
云南昭通招聘:物业主管(环境品质)薪资:6-8K岗位职责一、供应商管理1、落实环境品质相关
6000-8000元/月
物业经理月结
招聘:物业主管(环境品质)
薪资:6-8K
岗位职责
一、供应商管理
1、落实环境品质相关供应商招投标组织、合同签订、结算、服务质量评估。
二、环境品质管理
1、负责重点活动期间保洁人员排班计划制定;
2、负责广场专项品质提升计划制定与执行;
3、负责广场专项清洁计划制定与执行;
4、负责广场日常保洁、石材养护、绿植养护计划制定与执行;
5、负责广场消杀计划制定与执行。
三、人员管理
1、负责督促供应商保洁人员保质保量供应;
2、负责制定保洁人员安全技能、固化服务动培训计划,并组织实施;
3、根据现场保洁人员现场履职情况,每周定期对环境外包坊进行合规性评估,落实合同合规执行;
4、负责保洁人员关怀。
四、物资管理
1、负责环境品质相关物资的采购、库存盘点、报废等工作;
2、负责共用设施设备的使用管理、维修和更新。
任职要求
1、统招本科学历;
2、2年以上物业相关经验;
3、 具备物业管理、环境维护、消杀、石材保养等相关知识;
4、具备商业综合体物业管理经验优先。
云南昭通招聘行业:公司企业天生物业服务中心招聘管理人员1名,招聘要求:1、搬迁安置移民,年
4000-5000元/月
物业经理1-2人月结
招聘行业 : 公司企业天生物业服务中心招聘管理人员1名,招聘要求: 1、搬迁安置移民,年龄25-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理等相关专业优先。2、1年以上物业项目经理或同岗位管理经验,熟悉物业管理流程及相关法律法规。3、具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力,抗压能力强。 薪资待遇:4000-5000元/月,节假日福利 应聘方式:有意者请将简历发送至邮箱,邮件主题注明“应聘岗位+姓名”。联系电话:*****1060 邮箱:*****
物业经理3-5人月结全职
物业招聘
水电工4000单休
物业主任4000双休
合适立马上岗
上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校
电话:
物业水费员
2000-4000元/月
其他物业人员保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作
2.协助处理水费相关的投诉和问题
3.与相关部门合作,确保水费的及时支付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够独立处理水费相关事务
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
4.年龄28-45岁,身体健康
薪资待遇:
工资3000-4000,周休一天,节假日串休,五险
济南物业家电维修工
8000-10000元/月
综合维修工保险包住1-2人月结全职
1.负责房屋设施的日常维修及环境清洁,具有基本的维修能力,包括涉及水、电、瓦砖、木、油漆、门窗维修、保养事项等;
2.及时响应并处理维修问题;
3.负责维修材料和工具的管理,确保工具齐全、材料充足;
4.维修完毕,负责清理现场垃圾,保持现场整洁度;
5.统计记录所负责相关项目维修信息,上传系统;
6.甲方安排的其他工作。
任职要求
1.40以内
2.要求技能点:需有家庭综合维修家庭家电维修经验。
3.自备电动车及基本维修工具
工作地址:市中区或者槐荫区
工作时间:9点-21点
品检工餐补社保
岗位名称:检验岗(无损检测);检验岗。
岗位要求:1.遵守宪法和法律,认同企业文化,具有正常履行职责的思想品德。2.具备高度责任意识,严格执行管理制度和工作规范。3.具有中专及以上学历,持有相关技能证书(如电焊证、电工证等)或具备相关工作经验者优先考虑。
薪资待遇:底薪为每月人民币三千元,采取底薪加计件工资制。员工福利包括提供工作餐以及购买五险等福利保障制度。
装配工打磨
岗位名称:装配、检验、清洗、打磨、压铸、机加工;
岗位要求:1.年龄要求:1855岁;2.工作内容:生产发动机盖铝壳,变速箱盖及所有汽车上铝制品盖等相关岗位;3.其他要求:体检报告三个月以内均可,可先入职后体检。特别注意,无,无,。
薪资待遇:压铸:26元/小时(包含餐补20元/天);机加工:24元/小时(包含餐补20元/天);检验装配:22元/小时(包含餐补20元/天)。
云南昭通缝头带班带来销售平板与小百货商品的两名人员,此活动源自地区,涉及商品销售和地区文化
缝纫工
缝头带班带来销售平板与小百货商品的两名人员,此活动源自云南昭通地区,涉及商品销售和地区文化。
云南昭通彝良县招聘货车司机,提供包括食宿在内的优厚待遇及提成分红,月薪待遇为7000至90
货运司机
云南昭通彝良县招聘货车司机,提供包括食宿在内的优厚待遇及提成分红,月薪待遇为7000至9000元。
云南昭通氩弧焊工-45岁,身体健康,。持焊工证及压力容器证,负责焊接压力容器等结构件薪资福
9000-18000元/月
工厂焊工氩弧焊焊接包住包吃月结焊工证
氩弧焊工
- 45岁,身体健康,。持焊工证及压力容器证,负责焊接压力容器等结构件
薪资福利:15000元以上/月,包吃+包住+交通补助,高薪9000 - 18000,50元/小时,不低于600元/天
2026.2.24年后初八12点工厂大门口集合面试,有人请提前报备名单
物业经理
面议
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督
2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划,确保服务品质达标
3. 协调处理业主/租户投诉与需求,提升客户满意度,维护良好社区关系
4. 编制物业预算,控制运营成本,定期进行费用分析与优化建议
5. 管理物业团队,开展员工培训、绩效考核与梯队建设,提升整体服务效能
任职要求:
1. 具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先
2. 学历不限,持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先
3. 熟悉国家及地方物业管理法规,具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力
4. 责任心强,服务意识突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 能适应一线工作节奏,具备基础办公软件操作能力
市场经理(商户维护,管理)
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。
