熟练CAD，excel表格，移动电信运营商预决算

工程土建预算，拔进度款预算，工程竣工预算。要求专土建工程预算非常专业。非专业勿扰。

【岗位职责】 1. 作为监理人负责工程项目的造价咨询、成本控制及预结算工作。 2. 无造价经验要求。 【岗位要求】 1. 持有一级或二级造价师资格证书，具备独立执业能力。 2. 善于沟通，能按时完成上级交办的任务。 3. 具备良好的团队协作意识和学习能力。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

招半熟手房建预算员（施工单位） 1.相关工作经验2年以上； 2.熟练相关软件； 3.品行端正、认真负责，具有团队精神，听从安排； 工作地：金华市 待遇：面议、 有意者致电钟工（微信同号）

1、看懂建筑施工图纸，熟悉清单定额，会算工程量； 2、会使用造价相关软件，有房建/市政工程预算结算经验优先； 3、细心严谨，对数字敏感，会做台账，能对接甲方审计； 4、能接受偶尔去工地现场核量，沟通能力良好。

现场变更，签证，决算

日常工程资料人员进出场手续办理

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场客户的实际需求、营销应用场景及现有业务模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外2026届高校应届毕业生，需取得本科或以上学位（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外高校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业背景，保险、金融、经济、财会、法律、管理类专业可优先考虑。 - 中共党员或有学生干部经历者优先录用。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习领悟力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配套专项培养机制（含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为核心营销力量与未来关键人才。

长期招工程造价兼职设计师，长期有活，订单多多

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现（阅读量、转化率、涨粉率等），优化内容策略与投放节奏 4.协同设计、视频、市场等部门完成选题落地与跨渠道传播 5. 关注行业动态与竞品动向，持续输出有传播力和辨识度的原创内容 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备独立运营经验 2.具备优秀的文案撰写能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 3. 掌握基础图片处理、短视频剪辑及数据分析工具（如抖查查、新榜、飞瓜等） 4.思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有成功案例或相关作品集者优先

金华市永康市招电梯安装

浙江金华地区招聘电梯安装工，包括大工、中工、小工。薪资待遇需电话详谈。

地砖加工厂，厨房卫生间瓷砖加工设计

金华市东阳市招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责土建工程（含外墙、防水等分项）的工程量计算与清单编制 2. 参与施工图预算、进度款审核及结算资料整理工作 3.配合项目部进行成本分析与造价控制，提供合理化建议 4. 熟悉定额及计价规范，及时更新地方政策与调价文件 5.协助完成招投标文件中工程量清单及报价支持工作 任职要求： 1. 学历不限，工程造价、土木工程等相关专业优先 2. 具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉广联达等算量软件 3. 细心严谨，责任心强，具备良好的数据敏感度与逻辑思维能力 4.能独立完成土建专业工程量计算，尤其擅长外墙及防水类工程 5.持有造价员证或二级造价工程师证书者优先

工资面谈

安装预算员工资面议

半熟手预算员 月休三天 包吃包住

现场对接施工，劳务对接，预算，等，莆田市优先，包住，会开工具车。

综合文员（物业文员/采购文员/财务助理三岗同招） 【薪资待遇】 3500元-4000元 【福利待遇】 1. 餐补：32元/天，周末也有 2. 住宿：提供豪华公寓住宿；不住宿可领取400元/月住房补贴 3. 交通补贴：3元/天 4. 社保：五险 5. 调薪：工作能力优秀可薪资上调 【工作时间】 8:30-11:30，12:30-17:30，单休 【通用任职要求】 1. 做事细心严谨、责任心强，具备良好沟通能力； 2. 恪守职业操守，有较强保密意识，严守公司内部信息； 3. 心态踏实稳定，愿意长期在岗发展，服从工作安排； 4. 优先录用拥有1-3年办公室相关工作经验者。 岗位一：物业文员 【岗位要求】 有相关工作经验优先，沟通能力良好，处事灵活，能够独立对接客户、处理日常客诉问题；本岗位招租业务额外设有提成。 【岗位职责】 1. 负责厂区办公室招租咨询、客户接待、实地带看与商务洽谈； 2. 跟进租赁合作、合同对接、客情维护，及时处理客户咨询与客诉； 3. 整理租赁资料、建立台账，做好日常数据记录； 4. 完成上级安排的其他文职工作。 岗位二：采购文员 【岗位要求】 具备相关采购、跟单工作经验，工作认真细致，擅长内外部对接沟通。 【岗位职责】 1. 对接现有供应商，完成采购下单、进度跟进、对账等跟单工作； 2. 零星物资按需在线上平台筛选； 3. 整理采购单据与台账，做好资料归档； 4. 保障物资及时供应，严格做好采购信息保密工作。 岗位三：财务助理 【岗位要求】 需具备1-2年财务、出纳、财务助理相关工作经验，掌握基础财务知识，公司可带教。 【岗位职责】 1. 协助财务主管完成日常账务处理、单据整理、凭证归档等工作； 2. 配合开展薪资核算、费用核对、往来对账等事务； 3. 登记各类财务台账，完成数据统计与资料整理； 4. 严格遵守财务制度，做好信息保密，完成领导交办的其他财务辅助工作。

