工作内容： 工作时间：9：00-18：00（周一至周六） 岗位职责： 1.负责电话接听，准确记录来电信息并进行留言传达或转接处理。 2.接待到访人员，并第一时间通知对应接待员工。 3.承担公司快递、信件及包裹的收发管理事务。 4.配合销售部门完成日常开单及发货支持工作。 5.落实日常文书处理，包含文件整理与资料归档维护。 6.协助开展财务基础工作，参与会计报表的整理与上报流程。 7.有美容行业从业经历者可优先录用 岗位要求： 1.具备较强的组织协调能力与语言表达能力； 2.工作态度严谨细致，具备高度责任心和正直品行； 3.可独立开展工作，拥有良好的责任意识； 4.熟悉办公室常规运作程序，熟练操作各类办公软件。

岗位职责： 1.负责酒店公共区域的日常清洁维护，保持环境干净整洁。 2.协助完成基础性的对客服务工作。 3.配合团队成员共同推进任务落实，保障服务质量。 任职要求： 1.具有较强的服务意识，能为宾客提供优质的服务体验。 2.工作踏实肯干，具备责任心和敬业精神。 3.具备良好的协作能力，能够与同事有效配合完成各项工作。

负责酒店前台的卫生和定房服务以及收银 收银前台：4000底薪，全勤奖金综合5000上下。上班：18：00点到02：00。月休4天，7天试用期。

上班时间： 8：30-19：00，月休4天+法定节假日1-3天 岗位职责： 负责门店日常运营事务，包括客户接待、员工招聘、薪资计算、顾客预约安排、数据统计与报表整理、库存盘点及管理等工作。 任职要求： 1、年龄18岁以上，体型匀称，形象良好，气质端正；（具备相关经验者优先考虑） 2、大专及以上学历，能熟练操作电脑及常用办公软件； 3、具备良好的服务意识和沟通能力，富有亲和力，具有团队协作精神。 岗位福利： 购买保险，享有生日及节日福利，非销售岗，工作氛围轻松舒适

好恒健身店面升级招聘特招岗位 岗位1：线上营销 薪资：6000 工作内容：直播推广 岗位2：健身教练 上班时间：早晚班/通班 底薪：3000 综合薪资：3000——15000 工作内容：开展健身教学指导 岗位3：健身顾问 上班时间：早晚班/通班 底薪：3000（无责任底薪，按时到岗即可，轻松收入，无业绩考核） 综合薪资：3000——15000 工作内容：负责健身会员卡销售 岗位4：健身主播 上班时间：早晚班/通班 底薪：3000——6000 综合薪资：6000——15000 工作内容：进行线上直播互动 岗位5：发单员 上班时间：早晚班/通班 薪资：3000 工作内容：派发宣传资料 岗位6：前台接待 上班时间：早晚班/通班 薪资：2300 工作内容：站立式前台服务 暑期工7 底薪：3000 上班时间：10:00——22:00 工作内容：发放宣传单、电话沟通推广 发薪日：每月10号 工作周期：35天 保洁员8 底薪：4000 上班时间：7:00——22:00 工作内容：健身房日常清洁维护 备注： 1：所有岗位每月休息4天，薪资发放时间为每月10号。 2：员工可免费享受游泳及健身服务。 3：提供带薪岗前培训。 4：最高每日补贴可达500元。 5：表现优异者公司可配备价值50万元以上的奔驰车辆一名。 6：业绩突出者有机会获得昆明地区一百平米以上住房一套（价值超200万），名额一名。 7：在职满一年可参与国内外七日带薪旅行（公司承担2万元费用，超出部分自理）。 8：缴纳五险一金，双重保障。 9：以上岗位均不包含食宿安排，如需公司提供住宿或餐饮，须单独申请，并具备相应专业技能或特长。 10**勿扰感兴趣者欢迎前来面试了解详情，面试通过立即安排入职。

