划，细化各阶段重点工作任务与达成指标，推动计划有效落地，保障运营有序推进。 2.运营流程优化 -设计覆盖采购、生产、销售等环节的全流程运营体系，增强部门间协同效率，消除信息孤岛。 -确保各业务节点高效衔接，优化资源配置与信息流转机制，提升整体运作效能，降低运营支出。 3.订单管理与风险监控 -审核订单分配方案，结合供应商产能与订单特性合理调配资源，防范合作潜在风险。 -跟踪质量隐患，适时调整生产安排与供应链策略，满足销售需求，保障产品按时保质交付。 4.异常处理与改进 -处理运营过程中出现的异常情形，快速定位问题并协调各方解决，确保流程稳定运行。 -对异常事件进行复盘分析，提出优化建议，不断改进作业流程，提升运营管理精细化水平。 三、其他工作 -按时高效完成上级交办的临时性任务，积极回应工作要求，保证各项指令落实到位。 任职要求: 1、大专及以上学历，供应链管理、工商管理、质量管理等相关专业优先。 2、具备供应商管理、质量管理、采购管理等相关知识。 3、熟悉供应商评估方法和工具。 4、具备良好的沟通、协调、分析和解决问题的能力。

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

漳州眼镜厂包吃住 每周可以预支500到1000 小时工 两班倒19/时 正式工底薪加加班费6000左右 年龄18到40 工作内容 检测 看机台 打磨

集美杏林，每天上午有面试 两班倒（需要接受夜班）！ 正新轮胎，男女不限 男工18-48女工18-44岁 正式工：底薪2265+计件，正常薪资6000+，后期计件工作8000+ 缴五险一金+每月10号发工资+节日福利 综合工资5000-8000包吃包住，面试当天安排宿舍，不穿无尘服，

岗位职责： 1.负责确保供应商所提供原材料的品质达标； 2.负责制定来料检验标准及检验方案； 3.参与新供应商的开发与资质审核； 4.负责对供应商初期样品进行评估与确认； 5.负责客户投诉问题的调查与处理； 6.负责编制CTQ分析报告。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械工程类相关专业； 2.具备3年以上健身器材行业品质管理经验； 3.熟悉本行业相关产品技术规范； 4.掌握质量管理体系知识，熟悉各类质量管理工具的应用； 5.熟练使用8D等问题分析与解决方法； 6.能熟练操作CAD、Solidworks等设计软件； 7.具备常用检测设备的操作能力及图纸识别能力； 8.有APQP、PFMEA等项目质量管理工作经验者优先考虑；