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装修项目负责人
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限高中及以上内装
一、装修公司项目经理须服从工程部调度,接受工程部监督与管理,严格执行公司各项规章制度; 二、家装项目经理需具备稳定施工团队,工人信息须向工程部报备,经统一培训合格后方可安排至在建项目现场作业; 三、应具备扎实的家装施工与管理专业知识,具备良好的组织管理能力及沟通表达能力,对公司忠诚守纪、自律性强; 四、熟悉施工班组与工人的管理流程,具有丰富的家装项目管理经验,具备出色的协调与沟通能力; 五、①掌握基础施工图纸识读;②熟悉瓦工、木工、油工、水电工等各工种的施工规范、工艺流程及验收标准;③掌握防水工程的施工要求、工艺做法及验收规范;④了解常见施工质量问题及其预防方法;⑤能准确完成常用材料的下单工作;⑥熟练使用手机APP进行日常工作的进度汇报; 六、协助开展工地现场的营销配合工作; 七、承担项目进度款项的跟进与催收任务; 八、负责合同约定范围内所有质量缺陷的整改落实(含增补项内容),及时处理施工过程中出现的突发状况。
项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区别墅豪宅住宅地产内装
遵守公司各项管理制度 组织工人有序进场施工
装修工程主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限高中及以上内装
一、装修公司项目经理需服从工程部调度,接受工程部监督与管理,严格执行公司各项规章制度; 二、家装项目经理须配备固定施工人员,所有工人须向工程部报备,经统一培训合格后方可安排至在建项目现场作业; 三、应具备扎实的家装施工与管理专业知识,具备较强的组织管理能力、沟通协调能力,对工作认真负责,对公司忠诚守纪、自我约束; 四、熟悉施工班组及工人的管理流程,拥有丰富的家装项目管理经验,具备良好的沟通表达能力; 五、①掌握基础施工图纸识读;②熟悉瓦工、木工、油漆、水电等各工种的施工规范、工艺流程及验收标准;③掌握防水工程的施工要求、工艺做法及验收标准;④了解常见施工质量问题及其预防处理方法;⑤能准确完成常用材料的下单工作;⑥熟练使用手机APP进行日常工作的进度汇报; 六、积极参与并配合工地现场的营销推广活动; 七、承担工程进度款项的跟进与催收任务; 八、负责合同约定范围内所有质量瑕疵的整改落实(含增补项内容),及时应对并解决施工过程中出现的突发状况。
工程项目经理
项目经理
1,从事过电厂行业优先,2,肯吃苦。3,会开车,4,.适应出差。5,有二级建造证
工程项目经理
7000-8000元/月
项目经理1-3年大专及以上
需负责工地项目管理,现场安排对接施工流程,每日汇报工程进度等,需持有上海市二级建造师证。
招建筑项目经理 现场负责人
项目经理
招建筑项目经理 现场负责人
家装项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅熟悉工程清单造价商用建筑
职责描述: 项目的统筹协调、文档管理及过程管控:定期组织施工会议,拟定会议计划,发现问题并提出应对措施,主动推进决策落地 预算与成本管理:监控项目预算,把控全流程成本支出,编制费用分析报告 进度与工期管理:跟踪施工进度,实施计划监督与动态调整 实施阶段的质量保障:开展常规设计现场核查,监督执行情况,及时上报并跟进缺陷整改
家装项目负责人
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限项目经理施工队
1、具备良好的图纸识别能力; 2、熟练掌握家装领域水电瓦木油各工种的施工流程与技术标准; 3、负责与业主、设计师及施工现场各方的沟通协调工作; 4、提醒并协助客户及时采购所需材料,按时支付工程款项,保障施工进度顺利推进; 5、全面负责装饰工地现场的组织管理、协调调度与监督执行,确保项目按计划如期交付;
项目经理经验不限学历不限必须带有二级注册建造师证书
泰州电厂需招带二建证来打卡的项目经理: 1、首选人员在高港、泰兴、永安洲镇、滨江镇 2、打卡时间上午8:30以前,下午16:30以后。 3、每月打卡时间不低于22天。