1.到公司的时间为10.20第一件事就是打扫卫生（一间办公室和前台区域） 2.接待来前台的客户（指导他们找负责人就行） 3.帮忙同事打印资料 4.登记资料，用笔在纸上登记（内容不多） 5.不加班10.20-18.30期间12点到13点休息吃饭 6.公司提供吃住 是坐班，不需要打电话，不需要销售。

前台 底薪3500包吃住 工作内容：早上开开灯，打印和整理前台资料，公司来访人员接待，给绿植浇浇水， 工作时间：早上10.20~下午6.20 月休4天，自己调休

建议面谈

1.负责开房结账、介绍安排、住宿登记等前台工作 2.上四休二，包吃包住 3.新人有老员工教，教会才独立上岗，五天试用期 4.提成包括办卡提成和卖品提成，只需要对到店顾客推销推荐就行。一个月平均1000左右提成，加上3000底薪，一个月到手4500左右

前台工作内容负责前台资料打印和整理，公司来访人员登记和给公司绿植浇浇水，喂喂鱼，

聘用制书记员 1. 具有中华人民共和国国籍；2. 拥护党的领导，遵守宪法、法律；3. 年满18周岁（2008年1月1日之前出生，年龄计算截止2026年1月1日）；4. 具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；5. 具有正常履行职责的身体条件；6. 具备专科及以上学历；7. 掌握速记、计算机操作等岗位必需的业务技能；8. 法律、法规规定的其他条件。除上述条件外，报考人员还应当符合《岗位表》中招聘岗位设置的其他条件。下列人员不得报考：1. 曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚以及纪律处分的；2. 曾被开除公职或者被机关事业单位、国有企业等单位辞退的；3. 涉嫌违纪违法正在接受审查调查，尚未作出结论的；4. 违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；5. 有其他不适宜担任聘用制书记员情形的。结合审判执行工作实际需要开展相关工作 薪资福利:按照《云南省各级人民法院、检察院聘用制书记员经费保障办法（试行）》的有关规定执行 招工人数:1名 1. 报名时间：2026年1月21日—1月27日（上午8:30 - 12:00，下午14:30 - 17:30）。2. 报名方式：网络报名，报名者在上传报名材料前请仔细阅读本公告，按报名信息要求填报。在报名时邮件主题、报名材料文件名称请以“本人姓名+报考单位+报考岗位+电话号码”方式上传至泸水智诚人力资源市场服务中心指定邮箱（）。3. 报名材料：（1）《贡山县人民法院公开招聘聘用制书记员报名表》；（2）本人身份证正反面；（3）户口簿本人页；（4）学历证书；（5）近期免冠彩色1寸照片；（6）其他相关技能证书和岗位要求的工作经历证明等。上传的材料需为PDF格式、近期免冠彩色1寸照片为jpg格式；若上传提供的材料不齐全者，视为报名效。4. 资格审查：报名资格审查采用人工审核方式，审核报名者所填报名信息及上传各项材料是否符合报名条件。考生提交材料1至2个工作日后审核结果将会通过邮箱进行回复，考生也可以进行电话咨询审核结果，报名截止时间为2026年1月27日下午17:30。5. 领取、打印准考证：通过资格审核的报名人员请根据“泸水智诚人力资源市场服务中心”公布的通知，于笔试前2日（2026年1月29日 - 30日）到通过线上领取准考证（后续将发布笔试通知）。未领取的，视为弃考。领取准考证后自行打印准考证（请使用A4纸纵向打印），并妥善保存。参加考试时需凭准考

