岗位职责： 1、制定并实施公司采购策略与制度，提升采购工作效率； 2、统筹供应链管理与优化工作，保障供应商按时交付达标； 3、搭建并持续优化采购流程，健全采购标准及文档管理体系； 4、审批采购订单与发票，依据公司财务制度完成报销与结算。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上采购管理经历，2年以上团队管理经验； 2、拥有广泛的行业资源与供应链渠道，了解国内市场的价格动态与行情趋势； 3、具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效降低采购成本； 4、掌握扎实的财务基础知识和分析判断能力，支持科学采购决策； 5、熟练操作ERP系统及各类办公软件。 【工作时间】 上午08：30—12：00 下午13：30—18：30 每周六、日轮休。 【职位福利】：全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金

一、岗位职责 行政岗位主要负责办公室日常运作的规范管理，以及为各部门提供必要的办公支持与后勤服务。 具体职责可能包括： 日常办公制度维护：监督并落实公司各项办公规章的执行，如考勤管理、办公物资使用规范等。 办公后勤保障：负责办公环境的整洁与维护，办公设备的采购、登记及日常维修安排。 人事管理：在人力资源体系尚未完善阶段，承担基础人事工作，如员工入离职办理、档案整理与归档等。 接待工作：承担公司对内对外的接待任务，展现企业专业形象。 活动组织：策划并执行公司内部各类定期或临时性团队活动，促进员工交流与团队融合。 沟通协调：发挥中枢协调作用，协助推进部门间的协作与信息传递。 二、任职要求 招聘行政人员时，一般具备以下条件： 教育背景：大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先考虑。 技能要求：熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等；具备良好的沟通能力、时间规划能力及团队协作意识；具备一定文书写作能力，可独立撰写和校对日常文件。 个人素质：工作踏实负责、细致严谨、积极主动，具备较强的服务意识。 三、薪资待遇 2500-2800元/月 四、工作时间 早9点至晚6点半（中午12点至13点半休息） 每周日休息，法定节假日按规定休假

岗位职责： 1、了解并掌握市场动态，定期开展市场调研，制定采购方案，科学规划采购流程，确认采购需求； 2、负责采购合同的签署，开发及储备优质供应商资源，保持良好的供应商合作关系； 3、负责供应商相关单据及付款计划的提报，规范整理付款申请单、送货单、发票对账函等资料。 任职要求： 1、熟悉工程类项目采购流程，具备相关资源者优先考虑； 2、熟练操作电脑办公软件； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神。 职位福利：全勤奖、五险

岗位职责： 1、负责办公区域的装修改造及日常运营维护； 2、公司各类证照年审及相关手续办理，重要文件归档保管； 3、日常用印申请的审核与台账登记管理工作； 4、统筹管理公司车辆调度、固定资产盘点及档案资料归集； 5、推动公司规章制度的宣导落实，并监督执行情况； 6、对接银行机构、政府部门及相关外部单位，做好沟通协调； 7、统筹安排客户来访及政府领导考察接待事宜； 8、组织公司各类会议并提供会务支持，管理办公耗材采购与发放； 9、参与公司对外合同的签署流程并负责后续归档管理。 任职要求： 1、年龄25-37岁，本科及以上学历； 2、具有3-5年行政或人力资源相关工作经验，有办公室主任履职经历者优先； 3、具备较强的沟通协调能力及应对高强度工作的抗压能力； 4、工作敏锐细致，善于处理对外公共关系； 5、持有驾照并具备实际驾驶能力。

职位描述： 我公司入职前期会安排各类专业培训，帮助新人尽早融入团队，快速掌握业务流程，重视人才成长与能力提升。 1、负责公司采购相关工作，包括市场询价、比价及议价，根据实际需求签订采购协议 2、跟踪产品生产进度，严格监督生产各环节，保障产品质量与交付时间 3、落实订单相关的其他要求，如logo、包装等细节执行 4、维护现有供应商关系，做好日常沟通与协调管理 5、根据业务发展需要，开发并对接新的合格供应商资源 职位要求： 1. 可接受出差，持有驾照并能熟练驾驶，工作踏实认真，具备稳定性； 2. 年龄20-30岁；性格稳重，为人正直，具备良好人际交往能力和礼仪素养； 3. 本科及以上学历，有采购岗位经验者优先，熟练使用办公软件； 职业生涯规划 · 1、提供系统化培训方案，入职前10天集中培训，定期组织技能提升课程，加速个人成长； 2、实行一对一导师辅导机制，由副总经理及以上管理层直接指导职业发展； 3、健全的晋升通道和岗位发展体系 薪酬福利 · 1、提供具有市场竞争力的薪资结构及绩效奖金； 2、完善的福利保障体系，依法缴纳五险； 3、明确的晋升路径和年度调薪机会； 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，5A级办公环境，地理位置优越，出行便捷。 可搭乘公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或乘坐地铁至“大北门”站抵达。 期待真诚务实的您加入！

