诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速积累财富实现买房买车的目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合您的期待，或许朝九晚六、按时就餐的岗位更适合您。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁以一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖以房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 5、房补800 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、欢迎无经验者加入，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向积极，表达清晰流畅 4、有进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户需求精准匹配资源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以实际能力为衡量标准，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总 【公司实力】 1.全国房地产经纪行业十强企业，品牌影响力领先； 2.拥有业内专业完善的培训体系——太屋大学，被誉为行业真正的“黄埔军校”； 3.上海首家房产经纪机构，深耕本地市场28年，现有门店650家，覆盖全市； 4.人均业绩与人均收入位居行业前列，业务竞争力强劲； 5.截至2021年底，上海二手房市场份额达12.98%，位列全市前二； 6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”； 7.心怀党恩，践行公益：长期投身社区服务，用实际行动回馈社会；

诚聘房产经理人！投身房地产行业的人，通常基于两种考虑：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35%；买卖按房屋售价3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专或以上学历 2、欢迎零经验者加入，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向积极，普通话表达清晰流畅 4、具备进取意识，目标感强，渴望获得收入增长或自我突破 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态信息 2、依据客户实际需求精准匹配资源，带领客户实地看房 3、通过多渠道推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等社交及交易平台 4、参与合同洽谈环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心标准，每三个月开放一次晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

开拓人员薪资标准及绩效如下： 一、开拓人员薪资由浮动底薪与开发奖励构成。 1、开拓经理若未开发新客户，月执行底薪为4000元。 2、开拓经理开发新客户达10个及以上（含10个），月执行底薪为5000元。每成功开拓一个新客户，奖励30元/家（以客户二次进货且货款金额超过120元为判定标准）。 3、开拓经理开发新客户达15个及以上（含15个），月执行底薪为5500元。新客户开拓奖励为30元/家（以客户二次进货且货款金额超过120元为准）。 4、开拓经理开发新客户达20个及以上（含20个），月执行底薪为6000元。新客户开拓奖励30元/家（以客户二次进货且货款金额超过120元为准）。 二、开拓经理出差期间每日补助120元，按实际出勤天数核算。 出差补助随工资按月统一发放。 三、市场开拓岗位人员每月享有4天带薪休假。 四、开拓岗位试用期为三个月。 五、本薪资方案自2024年07月01日起正式实施。 六、上述内容解释权归公司所有。

诚聘房产经理人！投身房地产行业的人，通常出于两个原因：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若以上两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人抽成35%；买卖按房屋售价3%为业绩，个人抽成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 5、房补800 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、欢迎零经验者，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向活泼，普通话表达清晰流畅 4、具备进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态信息 2、依据客户需求精准匹配资源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息发布与引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理 【公司实力】 1.入选中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力领先； 2.拥有业内专业培训体系——太屋大学，被公认为行业的“黄埔军校”； 3.上海首家房产经纪企业，专注本地市场28年，现拥有650家门店，全面覆盖上海各区； 4.人均业绩与人均收入位居行业前列，业务竞争力强劲； 5.截至2021年底，上海二手房市场份额达12.98%，位列全市前两名； 6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”； 7.践行社会责任，长期坚持社区公益活动，用实际行动回馈社会

岗位职责： 1.在法律调解平台上对已受理案件开展诉前线上调解工作； 2.与纠纷双方沟通协商，说明相关法律风险及后果，推动达成和解，减少诉讼与仲裁的发生； 3.协同团队成员协作推进工作，积极化解社会矛盾，促进纠纷妥善解决。 任职要求： 1.年龄18-40岁，有相关经验者条件可适当放宽，性别不限； 2.普通话流利，具备良好的语言表达能力和人际沟通技巧； 3.掌握基础电脑操作，熟悉常用办公软件使用； 4.欢迎无经验人员加入，公司将提供定期的系统化业务培训； 5.需信用记录良好，并能出具无犯罪记录证明。 薪酬福利： 1.绩效提成上不封顶； 2.入职即享带薪培训，定期组织专业系统的业务能力、法律知识及调解实务培训； 3.享有带薪节假日、年休假，定期举办生日会、下午茶及月度团队活动； 4.入职即办理五险，保障员工合法权益； 5.工作时间8:30-17:30 公司环境轻松融洽，期待优秀人才的加入~

销售岗位，非电销！非催收！ 日常工作内容：通过公司提供的渠道拓展客户资源，对接相关业务，为债务人制定个性化的债务重组方案等销售类工作。 上班时间：10:00-19:00，中午休息两小时，大小周，法定节假日正常休息 公司设有四大业务板块：债务重组、法律服务、企业信用修复、企业贷款 个人债务方向目前涵盖三大服务内容： 1.信用卡本金可申请最长60期分期还款，若客户已逾期产生罚息，可协助申请减免处理 2.信用卡托管服务，托管周期1-2年期间无需还款，服务结束后可衔接本金分期，最长同样支持60期，整体还款周期可达7年；同时可协商网贷平台延期1-3年，到期后一次性结清 3.减债服务，针对平A普惠客户，可利用其前期已还利息冲抵未还本金，实现本金减免 （有相关经验或资源者，薪资可面议）

