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项目负责人
8000-12000元/月
项目经理1年以下大专
岗位职责: 1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控与现场协调,确保工程按期优质交付 3.组织图纸会审、技术交底及关键工序验收,解决施工中重大技术问题 4. 配合企业完成资质维护、项目报建、竣工验收及资料归档等工作 5.带队执行国家及行业规范标准,落实安全生产责任制和文明施工要求 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3.熟悉EPC、PPP等新型建设模式及相关法律法规 4.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处置能力 5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻或阶段性外派
一建,二建
1-3万元/月
项目经理经验不限本科
岗位内容:1.独立负责新建和改建工程项目的设计和施工管理,对建筑方案进行审核、进度计划制定2.协调各专业之间的合作,推动施工进度,确保工程质量及安全3.组织召开现场会议,及时处理问题,解决施工中出现的技术、质量、安全等方面问题。4.汇报项目进展情况,与其他部门协调处理项目进展中的变更或问题。任职要求:1.建筑工程或相关专业本科及以上学历,具备相应行业资质证书;2.具有建筑工程项目管理经验,熟悉国家政策法规和标准规范;3.具有较强的组织协调能力、沟通协商能力及团队合作精神;4.抗压能力强,能够适应出差或加班工作;
项目经理
岗位名称:机电安装项目经理 项目类型:18万㎡大型公共建筑/住宅(机电分包) 岗位职责 对外接口:代表公司对接中建总包、监理、业主,参加项目例会,辅助老板处理商务函件,维护客户关系。 进度与生产:制定并落实机电施工总进度计划,协调各劳务班组流水作业,确保预埋、安装、调试节点不延误。 技术指导:处理施工中的技术难题,对关键工序(如设备吊装、系统调试)进行现场指导。 成本控制(核心): 审核材料采购计划(材料自采),控制损耗率。 审核劳务分包工程量,控制人工成本。 主导现场签证、设计变更的索赔工作,及时办理进度款申请。 质量安全:落实公司质量安全制度,配合专职安全员进行现场巡查,确保不因安全质量问题被总包罚款或通报。 团队管理:领导现场技术员、施工员、安全员,协调内部工作。
项目经理
6000-9000元/月
项目经理1年以下大专
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作 5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项 任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
项目经理
6000-7000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2.组织编制项目施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行 3.协调建设单位、设计、监理、分包及政府监管部门等多方关系,及时解决现场问题 4. 主导项目成本动态分析与风险预控,确保项目盈利目标达成 5.落实安全生产责任制,
开发报建主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专住宅小区报批报建地产开发商
工作职责: 1、配合开发总监向政府规划主管部门申办《选址意见书》,明确开发项目规划设计要求,协同工程部调研市政配套设施现状; 2、协助开发总监办理《建设用地规划许可证》《建设工程规划许可证》《施工许可证》《土地证》《备案证》等相关证件手续; 3、协助开发总监参与规划、建筑、环境等方案及施工图阶段的招投标与评标工作,参与相关文件的编制; 4、协助开发总监参与设计委托合同的签订,并协调推进各项设计工作的落实与执行; 5、向规划主管部门报送规划设计方案、扩初方案、管线综合、建筑设计、景观环境方案、施工图、建筑外立面及各类变更文件并跟进审批; 6、负责规划公示牌设立、规划验线、批后监管及规划验收等相关事务的办理; 7、申报公司建设项目年度计划,办理项目立项手续,签署土地出让或转让协议,完成项目审批流程; 8、协同工程部开展图纸会审、技术交底及图纸交接等相关技术支持工作; 9、申领《建设工程规划竣工验收合格证》; 10、承办房地产开发全流程相关手续及配套事项; 