公司直招非中介，不收取任何费用！！！！！ 无经验要求/欢迎新手小白/ 无销售任务！无销售任务！无需推销任何产品 【工作职责】：需具备基础电脑操作能力，工作地点固定，全天在办公室内完成，无任何销售类工作内容 【薪资制度】：综合薪资6000元起+工龄工资+绩效奖金，月均收入5000-8000元 【补贴制度】：全勤奖励、工龄补贴、工龄带薪休假 【福利制度】：定期组织聚餐、观影活动，开展王者荣耀、绝地求生等电竞赛事，节日贴心礼品，日常下午茶、生日礼金、结婚贺金、生育贺金、丧事慰问金等 【社保公积金】：依法缴纳五险一金，包含养老、生育、医疗、工伤、失业保险及住房公积金 【员工活动】：部门团建聚餐全额报销、部门集体旅游、特色户外拓展活动，享有员工专属假期、年终年会红包、春节开工利是等 智能化办公管理，上下班实行指纹打卡考勤。 【岗位要求】 1、年龄18至40周岁，不限专业、不限性别 2、具备良好沟通能力，有团队协作精神 上班时间：每周一至周六 公司地址：江苏省宿迁市宿豫区洪泽湖东路电子商务产业园A3栋7楼

电话客服文员 薪资待遇依据个人能力而定，上不封顶

到货订单由系统统一分配，线上客服对接，需进行电话回访，熟练使用操作系统，妥善安排并处理售后事宜，具备良好的沟通能力与责任心！ 工作时间：早上8:30-晚上6:00 工作态度严谨负责，薪资结构为底薪+绩效奖励！ 任职要求：年龄25-40岁，熟练掌握WPS等办公软件，熟悉智能手机操作，具备较强的电话沟通能力！

打字聊天友好处理售后问题

要求公司上班勤勤恳恳打字线上聊天处理沟通友好处理售后问题

公司约300人，规模较大，稳定可靠，无需担心适应问题，入职即享系统培训，专人带教，快速上手！ 不加班！准时下班，早9晚5:30！ 工作内容： 1.邀约客户到访公司，后续由团队跟进，客户资源由公司提供 2.无需担心经验不足，全程培训支持，老员工一对一指导 3.想提升收入、积累经验，或希望与伙伴轻松愉快共事的，我们都欢迎！ 福利待遇： 1、底薪+提成+奖金，阶梯底薪4500-6000（按业务能力定级），提成比例10%-40% 2、节假日正常休假，节日礼品按时发放！ 3、缴纳五险，享有年假，办公环境宽敞，空间充足 4、每月部门聚餐、生日会，不定期下午茶、员工旅游、节日福利等，精彩不断，期待你的加入！

【职位描述】在线电话作业，线上办理业务，无需外出，5-7天即可上手操作 【任职要求】有无经验均可;接受小白;学历不限 【工作时间】9:00-19:00，月休5-6天，法定节假日休息 【福利待遇】 1、综合均薪6000-9000/月：底薪+提成+绩效+奖励，勤奋1W+ 2、缴纳七险一金，保底绩效; 3、提供住宿，空调、全自动洗衣机、24小时热水器等。