市场销售/助教 大专及以上,市场营销相关专业，有经验者适当放宽要求。 薪资福利:底薪+绩效+满勤+津贴+奖励+培训+车补+饭补 工作地址:宝清百盟三楼

岗位职责： 1.在法律调解平台上开展诉前线上调解，负责案件的接收与处理； 2.与纠纷双方进行沟通协商，说明相关法律风险及后果，推动达成和解，减少诉讼与仲裁的发生； 3.协同团队成员共同推进工作，助力化解社会矛盾，促进纠纷高效解决。 任职要求： 1.年龄18-40岁，有相关经验者条件可适当放宽，性别不限； 2.普通话清晰流畅，具备良好的表达能力和沟通技巧； 3.掌握基础电脑操作，能熟练使用常用办公软件； 4.接受零基础人员加入，公司将提供系统化的业务培训支持； 5.个人征信良好，并需具备无犯罪记录证明。 薪酬福利： 1.绩效提成上不封顶，多劳多得； 2.入职即享带薪培训，定期组织专业培训，涵盖业务能力、法律知识及调解实务等内容； 3.享受带薪节假日、年休假，定期举办生日会、下午茶及月度团建活动； 4.入职即办理五险，保障员工基本权益； 5.工作时间8:30-17:30 公司环境轻松融洽，期待你的加入~

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速积累财富，实现买房买车的目标；二是希望通过销售工作提升个人能力。若这两点都不符合你的期待，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租计业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价3%计业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、欢迎零经验，公司提供带教培训 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，目标感强，有赚钱意愿或自我成长追求 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求，精准匹配并安排实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等 4、参与合同磋商，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

电钳工 1.身体健康，符合工作岗位要求。2.年龄18 - 43周岁 。3.有大型固定设备操作工作经验者优先。4.退役军。5.中专及以上学历者优先。6.入职前需体检，各项指标符合要求。 薪资福利:1.试用期6个月，试用期结束后转正。2.按照《劳动合同法》相关规定，依法签订劳动合同。体检通过后，由矿方统一安排岗前培训，培训合格后方可上岗，岗前培训期间由单位统一发放培训补助。3.入职国矿签订正规劳务合同，即缴纳五险一金。4.各种福利待遇优厚。 招工人数:3 1.简历内容:本人身份证扫描件、学历证明原件。2.报名和体检方式将通过电话、短信等形式另行通知。3.。 工作地址:黑龙江省双鸭山市宝山区东保卫煤矿机电区

招夜班盲缝撵活一名，集贤袜厂，450以上随便缝，不换线，6点接班，

宝清县周边有铺板的吗，发一下。

地面主扇司机 1.身体健康，符合工作岗位要求。2.年龄18 - 43周岁。3.有大型固定设备操作工作经验者优先。4.退役军。5.中专及以上学历者优先。6.入职前需体检，各项指标符合要求。 薪资福利:1.试用期6个月正。2.按照《劳动合同法》相关规定，依法签订劳动合同。体检通过后，由矿方统一安排岗前培训，培训合格后方可上岗，岗前培训期间由单位统一发放培训补助。3.入职国矿签订正规劳务合同。4.各种福利待遇优厚。 招工人数:6 1.简历内容:本人身份证扫描件、学历证明原件。2.报名和体检方式将通过电话、短信等形式另行通知。3.。 工作地址:黑龙江省双鸭山市宝山区东保卫煤矿机电区

工程技术岗（采掘/机电/通风工程技术人员） 1.年龄30-58周岁，，身体健康，能适应井下工作环境；2.技术岗持对应职称/学历证书；3.无违法犯罪记录，服从管理；有相关经验者优先；4.，合格上岗；5.本公司既往工伤人员不予录用。 薪资福利:薪资优厚多劳多得能力强者薪酬从优 招工人数:各10名 报名登记后，面试、体检时间另行通知 工作地址:双鸭山市宝山区亚泰路294号

工作内容 1、负责与商户建立并拓展合作关系，助力业务持续增长 2、运用多元化的销售手段及市场推广活动，完成用户新增与业绩指标 3、做好客户关系维护，保障服务体验与客户满意程度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与商务洽谈技巧 2、能独立推进工作任务，拥有敏锐的市场分析判断力 3、富有团队协作意识，适应高效快节奏的工作环境 （非贷款岗位，非贷款岗位）

