
品类规划(具备采购经验)
1.2-1.8万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上家居日用家庭清洁家纺布艺
岗位职责:
1、深入了解家庭清洁、家居日用、家纺布艺等相关品类,结合公司当前业务发展及用户实际需求,持续优化所负责品类的结构布局,涵盖供应链调整、新品引入、产品迭代、成本控制等方面工作;
2、负责供应商的拓展与日常管理,科学构建供应链体系,确保商品供应的连续性与稳定性;
3、有效管控品类库存周转水平,针对滞销库存制定并执行及时可行的消化方案;
4、积极与品牌方及供应商沟通协作,争取更多营销支持资源,推动品类销售增长并更好满足用户需求。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,具备东北地区供应商资源者优先;
2、具有5年以上家庭清洁、家居日用、家纺布艺类目的招商及品类运营经验,掌握扎实的商品知识,擅长品类策略规划,具备良好的数据分析能力;
3、有大型卖场、超市或便利店从业背景者优先录用;
4、具备较强的适应力、抗压能力、沟通协调能力以及独立谈判能力。
采购内勤
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责采购合同及订单的全流程管理;
2. 整理采购单据,跟进到货入库,完成财务对账及付款流程;
3. 配合研发与仓库进行物料订货,跟踪产品生产进度;
4. 实时掌握库存动态,提供库存数据支持,统计采购需求并及时补货以满足内部供应;
5. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械类、财会类专业优先考虑;
2. 具备采购内勤相关工作经验者优先;
3. 熟练操作Office、WPS等办公软件,熟悉ERP系统者更佳;
4. 具备高效、准确处理数据与票据的能力,沟通协调能力良好;
5. 工作认真细致,责任心强,逻辑思维清晰,条理分明,具备较强的团队协作意识。
采购文员
3000-4000元/月
采购专员/助理3-5年大专及以上国内采购食品饮品
1.年龄不超过50岁,需持有C1驾驶证;
2.品行端正,具备良好的沟通能力和理解能力;
3.工作态度积极,责任心强,执行力佳;
4.工作时间:凌晨1:30至上午9:30(周五、周日为早上6:30下班);
5.薪资待遇:3000元+400元周末补贴;
电商采购
4000-6000元/月
采购专员学历不限
岗位职责:
1、负责电商平台商品信息的采进、转让及售出,确保商品展示准确
2、协助制定商品运营策略,跟进销售数据,提出优化建议
工作时间:早九晚五午休俩小时不加班+不倒班+周末双休+法休
薪资待遇:3600+提成不压工资
工作环境:高端写字楼+免费停车场+万达商场+电脑办公+员工气氛融洽+配备微波炉+饮水机+会议室+洽谈室等
任职要求:
1、具备良好的商品敏感度,熟悉电商平台运营流程;
2、具备较强的数据整理与分析能力,能熟练使用办公软件;
3、年龄30-45左右
4、工作细致认真,有责任心,适应快节奏工作环境
采购助理
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科及以上供应链商超
岗位职责:
1、协助采购员开展日常事务,参与新店商品配置,设计陈列布局图,制定新店及全店促销方案,统筹门店品类规划与优化;
2、统一制定物流中心订单流程及相关制度;
3、对接供应商,配合采购员完成年度合同洽谈工作;
4、参与新供应商的初步接洽与谈判;
5、编制月度销售分析报告及供应商费用结算表格;
6、协调处理各门店商品运营问题,并与供应商沟通解决客户投诉事项;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄23-30岁,本科及以上学历;
2、有2年以上零售或相关领域采购助理经验者优先考虑;
3、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件操作,具备基础网络应用能力;
4、具备良好沟通协作能力,工作主动性强,能适应管理要求;
5、作风严谨,品行端正,责任心强,积极进取,乐于面对工作挑战。
薪资福利:
1、提供五险一金(含养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金);
2、享受员工福利餐,公司配备食堂;
3、享受节日慰问福利;
4、配发公司集团通讯设备;
5、提供员工宿舍、带薪旅游机会及清晰的职业发展通道;
6、薪酬水平具有行业竞争力(处于同行业中上层次)。
主管
7000-12000元/月
行政经理1-3年学历不限
