
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成
2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题
3.编制项目实施计划和施工组织方案,监督安全文明施工措施落实
4.负责项目成本控制、质量验收及竣工交付全流程管理
5.定期向上级汇报项目进展,及时预警并处理潜在风险
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整建设项目者优先
3.熟悉国家建筑行业规范、施工流程及项目管理标准
4.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力
5.能适应项目所在地工作安排,具备良好的职业素养和责任心
项目现场主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限低/高压电工证制冷操作证工程类中级职称
岗位职责
1. 负责现场运维团队的日常管理,确保团队成员工作状态稳定、高效执行任务。
2. 组织开展暖通及机电设备的运行监控、维护保养等相关技术工作。
3. 每日整理并提交能耗数据,分析异常情况,编制月度运维总结报告,涵盖当月运营重点、改进建议及待解决问题。
4. 统筹协调客户反馈事项,提升服务响应质量,维护良好的客户互动关系。
5. 落实现场安全管理制度,确保各项作业符合安全规范要求。
6. 研究并提出设备设施运行过程中的节能优化方案。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备职高、大专及以上学历,专业方向为暖通机电类相关领域;
2. 持有低压/高压电工操作证、制冷设备操作证及工程类中级职称等相应资质证书;
3. 三年以上公共建筑或工业建筑综合能源系统运维管理经验,具备较强的组织规划、协调推进、执行落地及沟通表达能力;
4. 工作态度积极主动,能适应高强度工作环境;
5. 年龄不超过45岁,熟悉能源管理、暖通制冷、机电工程等领域的专业知识,具有扎实的理论基础和实际操作经验。
驻外项目经理
1.6-1.8万元/月
项目经理3-5年中专/中技
管理岗位,涨薪快,待遇优厚,可以接受外派,出差,身体健康,无传染疾病,年龄42岁以下,无案底
项目现场管理人员
5000-8000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督
2.协调内外部资源,统筹设计、施工、采购等各环节,确保项目按时高质量交付
3. 主导项目风险识别与应对,及时处理突发问题,保障项目平稳运行
4. 编制并汇报项目关键报告(如周报、月报、结项总结),向管理层提供决策支持
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 熟悉项目管理流程与常用工具(CAD、word、表格工具等)
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识
5.有行业项目实操经验者优先,能适应阶段性出差或驻场工作
6.具有二级建造师或以上证件
项目现场管理人员
5000-8000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督
2.协调内外部资源,统筹设计、施工、采购等各环节,确保项目按时高质量交付
3. 主导项目风险识别与应对,及时处理突发问题,保障项目平稳运行
4. 编制并汇报项目关键报告(如周报、月报、结项总结),向管理层提供决策支持
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 熟悉项目管理流程与常用工具(CAD、word、表格工具等)
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识
5.有行业项目实操经验者优先,能适应阶段性出差或驻场工作
6.具有二级建造师或以上证件
安装工程项目经理
1-1.2万元/月
项目经理1-3年学历不限有建造师证书
有机电安装工程施工经理,有一级机电或者二级机电建造师证书,必须有B证。能驻工地现场。工地在聊城。
项目经理(环保工程领域)
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限安装工程石油化工工程
岗位内容:
1. 制定项目工程实施计划与技术方案,并推动执行,保障项目按期、保质、保量完成;
2. 针对项目中的关键技术难题开展分析与攻关,及时解决实施过程中的各类技术问题;
3. 统筹跨部门协作与沟通,确保工程进度与工期目标有效落实;
4. 管控项目成本与收益,合理调配资源,提升资源配置效率,实现项目盈利目标。
任职要求:
资质要求:
持有一级建造师(机电工程)或二级建造师(机电/市政)资格证书;
具备安全员B证或相应项目经理安全上岗资质;
经验要求:
具有2年以上环保或化工领域工程项目管理经验,曾独立负责2个以上千万元级项目的全过程管理;
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9000-10000元/月
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【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味
【岗位职责】
玩具厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理经验不限学历不限建造师
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
3. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
加装电梯工程负责人
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程土建工程房建工程
职责:
1、负责老旧小区加装电梯项目的工程实施与交付,统筹施工进度安排;
2、负责施工现场的材料检验及各施工环节的质量验收工作。
3、负责总包与分包单位日常协作的组织与协调。
4、及时处理施工过程中出现的技术问题及现场外部协调事务。
