岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作稳定性 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习意愿强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先 6:VX:

全成都50家门店可就近安排 【薪资提成】 1.可选择2800底薪 2.全行业最高提成租一套提成当月房租65%-100% （按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300，平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 3.可以观看实际工资单 【我们的优势】 1.房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2.没经验的不要怕，有专业培训，师傅一对一带教。 3.高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 4.上班自由早上9.30打卡，晚上不打卡。不坐班5.公司免费发放客户 【工作内容】 和传统中介模式不一样，我们现在更多的是线上获客微信聊天，不是那种门店等上门获客。如果有带看可以选择自己去，也可以安排别个去带，拥有地图找房app，因为公司房源多人多 全成都60家门店 2800个人能就近安排带看，成交。更大区别是我们提成实现行业最高，3000房租最低可以到手2000块，公司包容性也更大有30-40宝妈 有18-25小哥哥 小姐姐。 【岗位要求】 1.积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 2.男女不限，学历不限，18-45岁： 3.具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可； 4. 有较强的进取心。学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 【上班时间】 1. 早上9:30 2.每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1. 业务伙伴--团队部长-合伙人； 2. 公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资范围：无上限 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话补、节假日加班费、法定节假日三薪、年终奖、绩效奖金 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、加班费、年终奖、绩效奖金

【工作职责】 1、每日通过企微对接新增玩家，指导游戏产品玩法及前期攻略，并推荐相关福利活动； 2、快速响应并解决玩家在游戏过程中遇到的各类问题，包括充值异常等，定期对不同层级付费用户进行回访与维护； 3、结合玩家实际体验情况，适时推介公司旗下其他游戏产品，提供玩法说明与福利引导； 4、全面掌握公司各款游戏的内容特点及运营活动，持续开展内部宣传推广工作； 5、负责公司游戏平台及官网的日常巡检与管理，严格执行客户服务流程，维护用户关系，处理账户及账务相关事宜； 【任职要求】 1.不限性别，无需经验，纯文字在线客服岗位，不涉及电话沟通； 2.具备基础电脑操作能力，打字速度快，积极进取，认可企业价值观； 3.热爱游戏行业，有意愿在该领域长期发展； 4.欢迎应届生及实习生加入（满两个月可签署三方协议）； 【薪酬福利】 1、月收入6000＋，综合年薪约8万元，享有节日福利与年终奖金； 2、享受连续假期及年休假，团队氛围年轻宽松，每月组织聚餐、团建等活动； 3、设有不定期激励奖金，能力突出者可申请组建或带领团队，获取部门绩效提成，晋升通道完善，成长空间广阔； 4、职场关怀到位，常备咖啡、奶茶、红茶、绿茶等饮品供员工取用； 5、工作稳定（每月休息四天，每周固定休一天）； 6、参与旅游、集体活动、结婚及生育均有相应补贴支持；

福利待遇：餐费补贴，法定假日。 薪资待遇：4000+提成 上班时间:8：30－12：0013：00－17：30单休 工作地点:成都 岗位要求：做过市场开拓、销售教育业务优先，从事销售行业三年以上工作经验。 工作内容： 1、负责公司产品的销售及推广，根据市场营销计划，完成销售指标； 4、口齿清晰，普通话流利，对销售工作有较高热情； 5、良好的工作习惯、沟通能力、及团队合作能力，良好的客户服务意识； 4、良好的学习、应变能力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 有意请电话联系！！！

随着城市的发展，为提升老旧小区居民的生活品质， 我们致力于旧楼加装电梯的项目。现诚邀各界精英加 入我们的团队，共同为居民创造更便捷的生活环境。 岗位职责： 积极拓展旧楼加装电梯业务，与居民沟通交流介绍加装电梯的方案和优势促成合作，收集客户信息，跟进 项目进展任职要求： 具备出色的沟通技巧和客户服务意识有较强的抗压能力和团队合作精神对旧楼加装电梯行业有热情有旧楼加装电梯销售经验者优先!30-55岁。 上班时间：8:30-11:30,16:30-20:30(月休4天) 法定节假日休息 面试地点：公司氛围轻松，同时我们提供具有竞争力 薪酬待遇和广阔的发展空间，欢迎有志之士加入。

1.35岁以下，大专以上，一年同岗位工作经验； 2.熟练掌握相关办公软件，可独立建立台账，整理资料； 3.头脑灵活，沟通、抗压能力强，具备较强社交能力，可独立完成开拓新客户及老客户沟通维护、对接。 5000-10000+元/月，入职即买五险一金、意外险，包吃，工龄工资，薪资月结。

茶叶销售

任职要求： 1. 大专及以上学历，1年以上快消品、零售或相关行业经验（优秀应届生可考虑）。 2. 熟悉本地快消渠道，有便利店、社区超市资源者优先。 3. 具备较强的沟通谈判能力，能适应终端一线工作，吃苦耐劳。 4. 有基础数据分析能力，熟练使用Excel及日常办公软件。 5. 自备交通工具（电动车/汽车）者优先，部分岗位需涉及跨区域巡店。 加分项： · 有食品、饮料、日化、母婴等任一细分领域经验 · 熟悉SFA系统或门店管理工具