装修工程主管
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限
岗位职责: 1. 统筹装修项目的全流程规划与落地实施 2. 全程把控施工环节,保障工程品质与工期推进 3. 组织团队协作,提升作业效率与流程协同 任职要求: 1. 拥有较强的项目统筹能力及良好的团队配合意识 2. 具备及时应对并处理项目突发状况的能力 3. 熟悉装修行业运作模式,能适应高强度工作节奏
江苏泰州本厂招打磨工。
打磨
本厂招打磨工。
泰州
3月12日 04:29拨打电话
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
泰州姜堰区招聘开针梳机工人,两班倒招一个熟练工,,地址,电话
缝纫工1-2人
招聘开针梳机工人,两班倒招一个熟练工,,地址泰州姜堰区,电话
泰州 姜堰区
3月12日 04:22拨打电话
焊工工地学徒工
招聘:熟练焊工 薪资:6000-8000元 岗位要求:<br>招学徒和熟练工,能吃苦耐劳,遵守公司规章制度
泰州
3月12日 04:10拨打电话
保安包住免费培训月结
【南亚电子材料】正式工 体检不测听力,入职缴纳五险一金,工厂5号直发工资。 初中、假毕业证都可以 男女不限,18-40周岁 ✴恒温车间,不穿无尘服 ⚛作业员、警卫员、保养员 ⚛部门:铜箔、铜箔基板、玻纤布 ✅模式:正式工 初中学历员工底薪3055元计算 高中学历员工底薪3165元计算 点对点加班按4个小时计算,不扣吃饭时间,入职缴纳五险一金,餐补420元(早餐刷卡3元,中餐6元,晚餐免费),公积金月存794元,夜班补贴24元/天,综合薪资到手7000-9500元左右。 ✴发薪日:5号(公司直发) ✴ ✴免费生日送蛋糕和礼金 ✴住宿40元/月,实木床,环境好,不定期组织旅游 ✴水电费全免,工服厂里洗 ✴厂区健身房、瑜伽室、台球厅、图书馆、咖啡馆、室内篮球场等生活设施丰富。 面试必须带: 身份证、黑色水笔一支 身份证复印件1张) : 12:30左右厂门口集合培训 联系万姐,
泰州
3月12日 04:05拨打电话
项目经理注塑工特斯拉
诚聘注塑试模ME工程师 学历:大专或者本科 年龄:30-40周岁 1.公司背景:新能源注塑配件公司,主要客户有:特斯拉、比亚迪、小米、宁德时代、小鹏、蔚来、吉利、理想、福特等优质客户,注塑部有300多台注塑机,主要生产新能源汽车上面的电池、电机、电控、电芯等零部件。 2.公司地址:东莞长安 任职要求: 1.注塑工艺精通,注塑工程师五年以上经历。 2.懂模具结构,懂模具维修方案。 3.有工程思维,懂项目管理,有服务意识。 4.做过汽车内部零部件及前期研发试模工程经验可以优先录用。 5.可接受背调。 联系电话: 刘生
东莞
3月11日 23:04拨打电话
综合岗
9000-18000元/月
项目经理1-3年大专及以上
一、核心招聘条件(学历/年龄/技术) 1. 学历要求(分岗明确) - 技能岗:全日制大专及以上(优秀中专+高级技工证可放宽) - 技术/项目岗:全日制本科及以上(双一流/专业对口优先) - 研发/投资/总部岗:硕士及以上(博士享专项人才政策) - 所有学历须学信网可查,专业对口为核心加分项。 2. 年龄要求(2026年3月起算) - 校招:本科≤24岁,硕士≤27岁,博士≤35岁 - 社招:一般岗≤35岁;中级职称/一级注册师≤40岁;高级专家≤45岁 - 一线技能岗:18–35岁(需适应项目现场作业) 3. 通用与技术硬要求 - 通用:政治素质良好,无犯罪记录,征信正常,身体健康,能适应出差/驻场/倒班,符合任职回避规定 。 - 技术证书(按岗必备/优先): - 工程类:一建/二建、造价师、监理工程师、安全工程师、BIM证书 - 电力类:电工证、高压入网证、电力工程师职称 - 技能类:焊工证、起重证、叉车证、登高证 - 研发/设计:注册公用设备工程师、软考高级、CISP等 二、核心招聘岗位及任职要求(重庆重点覆盖) (一)工程建设类(核心刚需,重庆项目多) 1. 电力工程项目经理(本科,30–40岁) - 专业:电气工程、工程管理、能源动力;5年以上电力工程总包经验,持一建(机电)+安全B证 - 职责:风电/光伏/输变电项目全周期管理,成本、进度、安全管控 2. 