镇赉县内雪花啤酒招聘：餐饮送货司机一名，底薪+社保+加提成。高新招聘餐饮业务员1名，有餐饮工作经验，责任心强，具体待遇面试，同时招聘餐饮促销员(3名)要求40岁以内口齿伶俐，餐饮服务经验优先工作地点：镇赉县，工作时间：晚17点–21点薪资：底薪3000+提成，多劳多得，工资面议！电话

招工新城区麦UU超市现春面包长促销员一名，有超市经验优先，适合倒班，底薪+提成联系电话

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种业销售

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标感强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先

待遇： 1、无责底薪六千 2、五险 3、区域团队提成+个人提成=月收入过万 职责： 1、开拓餐饮合作商家，每个月六家 2、市场实战带教新人 3、管理团队 4、维护优质餐饮商家客户 要求： 1、有优秀的谈单说服能力 2、优秀的带教新人能力 3、有长春餐饮商户资源者优先 4、前七天试用期间必须要开两单，每单998元

招聘力工两名，工作地点在白城市。薪资为每天240元，提供食宿。

招聘力工两名，工作地点在白城市。薪资为每天240元，提供食宿。

招聘高空作业人员2名，工作地点在吉林白城洮南。长期有活，优先考虑有相关工作经验者，东北兄弟优先。

招聘白城慈爱流浪动物救助招聘护工1～2名，工作内容；负责猫，狗，舍区清洁（男女不限）夫妻优先，年龄在65岁以下，身体健康，不嫌脏，有三高的请绕路）工资面议。慈爱救助电话

招聘一名漆工和一名卯工，工作时间为一个星期。

汇嘉时聘周末临促，工资一天120，电话:

白班长期促销人员员工年龄30--50岁，负责接货，摆台，产品讲解及售卖，服从超市领导，安排的各项工作，有商超工作经验的择优录取薪资福利:工资及薪资待遇面议招工人数:一名

招聘临时促销员2人有销售卖货经验敢于开口，积极叫卖做事勤快有活力联系电话：

1.负责鲜羊奶的促销、家庭社区小区/学校/订奶(各小区摆点做促销推广活动，免费试喝)2.负责已订奶客户服务+维护老客户，，续单、新单跟进促销工作 岗位要求: 1.年龄18-45岁，无色盲，无色弱，身体健康。2.沟通流利，无沟通障碍3.能吃苦耐劳、责任心强、对工作认真负责，服从管理，具有团队精神。 [职位亮点](薪资高!)新手薪资6000-8000区间，月收入普遍在7000以上。(晋升快)3个月晋升店长、1个月晋升组长 工作简单轻松，可兼顾家庭。(老带新)有专业师傅一对一带，简单易学，3-5天内迅速上手 [工作时间] 无考勤打卡，时间自由，早晚两次，法定节假日放假工 福利:提供做饭工具柴米油盐，站点可做饭、提供住宿、生日福利、节日福利

展会接待 普通话标准，会外语更佳，10月15、16、17号三天时间，薪资电联

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先 2.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 3.具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.工作认真细致，责任心强，具备团队协作精神与学习意愿

通榆县鹤域金城三期东门水果店招聘：白班店员（7点~下午3点）晚班店员（下午3点~10点）全班一名（早7晚5点）店长一名工资4000+有经验者优先工资待遇高要求:年龄30-50岁之间干净利落，精通手机！有上进心！工作态度认真咨询时间早9晚6（勿扰）多谢理解

白城欧亚熟食摊位招聘营业员，两班倒，早班8点至19点，午休一个半小时，晚班12点至8点半，中晚餐各半个小时休息时间，月休两天，工资3000—4000元/月。联系电话

招聘防损员，月薪超过2400元，优先考虑有经验者，联系何斌，工作地点吉林白城。

镇赉晓荷塘火锅招聘楼层领班一名工资面谈。服务员 5名 ，要求年龄18到48岁，底薪3500+满勤500+酒水提成工资4500至5500 吧员工底薪3300+满勤300加提成4300传菜员2名3300~4200后厨一名工资3100~3600。应聘电话。同步

洮南谷小花水果招聘营业员早8点到晚9点30（休息1小时30分钟）一个月工资3500到4000元地址广昌路大移动路口北50米谷小花水果店

招聘超市理货员，工作内容，补货，整理货架，区域卫生等，年龄40到55周岁一名，身体健康，做事细心，责任心强，干活勤快，工作简单不累，免费提供食宿，地址车力乡政府所在的，电话

洮南立兴祥诚聘：店员岗位要求：有较强的服务意识，年龄20—35岁之间优先考虑。底薪2400+提成+节假日福利+过年带薪休假+月休四天上班时间：早八点到晚五点，午休11:30-13:30联系电话(同步)

洮南饿了么招聘了 【招聘岗位】业务经理5名 【工作内容】合作门店运营利维护，新店签约，平台宣传推广 【工作时间】早8：30-11：30下午1：00-17：00（周末休息） 【薪资待遇】底薪+绩效+满勤均薪4000~5000法定节假日带薪休息（五险+团建+节假日休息） 【工作地点】国美灯塔饿了么 【联系电话】