双休,法休,工作时间:
上午9:00上班—下午4:00下班
(午休两小时)
薪资待遇:
第一个月
试用底薪3600元+满勤200元+绩效提成·
第二个月自然转正
底薪4600元+满勤200元+绩效提成+保险
月均6000+能力决定收入
纯办公室文职类(不限年龄性别学历)
公平透明的晋升机制
同事氛围嘎嘎和谐
工作内容:
·公司是做农副产品线上交易
·不打电话,不销售,不跑外,工作内容就是电脑操作
任职要求:
·认真参加3天培训,考核通过上岗具备基础电脑操作能力
·拒绝混日子“4小时高效工作20小时自由生活
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理1-3年本科及以上国内采购机械制造品化工能源食品饮品
1、本科及以上学历,具备食品行业采购相关经验者优先;
2、负责供应商及产品的评估、商务洽谈与价格协商,主导采购全流程管理;处理采购过程中出现的不合格品问题。
3、统筹招标小组各项事务,保障招标流程规范有序;执行公司大宗物料如原料等的采购任务,坚持比质比价,确保质量优良、成本合理,实现采购效益最优化。
4、跟踪所购商品的进销动态并开展数据分析,及时协调解决异常情况;负责采购发票的跟进与收取,保障财务流程顺畅运行。
5、开发并维护供应商资源,保持长期稳定沟通;具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识。
6、负责包材类、肠衣类产品的采购执行,保障生产及各部门物资供应稳定。
7、负责原辅料相关资质文件的收集与核验,确保采购资料准确、及时,保障进货来源合规安全;
8、审核原辅料采购清单及周期性付款计划,与财务部门密切对接,确保采购资金按时支付。
9、协调内部各部门及相关层级的工作对接,推动采购与供应各环节高效运转。
毛猪采购岗-运输商管理岗
7000-12000元/月
采购经理/主管1年以下本科及以上
1、计划制定:依据销售订单,以客户需求为核心,拟定毛猪采购方案;
2、承运商管理:开展承运商的开发、培训与日常管理工作,提升其运营水平,确保采购计划精准高效落地,推动双方协同共赢;
3、车辆调度:统筹安排运输车辆,实施调度管理,全程跟踪运输过程,及时应对突发情况,保障生猪在途质量,确保供应顺畅;
4、数据分析:收集、整理并分析生猪采购、运输及屠宰环节的数据,及时向养殖端反馈信息,助力提升毛猪品质,实现养殖与屠宰效益双提升。
任职资格:
1、学历专业:本科及以上学历,物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先;
2、素质能力:目标明确,责任心强,坚持原则且敢于提出要求,具备较强的盈利意识;
3、其他:有学生会、社团组织经历、主导过校内项目或具备社会实践经验者优先。
粮食质量检验员
5000-8000元/月
采购专员/助理经验不限大专及以上国内采购现场品管食品饮品原材料原粮质检
岗位名称:粮食质量管理员
岗位职责:
1.负责分管采购品类的供应商拓展及招标组织工作
2.负责分管采购品类市场动态的信息采集与分析研判
3.跟进分管采购品类的计划实施,确保供应及时到位
4.处理物料相关商务事宜,维护区域客户合作关系
5.承担公司物料结算工作的执行与核对
6.参与市场布局规划与体系建设
7.从事原料抽样、检验检测、化验分析及现场品质管理工作
岗位要求:具备相关经验者优先考虑
专业要求:物流管理、供应链管理、国际贸易、生物、化学、食品相关、动植物检疫、粮食工程、制药等专业
薪资待遇:5-8k
工作地点:
江苏办事处
广东办事处
鲅鱼圈办事处
职位福利:绩效奖金、年终分红、餐补
行政经理/主管
4000-8000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限活动/会议组织
岗位职责:
1. 全面负责企业行政事务管理,保障办公场所整洁与高效运转;
2. 策划并实施内部培训项目,提升员工专业能力与综合素质;
3. 协助开展人才对接与交流,推动岗位与人员的精准匹配;
4. 跟进员工日常履职情况,确保各项工作任务按期达成。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调能力,善于跨部门沟通协作;
2. 能在高压环境下稳定发挥,具备高度的责任意识与执行能力;
3. 拥有团队协作理念,可快速融入集体工作氛围;
4. 具备较强的应变与问题处理能力,能及时应对各类工作突发状况。
辽宁本溪浴池招聘收保洁一名,早七到晚九点,上一天休一天没有夜班!地址:水塔军转大厦附近联系
保洁开荒保洁1-2人
浴池招聘收保洁一名,早七到晚九点,上一天休一天没有夜班!地址:水塔军转大厦附近 联系电话:刘经理