11、保持与各政府职能部门的良好沟通,协助公司及项目工程部推进相关事务处理; 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,工民建、房地产经营管理等相关专业,熟悉房地产开发流程及管理运作,具备5年以上开发报建工作经验; 2、掌握工程管理基础知识,了解施工流程、工艺标准及现场管理要点,熟练操作常用办公软件及系统; 3、具备房地产开发与管理专业知识,熟悉地产项目各类报建事项;清楚政府职能部门在项目审批中的条件、标准、限制及流程; 4、了解国家及地方相关政策法规;具备一定政府资源与人际网络,沟通协调能力强;具有较强的分析判断、问题解决能力,思维缜密,工作细致有序,作风严谨。
项目经理5-10年大专有大型项目经验优先
公司上饶市信州区,项目是学校机电安装,地点长沙,要求带证技术负责人或项目经理,有现场经验,沟通能力强。 岗位职责: 1. 负责建筑项目给排水、电气系统的图纸审核、施工技术交底及现场指导 2. 监督水电安装工程进度、质量与安全,协调解决施工中技术问题 3. 参与设备选型、材料验收及隐蔽工程验收,确保符合规范及设计要求 4. 配合竣工验收,编制水电竣工资料,完成系统调试与交付 5. 协助处理运营阶段水电系统运行维护及改造优化建议 任职要求: 1. 学历不限,具备水电相关专业背景或从业经验者优先 2. 具备3年~5及以上施工现场水电技术管理或安装工作经验 3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和质量安全条例 4. 能熟练识读施工图纸,具备基本CAD操作及现场问题解决能力 5. 责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
项目主管
4000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
招聘项目经理/主管,有意者欢迎随时联系咨询~
装修工程主管
3000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
负责工地管理,薪资待遇面谈
项目负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
火电厂维保分包项目负责人招聘(架子工/建筑物/保温专业) 岗位名称 火电厂维保分包项目负责人(架子工、建筑物修缮、设备管道保温方向) 工作地点 全国各大火电厂项目现场(可根据个人意向分配) 岗位职责 1. 全面负责火电厂对应专业分包项目的全流程管理,包含脚手架搭设拆除、建筑物构筑物修缮维保、热力设备及管道保温施工等。 2. 依据电厂检修维保要求,编制专项施工方案、安全技术交底,完成图纸审核、工程量核算及成本预算编制。 3. 统筹分包团队的人员调配、现场施工组织,严格把控施工进度、施工质量及安全文明施工。 4. 负责与电厂业主、监理、总包方对接沟通,协调解决施工中的技术、现场及交叉作业问题,推进项目验收、签证及结算工作。 5. 落实电力行业及火电厂安全作业规范,组织安全培训、隐患排查,杜绝安全事故,处理应急抢修任务。 6. 管控施工材料、设备的采购、领用与损耗管理,整理项目竣工资料,建立完善的项目台账。 任职要求 1. 年龄25-50岁,中专及以上学历,土木工程、机电安装、热能动力等相关专业优先。 2. 拥有3年及以上火电厂维保分包项目管理经验,熟悉电厂作业环境及电力行业施工验收标准。 3. 精通对应专业施工工艺: ◦ 架子工方向:熟悉各类脚手架搭设规范,持有有效特种作业操作证,具备高空作业安全管理经验; ◦ 建筑物方向:掌握厂房、基础等修缮、防水、结构加固工艺,熟悉建筑维修规范; ◦ 保温方向:熟悉锅炉、管道保温材料特性及施工、检修工艺。 4. 具备分包项目统筹管理、成本控制、多方协调能力,能独立完成项目全周期管理。 5. 能适应项目驻场、倒班及应急抢修工作,责任心强,无重大安全事故记录。 6. 有电厂分包项目资源、相关管理资质证书者优先录用。
品检工包住包吃月结
招聘:招验布推卷工 薪资:5000-5500元/月 岗位职责: 1. 负责布料的检验与推卷工作,确保产品质量符合标准。 2. 按照生产流程操作,熟练使用缝纫机进行布料处理。 3. 保持工作区域整洁,配合团队完成日常生产任务。 任职要求: 1. 年龄不限,吃苦耐劳,工作认真负责。 2. 视力良好,能适应长时间专注作业。 3. 有相关工作经验者优先,无经验也可培训上岗。 工作时间:7:30至19:30,不安排晚班,作息规律,便于生活安排。 福利待遇:包吃、包住,提供员工宿舍,生活便利。 公司注重员工成长与工作体验,工作环境稳定,团队氛围融洽,欢迎踏实肯干的你加入!