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与执行，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.组织并落实公司内部安全管理制度，维护员工人身安全及公司资产安全； 3.负责人力资源工作的整体规划与实施，涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理等方面； 4.协调处理公司对内对外的各类行政工作，包括文档归档、会议安排及相关支持服务。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队高效运作； 2.拥有良好的沟通技巧和应变能力，能够妥善应对各类复杂行政事项； 3.工作责任心强，执行力突出，具备独立开展工作的能力； 4.具备良好的协作意识，能够与各部门保持顺畅沟通与紧密配合。

集团办公室主任 岗位职责： 1、统筹集团公司（含工程公司、商管公司、装修公司、传媒公司和酒店公司）各项业务推进与落实； 2、主导各子公司管理制度与工作流程的优化与规范； 3、监督各类文件在各公司的执行落地，并组织成果核查与反馈； 4、推动外部合作项目的落地转化与成效跟踪； 5、负责公文的分类呈报、处理及信息汇总汇报； 6、具备良好的组织协调能力，书面与口头沟通表达能力强； 7、需具备5年及以上相关管理岗位工作经验； 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、商业运营等相关专业优先考虑； 2、5年以上大型企业商务对接经验，其中至少3年聚焦于商业地产、购物中心、工程建设类项目； 3、具备与政府相关部门沟通协作的实际经验； 4、拥有较强的团队领导力及跨部门资源整合能力，适应高强度工作节奏； 5、可独立开展政策信息搜集与分析，撰写专项报告，评估政策执行情况并提出改进建议； 6、形象端正、气质出众，擅长商务接待与对外交流。

行业经验：具备3年以上冻品行业从业经历。

行政日常工作人事招聘

职位描述： 我公司入职初期将提供系统化专业培训，助力新人快速适应工作环境，全面掌握业务流程，注重员工成长与人才培养。 1、负责公司采购相关事务，包括市场询价、比价、议价，并根据实际需求签订采购合同 2、跟踪产品生产进度，严格监督生产各环节，保障产品质量及交付时间 3、落实订单相关的各项要求，如logo、包装等具体细节执行 4、维护现有供应商合作关系，做好日常管理工作 5、结合业务部门实际需要，开发并引入新的优质供应商 职位要求： 1.可接受出差，持有驾照并能熟练驾驶，工作踏实认真，具备稳定性； 2.年龄20-30岁，情商良好、品行端正，懂得人际交往与沟通礼仪； 3.本科及以上学历，具备采购相关经验，熟练使用办公软件； 职业生涯规划： 1、健全的培训机制，入职即安排为期10天集中培训，定期组织技能提升课程，加速能力成长； 2、实行一对一导师带教制度，由副总经理及以上管理层亲自指导职业发展； 3、拥有清晰透明的晋升通道 薪酬福利： 1、提供具有市场竞争力的薪资水平及绩效奖金； 2、完善的薪酬福利体系，依法缴纳五险； 3、具备快速晋升资格及年度调薪机会 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，办公环境为5A级标准，地理位置优越，出行便捷。 可乘坐公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或搭乘地铁至“大北门”站抵达。 诚邀踏实肯干的您加入我们！

用个220大挖机，有意连系

花园屯来个装载机司机

阳高夏家场村用一个小挖机有路过的打电话

沃尔玛附近招聘保洁，年龄55岁左右，联系电话

谁60挖机在谷大屯附近有几天活了自己联系

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

某大型供应中心-城配服务中心招聘 一，采购经理 二，采购员-果蔬 三，采购员-干调 四，采购助理 五，运维经理 六，运营支持 七，订单号 八，仓配经理 九，仓配主管 十，仓管员 十一，司机兼分拣员 岗位名称：司机兼分拣（外包 ） 1.薪资范围：4500-5500元/月工作地点：株洲 2.岗位职责:根据订单进行蔬菜、水果、干货等品类的分拣、打包，确保准确。¢按照配送路线，将货物准时送达客户指定地点，与客户核对数量，收回签收单。¢负责车辆的日常检查、清洁、保养，发现故障及时上报。¢将客户现场意见、配送异常及时反馈给仓配主管。 3.任职要求:初中及以上学历，持有C1及以上驾照，3年以上实际驾龄。¢熟悉株洲路况，能适应凌晨作业，无重大交通事故记录，吃苦耐劳 十二，企业食堂项目经理 十三，业务专员

自行车工厂急招 ✅采购经理 薪资4000/8000 ‼（要求:有玩具/童车经验）有责任心 ✅质量检验招聘2人 30岁以下 有责任心 细心 会展大街南头 薪资4-6k 联系

