福建南平延平区招聘混凝土外检员

招聘助理检测师，要求熟悉集料等试验及出具报告。薪资福利为税后6000元以上。工作地址位于福建高速项目监理单位。

泉州泰华混凝土有限责任公司诚聘:外检1名（熟手），工资面议公司地址:磁灶镇海华路联系电话:

宁德漳湾项目招聘监测人员一名联系方式：黄工，电话：

高速公路工地试验室招聘检测员。任职要求：大专及以上学历，建筑材料类、交通工程类、土建类等相关专业，专业知识扎实。持公路水运试验检测相关证书并具备工地试验室工作经验，具备一定抗压能力。能够独立负责工地试验室试验工作。能适应工地试验室工作环境。具备工程技术领域初级及以上职称优先。岗位职责：遵守有关的法律法规、行业规章和公司的有关规定，完成工地试验室原材料的检测，并出具相应检测报告工作。薪资福利：薪资7-9k。公司提供食宿全包、五险、带薪年假、绩效奖金、交通补贴、出差补贴、通讯补贴、餐饮补贴、高温补贴、节日福利、定期体检、员工旅游。工作地址：漳州市云霄县，工地试验室。

活寻人，明天福建省厦门市翔安区做磁粉/超声检测，有在附近的联系/

光学检测员 视力良好，细心，有责任心，有看过显微镜，光学冷加工、光通信经验优先。 薪资福利:1.周一至周五、8小时工制、加班另算加班费、周日为固定休息日；2.法定节假日。1.试用期：带薪培训前1个月2000元+200元满勤奖。2.中等熟练程度月薪4500元、优秀员工月薪5000元 - 10000元。 招工人数:5人 工作地址:大田县城东村湖山路六巷11号(翰林泉边上)

泉州泰方建材有限公司，实验室外检多名，联系方式郑

泉州惠安混凝土公司招内检一名，主要做粉料检测，待遇5000+提成+全勤。包吃包住。电话

1.负责产品质量检验，总结标准； 2.对质量问题预处理，并编写汇报材料； 岗位要求： 1.大专以上学历，热爱学习； 2.有一定的工厂工作经验，做过质检岗位的优先； 薪酬：基本工资+绩效工资+加班费+全勤奖，月度综合工资5-7K

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招聘：试验检测员工地：深圳市坪山区内容：工地试验室-集料试验要求：35岁以下，证件无要求，熟悉集料试验，工地试验室两年工作经验。薪资6000-7000。联系方式：

招聘工地试验室试验检测人员1名。要求大专及以上学历，工作年限3年以上，无证件要求，无经验要求。薪资待遇为4000-5000元。工作地址位于郑州南四环（郑州南站铁路项目工地中心试验室）。

招聘水利检测员。要求具有3年以上大型水电站施工单位试验检测经验，能吃苦耐劳，适应工地生活，必须持有中级职称证书。薪资福利：月薪10K-15K元，缴纳五险，包吃住。项目周期为3年，长期稳定。合适者直接安排面试，近期上岗。工作地址在西藏米林。

招聘检测员，要求内外业精通，能够独立开展试验检测工作。薪资为6000元。工作地点在重庆巫万高速项目，项目全长28公里，包含7条隧道，工期为3年。

招聘检测人员数名。要求持有交通部检测证书（道路或桥隧专业），有责任心，爱岗敬业，能够服从工作安排，年龄50岁以下。工作地点为施工项目工地试验室。薪资福利根据证书专业和能力面议。每月休假4天。工作地址在重庆。

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岗位职责： 负责公司各类常规试验、型式试验及可靠性试验的有序开展，统筹试验室人员绩效管理与监督考核工作；主导实验室体系文件修订（含ISO1725体系的建设与维护），并对实验仪器、技术文档、测试样品实施规范化管理。 1、全面主持实验室日常运作，组织落实各项试验检测任务，并对试验过程及最终结果质量负直接责任。 2、依据相关技术政策及行业规程、标准和技术管理要求，制定实施细则并推动执行；建立新测试方法SOP，审核方法验证及相关数据资料。 3、制定人员培训方案及绩效评估机制，监督执行情况，合理分配工作任务；规划并安排实验室人员排班计划。 4、编制并推行实验操作指导书和仪器使用规程，确保所有仪器SOP、测试项目SOP齐全有效；负责实验流程与测试数据的审核与反馈。 5、管控实验室环境条件，监测电源稳定性，组织落实仪器设备的定期维护、保养及期间核查工作。 6、依照ISO1725体系文件要求，保障实验室运行合规、管理高效。 7、规范管理试验前后样品的存放、标识、分类及追溯流程。 8、及时更新原始记录表单，规范填写要求，保证记录内容完整、真实、可追溯。 9、负责试验设备的采购申请、到货验收及后续管理，维护仪器台账与维修记录的完整性。 10、组织实施仪器点检与保养计划，确保设备状态标识与实际状况一致。 11、落实7S管理责任区制度，持续维持实验室环境整洁有序。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电子、测控、通信等理工类相关专业。 2、五年以上电子行业工作经验，具备元器件性能测试能力及实验数据分析与报告撰写经验，有三年以上团队管理经验者优先。 3、掌握DOE、PPAP、APQP、精益生产等相关知识与应用技能。

1.负责成品和半成品的质量检测和质量管理。 2.包吃包住，宿舍4-6人间，包吃三餐及夜宵。 3.入职薪资6000+。有小时工18/时 4.实验室上班，工作轻松。 5.包吃包住，不穿无尘服。