辽宁本溪彩屯天下美食找改刀一名工资7000元,有点小忙,过年不放假,电话水军勿扰
7000元/月
改刀月结
彩屯天下美食找改刀一名工资7000元,有点小忙,过年不放假,电话水军勿扰
装卸工库管
毅源生鲜招人:
1、物流配送主管(白、夜班)2人:年龄45岁以下,,负责收货、分货、验货、配送等,准确做到账实相符。可以熟练使用电脑。同时具有超市门店运营及人员管理能力,有同行业物流配送经验者优先。薪资待遇:6000--10000元/月+奖金+五险+月休四天,可提供免费食宿!
2、物流装卸库工:,60岁以下,完成装卸货等工作,踏实肯干,吃苦耐劳。薪资待遇:4500元/月+月休四天,可提供免费食宿!
联系人:罗女士
联系电话
B照货车司机A照货车司机
溪湖华鹤商贸公司诚招:一、业务人员5名(成熟产品,成型片区,客户)1、基本要求:男女不限,年龄不限,有无工作经验均可,有经验者优先。2、薪资待遇:底薪+提成+绩效,工资面议,节日福利。3、要求:工作认真负责,服从公司安排;性格开朗,有责任心和进取心;善于沟通,有团队精神,抗压能力强;想挣钱,人品好,能够长期工作。4、工作时间:早八晚五,有午休,周休一天,节假日正常休息。二、箱货司机1名要求:身体健康,驾驶技术好。薪资待遇:面议,节日福利。工作时间:早八晚五,周休一天,节假日正常休。欢迎加入!联系电话:
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。
2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。
3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。
4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。
5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。
6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。
二、任职要求
1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。
2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。
3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。
4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。
5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。
6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。
三、优先考虑:
1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。
2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。
3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜
2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作
3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理
4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作
5.上级主管安排的其他工作事项
职位要求:
1.大专以上学历,熟练使用office办公软件
2.3年以上相关采购工作经验
3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力
4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购协调专员
1.3-1.8万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验英语可作为工作语言供应链/贸易专业生鲜果蔬食品饮品原材料
关于这个职位:
我们正在寻找一位经验丰富、注重细节的采购协调员,为公司在内地及香港地区的采购与供应链运营提供有力支持与协调服务。该岗位适合善于推动流程高效运转、精于细节管理,并能在复杂供应链环境中确保运作顺畅的专业人才。
主要职责:
1、采购支援: 协助开展并统筹内地及香港地区供应商在食品类(含冷冻及干货)与非食品类商品的寻源与采购工作。
2、供应链与物流: 提供物流方案的支持与指导,专注于冷冻品及干货的运输与仓储需求,全程跟进货物从起运至交付的各个环节。
3、库存优化: 通过精准的订单测算,协助落实最高/最低库存控制策略,维持合理库存水平,避免积压或断货,保障补货及时性。
4、海关与合规: 协助处理进出口清关事务,确保通关流程高效顺畅。
5、供应商与仓库关系: 作为核心对接人,依托在内地食品生产企业及物流仓储领域的扎实经验,建立并维护稳定可靠的供应网络。
资历与要求:
1、教育程度: 本科及以上学历,专业包括供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易或采购等相关领域者优先。
2、工作经验: 具备至少5年在中国市场从事采购、寻源及供应链管理的实际工作经验。
3、行业背景: 必须有在内地食品工厂及物流仓库工作的相关经历。
4、技术技能: 熟悉关键供应链环节,涵盖:
库存管控与补货机制
订单测算与库存分析(最高/最低存量模型)
运输调度与物流安排
国内及跨境清关流程
掌握iso22000食品安全管理体系相关内容
5、语言要求: 普通话流利,具备粤语能力者优先,懂英语或日语者更佳。
综采经理(IT软硬件)(J10194)
1.8-2.3万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购大中型企业采购经验计算机硬件
工作职责:
1、负责IT类软硬件(服务器、网络、云服务、企业软件等)的策略寻源、商务接洽、合同签署及供应商全周期管理;
2、主导采购全流程工作:涵盖需求确认、供应商开发、RFx(RFI/RFP/RFQ)流程、技术方案评审、商务磋商、合同签订及交付跟进;
3、通过深入谈判、成本拆解及替代方案分析,达成年度降本指标,持续优化总体拥有成本(TCO);
4、牵头生产物流、自动化系统等公司重点项目的端到端采购执行,保障技术选型、交付进度与成本控制满足项目要求;
5、作为采购核心支持角色,与IT、物流、财务等相关职能密切协作,统筹采购需求、时间节点与预算管理;
6、识别并评估供应链潜在风险,确保各项采购操作符合公司合规制度与流程规范。
任职资格:
1、具备5年以上非生产类采购经验,其中至少3年聚焦于IT品类采购,并主导过生产物流、自动化等大型项目采购的完整流程;
2、具备优秀的沟通协调与谈判能力,能高效对接供应商及内部团队,职业操守良好,抗压能力强,富有创新意识;
3、熟练掌握战略采购、供应商谈判及成本分析方法,了解IT产品及相关技术方案,具有较强的技术理解与评判能力;
4、持有CPSM/PMP认证,或有制造业、物流行业从业经历者优先考虑。
文职实习生(本溪)
70-80元/天
文员经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。
2、负责管理岗及护理团队的考勤记录、薪资计算与绩效数据整理。
3、负责项目各类文件归档,以及固定资产的登记与定期盘点。
4、负责本溪项目库存商品的采购汇总,以及上架、入库、出库、统计和盘点等全流程管理。
5、协助项目经理开展日常运营与管理工作。
6、完成项目组下达的各类临时性工作任务。
任职要求:
1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。
2.年龄需满18周岁;形象端正,气质佳,具备良好的沟通能力与执行能力。
固定薪资:2100元/月
招投标专员
4000-5000元/月
投标专员5-10年本科及以上总包分包投标
具备招投标相关工作经验(熟悉鞍钢招投标系统操作者优先考虑)。
具备合同管理、签订及配套安全手续办理的实际经验。
(能独立规范完成本钢集团安全手续及相关合同流程者优先考虑)
文职实习生(本溪)
70-80元/天
文员经验不限大专及以上
工作内容:
1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。
2、负责管理干部及护理员的出勤记录、薪酬核算及绩效数据整理。
3、负责项目各类文件的归档管理,以及固定资产的登记与盘点。
4、负责本溪项目库存物资的采购统计,及商品上架、入库、出库、台账登记与定期盘点。
5、协助项目经理开展日常运营管理工作。
6、完成项目组安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。
2.年龄满18周岁以上;仪表端正,具备良好的沟通能力与执行能力。
固定薪资:2100元/月
门店财务专员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