职位详情 高端婚恋顾问普通话标准 工作内容： 通过电话联系平台已注册会员，邀约到店完成资料认证。客户均为有明确婚恋意向的注册用户，无需自行开拓资源。 岗位要求 1、态度积极、性格阳光、热情开朗，对婚恋话题感兴趣，认同婚恋服务价值 2、具备奋斗意识，渴望高收入，愿意投入精力达成目标 任职资格： 1、年龄20岁-38岁（条件优异者可适度放宽）；身高155cm以上 2、性格外向，待人热心，具有服务意识，心态乐观向上 3、热爱婚恋服务行业 4、表达能力强，社会经验丰富 5、形象得体，行为举止大方，普通话标准 6、能适应阶段性工作强度 7、有相关工作经验者优先 薪资待遇：试用期三个月，前两个月保障薪资5000元，试用期无责任底薪3000元+（10%-18%）提成，转正后无责任底薪4000元+（10%-18%）提成，入职即计薪，无试岗期。 上班时间：上午10:00-13:00，下午14:00-17:30，晚上18:30-20:30 每周固定休息：星期一、星期二

十年金融企业，专注不动产一押、二押，房产交易，典当服务，过桥赎楼等各类资金定制化业务。持自有金融牌照与典当行牌照，资金自主，操作灵活高效。拥有专业签单团队与渠道拓展团队，坚持以客户为中心，致力于解决客户资金难题，实现共赢合作。公司持续布局大湾区，计划增设多家分支机构，职业发展空间广阔，诚邀您的加入！ 上班时间：周一至周五09:00-18:00（12:00-14:00午休） 周末双休，国家法定节假日正常休息。 公司主营业务： 1、主营深圳地区房产抵押贷款； 2、全国范围企业税贷、票据贷； 3、个人信用类贷款（公积金贷、工薪贷、全国车贷、保单贷、业主贷、装修贷、营业执照贷、流水贷）； 4、企业对公金融服务（企业信用贷、大额抵押贷、项目融资、房地产项目融资、房企名下物业抵押）； 5、深圳本地短期资金拆借、垫资服务； 任职要求： 1.大专及以上学历，有房产、银行、金融行业或相关领域工作经验者优先；年龄22-28岁为佳，接受无经验新人； 2.熟悉房产交易流程，掌握按揭贷款政策，具备一定金融或财务基础知识； 3.具备良好沟通能力、组织协调能力，责任心强，富有团队合作意识； 4.工作条理清晰、细致认真，能承受工作压力，服务意识强，表达能力强，善于协作。 工作内容： 1、开发有贷款需求的客户，并协助完成银行放款全流程； 2、服务公司VIP客户及高净值个人客户，提供全面的金融理财解决方案； 3、定期回访客户，反馈理财产品收益情况，维护长期信任关系； 4、持续跟进客户动态，及时传递最新金融服务信息及市场变化，增强客户粘性。 薪酬及福利： 1、周末双休，工作日9:00-18:00，时间相对自由； 2、高比例提成（50%）+底薪+达标奖励+月度奖金； 3、提供免费专业在职培训及户外拓展机会，享丰富金融学习资源（带薪培训）； 4、每月固定团队聚餐、定期下午茶、节日福利齐全； 5、重视员工发展，职业路径明确，晋升机制透明； 6、办公地点临近地铁站，步行五分钟即达（罗湖北H出口）

十年金融公司，专注不动产一押二押、房产交易、典当服务、过桥赎楼等各类资金定制化业务，持有正规金融牌照与典当行资质，资金自有，操作灵活高效。拥有专业签单团队与渠道支持团队，坚持以客户为中心，致力于解决客户的资金难题，实现共赢合作。公司在大湾区持续拓展布局，新设分支机构，职业发展平台广阔，诚邀您的加入！ 上班时间：周一至周五09:00-18:00（12:00-14:00午休） 周末双休，国家法定节假日正常休息。 公司主营业务： 1、主营深圳地区房产抵押贷款； 2、全国范围企业税贷、票据贷； 3、个人信用类贷款（公积金贷、工薪贷、全国车贷、保单贷、业主贷、装修贷、营业执照贷、流水贷）； 4、企业对公金融服务（企业信用贷、大额抵押贷、项目融资、房地产项目融资、房企名下物业抵押）； 5、深圳本地短期资金拆借、垫资服务； 任职要求： 1.高中及以上学历，有房产、银行、金融行业工作经验者优先；年龄20-40岁为佳，接受无经验新人； 2.熟悉房产交易流程，掌握按揭贷款相关政策，具备一定金融或财务基础知识； 3.具备良好沟通能力、组织协调能力，责任心强，富有团队合作精神； 4.工作条理清晰、细致认真，能承受工作压力，服务意识强，善于表达与协作。 工作内容： 1、开发有贷款需求的客户，并协助完成银行放款全流程； 2、服务公司VIP客户及高净值个人客户，提供全面的金融理财解决方案； 3、定期回访客户，反馈理财产品收益情况，维系长期信任关系； 4、持续跟进客户动态，及时传递最新金融服务信息及市场变化，增强客户粘性。 薪酬及福利： 1、周末双休，工作日09:00-18:00，时间灵活自主； 2、高比例提成（50%）+底薪+达标奖励+月度奖金； 3、提供免费专业在职培训及户外拓展机会，享丰富金融知识资源（带薪培训）； 4、每月团队聚餐、定期下午茶、节日福利齐全； 5、关注员工成长，职业路径明确，晋升机制透明； 6、办公地点临近地铁站，步行五分钟即到（罗湖北H出口）。