物业经理
4000-7000元/月
物业经理1-2人月结全职
【岗位职责】
· 1. 关系协调与沟通枢纽:负责与业主方、发包方(甲方) 进行日常对接,准确理解需求,主动汇报工作,妥善处理意见与投诉;对内润滑与联动各现场主管(如安保队长、保洁领班等),传达指令、协调资源、解决冲突,确保团队高效协作。
2. 现场运营与品质管控:巡查督导日常服务品质,接受甲方任务,处理现场突发事件,具备应急指挥与协调能力。
3. 工作档案管理:能通过高质量的照片和影像,清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比,建立系统的图文档案,为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据,支撑汇报与核查。
4. 文书汇报:撰写工作计划、总结及各类专项报告,向公司和甲方进行清晰汇报。
【职位要求】
·1. 个人条件及特质:男女不限,,身高1米72或以上,大专或以上学历,身体健康,形象气质佳,抗压能力强,灵活应变,责任心强。
2. 沟通能力:出色的多方沟通协调能力与高情商,善于与不同背景、立场的各方(客户、上级、下属、合作方)建立良好关系。
3. 经验背景(满足其一即可):
* 选项A(经验者):1-2年以上物业、酒店或项目协调经验,有对接多方客户经验者优先。
* 选项B(优秀毕业生):全日制应届或往届毕业生均可,有校学生会主席、部长等重要学生干部经历,展现出卓越的组织与协调潜力。
4. 办公技能:熟练使用办公软件;具备良好的工作摄影与图文编辑能力;文书撰写清晰。
【薪资福利】
· 具有竞争力的薪酬及绩效奖金,综合薪资4500-7000元/月;
· 按时发放,无拖欠,收入稳定可靠;
* 天然氧吧工作环境:每日在风景如画的森林中工作,呼吸纯净空气,享受“天然氧离子” 环绕的优越环境,将健康与工作完美结合。
职业经理
1-1.5万元/月
物业经理保险3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,确保服务品质达标
2.制定并执行年度物业预算,管控运营成本,提升项目盈利水平与客户满意度
3. 处理业主/租户投诉与诉求,组织协调多方资源及时响应,维护良好客户关系
4. 监督物业费收缴工作,定期分析收费率及欠费原因,制定有效催收策略
5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作,保障项目运行安全合规
任职要求:
1.具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先
2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识
4.沟通表达清晰,责任心强,能承受一定工作压力,适应一线管理节奏
5.学历不限,具备大专及以上学历者更佳
综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工保险包住高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责
1、负责小区水电维修;
2、负责小区设施设备巡检;
3、负责小区业主室内水电维修。
任职要求
1、年龄20-60周岁;
2、五官端正、形象和善、人品正直;
3、有小区物业水电维修工作经验优先;
4、有低压电工证优先;
5、有电梯管理证优先;
6、服从工作安排。
公司福利
1、月休6天;
2、节日礼包;
3、提供住宿。
公司招聘“三度”
工作态度—服务态度—技能程度
商业运营经理
1-1.2万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.资产运营:全面负责商业项目的日常运营,制定运营策略与预算,监督物业、环境、客服等服务质量,通过数据分析驱动运营优化。
2.招商管理:主导招商全流程,制定招商策略,拓展并维护品牌资源,完成商户引进、谈判与签约,确保项目出租率与租金收益目标达成。
3.策划推广:策划并执行各类营销活动、主题策展,整合推广渠道,提升项目人气、客流及商户经营业绩。
4.团队协作:协同物业、工程、财务等内部团队,保障项目高效运转,推动整体经营目标实现。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。
2.3年以上商业项目运营经验(购物中心、商业街区、社区商业等),具备完整的招商、运营、推广实战经验。
3.熟悉商业数据分析,具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。
4.拥有团队协作意识,抗压能力强,以结果为导向。
5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。
成都物业工程维修月休8-10天
4000-5000元/月
综合维修工保险3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责物业项目内高低压电力系统的日常巡检、维护及故障处理;
2. 执行配电设备的运行监控、倒闸操作及应急抢修工作;
3. 按照规范进行用电安全管理,确保供电系统稳定、安全、高效运行;
4. 配合完成各类电气设备的安装、调试及定期保养工作。
任职要求:
1. 持有有效的高低压电工证;
2. 熟悉物业工程维修作业流程,具备基本的电气理论知识和实操能力。
白班:09:00-18:00,月休8天(轮休);
夜班:18:00-09:00,月休10天(轮休)
物业工程
3000-4000元/月
综合维修工保险餐补社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责设施、设备的巡检、点检、运行工作,并实现项目设施设备良好运行状态;
2.负责安全生产的操作规范,检查杜绝一切安全事故发生;
3.负责项目节能工作的落实;
4.负责项目的突发事故的紧急处理,执行项目事故的抢险、避险,排险和降低损失工作;
任职要求:
1.55岁以下,身体健康,性格开朗;
2.持电工证优先;
3.鼓楼周边高层住宅小区工作;
工装装修售后维修工
7000-8000元/月
综合维修工包住包吃1-2人月结工装装修售后维修工
工装装修售后维修工
我公司在东莞有4-5个厂房装修售后微信需要聘请一位装修售后维修工人,要求有泥工维修、水电维修经验,30-50岁左右,身体健康,有素质,薪资待遇包吃包住7500一个月,要有在东莞工作经验,有意者联系
综合维修工
工作内容:巡检影城、酒店机房设备保证设备正常运转,熟悉现场公协助工程师处理影城、酒店日常报修工作,共设施的运行原理,能处理紧急突发情况。
栏目概述
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