新能源现场工程师(本科,22–35岁) - 专业:新能源科学与工程、电气工程、光伏工程 - 职责:光伏/风电项目施工技术指导、设备安装调试、并网验收 3. 造价工程师(本科,25–38岁) - 专业:工程造价、工程管理;持一级/二级造价师(安装/土建),3年以上亿元级项目经验 - 职责:投标报价、成本测算、合同造价管理、结算审计 (二)勘测设计类(重庆院/西南院) 1. 电力系统规划设计师(硕士,24–35岁) - 专业:电力系统及其自动化、能源经济 - 职责:电网规划、新能源消纳方案、项目可研设计 2. BIM工程师(本科,22–35岁) - 专业:土木工程、电气工程、BIM相关;熟练Revit、Fuzor、广联达BIM - 职责:工程三维建模、碰撞检查、施工模拟、数字化交付 (三)技能操作类(库区/项目现场) 1. 电力运维工程师(大专,20–35岁) - 专业:机电一体化、电气工程;持高压电工证+登高证 - 职责:变电站/光伏电站日常巡检、设备维护、故障处理 2. 焊工(高压/特种)(大专/中专,18–30岁) - 要求:持特种焊工证,1年以上承压焊/电站焊接经验,无恐高 (四)职能管理与投资类(西南总部/重庆分公司) 1. 综合行政岗(本科,22–30岁) - 专业:汉语言、行政管理、人力资源;熟练公文写作、会务组织、档案管理 2. 能源投资经理(硕士,28–40岁) - 专业:金融学、能源经济、工程管理;5年以上新能源投资开发经验,有项目落地业绩优先 3. 财务会计岗(本科,22–35岁) - 专业:会计学、财务管理;持中级会计职称,熟悉国资财务系统与工程财务 三、薪资待遇(2026重庆地区,企业编) 1. 年薪区间(含基本工资+绩效+年终+补贴) 表格 岗位类型 学历/经验 重庆年薪(税后) 备注 技能岗 大专/1–3年 10–15W 含项目津贴、加班费 技术岗 本科/3–5年 15–22W 证书补贴500–3000/月 项目管理岗 本科/5年+一建 20–30W 项目分红另计 研发/投资岗 硕士/3年+ 25–40W 博士享安家费20–50W 职能岗 本科/2–3年 12–18W 稳定,福利完善 2. 固定薪酬与补贴 - 月薪:基层6K–10K,中层10K–20K,高层20K+ - 补贴:住房补贴(重庆800–2000/月)、餐补500/月、交通补300–800/月、通讯补200–500/月、项目津贴(500–3000/月)、高温/防寒补贴、探亲路费补贴 3. 福利保障 - 七险二金:五险一金+补充医疗+企业年金(公积金最高比例12%,企业年金个人1%+企业4%) - 安家费:优秀硕博10–50W,双一流本科5–10W - 假期:带薪年假(5–15天)+探亲假(异地员工)+企业福利假+法定节假日加班3倍工资 - 其他:人才公寓/宿舍、职工食堂、年度体检、节日福利、工会补贴、考证/职称补贴、学费补偿(双一流应届生) 四、晋升空间(四通道并行,透明稳定) 1. 四大发展通道(“4223”人才战略) - 经营管理通道:项目专员→项目经理→部门经理→分公司副总→总公司高管 - 项目管理通道:现场工程师→项目总工→项目经理→区域项目总监 - 专业技术通道:助理工程师→工程师→高级工程师→教授级高工→集团技术专家(与薪资直接挂钩) - 技能人才通道:初级工→中级工→高级工→技师→高级技师(享受技术岗同等待遇) 2. 专属培养体系 - 能建星计划:校招应届生五阶培养(启航→淬炼→精进→赋能→领航),双导师带教(业务+职业) - 内部竞聘:每年2次,跨项目/跨区域调动机会多,优先内部晋升 五、工作地点与招聘流程 1. 工作地点 - 重庆:渝北区、江北区、开州区等项目现场,西南区域总部(重庆) - 全国:100+城市及海外项目,可就近分配,服从调动优先录用 2. 招聘流程 1. 网申→资格审查→笔试(行测+专业知识+时政)→面试(半结构化+专业面) 2. 体检→政审→公示→录用→签订正式劳动合同(企业编) - 笔试核心:通用知识(行测+综合)+专业知识(岗位相关)+职业测评
基坑支护施工员
9000-10000元/月
项目经理5-10年大专及以上
负责基坑支护项目放线、施工,有效与总包对接
项目经理10年以上中专及以上