不是个债！！！不是债务优化！！！不是不催收！！！也不是贷款！！！ (此岗位无年龄要求！无经验要求接受小白！欢迎 想挣钱的喜欢电网销售行业的小伙伴投简历) 资源直进企业微信，无需打电话加微信 岗位职责: 1、公司提供精准的客户资源，只需要跟当事人沟通情况，制定方案，与客户签订委托合同，辅助办理委托手续; 2、与后期服务团队对接客户情况，并对接相关问题; 3、此岗位接受小白，公司前期提供培训，0基础也可以入行; 任职要求: 1、全职，诚心上班： 2、有客服销售工作经验优先； 3、会讲普通话； 薪酬福利: 无责2500 +开单奖(现金奖励)+优秀奖(现金奖励)+全南充同行最高提成+五险,综合薪资4000-2W; 工作时间： 朝九晚六，周末双休，节假日休，绝不加班。 【培训体系】 1.公司有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训; 2.免费带薪的入职培训，定期给你业务能力(岗位专业知识、职业素养、沟通能力等); 3.定期专业能力提升和管理能力提升培训。

公司福利： 1.薪资待遇优渥，有绩效奖金； 2.周末双休，法定节假日正常休； 3.无需外出，室内办公； 上班时间：8:30-17:30 年龄：24岁-40岁岗位职责： 岗位职责： 1.主动挖掘开发客户，微信、电话沟通，达成签约与业绩目标； 2.维护客户，建立良好的客户关系和增加客户满意度，建立长期合作； 3.收集市场和行业信息，加深了解； 4.完成领导交办的其他任务； 岗位要求： 1.具备成熟的市场开拓逻辑、目标感强、执行力强； 2.具备较强的学习能力，有销售经验者优先； 3.性格好，沟通及人际交往能力强； 4.对客户工作热情高。

招聘汽车吊驾驶员两名，要求双证，技术过硬，服从安排，工资电联

阿坝藏族羌族自治州小金县，招砌砖/贴砖师傅，1个大工1个小工，大工400一天，小工200一天，四五天活，。赵，，有意联系3天后开工砌墙

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开拓销售工作内容： 1.收集客户名单，找到相关联系人联系方式； 2.电话联络，争取面访机会； 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况，争取报价送样机会； 4.定期跟踪客户，争取成交； 5.日常跟单维护。 要求：有抗压能力，有目标感，完成业绩，拿提成得高薪。

负责转介绍达成合作，赚取佣金，愿意操这个心的有组织能力的优先

宝妈可做!宝妈可做!家庭和赚钱两不误 [工作内容] 1。负责客户保全工作，通知公司下发的老客户领取月度福利，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全。 2。定期跟进客户，处理客户投诉件，提升客户满 意度。 [招募要求] 1。年龄23~55周岁，高中/中专及以上学历，男女不限，接受无经验，公司有完善的系统培训；2。服务意识突出，有耐心，能灵活处理客户需求； 3。熟练使用Excel/微信等基础办公工具。 [上班时间] 上午8.30-11:00，下午14:00-16:30，月休6天，节假日正常放假(熟练之后可自主安排时间，家庭工作两不误) [工资待遇] 1。无业绩要求基础津贴3600~4000两档，以面试结果为准，服务奖励+津贴综合收入6K~8K以上

主要是开发新市场

马边，沐川，犍为大量招聘光伏业务人员。价格高，结算快。每户大概佣金3000-5000。。有意者电话联系

销售多名，沟通能力强

收银 18-30岁，做事认真，负责，上班10小时 薪资福利:保底5000加提成 月休4天，

招聘职位:守摊招聘人数:1人工资待遇:一个月3000元加提成工作地点:四川-阿坝任职要求:需要能熬夜,工作自由备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

店员 形象端庄，执行能力强；服从安排有团队意识；具有良好的表达沟通能力，有亲和力，工作认真有责任感；有经验者优先 薪资福利:根据能力3000-5000+不等 招工人数:数名

门店店员认真负责，35岁以下薪资福利:3000—5000，包美味工作餐，住房补贴，各种奖励金招工人数:1名

分割销售

完成店铺内产品的清洁、陈列、收货、送货、生鲜处理等工作

想做我售电居间人的和我联系，一，利用现有人脉与资源，把电卖给这些企业，无论用电量大小。同行中最高。 1、煤矿、建材、有色、钢铁等用电企业 2、热力公司、自来水公司、废水处理厂等用电企业 3、商场、超市、写字楼、办公楼，物业，洗浴，批发市场，医院，私立学校。 4，5G基站、电信、联通、移动、铁塔、果品冷库等用电企业 5，事业单位，政府机关办公楼，银行。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1.学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

店员： （1）薪资：基本薪资+城市补贴+每个夜班补助+收货提成。，月休4天轮休。 （2）发薪日：每月15日发薪，如遇节假日延后。 岗位职责： 1.负责美团等外卖平台的订单接收并在仓库里分拣出相应的订单商品； 2.负责产品的打包，转交外卖配送员，保证商品的出货质量； 3.商品到货后，根据送货单进行点货，收货入库，放在对应货架； 4.根据店长安排进行商品的理货，盘点，调拨等。 任职要求： 1.工作认真踏实，执行力高； 2.能接受夜班！！ 3.有超市及物流工作经验优先