上饶
5月6日 18:08拨打电话
烧烤月结
招聘:彩虹桥组局儿烧烤招聘烧烤学徒 薪资:3000-5000元/月 上班时间: 下午 3:00 — 凌晨 1:00 要求: ?干活认真、有责任心 ?能适应夜班、服从安排 ?有餐饮经验优先,无经验可教 薪资:工资面议,待遇从优 包吃不包住(可根据情况再谈) 工作地点:彩虹桥组局儿烧烤
上饶
5月6日 18:08拨打电话
店长月结
招聘:业务销售 薪资:2000-5000元/月 英雄聚首 共赢未来 【招聘】养乃世家德兴连锁店 【职位】店内导购员、店长、店长助理 【要求】年龄25周—**周岁 【联系方式】134****8723候经理() 收入=无责任基本工资2600+个人提成++各种奖金+带薪培训+月休假3天(法定节假日除外) 做一个有幸福感的养乃世家人 欢迎您的加入 地址一:德兴银山路145号(后马路)
上饶 德兴市
5月6日 18:07拨打电话
洗车工机修工
途虎养车工场店弋阳怡景苑店招聘 一、机修 2人,综合工资 4500-10000元/月 4年以上经验。 二、机修学徒2人,工资面议 三、洗车 2 人,综合工资 3000-6000元/月 有洗车经验。 四、美容 2 人,综合工资 4500-8000元/月 会贴膜优先。 联系电话: 刘 地址:叠山路旭日小区对面
上饶 弋阳县
5月6日 18:05拨打电话
江西上饶招62米泵工司机,能吃苦耐劳,听从安排,底薪9000包底,加提成,包吃包住,联系电
9000元/月
泵车司机1-2人月结
招62米泵工司机,能吃苦耐劳,听从安排,底薪9000包底,加提成,包吃包住,联系电话小汪
上饶
5月6日 18:05拨打电话
项目经理1-3年大专污水工程安装净水
岗位描述: 负责机电项目实施过程中的各项施工管理工作 职位要求: 1、专科及以上学历; 2、1年以上环保工程施工相关工作经验,具备管道、机电设备安装经历者优先; 3、环境工程、给排水、工程管理等相关专业背景优先考虑。 薪资结构: 月度薪资+工龄津贴+项目奖金 公司福利: 1、五险一金; 2、春节、中秋双节福利; 3、各类节日活动,多样化员工活动及团队建设安排,营造积极进取的团队氛围; 4、提供全国范围出差学习机会。 工作时间: 双休,8:00-17:00(夏季至17:30),按法定节假日休假 培训与晋升: 1、实行岗位带教机制,采用资深员工带新人模式,持续开展业务培训; 2、拥有完善的职业发展通道,每年至少一次内部晋升及调薪考核评选。
项目经理经验不限本科
岗位职责: 1、负责基建项目现场的施工管理,监督工程质量、进度与安全; 2、参与基建项目全过程的协调工作,对接设计、施工、监理等各方单位; 3、协助开展工程项目招投标支持及供应商相关资料审核; 4、跟踪项目建设过程中的材料使用、工序规范及验收流程; 5、完成上级交办的其他基建相关工作。 任职要求: 1、具备工程类相关专业知识,熟悉土建施工流程及技术标准; 2、了解建筑行业相关规范及施工管理要求; 3、具备较强的现场协调能力和问题处理能力; 4、责任心强,能适应项目现场工作节奏,具有良好的团队协作意识。
招聘项目经理 一建中级职称
8000-10000元/月
项目经理1-3年大专
月休6天,提供住宿与中晚餐。应聘者需具备良好沟通能力与相关现场工作经验,责任心强,工作严谨认真.
空调安装项目经理
7000-10000元/月
项目经理1-3年大专空调安装
一、职位概述 机电暖通项目经理负责领导和管理机电暖通项目的全过程确保项目按时、按质量要求、在预算范围内顺利完成。要求此职位需要具备扎实的技术知识、丰富的项目管理经验,以及良好的团队协作和沟通能力。 二、工作职责 1.项目规划与启动 ①与客户和相关部门沟通,了解项目需求和期望,制定项目计划和预算。 ②组建项目团队,明确团队成员的职责和分工。 2.技术管理 ①熟练运用 BIM 技术进行项目设计、模拟和优中化,确保项目设计的准确性和高效性。 ②负责高效机房的设计及施工方案的制定和审核,确保系统的节能和高效运行。 3.项目执行与监控 ①监督项目进度,协调解决施工过程中的技术问D题和协调工作。 ②管理项目成本,控制预算,对成本超支进行预警和处理。 4.质量控制 ①制定项目质量计划,监督施工过程中的质量检查和验收工作 ②确保项目符合相关标准和规范,处理质量缺陷中和整改工作。 5.安全管理 ①建立项目安全管理制度,确保施工现场的安全D措施得到有效执行。 ②培训和指导团队成员遵守安全规定,处理安全事故和隐患。 7. 客户沟通与满意度 ①定期与客户沟通项目进展情况,处理客户的需求和投诉。 ②确保项目交付满足客户期望,提高客户满意度。 8.项目收尾 ①组织项目验收和移交工作,整理项目文档和资料。 ②对项目进行总结和评估,积累经验教训,为后续项目提供参考。 三、任职要求(有万华现场管理的优先) 1.专科及以上学历,机电工程、暖通工程等相关专业。 2.具有三年以上机电暖通项目管理经验,有大型项目、水机项目经验者优先。 3.熟练掌握 BIM 软件,如 Revit、AutoCAD MEP 等 4.熟悉高效机房的设计原理和施工工艺,具备相关项目经验。 5.持有相关专业注册证书者优先(机电二级建造师带安全员B证或机电一级建造师带安全员B证)。 6.具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力。 7.能够适应项目驻场工作,具备较强的抗压能力。 福利:五险、生日福利、节假日福利、项目提成、周末双休、年终福利、节假日与法定一致、带薪休假