聘用制书记员 1. 具有中华人民共和国国籍；2. 拥护党的领导，遵守宪法、法律；3. 年满18周岁（2008年1月1日之前出生，年龄计算截止2026年1月1日）；4. 具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；5. 具有正常履行职责的身体条件；6. 具备专科及以上学历；7. 掌握速记、计算机操作等岗位必需的业务技能；8. 法律、法规规定的其他条件。除上述条件外，报考人员还应当符合《岗位表》中招聘岗位设置的其他条件。下列人员不得报考：1. 曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚以及纪律处分的；2. 曾被开除公职或者被机关事业单位、国有企业等单位辞退的；3. 涉嫌违纪违法正在接受审查调查，尚未作出结论的；4. 违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；5. 有其他不适宜担任聘用制书记员情形的。结合审判执行工作实际需要开展相关工作 薪资福利:按照《云南省各级人民法院、检察院聘用制书记员经费保障办法（试行）》的有关规定执行 招工人数:1名 1. 报名时间：2026年1月21日—1月27日（上午8:30 - 12:00，下午14:30 - 17:30）。2. 报名方式：网络报名，报名者在上传报名材料前请仔细阅读本公告，按报名信息要求填报。在报名时邮件主题、报名材料文件名称请以“本人姓名+报考单位+报考岗位+电话号码”方式上传至泸水智诚人力资源市场服务中心指定邮箱（）。3. 报名材料：（1）《贡山县人民法院公开招聘聘用制书记员报名表》；（2）本人身份证正反面；（3）户口簿本人页；（4）学历证书；（5）近期免冠彩色1寸照片；（6）其他相关技能证书和岗位要求的工作经历证明等。上传的材料需为PDF格式、近期免冠彩色1寸照片为jpg格式；若上传提供的材料不齐全者，视为报名效。4. 资格审查：报名资格审查采用人工审核方式，审核报名者所填报名信息及上传各项材料是否符合报名条件。考生提交材料1至2个工作日后审核结果将会通过邮箱进行回复，考生也可以进行电话咨询审核结果，报名截止时间为2026年1月27日下午17:30。5. 领取、打印准考证：通过资格审核的报名人员请根据“泸水智诚人力资源市场服务中心”公布的通知，于笔试前2日（2026年1月29日 - 30日）到通过线上领取准考证（后续将发布笔试通知）。未领取的，视为弃考。领取准考证后自行打印准考证（请使用A4纸纵向打印），并妥善保存。参加考试时需凭准考

怒江傈僳族自治州泸水市招装修木工

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

日薪320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000!!! 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】】---- 【薪资福利】 1.小时工:一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月，加班越多工资越高(加班:平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容， 【工作时间】 1、每天上8个小时，(周六加班为双倍工资)每周休息1天，每月休息4天 2，加班18:00--20:00(加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时) 【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 工作时间:面议

岗位名称：前台；会议服务；出纳员。 岗位要求：1.前台：工作时间三班倒，有夜班。2.会议服务、出纳员：工作时间8:0012:00，13:3017:30。3.以上岗位均享受四天公休，带薪年休假。 薪资待遇：薪资30004000。

负责门店日常接待工作，主动热情问候到店顾客，引导顾客开台、选位，耐心解答顾客关于计费标准、会员权益、场地规则等疑问，为顾客提供贴心周到的服务。 熟练操作门店计费系统，准确完成开台、结账、充值、办卡等流程，确保账目清晰、款项无误，每日核对营收数据，整理账单并提交负责人。 负责门店环境卫生的日常巡查与维护，保持前台区域、休息区整洁有序，及时协助清理台面及周边杂物，保障场地环境符合运营标准。 管理门店台球器材、饮品及周边商品，做好库存清点、登记与补给工作，发现器材损坏、商品短缺及时上报处理。 协助维护门店秩序，及时劝阻顾客违规行为，妥善处理顾客简单投诉与纠纷，无法解决时第一时间上报店长。 完成店长交办的其他日常工作，配合门店开展促销活动、会员维护等相关事务。

岗位职责： 1.负责日常办公文档的整理、归档及保管，确保文件资料的完整性和规范性 2.协助部门完成基础数据录入、信息统计与报表制作，保证数据准确及时 3.接待来访人员并处理电话、邮件等日常行政事务，维护良好的办公秩序 4.配合完成会议安排、物资申领及办公用品管理等综合支持工作 5.根据上级要求完成临时交办的其他事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，经验不限 4.具备较强的时间管理能力，能高效完成多任务处理 5.性格踏实稳重，服从工作安排，适应快节奏的办公环境

