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跨境电商文员
4000-9000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位名称:文员 招聘人数:1人 薪资福利:5000-10000元,每周休息1天, 工作内容:配合电商主管做数据统计报表 岗位要求:能独立完成相关工作,1-3年工作经验。
文员
4000-5000元/月
文员高中及以上
高中以上,会电脑,简单英文
文员
岗位职责: 负责金华市长护险运营管理 护理员招聘及培训 根据医保系统排班 处理日常客户问题 处理日常报表
招文员一名
5000-8000元/月
文员
招文员一名
文员,仓管
5000-8000元/月
文员学历不限
从事办公室文员工作!仓库管理
管培生
6000-7000元/月
文员1年以下大专及以上物流管培生
=========【岗位职责】========= 1、参与公司组织的技能培训,并完成指定的临时岗位实习任务; 2、在不同岗位间轮岗实践,全面了解并掌握公司日常运营流程; 3、参加公司组织的技能考评,依据考核结果进行岗位定岗,配合部门经理开展人员调配,协助培训本部门员工并及时汇报相关情况。 =========【岗位要求】========= 1、大专及以上学历,欢迎23届毕业生报名; 2、具备较强的沟通与表达能力,服务意识强,能适应高强度工作; 3、拥有良好的协调沟通能力和团队协作精神,学习能力突出; 4、服从浙江省内工作安排及调动; 5、能够适应夜班工作安排
数据员
4000-7000元/月
文员1-3年中专及以上混合办公
中午包吃
全职文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
日常统计公司数据,考勤表,工资表
文员
5000-6000元/月
文员经验不限本科及以上
做报价表格
财务文员
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责: 1.协助上级完成日常事务性工作,协调公司内部事务及对外相关联络事宜; 2.负责各类信息的传递、反馈及跟进落实; 任职要求: 1.大专及以上学历,******之间; 2.熟悉Excel、Word等办公软件及常用办公设备操作; 3.具备良好的表达能力和沟通技巧,工作态度积极认真; 薪资福利: 1.基本工资5K-6K
浙江金华急招:印刷师傅1名电话:地址:四路纸箱厂
印刷工1-2人
急招: 印刷师傅1名 电话: 地址:四路纸箱厂
金华
1月2日 10:56拨打电话
浙江金华诚招熟练脚口工一名,地址金垒大道217号,
脚口1-2人
诚招熟练脚口工一名,地址金垒大道217号,
金华
1月2日 10:56拨打电话
充电桩安装工地学徒工长期1-2人月结
金华市衢州市区域内招充电桩安装师傅、学徒,有驾照者优先,要求服务意识强,有责任心和耐心,学习能力强。
浙江金华留雅小区招聘检测员和机器操作熟练工人各一名。
品检工1-2人
浙江金华留雅小区招聘检测员和机器操作熟练工人各一名。
金华
1月2日 10:55拨打电话
金华义乌市有没有没上班配菜的兄弟有的话来一个要熟练的工资6500打底.月休两天
6500元/月
配菜月结
义乌有没有没上班配菜的兄弟有的话来一个要熟练的工资6500打底.月休两天
金华 义乌市
1月2日 10:55拨打电话
文员1年以下学历不限有带单员经验的优先
1. 基础行政事务:负责文件收发、登记、归档与复印装订,接待来访人员;协助组织公司会议,完成会议场地安排、维护办公区域的整洁有序。 2. 数据与物资管理:收集整理办公相关数据,填写考勤表、办公用品领用表等表单,协助制作统计报表;申领、分发、盘点办公用品,对接办公设备(打印机、复印机等) 3. 带单业务拓展(核心提成项):参与公司指定的业务带单工作,按要求对接客户、跟进业务流程,完成既定带单目标;带单业绩可享受对应比例提成,业绩越高提成额度越高,具体提成规则可面谈。
信息录入文员可居家不加班双休 可小白
文员
岗位职责:负责客户和房源信息录入及分配。任职要求:无要求
经理,助理,文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
司经理微(同微) 《同微》
行政专员
5000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
1、类似于前台,负责基本卫生 2、根据公司安排,制定方案 3、协助完成周报、季报等
文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
早八到晚四,中午管饭,每周六固定休息,要求,年龄18到35,,一个月工资3k——5K左右
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
1熟悉会计准则,税法,对数字敏感,能与内外部门高效协作 2审核原始单据,发票,合同,报销单等,编制记账凭证,确保业务记录准确性。 3登记总账,明细账,日记账,保证账目清晰。配合制作内部管理报表 4税务管理,计算税款,完成税务的相关工作
会计专员
4000-5000元/月
会计1-3年本科及以上总账