道桥工程专业大专及以上毕业,人品端正,工作责任心强,满十年工作经历,具备丰富的道路、桥梁施工经验,擅长与人沟通,能熟练编制施工组织设计方案,熟练使用有关工程电脑软件,熟练操作测绘仪器,擅长成本控制,五年以上驾龄,持有交安C证。薪资面议,工作地址:西藏。
装修负责人
项目经理
健身房招聘招装修项目经理,一个项目1万块。感兴趣的可以联系。
招聘施工员,工资面议
8000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量办公软件测绘仪CAD建筑
现场施工管理,会配合整理资料
招聘施工员
8000-10000元/月
施工员1-2人
现场施工员,组织施工,读懂图纸,会做资料优先录取
通信施工,大工,光缆熔纤师傅
7000-9000元/月
施工员1-2人
施工员
工程项目经理
7000-8000元/月
项目经理1-3年大专及以上
负责工程项目现场管理,对接施工流程安排项目进度,每日汇报工程量等,需持有上海市二级建造师证。
项目经理
江苏泰州单位 寻全职二级机电+B 项目经理 需要有机电安装或钢构安装经验 ,长期聘用 主要负责 工地驻场 出差 与甲方沟通工程进度 参加会议 监督工地工程进度 ,结算,有一定的组织能力 50以下 身体健康 品德优秀者优先 管吃管住 。
施工管理人员
8000-10000元/月
施工员1-2人
岗位职责: 1. 负责施工现场的日常管理,包括进度跟踪、质量监督与安全巡查,确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案,做好技术交底与工序交接记录 3. 核对工程材料、设备进场验收,配合资料员完成施工日志、隐蔽验收及检验批等过程资料整理归档 4. 协调各工种及分包单位现场作业,及时发现并反馈施工问题,提出合理化整改建议 5. 参与工程阶段性验收与竣工交付工作,配合完成现场实测实量及整改闭环 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先,持施工员岗位证书者优先 2. 施工员经验不限,应届毕业生可带教培养,有房建/市政项目现场实习经历者更佳 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准,能熟练使用CAD、广联达等基础软件 4. 责任心强、吃苦耐劳,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应项目制工作节奏,接受省内工程项目常驻或短期外派
净化工程项目经理
项目经理
负责大型洁净室项目工程建设的全过程管理
家装项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限质量管理装修造价住宅地产硬装项目进度管理装修监理
工人调度 进度把控 确保按时交付
项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专及以上
要求30-55岁,具备机电2级建造师 岗位职责: 1.负责项目的整体规划与执行,确保项目按时按质完成; 2.协调项目团队及内外部资源,解决项目实施过程中的技术问题和管理难题; 3.监控项目进度,控制成本,评估项目风险,制定应对策略; 4.组织项目会议,编写和汇报项目文档,确保信息透明和沟通顺畅; 5.与客户保持密切联系,理解需求变化,确保项目目标与客户期望一致。 任职要求: 1.大专及以上学历,工程、石油工程、项目管理等相关专业优先; 2.至少3年以上项目管理经验,有项目管理背景者优先; 3.具备良好的团队领导能力和跨部门沟通协调能力; 4.熟悉项目管理流程,能够使用项目管理工具和方法优化项目执行; 5.强烈的责任心和抗压能力,能够在多变的环境中保持决策力和执行力。
通信施工,大工,光缆熔纤师傅
7000-9000元/月
施工员1-2人
施工员
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鱼泡直聘为工人提供泰州工程主管招工找活在线招聘信息,主要招聘泰州建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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