面试直接入职，无试岗招满为止 2，态度端正，工作认真负责，性格开朗外向 一，工作内容介绍 1，资料整理，物资采购，协助招聘，入职离职手续办理，会务安排了解各个岗位的工作内容。 2，负责办公室各部门办公后勤以及日常考勤了解各个岗位的工作内容，图片上传，信息注册。 接受兼职，寒假工，短期工可居家!可在校! 二，薪资待遇： 1，实习期3个月(优秀可提前转正) 实习期工资：保底薪资3500招聘提成100-200奖金200多劳多得 每月15号结算工资，不拖欠工资 2，工作时间：周一到周六(早八点半晚六点半)，周日休息，法定节假日正常放假，中午两个小时休息4，录用后安排老员工先带着学习 5，每周有一次公费聚餐，每年有两次公费旅游等6，转正后底薪上调 7，实习生和应届实习生，公司可以协助开具实习证明和三方协议9

年龄38岁以下，身高160以上，负责接待工作。

招一名酒店前台（）

大官庙山屿泉温泉民宿，招聘前台两名，待遇：2300，分班上 上一天休一天 ，包吃住 要求：有经验者优先 25岁以上，，形象整洁得体，具备基本商务礼仪（微笑接待 礼貌用语 ） 联系方式:（）

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泸水兰居快捷酒店招聘啦！ 诚聘保洁员3名、前台1名 工作环境舒适，做事认真负责即可 薪资待遇面议，期待你的加入！ 联系电话：

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前台工作人员 1.年龄18周岁以上，学历不限；2.会电脑基本操作，有经验者优先；3.细心热情无误为客人办理入住，退房手续；4.身体健康，无不良嗜好。 薪资福利:2500元/月+详情面谈 招工人数:1名 工作地址:福贡县石月街2号

工作内容： 1、负责来访人员的接待工作，做到礼貌待人、服务周到、热情细致； 2、完成日常行政类事务，如文件归档、资料分类及信息管理； 3、配合开展人力资源相关支持工作，参与员工关系协调与维护。 岗位要求： 1、具备较强的沟通技巧和服务意识，善于与人交流； 2、能高效处理前台各项基础性工作，适应快节奏环境； 3、掌握基本的行政事务处理和人事管理常识； 4、仪容整洁，气质良好，形象符合岗位需求。 任职资格： 1、年龄18至*** 2、会基础电脑操作，工作认真负责，普通话流利； 3、性格积极乐观，亲和力强，了解常用商务礼仪规范

薪资：3500底薪+300全勤+200绩效+好评提成 年龄要求：18-30岁 班次：上一休一 岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确处理预订、房态更新及账单管理等日常事务 4.协调与其他部门（如客房、安保、餐饮）的工作对接，确保运营顺畅 5.妥善处理客人投诉或突发情况，及时上报并跟进解决 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，形象端正，普通话标准 2.能够适应轮班工作制，有较强的责任心和应变能力 3.熟练使用常用办公软件及酒店前台操作系统，打字速度快 4.有酒店前台工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，具备基本读写算能力，能胜任基础文书工作

工作内容： 1、接待到访的家长与学生，提供专业的咨询解答服务； 2、保持前台区域的整洁有序，展现良好的职业形象； 3、管理文件档案及办公耗材的申领与存放； 4、配合招聘工作，协助完成日常行政事务，保障前台工作高效运行； 5、负责校区财务对账、费用报销及相关人事辅助工作。 岗位要求： 1、仪容得体，具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、能独立应对并处理前台各项常规事务； 3、具备较强的统筹安排与协作能力。 周末双休

岗位职责： 1.负责客人接待、入住和退房办理，提供热情周到的前台服务 2.解答客人咨询，处理预订、投诉及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息 4.协调与其他部门的工作对接，确保客房状态和账务信息准确无误 5.维护前台区域整洁，保持良好的职业形象和专业服务态度 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件使用 2.普通话流利，有良好的沟通能力和应变能力 3.有酒店或服务业工作经验者优先，可接受轮班工作制 4.具备较强的责任心和服务意识，能承受一定工作压力 5.形象端正，举止得体，具备良好的团队合作精神