工作内容： 为10000号用户提供业务咨询、业务办理、故障申报及投诉处理等相关服务。 （客户通过拨打10000号进行来电，我们负责在线接听并提供包括业务解答、业务操作、故障维修、投诉应对等支持） 招聘要求： 1.具备良好的综合素养，身体状况良好，年龄*******，有相关从业经验者年龄可适当放宽至38周岁； 2.发音清晰，普通话标准，具备较强的表达与交流能力； 3.学历要求中专、职高及以上，条件优异者学历可适当放宽，需熟练使用计算机并具备一定的中文输入能力； 薪酬待遇： 1.理论培训阶段首月满勤（出勤22天）薪资总额为3000元（未满勤按实际工作日核算） 2.实践阶段：第二至第四个月完成基础指标任务者月薪3600元（含各类补贴），加班费、劳动竞赛奖励等额外计算，实际收入普遍高于3600元，表现优秀者月薪过万有机会实现（体现多劳多得原则） 3.自入职当月起，依法缴纳五险一金 福利待遇： 1）、餐补：462元/月 2）、通讯补贴：50元/月 3）、交通补助：250元/月 4）、生日礼金：200元 5）、初婚贺金：600元 6）、高温津贴：1000元/年，分6月至9月发放 7）、劳保费用及补贴：350元/年/人 8）、节日福利：1000元/年 9）、重大疾病慰问金：200元-500元 10）、员工专项福利：生育关怀金、孕期保障待遇、妇女节特别福利； 享受带薪年休假、婚假、产假、陪护假、哺乳假等多项法定假期。年度优秀员工可获得持续性激励奖金及次年荣誉疗养机会。 5.定期开展团队建设活动，如员工旅游、聚餐、体育赛事、趣味竞赛、春节联欢等多样化文娱项目。 工作时间： 每日在08:00至22:00区间内安排班次，每天工作时长5-8小时，含1小时休息时间；实行上三休一制度。 工作地点： 南京市建邺区江东中路49号，位于河西万达广场与希尔顿酒店正对面，公交站台后方大院内。地铁二号线及多条公交线路直达，交通便捷。 可乘坐7、37、82、39、312、57等公交车至“江东门万达广场”站下车，或搭乘地铁2号线至集庆门大街站，从2号出口步行约300米即可到达。 咨询电话：朱老师***********

早上8点到11点30，下午1点30到6点。工资4000-5000

薪资待遇： 底薪5000+高额提成4%-46%+福利奖金 法定节假日正常休息，缴纳五险一金 周末单双休，每月额外享有三天带薪假期 每周提供下午茶，福利丰富多样 工作内容： 为企业客户提供专业咨询服务 要求普通话流利，年龄20-43岁 高薪职位等你来，办公地点位于高级写字楼

招聘：海绵厂招叉车工一名，薪资待遇6000+，八小时工作制，地址：共创小微园。联系电话

耿车下午找个冷菜带班

招半自动裁毛板两名，

招：压生态板熟练工短工一名，明天上班，！电话： 地址：桑墟胡圩

风电独立基础到我们手里是10000元/个，所有材料（钢筋、混凝土包括地脚螺栓和法轮）有甲方提供到现场乙方付款，两个班组每一百个结算一次（一个班组做50个）结80%余款杆子装好付清。施工单位进场

二手手机回收在线客服（高提成）不需要外出！不需要外出！ 1.岗位职责 •售前咨询：通过在线聊天/少量电话解答用户关于机型估价、隐私清除、回收流程的疑问；订单促单：针对用户犹豫场景（如压价疑虑）快速响应，提升回收转化率； •售后跟进：处理物流异常、质检争议等客诉问题； •数据反馈：：记录用户高频问题，同步给质检 2.精准客户资源直接分配到你手上，你只需负责沟通、转化，把手机收回来就能完成任务—不用跑外勤、不用自己找客源！ 3.无经验要求！轻松上手。 接受实习生、应届生。 职位要求：不玻璃心，活泼开朗。会打字就行！ 综合薪资：4k-20k 工作时间：早九点半晚六！月休四天（调休）

岗位职责: 1.为客户交付专业的售后服务，保障客户体验与满意度。 2.快速响应客户疑问，提供高效且可行的解决措施。 3.全程跟进服务环节，把控服务执行质量。 4.参与团队协作交流，提出有助于服务流程改进的有效建议。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧及主动服务意识。 2.能妥善应对客户意见与投诉，处理问题条理清晰。 3.具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅配合。 4.学习能力强，可迅速适应动态调整的工作需求。

早上8:30—下午4:00，周末双休，法定节假日正常休息。 25周岁—55周岁，学历不限，大专学历优先考虑。 若年龄稍有超出，但学习态度积极、愿意投入工作，同样欢迎加入。 本岗位主要负责公司老客户的维护与服务，设有业绩考核指标，适合渴望高收入的求职者，期待有高薪目标的新人加入团队，月入数万有机会实现。 提供系统化培训，入职初期有专人带教指导。

早上8：30--下午4点，双休，法定节假日休息。 21周岁--55周岁，不限学历，25岁以上，大专学历优先 年龄若稍有不符，但积极愿意学习者同样欢迎 本岗位主要负责公司老客户的维护与服务，适合渴望高收入的求职者，欢迎有志于挑战高薪的新人加入，月入上万并非遥不可及。 提供系统化培训，全程有人指导、有人带教。