《内账记账会计招聘要求》 一、岗位职责 1.负责公司内账全盘账务处理,包括但不限于编制记账凭证、登记各类账簿,确保账目清晰、准确、及时更新。 2.审核原始单据,对费用报销、采购付款、销售收款等业务进行严格审核,把控财务风险,确保每笔业务合规合法,并依据审核无误的原始凭证进行账务处理。 3.准确核算公司各项成本、费用,定期进行成本分析,为管理层提供成本控制建议,助力企业优化成本结构,提高盈利能力。 4.负责员工工资核算、发放,以及各类社保、公积金等福利费用的计提与缴纳核算,保证薪酬福利计算准确无误,按时发放。 5.编制月度、季度、年度财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等,深入分析财务数据,撰写财务报告,以清晰、易懂的方式向管理层呈现公司财务状况、经营成果及现金流情况,为决策提供数据支持。 6.协助财务经理进行财务预算编制、执行监控及差异分析,跟踪预算执行进度,及时预警预算偏差,提出合理化调整建议,确保公司各项经营活动在预算框架内有序开展。 7.熟悉税务政策,配合税务申报工作,虽内账侧重于企业内部管理,但需确保内账数据能为外账税务处理提供有效辅助,协助外账会计合理进行税务筹划,规避税务风险。 8.负责内账相关会计档案的整理、归档与保管工作,包括凭证、账簿、报表等,确保档案资料完整、易于查阅,严格遵守档案管理相关法规制度。 二、任职要求 1.教育背景: •会计学、财务管理或相关专业本科及以上学历,具备扎实的财务专业理论基础。 •持有初级会计职称证书,中级会计职称优先考虑,持续学习跟进最新会计准则、税法法规等财务知识,确保专业知识与时俱进。 2.工作经验: •具有2年以上企业内账会计工作经验,熟悉内账处理流程、技巧与方法,能独立完成整套内账账务。有制造型企业、贸易公司或服务业等不同行业内账处理经验者优先,了解不同行业财务核算特点,能够快速适应公司业务需求。 3.专业技能: •精通企业会计准则,熟悉内账与外账差异处理,能在内账处理过程中兼顾税务合规性,确保内账如实反映企业经营实质的同时,不与税收法规相悖。 4.能力素质: •具备严谨细致的工作作风,对数字高度敏感,工作责任心强,能够承受较大工作压力,确保内账数据的准确性与及时性,杜绝财务差错。 •拥有良好的沟通协调能力,与公司内部各部门(如采购、销售、生产、行政等)紧密协作,及时获取业务信息,解答财务疑问,有效推动财务流程顺利进行。 •具备较强的分析判断能力,能从繁杂的财务数据中洞察问题,透过现象看本质,为企业财务管理提供建设性意见,助力公司经营决策。 •严守职业道德,保守企业财务机密,对内账信息严格保密,确保企业商业隐私安全。
行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理具备人力经验活动/会议组织
1.编制各类统计报表 2.管理门店日常运营资料 3.配合主管制定阶段性工作安排 4.协助主管完成各部门绩效评估工作 5.统筹办公用品的申领、分发及使用登记 6.承担人员招聘相关事务
高级财务税务顾问
6000-11000元/月
财务顾问3-5年大专及以上财务分析具有会计中级以上职称售前/售后咨询会计/财税类专业财税工作经验税务代理/咨询代理记账财务诊断优化税务筹划客户关系维护面访
1)发送取单提醒通知 2)指导并培训客户完成相关操作流程(如抄报税、清卡、打印发票汇总与明细表、导出银行流水等),接收客户交付的票据资料 3)提供售前售后支持,回应销售顾问疑问,协助推进大客户沟通与洽谈 4)响应客户咨询,承接各类增值业务服务需求 5)协调处理主办会计及会计助理在工作中需与客户对接的相关事项 6)定期回访老客户,沟通合同续约事宜
成本会计
1.3-2万元/月
成本会计3-5年大专及以上成本SAP金蝶EAS制造业
工作内容: 1、依据入库单据核实计件工资的每日明细; 2、结合纸质资料与计件汇总表,审核制造中心月度薪酬报表; 3、按照公司相关规定,审核各类费用支出; 4、根据入库数据,抽样检查系统中BOM结构的人工成本与制造费用; 5、负责组织每月仓库抽盘及车间在制品的盘点工作; 6、根据生产订单确认各产品实际成本,计算单品毛利、月度平均毛利并进行相关分析; 职位要求: 1、会计、财务管理等相关专业大专及以上学历; 2、熟悉ERP及财务软件操作,熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备同岗位三年以上工作经验; 3、具有良好的沟通、组织、协调与执行能力;
文员大专及以上
招聘:出纳 薪资:面议 小黄人科技机电有限公司招聘:出纳兼行政人事,工资面议。 联系人:卢小姐 地址:西塔三路88号
外账会计
5000-9000元/月
会计1-3年高中及以上
记账报税
会计师、助理、文员
1-1.1万元/月
总账会计3-5年学历不限
会计师、助理、文员
前台接待
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
会简单电脑打字工作仔细认真有责任心 电话联系
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上考勤管理文件管理证照管理外联管理办公环境管理招聘与配置招聘专员行政后勤
1.负责员工的考勤,于次月第一个工作日提供考勤报表并存档 2.新进员工的社保登记及离职员工的保险中断 3.发票报销 4.办公室环境管理及办公用品维护 5.消防安全灭火器巡检
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