(一)日常财务核算
1.账务处理:负责门店日常收支的记账与对账,确保收入、成本、费用等凭证真实准确。
2.单据审核:审核采购单、销售单、库存调拨单等原始票据,保障业务真实性及财务规范性。
3.收入管理:每日汇总销售数据,比对收银系统与实际到账金额的一致性,及时处理差异问题。
4.成本核算:监控生鲜类商品(如蔬果、肉类、水产等)的进价、损耗及毛利率,定期分析成本变动原因。
(二)库存与损耗管理
1.库存监督:参与每月盘点工作,核对系统数据与实物库存差异,分析损耗成因(如变质、报损等),提出优化建议。
2.进销存核对:确保采购、销售、库存信息与财务系统数据保持一致。
(三)资金管理
1.收支监控:跟踪门店日常资金流动,涵盖现金、POS机、移动支付等各类收款渠道。
2.银行对接:办理门店银行账户的对账、存款及转账操作,保障资金安全合规。
(四)报表
1.报表编制:按时完成门店利润表、进销存报表、运营数据表等,提供有效的经营分析支持。
2.费用控制:监督门店各项运营支出(如租金、水电、人工等),识别并分析异常费用情况。
(五)跨部门协作
1.与运营部门沟通:配合店长开展经营数据分析(如毛利率、周转率),协助优化采购和促销方案。
2.与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊事项。
(六)其他职责
1.系统维护:熟练操作生鲜行业相关管理系统。
2.档案管理:妥善归集和保管会计凭证、报表、合同等资料。
3.按时高效完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求:
(一)每日核心工作
1.销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等方式)。核对实际收款总额(含收银机现金清点+银行入账流水),确认“系统销售额=实际收款+未结算款项(如线上待到账)”,发现差额(如少收、漏扫)当日联系收银人员查证并记录。生成每日销售及收款核对表,同步提交店长与总部财务。
2.生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、单价,与系统入库记录匹配,确保“实物入库量=系统登记量”。跟进当日生鲜损耗情况(如变质、废弃、临期折价处理),按规定由店长签字确认损耗单,录入系统并更新生鲜损耗台账,防止数据积压。
(二)周度常规工作
1.费用与报销整理:汇总本周门店各项费用票据(如包装材料采购、设备维修、水电缴费单),审核票据真实性及审批流程完整性,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销资料。核对本周员工考勤记录。
2.生鲜成本与毛利初步核算:统计本周各品类生鲜的总采购成本、总销售收入、总损耗金额,计算各品类毛利率(如蔬果、肉类等),对照总部参考值进行对比,若某品类毛利率偏低(如因损耗偏高),及时反馈店长排查原因(如进货价上涨、损耗管理不到位)。
(三)月度收尾工作
1.全月账务核对与上报:汇总并核对全月门店总收入与总支出,确保与财务系统一致。配合总部开展月度库存盘点(重点为生鲜剩余库存),核实“系统库存=实际盘点数”,对差异部分依规调整账目,编制门店月度利润表及生鲜品类毛利分析表(重点关注高损耗商品)。
2.往来与合规处理:核对门店与总部之间的往来款项(如总部代缴水电费、门店上交销售款),确保双方账目一致,避免挂账误差。整理全月原始凭证(销售小票、入库单、损耗单、费用发票),按时间与类别装订归档。
门店会计
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:(一) 日常财务核算
1. 账务处理:负责门店日常收支的记账、对账工作,确保收入、成本、费用等凭证准确无误。
2. 单据审核:核对采购单、销售单、库存调拨单等原始单据,确保业务真实性及财务合规性。
3. 收入管理:每日汇总销售数据,核对收银系统与实际收款的一致性,处理差异情况。
4. 成本核算:跟踪生鲜商品(如蔬果、肉类、水产等)的进货成本、损耗及毛利率,定期分析成本波动原因。
(二)库存与损耗管理
1. 库存监督:参与月度盘点,核对系统库存与实际库存差异,分析损耗原因(如变质、报损等),提出改进建议。
2. 进销存核对:确保采购、销售、库存数据与财务系统一致。
(三)资金管理
1. 收支监控:管理门店日常资金流水,包括现金、POS机、移动支付等渠道的款项。
2. 银行对接:处理门店银行账户对账、存款、转账等业务,确保资金安全。
(四)报表
1. 报表编制:按时提交门店利润表、进销存、运营表等,提供经营分析数据。