岗位内容： 1. 负责投标方案的编制及相关申报材料的整理与提交 2. 制定工程项目招标计划，组织实施投标工作，并及时向上级汇报投标进展及最终结果 任职要求： 1. 具备工程招投标相关经验者优先考虑 2. 能适应较高强度的工作节奏，拥有良好的组织协调能力和团队协作意识 3. 为人正直，工作态度严谨，责任心强，具备优秀的沟通表达能力

面容姣好，身高1.65及以上，懂办公软件，懂基本的商务接待，做事细心周到、稳重大方。 有意向者直接发送简历至@qq.com，并附生活照。

岗位职责 1、统筹门店前厅日常接待工作，做好来客迎宾、引导服务，提升客户进店体验； 2、负责线上线下预约信息的登记、跟进，科学派单排班，优化客流效率； 3、收银对账、收款管理，确保资金、单据无误； 4、门店会员维护，客户疑问应答，做好客情衔接； 5、前台物料管控、库存盘点，维护门店整体形象； 6、协同店内各岗位，保障门店整体运营有序开展。 任职要求 1、18‑38周岁，中专及以上学历，条件优秀可放宽； 2、具备基础前台、收银、客服经验优先，无经验可培养； 3、做事条理清晰，责任心强，有良好的沟通协调能力； 4、目标稳定，希望在服务行业长期发展。 福利待遇 薪资：底薪+绩效+奖金，每月按时发放 完整入职培训，有人带教 完善内部晋升，能力达标可晋升管理岗 店内氛围简单，无复杂内卷

能够完成燃气竣工资料。上施工现场绘图。计算工程量。送燃气公司签字。单休，7000。月发。

办公室文员，熟悉Excel办公软件，产前材料用量测算，统计员工日常产量，协助管理员发放生产原材料及收回成品登记，做材料用量统计。有驾驶证优先，可免费学习雕刻软件。

可以长期干的。可跟随外地的。现项目在金华。主要工作就是人员入场材料进度人员工资 竣工资料，施工过程资料，，，扒图纸算材料，我们有时候要买材料，会看图纸。55岁以及55以上的别联系 进不了场了

招聘前台

工作职责 1. 负责保险承保全流程操作，包含保单信息录入、核保规则审核及承保资料整理归档，保障承保作业合规且高效推进。 2. 承担客户服务咨询工作，及时回应客户关于承保进度查询、保险条款解释、保全政策说明等需求，提升服务体验与客户认可度。 3. 参与承保流程优化与客服应答规范完善，定期汇总高频问题并制定标准化应对方案，减少重复性咨询发生。 4. 协同业务团队开展承保相关数据的收集、统计与分析，为业务管理与决策提供有效数据支撑。 任职要求 1. 本科及以上学历，保险、金融、客户服务管理等相关专业背景优先考虑。 2. 熟悉保险承保规范与客户服务流程，具有一年以上保险内勤或客服岗位工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通表达能力与主动服务意识，能准确把握客户需求并给予专业解答。 4. 熟练掌握Office办公软件，具备基本的数据处理与分析技能。 5. 工作态度认真细致，责任心强，具备良好抗压能力，能够适应高效率的工作节奏。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养