电商客服内勤，主要操作店铺的宝贝上架、处理每日店铺发货订单、以及售后客服

岗位：坐班有空调 工作时间：早九晚五，中午免费工作餐休息一个小时 薪资：日结180天 工作内推;工作轻松内容简单

工作内容： 1、通过电话等方式，依据合规标准，协助银行/蚂蚁集团/字节跳动委托我司处理的逾期账户进行还款提醒，并引导客户完成正确还款操作； 2、核对并更新客户基本信息，确保沟通记录准确、及时录入系统。 （无需外出拓展客户，纯办公室岗位，接受零经验人员，提供岗前培训） 任职要求： 1、不限专业，年龄范围18-40岁； 2、个人征信状况良好，无违法犯罪记录； 3、具备中专或高中及以上学历，能熟练进行电脑基础打字操作； 4、具备良好的语言表达与协商能力，有催收从业背景或客服、销售工作经验者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+绩效提成+奖励金+工龄工资，试用期新人平均收入5000-8000元，转正后月均收入稳定在7000-12000元，整体薪酬高于同行业常规水平！ 福利待遇： 五险一金、带薪年假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有完善的培训机制，定期组织专业化技能提升培训； 广阔晋升空间：为每位员工搭建清晰职业发展路径，业绩优异者每年享有晋升资格； 晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理

公司直招非中介，不收取任何费用！！！！！ 无经验要求/欢迎小白加入/ 无销售性质！无销售任务！无需推销产品 【薪资福利】 1、薪酬组成：无责任底薪+全勤奖+加班补助+绩效奖金+高额提成+额外奖励，月均收入5000-10000元，表现优异者可达8000-15000元以上； 2、试用期享受保底薪资保障（新人同样享有业绩提成，上手快、业绩好则收入更高），无需担忧初期业绩，收入只增不减； 3、入职即签订正式劳动合同，缴纳社保与公积金，提供下午茶点、节日福利、带薪年休假、年度集体旅游及定期团建活动； 4、安排统一岗前培训，配备组长或主管一对一指导，全程帮扶上岗，无需担心缺乏行业经验； 5、职业成长空间广阔：德律在全国设有70余家分支机构，内部晋升通道完善。 晋升方向：专员→组长→主管→经理→区域总监 【岗位职责】 1.依据公司提供的客户资源，协助跟进客户逾期账款处理； 2.以电话方式与逾期客户进行一对一沟通，协助并引导其按时正确归还欠款，助力维护个人信用； 3.客户资源由公司统一分配，无需外出拜访，无应酬要求。 【任职资格】 1、具备高中或中专及以上学历，个人征信良好，无违法犯罪记录； 2、语言表达清楚，普通话标准，熟练操作常用办公软件； 3、具备较强的亲和力与心理承受能力，善于沟通交流，富有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 4、退役军人以及有客服、销售从业经历者可优先考虑。 公司地址：江苏省宿迁市宿豫区洪泽湖东路19号电子产业园区A3栋7楼

基础要求 1.年龄范围:25-30岁，大专及以上学历，专业不限(供应链管理、电子商务、工商管理等相关专业优先)； 2.工作经验:1-3年相关工作经验，有电商平台运营、供应链服务、客户服务或人力外包相关岗位经验者优先； 3.硬性要求:具备合法就业资质，可驻场宿迁交付基地全职工作，能适应固定常态化工作节奏。 二、核心能力与技能 1.办公技能:熟练操作电脑及基础办公软件(Excel、Word、钉钉等)，能独立完成数据录入、筛选、统计、文档整理等工作，Excel需掌握基础函数及数据透视表优先； 2.业务适配:具备基本的逻辑思维能力，能快速理解标准化工作流程，熟悉电商、供应链或供应商管理基础逻辑者优先； 3.沟通协作:具备良好的口头与书面沟通能力，能高效对接内外部人员(如采销、供应商、商家)，推动工作闭环； 4、学习能力:具备快速学习能力，能在短时间内掌握业务规则、系统操作及答疑要点，适应业务场景的小幅调整。 三、职业素养与特质 1.责任心强:工作认真严谨、细致耐心，对数据准确性、工作时效性有严格要求，能主动承担工作责任； 2.服务意识:具备良好的服务意识和客户导向思维，对待商家、供应商及内部协作方态度积极，有耐心解决各类咨询或协作问题； 3.合规意识:严格遵守公司规章制度及信息安全要求，重视数据保密，原则性强，能严格执行审核、管控类工作标准； 4.团队协作:具备团队合作精神，能配合综合管理协调专员完成任务分配，主动衔接跨岗位工作，服从工作安排； 5.抗压能力:能适应固定工作量及周期性业务波动，心态稳定，高效完成本职工作，不推诿、不拖延。 四、其他补充要求 1.无不良职业记录，征信良好，入职前需配合完成背景审查及信息保密协议签订: 2.具备一定的应急处理能力，遇到工作异常能及时反馈并配合跟进解决 3.认同公司企业文化及外包服务理念，服从供应商及需求方的双重管理，接受定期绩效考核。 五、薪资待遇上班时间 1.薪资范围3-4k（薪资以面试为准，最低3600元），试用期三个月80%薪资。 2.早9晚6，周末双休，法定节假日正常休息。