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制施工组织设计、专项施工方案并组织实施 3. 协调甲方、监理、分包单位等各方关系,解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、资料整理及竣工备案工作 5.配合企业资质维护与项目投标支持工作 任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先) 2. 熟悉建筑施工规范、标准及行业政策法规 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应项目驻场工作,责任心强、执行力强 5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
资料员
5000-6000元/月
施工员1-2人月结全职建筑
这个是园建类项目,主要内容在山上修人行步道,安装广告牌等,项目在上饶的武夷山镇,需要会开车因为分两个地方施工距离比较远,包住,然后现场进行跟进,做好资料记录,欢迎实习生 岗位职责: 1. 负责施工现场的日常管理与协调,确保施工进度、质量与安全符合规范要求 2. 对接项目各方(甲方、监理、班组等),及时沟通并落实现场指令与整改要求 3. 编制、整理及归档施工日志、技术交底、隐蔽工程记录等全过程资料 4. 参与图纸会审、施工放线、工序验收等关键环节,做好现场实测实量与问题反馈 5. 监督现场文明施工与安全生产措施执行,协助处理突发情况 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养 3. 熟悉建筑施工流程及国家/行业相关规范标准 4. 具备基础CAD识图能力,能熟练使用办公软件 5. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
生产经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及文明施工目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织召开生产例会,跟踪整改安全隐患,落实安全生产责任制和标准化管理要求 4.监督施工过程中的材料使用、机械设备调配及劳动力安排,提升资源利用效率 任职要求: 1.具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程生产管理 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先 5. 责任心强,能适应项目现场工作环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
栋号长
8000-9000元/月
栋号长1-2人
需到现场面谈 不接受线上视频 岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
幕墙工程项目经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师二级建造师
岗位职责: 1、承担项目管理及经营目标的管控职责 2、负责对项目团队成员的日常管理与监督 3、全面履行与甲方签订合同的各项约定义务 4、负责对外部相关单位的工作协调与对接 5、识别并管控项目在经营与管理中的各类风险 6、落实项目人员的成长规划与人才培养任务 7、全面负责项目的质量控制与安全生产管理 8、对安装施工队伍的组织与管理负监管责任 9、项目的统筹运作:组建项目管理团队,搭建各项专业管理体系并推动执行 10、主导项目经营工作,通过有效管理达成既定经营目标 任职条件: 1、年龄:28-40岁 2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历,具备中级工程师以上职称,持有二级及以上建造师资格证书 3、经验要求:具有5年以上工作经验,其中不少于3年工程管理岗位实践经历 4、知识要求:熟悉工程项目全流程管理,具备良好的计划组织实施能力、全局掌控力、领导力、沟通协作能力及内外部关系协调能力 5、能力要求:具备出色的组织协调与管理沟通水平,同时拥有较强的书面撰写与口头表达能力 其它要求:能适应长期外派或出差工作
基地主管
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理设备管理安全管理
岗位职责: 1、依据基地战略方向,主导子公司各职能部门目标制定,组织年度、月度工作计划的拟定与落地执行。 2、推进基地内部管理体系建设与持续优化,完善子公司管理制度与业务流程。 3、落实基地质量管理体系运行,确保产品品质稳定,严格执行质量管控标准。 4、统筹基地生产运营与安全管理工作,保障产品供应连续性,规划并实施分子公司安全防范措施,开展隐患排查与整改。 5、推动基地各职能部门与营销团队协同联动,达成既定业绩指标。 6、组织开展基地人才梯队搭建与培养工作,提升组织发展能力。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、5年以上饲料行业生产管理经验,其中至少2年工厂全面运营管理经历; 3、具备优秀的团队管理能力,能够科学分工、培养人才,并有效实施绩效考核与激励机制; 4、善于协调内外部关系,拥有良好的沟通亲和力与人际交往能力。
