招聘：酒店经理薪资：2280-

20杭州青山湖美爵酒店招聘岗位前台主管4500-5500行政酒廊主管4500-5500餐饮接待员3500-3500销售经理6000-7000福利待遇五险,公积金,包吃,包住,培训,法定假加班3倍工资,带薪年假,节日礼物,定期体检:地址:临安区/锦北街道科技大道4398号(市民中心旁)

voco千岛湖阳光大酒店诚聘：制服房员工PA宴会服务主管预订员酒店福利：五险一金；年终奖；岗位津贴；双休；法定节假日加班工资；免费工作餐及住宿；技能培训；员工活动和发展机会。联系人：邵女士（）；转5506投递邮箱：面试地址：浙江省杭州市淳安县千岛湖镇阳光路289号voco千岛湖阳光大酒店面试时间:周一至周五（8：30-17：00）

大堂副理（青山店）薪资福利:4500 - 5500，五险+包食宿+工龄工资+生日福利+节日福利+员工旅游+季度奖+年终奖工作地址:青山湖街道科技大道2998号二楼

负责早餐，前台，客房，安全等管理工作，及领导安排临时工作，有责任心，上进心，有敬业精神，本科以上，年龄40岁以下，工资7000元/月，试用期2个月，工资打8折，如果提前胜任工作也可以转正。特别优秀可以放宽条件。五险一金按实缴纳。做六休一

招聘酒店值班经理，工资面议

招聘：酒店总经理薪资：3万-5万【岗位职责】<br/>1、 全面负责酒店的经营管理。<br/>2、 建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。<br/>3、 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。<br/>4、 负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划。<br/>5、 落实酒店年度财务预算，向各部门下达年度工作指标。 <br/>6、 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。<br/>7、 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。<br/>8、 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。<br/>9、 指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。<br/>【岗位要求】<br/>1、 本科以上学历，相关管理专业。<br/>2、 从事五星级酒店工作10 年以上，具有10年以上相关高层管理工作经验。<br/>3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程。<br/>4、 善于管理和经营团队，事业心强。<br/>5、 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

杭州萧山空港城新开业酒店职位招聘：1、总经理助理:8000-100002、前台经理：7000-80003、客房经理：7000—80004、销售经理：底薪5000提成、补贴5、前台主管：55006、客房主管：55007、前台接待：45008：客房服务员：数名以上岗位均包吃、住、社保，另外提成和补贴，详情电话/：

招酒店经理

桐庐云山九里度假酒店（原雷迪森）诚聘宴会领班1名：认真负责、热情主动、责任心强，有酒店或社会餐饮工作经验；福利：入职缴纳社保、双休、提供食宿、带薪年假、节日福利、法定加班费、年终奖等。地址：杭州市桐庐县城南街道金中路一号联系电话：施女士（）

临平工地需要三四个小工。住在工地上。9个小时230。长期做。公司打卡。年龄55岁以下。要去的，联系，马师傅。

杭州市拱墅区招装修木工、吊顶，龙骨天花，门套

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工作情况：1、普工/包装工薪资7000左右：组装空调外壳跟空调内部零件，技术工/操作工薪资7500以上福利待遇1、员工综合薪资：7500-9000/月特殊岗位7500以上提供住宿：宿舍每间4人，公司设有员工活动中心；2、包吃包住，根据实际情况，下午给员工提供发放下午茶；3、节假日：发放价值200-300的购物卡或物品（春节、端午、中秋）；4、提供班车：春节回家有提供班车接送回老家；5、薪资发放：薪资每月15号打入工资卡中；6、全勤奖：每月全勤奖500-1000。7、高温补贴：6-9月发放高温补贴200（满勤）或降温物品 ）9、五险一金：全员购买10、工龄工资：1-2年工龄补500/月，2-3年1000/月，3-5年1500/月，5年2000/月工作时间 上班时间10.5个小时/天，月休2-4天（具体根据生产情况安排）要求1、年龄：男16-53岁，女16-48岁；2、学历：初中文化；3、其他：身心健康；

工作情况：1、普工/包装工薪资7000左右：组装空调外壳跟空调内部零件，技术工/操作工薪资7500以上福利待遇1、员工综合薪资：7500-9000/月特殊岗位7500以上提供住宿：宿舍每间4人，公司设有员工活动中心；2、包吃包住，根据实际情况，下午给员工提供发放下午茶；3、节假日：发放价值200-300的购物卡或物品（春节、端午、中秋）；4、提供班车：春节回家有提供班车接送回老家；5、薪资发放：薪资每月15号打入工资卡中；6、全勤奖：每月全勤奖500-1000。7、高温补贴：6-9月发放高温补贴200（满勤）或降温物品10、工龄工资：1-2年工龄补500/月，2-3年1000/月，3-5年1500/月，5年2000/月工作时间长白班为主，上班时间10.5个小时/天，月休2-4天（具体根据生产情况安排）要求1、年龄：男16-53岁，女16-48岁；2、学历：初中文化；3、其他：身心健康；

负责前厅营销，管理，月休4天，工资7千起。

青岛金茂万丽酒店&青岛金茂源宿酒店招聘管事员 包工作餐

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领班1、在星级酒店或者会所同等主管职位工作五年以上；2、具有良好的思想品质，作风正派，严于律己，有较强的事业心和高度的责任感，热爱本职工作薪资福利:4.5K~5K

杭州余杭区找酒店前台主要负责：办理入住，退房，开发票，协助客人预定房间，电话接听，办理会员卡点评等底薪4000+提成做四休二交五险包食宿

酒店服务员，服务员年龄40岁以下，形象好，25一个小时，日结工资，下班发工资，不拖欠，报名加我微信，

工作内容：接预定，办理入住退的手续，做一些简单的夜里报表；工作时间：12小时，2班倒，做二休一；

五官端正，普通话流利，大专文化水平以上五险一金，包吃包住，月休八天酒店即将开业其他岗位也有空缺

会说普通话，和同事能和平相处，工作认真负责，有无经验均可。

岗位职责：1、做好消费宾客的迎、送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；2、详细做好预订记录；3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。任职资格：1、年龄18-35周岁，身体健康，身材匀称、五官端庄；2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养

13号需要俩个客房服务员临时工，需要熟练工，有休息的提前联系

主要以打扫客房卫生为主

岗位职责：1.负责宾客的接待、入住登记及退房结账工作，确保流程高效、准确。2解答宾客的疑问，提供专业的建议与。帮助，处理各类投诉与突发事件。3.熟练操作酒店预订系统，管理客房预订信息，及时处理预订变更与取消。4.协助团队完成其他相关工作，如报表制作、资料整理等。任职要求：1.形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识。2.熟练使用办公软件及酒店预订系统，有相关工作经验者优先。3.具备较强的应变能力，能够妥善处理各类突发情况。4.工作认真负责，有良好的团队合作精神。

岗位名称：前台主管；行政酒廊主管；餐饮接待员；销售经理。岗位要求：1.具有良好的沟通能力和服务意识；2.具备一定的酒店管理经验和团队协作能力；3.形象气质佳，熟练掌握前台、餐饮或销售相关业务知识。薪资待遇：前台主管、行政酒廊主管：月薪45005500元；餐饮接待员：月薪35003500元；销售经理：月薪60007000元。福利待遇：五险、公积金、包吃、包住、培训、法定假加班3倍工资、带薪年假、节日礼物、定期体检。