一、 供应链战略与规划 1. 负责公司整体采购战略制定与实施，建立与公司发展匹配的供应链体系。 ​ 2. 规划年度采购预算，控制采购总成本，实现降本增效目标。 ​ 3. 调研市场行情、行业动态与竞争对手情况，为公司选材、定价提供决策依据。 二、 供应商管理与开发 1. 负责供应商全生命周期管理：开发、筛选、评估、评级与淘汰。 ​ 2. 建立并维护核心供应商数据库，确保供应链的稳定性、安全性与可持续性。 ​ 3. 组织供应商谈判，签订采购合同，明确质量标准、交期与价格条款。 ​ 4. 定期开展供应商绩效评估（质量、交期、服务、价格），并推动优化。 三、 采购执行与流程管控 1. 审核采购申请，制定科学合理的采购计划，保障生产与运营需求。 ​ 2. 主导采购订单下达、跟踪、催交与异常处理（缺货、延期、质量问题等）。 ​ 3. 建立并完善采购流程（SOP）、合同模板与单据管理体系。 ​ 4. 负责采购合同的执行、归档与风险合规管理。 四、 成本控制与质量把控 1. 负责采购价格的定期审核与波动监控，通过议价、招标或联合采购等方式降低成本。 ​ 2. 严格把控采购物资质量，建立入库验收标准，与质量部门协同处理不合格品。 ​ 3. 优化库存结构，提升库存周转率，降低积压与浪费。 五、 团队管理与培养 1. 负责采购部门人员的招聘、培训与日常管理。 ​ 2. 制定部门KPI，评估采购人员工作表现，提供晋升与发展通道。 ​ 3. 打造高效、廉洁、合规的采购团队文化。 六、 跨部门协作与风险防控 1. 与生产、研发、财务、仓储等部门密切协作，保障内部业务顺畅运行。 ​ 2. 监控供应链风险（断供、涨价、合规问题），建立应急与备选供应商机制。 ​ 3. 配合财务部门进行发票审核、付款安排与供应商对账。 七、 报表与行政工作 1. 按时提交采购分析报告、成本分析报告、月度/季度采购计划与总结。 ​ 2. 完成上级领导交办的其他相关工作。

岗位职责： 1、负责餐厅日常所需食材的采购，保障食材品质及供应的稳定性； 2、与供应商保持良好沟通，开展价格协商，实现成本有效管控； 3、定期开展市场考察，掌握食材价格变化及潜在供应商资源； 4、对采购的食材进行质量检查，确保达到食品安全相关要求； 5、持续改进采购流程，提高工作效率，减少采购支出。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与谈判技巧，能与供应商顺畅对接； 2、了解餐饮行业采购运作流程，有相关工作经验者优先考虑； 3、具备较强的成本控制意识，善于比价和优化采购成本； 4、工作认真细致，责任感强，能保证食材品质与供应的稳定性； 5、熟练操作办公软件，具备采购资料整理与台账管理能力。

负责接待进店客人

吃苦耐劳

工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节高效运转； 3、参与中心各类活动及会议的筹备与协调工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，工作态度认真负责； 3、掌握常用办公软件的基本操作。

从事文件处理工作，管理办公事务。能操作电脑和办公软件。

1、汇总酒店各类会议纪要 2、负责酒店宣传物料的内容策划与设计 3、落实信息传递与工作协调的沟通职责

从事文件处理工作，管理办公事务。能操作电脑和办公软件。

岗位职责： 1、协助董事长处理日常事务，保障工作流程高效运转； 2、统筹安排公司内外部会议，负责会议材料准备及会议纪要整理； 3、合理规划董事长的日程安排，提升时间利用效率，确保重点事项按时推进； 4、代为开展对外沟通联络，维护企业公共形象及合作关系； 5、参与重大项目的协调与跟进，提供必要的决策辅助支持。 任职要求： 1、具备良好的组织与协调能力，能同时应对多项任务并保持高效执行； 2、具有较强的书面表达与口头交流能力，信息传达准确清晰； 3、职业操守良好，工作严谨细致，具备较强的保密意识； 4、适应高强度工作节奏，能够妥善应对突发情况； 5、有同行业经历或担任过高层管理助理者优先考虑。

任职要求： 1. 具备优秀的统筹与协调能力，能从容应对工作中的各类挑战； 2. 拥有良好的人际沟通能力，可顺畅对接团队成员及各级管理人员； 3. 工作认真负责，具备独立分析和解决实际问题的能力； 4. 富有团队协作意识，能够胜任高强度、快节奏的工作氛围。

岗位职责： 1.主动落实经理安排的各项工作任务，配合完成资料的记录、整理、分类保存与归档管理。 2.参与部门具体项目，协助开展供应商的搜寻、评估与审核；跟进项目对接进展，完善相关体系文件。 3.协助经理处理日常事务及工作计划的执行与推进。 4.配合经理开展跨部门沟通协调，支持业务拓展相关工作。 5.按要求完成上级交办的其他工作任务，并做好协调与落地执行。