职责描述： 1.掌握无碱速凝剂的合成工艺及检测方法； 2.承担混凝土外加剂的配方试验与技术现场支持工作； 3.负责与试验室、业务部门及相关单位的对接与协作。 任职要求： 1.年龄20~50岁，中专及以上学历，化学、材料学、材料科学与工程、无机非金属材料等相关专业优先； 2.具备混凝土外加剂试配经验者，学历或专业条件可适当放宽，会驾驶且能适应必要出差者优先考虑； 3.了解混凝土基础知识，掌握混凝土外加剂相关的国家及行业技术标准； 4.可独立开展外加剂配比试验工作； 5.工作认真负责，具备较强的服务意识、抗压能力及团队协作精神； 6.具备良好的沟通技巧，应变能力强，善于组织与协调。

岗位内容： 1. 负责供应商资源管理：审核供应商资质，收集相关资料并建立完善的供应商信息档案，持续跟踪其质量表现及绩效考核情况； 2. 质量管控与体系维护：主导开展内部审核、外部审核及验证评估工作，推动质量管理体系的规范化与持续优化； 3. 重大问题处理：针对关键异常情况进行深入调查与分析，提出切实可行的改善方案并监督执行落地。 任职要求： 1. 具备3年以上相关行业供应商管理或质量体系运营工作经验； 2. 具有良好的问题分析与解决能力，擅长时间规划及跨部门沟通协作； 3. 熟知国家相关法规标准要求，能够熟练运用七种QC工具开展质量分析与改进工作。

1.大专或本科及以上学历，化工类或相关专业优先。 2.有1-2年实验室相关工作经验者优先。 3.具备化学或相关领域的基础知识。 4.能熟练操作ICP-MS/ICP-OES设备。 5.熟悉实验室常用仪器的使用及日常维护。 6.掌握基本的实验操作技术和流程

招聘计量器具管理员，薪资面议。岗位职责包括：负责计量器具校验的管理；监督计量器具在制造过程中的使用；负责循环物料的质量验收；负责计量器具质量报告的收集并进行原因分析；完成上级领导指派的其他任务。任职要求：教育程度为大专或以上学历；专业知识要求具备相关电子/机械检验工具计量管理经验，熟悉本公司风力发电产品的技术规范、技术标准；相关经验要求在机械制造企业技术或相近岗位2年以上工作经验；能力/技能要求英语中等水平，具备学习能力和分析判断、组织协调、沟通影响、领导开发、应变适应、团队合作、责任意识等能力。薪酬福利体系：薪酬包括底薪、加班费、绩效、补贴、年终奖等；福利包括五险一金（按照工资实际基数缴纳）、高温补贴、公司班车、工作餐、节日福利、带薪假期等；培训方面提供系统完善的员工培训，全方位提升综合技能，首批员工有机会安排到莆田/上海带薪培训，所有由公司承担；晋升方面，新厂投建，发展空间大。工作时间为周末双休制，5天8小时，超过法定工作时间按国家标准提供加班费。

岗位职责： 1. 负责监督和确保供应商提供的原材料符合质量标准； 2. 负责编制进货检验规程及制定检验计划； 3. 参与新供应商的开发与资质审核工作； 4. 负责对供应商提交的首批样品进行评估与确认； 5. 负责客户投诉的相关调查与处理； 6. 负责组织编写CTQ报告。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械工程类相关专业。 2. 具备3年以上健身器材行业品质管理经验。 3. 熟悉本行业相关产品技术规范； 4. 了解质量管理体系，掌握常用质量管理工具的应用； 5. 熟练使用8D等问题分析与解决方法； 6. 能熟练操作CAD、Solidworks等设计软件； 7. 具备良好的识图能力及常用检测器具的操作技能； 8. 有APQP、PFMEA项目质量管理实践经验者优先。

岗位职责： 1. 负责食品样品的常规化验检测，确保检验数据的准确可靠； 2. 负责实验室仪器设备的日常维护，按时完成校准与清洁，保障设备稳定运行； 3. 参与化验流程的制定与改进，提升检测效率与工作质量； 4. 规范记录并妥善管理化验原始数据，确保信息完整且可追溯； 5. 配合处理化验过程中的技术异常，参与质量提升相关工作。 任职要求： 1. 具备食品科学、化学、生物或相关专业背景及实践经验； 2. 熟悉实验室基本操作流程，具备较强的数据分析能力； 3. 工作细心严谨，责任心强，具备良好的协作意识； 4. 能熟练操作实验室常用分析设备，有实际工作经验者优先考虑； 5. 具备良好的沟通技巧和问题应对能力，能适应高效工作节奏； 6. 持有检验工证者优先录用

工作职责： 1、刮样、打样：根据安踏课长下达的开发方向，对样册及立项新品开展打样作业，同步完成相关数据的准确记录与归档； 2、原材料实验：执行安踏课长布置的实验任务，并对实验过程中的各项数据进行完整记录与存档； 3、物性测试：按标准流程组织物性测试工作，跟进测试结果输出，确保测试信息形成可追溯记录； 4、卫生整理工作：维护课室6S管理要求，负责个人责任区的日常整理与清洁，参与公共区域轮值清扫；落实仪器设备的日常维护；规范收集与处理废弃物料； 5、新品开发：在新品研发过程中能主动思考，积极提出可行性建议与优化思路； 6、服从上级的工作调配与任务安排。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，化工类相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备相关行业经验者优先，亦欢迎应届毕业生应聘； 3、认同公司企业文化，具备良好的职业态度，工作积极主动； 4、性格乐观开朗，具备基本沟通协调能力，无色盲，责任心强，诚实守信； 5、按时完成上级交办的各项临时工作任务，并积极配合工作安排。