项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级注册建造师国内派遣一级注册建造师施工单位房屋建筑经验
1.负责项目的技术实施、质量控制、安全文明施工及工期进度等方面的全面管理。 2.作为公司代表,全面主持项目施工全过程的现场组织与管理工作。 3.组织编制施工组织设计,制定施工进度计划,并落实工程质量、安全文明施工、材料使用等各项管理方案。 4.协调建设单位、监理单位及各分包单位之间的合作关系,妥善处理项目内外部各类事务对接。 5.主导项目竣工验收、工程移交、档案资料报审、工程结算及退场等相关收尾管理工作。
项目经理10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2.协调内外部资源,统筹设计、施工、采购等各环节,确保项目按时高质量交付 3. 主导项目团队建设与日常管理,指导并考核团队成员工作绩效 4.识别项目风险并制定应对方案,及时处理突发问题,保障项目平稳运行 5. 对接客户及合作方,组织项目汇报与验收,维护良好合作关系 任职要求: 1. 具备项目经理/主管相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.工作地点:不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具(如PMP、甘特图等),具备较强沟通协调与决策能力 5. 责任心强,抗压能力好,有行业项目实操经验者优先
海外项目副经理
2.5-3.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
1. 担任项目总负责人,全面统筹工程生产管理中的质量、进度、验收、结算及回款等工作,确保按合同要求完成各项工程生产目标; 2. 统筹工程项目整体成本控制与风险管控,及时应对并解决施工过程中突发问题,并定期向上级汇报项目进展; 3. 组织开展图纸会审,依据国家标准,提前提出切实可行的技术优化建议; 4. 独立主导施工现场的进度控制、质量管理与安全生产,确保高质量完成上级下达的工程任务; 5. 及时跟进各类工程技术资料的整理与申报,完成施工全过程资料的报审、验收确认及结算签认,并配合业务部门推进各阶段回款工作; 6. 负责工程物资的调度安排,组织材料的收发与现场验收,监督材料在工地的实际使用情况; 7. 有效组织施工队伍实施作业,审核其施工执行情况,并参与施工队伍的结算审核工作; 8. 协调监理单位、代建方、总包单位及建设单位等各方关系,妥善处理影响施工进度、技术难题和工程签证等问题; 9. 根据公司管理制度,按时提交项目部《施工管理日志》和《工作月报》; 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程、工程管理等相关专业优先,具备8年以上工程管理经验,有光伏、风电、微电网、储能类项目经历者优先; 2. 熟悉光伏、风电、微电网、储能等工程的施工流程及验收标准,具备出色的沟通协调与现场管理能力,可独立承担施工现场全面管理工作; 3. 能准确理解施工规范与工艺要求,熟练操作施工现场相关设备; 4. 具备良好沟通能力,责任心强,拥有较高的职业素养、较强的组织协调能力和团队协作精神; 5. 英语可作为工作语言,需具备至少三年或以上的海外工作经历。
项目经理1-3年学历不限土建国网协调资料
1.负责与业主单位的资料及人员对接。 2.负责管控电力施工过程中的施工管理及安全。 3.负责电力施工现场的基础现场资料编制 4.负责电力施工现场业主第三方单位协调及管理。 5.必须持有C1驾照会开车 6.吃苦耐劳,善于学习,懂人情世故。 7.有责任心,有担当,活泼开朗且做事认真。 8.有电网施工类似经验,协调过电网单位。 9.会开电网工作票,报计划,懂成本核算
装修工程主管
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中住宅小区内装5年以上工作经验
岗位职责: 1. 主导装修项目的全流程管理与落地实施,确保项目准时交付并符合质量标准; 2. 统筹调配项目团队及各类资源,保障各环节有序衔接与高效运转; 3. 全程监管施工现场,把控成本支出,确保工程品质与作业安全; 4. 及时应对项目执行中的突发事件,提出切实可行的处理措施。 任职要求: 1. 熟悉装修行业运作模式,掌握多种施工工艺及常用装饰材料特性; 2. 具备出色的项目统筹能力和团队管理经验,能有效组织协同多方工作; 3. 拥有良好的人际沟通能力,可与客户及内部成员保持顺畅交流; 4. 具备较强的风险预判意识与应急处置能力,能在复杂环境中稳定推进工作。
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