2. 费用控制:监控门店运营费用(如租金、水电、人工等),分析异常支出。
(五)跨部门协作
1. 与运营部门沟通:协助店长分析经营数据(如毛利率、周转率),优化采购和促销策略。
2. 与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊情况。
(六)其他职责
1. 系统维护:熟练使用生鲜行业管理系统。
2. 档案管理:妥善保管会计凭证、报表、合同等资料。
3. 按时、准确地完成上级交办的其他临时性任务
任职要求:(一)每日核心工作
1. 销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等收款方式)。
核对实际收款金额(收银机现金盘点+银行到账流水),确保“系统销售额=实际收款+未到账(如线上待结算)”,若有差异(如少收、漏扫),当天联系收银核对原因并记录。
生成每日销售及收款核对表,同步给店长和总部财务。
2. 生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、采购价,与系统入库数据匹配,确保“实物入库=系统记录”。
跟进当日生鲜损耗(如变质、丢弃、临期折价),按规定让店长签字确认损耗单,录入系统并登记生鲜损耗台账,避免损耗数据积压。
(二)周度常规工作
1. 费用与报销整理:汇总本周门店费用单据(如包装耗材采购、设备维修、水电费缴费单),审核票据真实性和审批手续,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销申请。核对本周员工考勤。
2. 生鲜成本与毛利初步核算:汇总本周各品类生鲜的采购总成本销售总金额、总损耗金额
按品类算出本周毛利率(如蔬果毛利率、肉类毛利率),对比总部给出的参考毛利,若某品类毛利过低(如损耗过高),反馈给店长分析原因(如采购价过高、损耗控制不当)。
(三)月度收尾工作
1. 全月账务核对与上报:汇总核对全月门店总收入、总费用,确保与财务系统记录一致。配合总部进行月度库存盘点(重点盘生鲜剩余库存),核对“系统库存=实际盘点数”,差异部分按规定调整账务、编制门店月利润表,生鲜品类毛利分析表(重点监控高损耗商品)
2. 往来与合规处理:核对门店与总部的往来(如总部代垫的水电费、门店上缴的销售款),确保“总部账=门店账”,避免挂账差异。整理全月原始单据(销售小票、入库单、损耗单、费用票),按日期和类别装订存档。
行政前台
1000-2000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联考勤管理普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容:
1、负责来访人员的接待,提供规范、专业的访客支持服务;
2、及时接听并准确转接来电,保障内部通讯顺畅高效;
3、配合完成日常行政相关事务,保持前台环境整洁及良好形象。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识;
2、能妥善应对前台各项常规及突发工作事项;
3、拥有良好的组织协调能力,可积极配合其他部门完成协作任务。
行政文员
2000-5000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责公司日常行政工作的执行,包含文件的整理与归档管理;
2、协助各部门之间的工作衔接,保障办公流程顺畅运行;
3、参与公司内部活动的实施,配合完成会议筹备及资料汇总工作。
任职要求:
1、具备扎实的文字处理能力与严谨的工作作风;
2、拥有良好的沟通协调素质,能有效维护内外部协作关系;
3、熟练操作常用办公软件,学习能力强且执行力高;
4、工作积极主动,具备团队意识,可适应一定程度的工作压力。
前台行政
1000-2000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联考勤管理普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容:
1、负责来访人员的接待,提供规范、专业的访客支持服务;
2、承担电话接听及转接任务,保障通讯顺畅高效;
3、配合完成日常行政工作,保持前台区域的整洁与良好形象。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识;
2、能妥善应对前台各类日常事务与突发情况;
3、拥有良好的组织协调能力,可协助其他部门完成相关工作。
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