潜力股年龄要求16-26岁 1：你对未来有规划，对收入有追求 2：喜欢销售工作，敢于迎接挑战 3：你可以内敛沉稳，但必须内心火热 4：经验不是必需！但积极的心态必不可少！ 一、薪资待遇： 1、日结：高提成+奖金+免费住宿！！月结：底薪5000+奖金+免费住宿，收入上不封顶，多劳多得。 2、销售模式：新零售线上线下结合（专属商城+线下体验式营销，真实产品体验，服务每一位客户） 晋升空间：业务精英→主管→副经理→分公司经理（晋升路径清晰透明，无关资历先后，只看个人实力，不拼关系背景，唯才适用） 二、公司福利： 1、公司免费提供住宿，入住高档电梯公寓，环境整洁，设施齐全，通勤距离近，步行5分钟即可到达公司 2、享受国家法定节假日休假，年假长达10天以上 3、年终大奖、定期团建聚餐、生日关怀、节日礼品、团队旅游等丰富员工活动 4、带薪岗前培训，前期由销售主管一对一指导，全程帮扶快速上手 本公司郑重承诺：所有岗位入职均不收取任何费用！不收费！不收费！重要事项重复强调！

为民商店招聘员工2名 联系电话

二九一春意盎然农资商店招聘了 轻松自由+工资准成+努力干年赚十多万 招聘 店员，要求为，有农业相关工作经验或做过销售者优先 薪资待遇：试岗期间无责底薪2000，转正待遇无责3000提成优厚，每年还有额外奖金，和公司组织的聚餐旅游等等，过年过节都有员工礼品相赠 工作日常：跟农户作息一样种地期间忙跟着忙，种地结束期间也清闲，也就是一年忙四个月左右，其余时间很闲，没事时候在店里翻跟头都没人管你。 工作内容简单，无压力，努力干月薪过1万 工作地点：集贤县二九一 ☎电话/：

招聘店员 早6：30-晚6：30 早7：00-晚7：00 地点南市区十三号地块铭果园超市 工资面议

店员 男女不限， 要求25周岁至38周岁。工作时间:早8：30-晚5：30 薪资福利:底薪2500元+满勤500元+提成。月工资：5000元-10000元；每个月休息四天，每周天休息，每个月公司组织团建，有国定假日，公司给交保险

岗位名称：白班店员；夜班店员（长期）。 岗位要求：1.按时上班，遵守店铺规定；2.工作认真负责，有良好的服务态度；3.能够适应店铺环境和工作节奏。 薪资待遇：白班店员：底薪3000元，满勤奖300元；夜班店员：底薪3500元，满勤奖300元，另有工龄工资和工休时间。

黑龙江双鸭山招聘理货员，优先考虑有相关工作经验的应聘者，年龄范围在30岁至55岁之间，公司待遇优厚。

促销员 形象健康，着装整洁，举止大方，语言表达能力强，积极向上性格开朗。有餐饮行业服务经验优先！。每天工作4小时（16：30 - 20：30），工作地址：饶河县区大型餐饮终端 薪资福利:底薪+满勤+交通补助+奖金，月薪：3000 - 3500元，意外险+带薪休假，公司免费培训。 招工人数:10名 工作地址:饶河县区大型餐饮终端

店员 能熟练使用智能手机，沟通能力强，责任心强 薪资福利:2000元+满勤100元/月 工作地址:双鸭山新兴大街八马路

集贤县鑫艺商贸公司招聘： 店员（男女不限） 年龄25周岁至38周岁 底薪 2500元+满勤500元+提成。 月工资：5000元-10000元 工作时间:早8：30-晚5：30。 福利待遇：每个月休息四天，每周天休息，每个月公司组织团建，有国定假日，公司给交保险。 地址：集贤县金力商厦对面 ☎联系人: 沈女士

理货员 身体健康，爱岗敬业，工作细心，有责任心。 薪资福利:底薪2300加满勤200加团队奖200加绩效 招工人数:两名 工作地址:大建行道口幸福里超市