岗位福利： 1.底薪3000+提成+五险（综合薪资7—10K+） 2.每月定期组织团建活动，团队享有5000元奖金激励 早九晚六，午休1.5小时，周日休息，节假日按规定正常休假 岗位职责： 1.不限经验，欢迎新人加入 2.工作内容清晰，提供培训，快速掌握 3.期望高收入者欢迎咨询

主要职责： 1.客户咨询处理 -快速响应客户在产品、价格、配送、安装等方面的问题咨询。 -给出专业解答，协助客户挑选符合需求的家具商品。 2.订单管理 -跟踪订单执行情况，核对订单内容，保障信息准确无误。 3.售后服务 -解决客户提出的投诉、退换货、维修等售后事项。 -监控售后处理进展，确保客户问题妥善解决并满意。 4.团队协作 -与销售、物流、仓储等相关部门密切配合，保障业务顺畅运转。 -参加团队培训及工作会议，持续提升服务水平。 ####任职要求： 1.工作经验 -具备1年以上客服岗位经验，有家具行业背景者优先考虑 -拥有较强的沟通技巧和客户服务意识 ####工作环境： -工作地点：办公室 -工作时间：早班7:50-5:00，夜班5:00-12:00 ####薪酬福利： -基本工资+绩效奖金 ####职业发展： -晋升路径：客服专员→客服主管→客服经理

岗位职责： 1.在线回应客户咨询，引导客户到店沟通 2.薪资待遇优厚，晋升通道畅通，团队氛围积极向上 薪资待遇： 底薪3000+提成（综合收入5—10K+） 每月定期组织团队活动 早九晚六，午间休息1.5小时，周日休班，节假日正常休息

工作内容：针对有意向的客户，在平台上的浏览及登记行为进行信息收集，核实客户基础资料。 具备1个月以上客服相关经验即可，提供带薪岗前培训。 3350元底薪+提成，平均月收入6k~8k，收入上不封顶。 每月休息6天，拥有良好的晋升机制，公司缴纳五险一金。 提供住宿安排，定期开展员工活动。

厂里客服聊天

工作内容： 1、以电话等合规方式，处理蚂蚁集团委托我司管理的逾期账户，及时提醒客户按时还款，并指导其完成正确的还款流程； 2、核对并维护客户基本信息，确保沟通情况准确、完整地记录至系统中。 （无需外出拓展客户，全程室内办公，接受零经验人员，入职即享专业培训） 任职要求： 1、不限专业，年龄在18至40周岁之间； 2、个人信用记录良好，无违法犯罪背景； 3、具备中专或高中及以上学历，能熟练进行电脑基本操作及打字； 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力，有催收工作经验或客服、销售类从业经历者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+绩效提成+奖励奖金+工龄补贴，试用期新人平均收入5000-8000元，转正后月均收入稳定在7000-12000元，整体薪酬显著高于行业同类岗位水平！ 福利待遇： 五险一金、带薪年休假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有完善的培训机制，定期组织专业技能提升课程，助力员工成长； 广阔晋升空间：公司为每位员工提供公平的发展机会，业绩优异者每年均可获得晋升资格； 晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理