超市招聘理货员年龄在25到45岁之间，月薪3500-4500详情咨询电话

寻找优秀的你！海康品牌大客户销售招募中 工作地点： 辽源/四平； 岗位要求：1-3 年销售经验，会开车优先 工作内容： 负责海康威视品牌（市场占有率第一品牌）全系列产品销售及大客户维护（安防监控软硬件、门禁对讲、音视频、网络产品、弱电系统配套产品、硬盘存储等产品） 超值福利： 五险一金 + 法定双休，工作生活平衡； 高额提成 + 老带新模式，多劳多得； 每月团建，个性化管理，氛围超棒！ 如果你有激情、想挑战高薪，欢迎私信投递简历！

高薪诚聘中央空调销售精英，共拓行业新蓝海 我们深耕暖通空调领域多年，现因业务高速扩张，面向全国招募志同道合的销售伙伴，无论是行业资深达人还是潜力新人，只要你有野心、敢拼搏，这里都能为你提供实现价值的广阔平台！ 岗位职责 1. 负责商用/家用中央空调及配套系统（新风、净水、地暖等）的销售推广，覆盖房地产、酒店、工厂、装修公司、小区业主等多元客户群体。 2. 开拓新市场、挖掘潜在客户，建立完善的客户档案，维护长期稳定的合作关系，跟进需求对接与复购转化。 3. 独立完成项目全流程：需求分析、方案设计、标书制作、商务谈判、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成。 4. 收集市场动态与竞争对手信息，协同技术团队优化产品解决方案，参与行业展会、推广活动提升品牌影响力。 5. 配合售后、安装部门完成项目交付，解决客户使用过程中的疑问，保障客户满意度。 任职要求 1. 学历不限，暖通空调、机电工程、市场营销等相关专业优先，有1-3年以上中央空调、暖通设备或大额工业品销售经验者优先。 2. 熟悉中央空调产品（多联机、水机等）性能参数与行业标准，了解工程项目招投标流程者加分；持有建造师、暖通工程师证书者优先。 3. 具备优秀的沟通表达、商务谈判能力，能精准挖掘客户需求并提供专业解决方案。 4. 抗压能力强，能适应高频出差（客户拜访、工地勘察），目标导向明确，有强烈的赚钱欲望与创业精神。 5. 熟练使用Office办公软件，基础掌握AutoCAD者更佳，具备良好的团队协作意识与责任心。 6. 应届生或跨行业销售人才亦可投递，公司提供完善带薪培训，无经验也能快速上手。 薪资福利 -薪酬结构：无责底薪（4k-8k）+高额销售提成（2%-5%）+月度/年度奖金+回款奖励，成熟销售年薪15w-50w上不封顶，能力决定收入！ - 这里有优质的客户资源、专业的技术支持、丰厚的薪酬回报，期待敢闯敢拼的你加入，一起在暖通行业赛道乘风破浪，实现个人与事业的双重飞跃！

药品招商，电话销售模式，无需外出，需坐班 岗位职责： 1、开发并维护客户资源，与客户建立长期稳定的合作关系； 2、通过电话及网络渠道开展公司产品的推广与销售工作； 3、持续维护现有客户关系，提供专业、优质的客户服务； 4、与客户保持良好互动，提升产品市场认知度与企业信誉； 5、收集潜在客户信息并进行有效沟通，挖掘合作机会。 任职要求： 1、具备良好的学习与适应能力，能快速掌握销售技能（有销售经验者优先）； 2、具有良好的职业操守，诚实守信，能承受一定的工作压力； 3、以客户为导向，具备基础的沟通协调能力、客户服务意识及产品推广能力。

岗位职责： 1、负责智能网联汽车专业规划、教学体系搭建、实训基地建设等校企协同项目推进； 2、对接院校相关职能部门，开展需求调研、项目协调与执行，确保项目顺利实施； 3、拓展并维护区域内的渠道代理体系，提供持续支持，预判潜在风险并提出优化建议； 4、达成公司制定的销售目标及绩效考核要求； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、了解B端大客户运营机制与营销逻辑，具备扎实的行业销售背景； 2、3年以上TOB\TOG领域销售经验；拥有中高职院校渠道资源、校企合作项目经历、智能网联汽车相关行业或协会管理经验者优先； 3、具备丰富的招投标实操经验，公共关系处理能力强，善于客户关系维护与高效沟通，具备独立制定销售策略的能力； 4、对销售工作有高度热情，具备出色的市场拓展意识，重视团队协作，适应出差拜访的工作模式。 以下为能力加分项： 5、了解智能网联与自动驾驶职业教育领域的新型渠道拓展方式，具备相关产业生态资源者优先； 6、有独立完成或带队实现年度业绩目标的成功实践案例； 7、具备汽车类中高职院校合作资源或产教融合项目成功落地经验者优先。