5、按时整理并编制项目相关技术与管理资料。
6、完成公司交办的其他临时性工作任务。
任职要求
1、专科及以上学历,工程类相关专业;
2、具备扎实的现场施工经验,持有二级建造师证(机电专业)或中级职称者优先,特别优秀者可适度放宽条件。
3、熟悉施工图纸、掌握施工工艺标准、验收规范及相关操作流程。
4、工作认真负责,能适应高强度作业,具备良好的团队意识和沟通协调能力。
空调暖通工程主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专通风系统空调水系统商业建筑办公建筑教育建筑医疗建筑一级建造师二级建造师空调安装
岗位职责: 负责工程施工前的组织规划、现场管控及施工协调工作,与甲方、装修单位等相关方保持良好沟通协作。
职位描述:
1、作为公司在工程项目上的代表,对项目工期、施工质量、安全、进度、成本、机械设备、材料管理、分包作业及文明施工等方面承担直接管理责任;
2、全面主持本项目各项事务,熟练掌握施工图纸,编制施工组织设计及安全技术方案,并在施工日志中详细记录,归档保存;
3、统筹安排施工人员,科学调配资源,确保工程各环节顺利推进并按期完成;
4、落实施工前期各类手续办理,充分做好开工前各项准备工作;
5、协调处理与业主、监理、设计单位及其他施工单位的关系,保障项目平稳运行,主导组织工程竣工验收事宜;
职位要求:
1、年龄不超过50岁,大专及以上学历,暖通或工程管理类相关专业,持有一级建造师资格证书(含安全B证)或二级建造师证书,具备水机项目经历者优先考虑;
2、掌握大型、中型中央空调工程的验收标准与流程,对建筑工程的质量控制、安全管理及文明施工有深入理解;
3、具有一年以上中央空调安装施工管理经历,同时具备两年以上中大型项目现场管理经验;
4、责任心强,能吃苦耐劳,思维敏捷,积极主动,具备优秀的团队合作意识和学习能力,服从公司安排,可长期外派出差。
工程项目经理(装备制造)
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面统筹煤气化、环保设备等工程项目的进度、成本、质量与安全管理,保障项目按合同约定顺利交付。
2. 主导项目从启动、规划、实施到监控及收尾的全流程,整合内外部资源,推动重大问题的有效解决。
3. 负责与客户对接沟通,建立并维护良好的客户关系及合作方协作机制。
4. 跟踪项目预算执行情况,落实成本管控,管理变更与风险事项,定期提交项目进展报告。
5. 组织项目验收、移交手续及尾款回收,完成项目复盘与经验成果归档工作。
任职资格:
1. 大专及以上学历,机械、化工、工程管理等相关专业背景。
2. 具备5年以上工业工程项目管理经历,有环保、化工、能源装备类项目完整交付经历者优先。
3. 熟悉项目管理流程与方法论,具备优秀的成本控制、风险预判及团队协同能力。
4. 需具备建造师执业资格证书。
5. 具备出色的客户沟通技巧和抗压能力,有意愿并能适应海外(东南亚地区)工作者优先。
工程项目管理负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技
岗位内容:
1. 负责工程项目的统筹规划、组织实施与全过程管控,保障项目在质量、进度及安全方面的有效执行;
2. 协调各职能部门协作,确保项目各阶段工作衔接顺畅、高效推进;
3. 建立并完善项目管理相关标准与流程,持续优化管理体系,提升工程管理专业化水平;
4. 及时识别、应对项目过程中的各类问题与风险,并向管理层汇报处理进展。
任职要求:
1. 中专及以上学历,须持有一级或二级建造师证书(机电专业);
2. 具备2年以上相关领域工作经验,有完整项目管理成功案例者优先考虑;
3. 掌握质量管理、项目风险管理等常用管理方法与工具;
4. 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力,富有团队协作意识;
5. 具备系统性思维与创新思维,能快速融入新环境并承接多样化工作任务。
装饰装修项目经理
8000-12000元/月
项目经理经验不限学历不限
我司长期与八局合作装饰装修项目,学校,医院,办公楼等,做专业分包和劳务,需要项目经理,懂技术,有大局观,现在公司角度,统筹项目,懂报价,协调我们公司商务与甲方结算等,可出外地,山东济南本地优先,年龄不超45
酒店装潢主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年中专/中技
岗位职责:
1、前期统筹:与相关部门对接手续办理,联系设计单位(如室内设计院、软装设计院),确定装修风格、功能需求及预算范围;审核设计图纸的可实施性,协调处理图纸与现场施工之间的矛盾问题。
2、施工管理:组织并管理各施工班组(如水电、木工、油漆等),编制详细施工进度计划;每日巡视施工现场,监督施工工艺是否符合标准,确保墙面、地面、吊顶等重点区域的施工质量达标。
3、成本与进度控制:主导材料选型工作(如石材、壁纸、灯具等);跟进工程进度,及时应对延误情况(如材料供应不足、人力短缺),保障项目按时完成交付。
4、多方协调:对接消防、环保、住建等相关政府部门,推进验收流程,确保项目满足消防要求和环保规定。
5、收尾与交付:牵头开展竣工验收,归集整理竣工资料(如施工图、材料合格证等);配合酒店方完成软装进场(如家具、窗帘、装饰品),保证硬装与软装风格协调统一。
任职要求:
1、专业能力:有亚朵、全季等连锁酒店项目主导装修经验,熟悉酒店类装修相关规范(如《建筑内部装修设计防火规范》),了解水电、暖通及智能化系统(如客房智能控制系统)的集成应用。
2、管理能力:具备良好的团队组织与冲突调解能力,能合理调配施工人员与物资;精通成本控制,可通过优化施工方案减少非必要支出。
3、沟通能力:能够清晰对接设计、施工及相关职能部门的需求,准确传达指令;在验收环节发现问题时,能快速协调整改措施,推动流程顺利执行。
4、细节把控:关注酒店装修中的关键细节,如客房隔音性能、卫生间防水施工、公共空间灯光效果等,严格管控以提升宾客入住体验。
酒店装修经理
1-1.1万元/月
项目经理5-10年中专/中技酒店装修
1、具有酒店装修经理岗位5年以上工作经验,做过亚朵,华住旗下酒店装修经验
2、能主导整个酒店装修过程
3、具备良好的沟通能力,责任心强。
栏目概述
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