
电商采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 负责电商平台整体采购工作,涵盖选品、议价及供应商的开发与维护。
2. 编制并执行采购方案,保障库存合理且匹配销售节奏。
3. 管控采购相关支出,包括商品成本、物流费用及仓储开支。
4. 协同团队协作,持续提升采购效率与供应链运作水平。
5. 分析市场动态,制定采购策略并提供可行性优化建议。
任职要求:
1. 拥有优秀的沟通能力与商务洽谈经验。
2. 具备较强的统筹规划能力,能高效处理采购任务。
3. 熟悉电商运营模式,具备快速响应市场变动的能力。
4. 富有协作意识,能在集体中贡献积极价值。
5. 数据洞察力强,善于运用数据分析支持采购决策。
电商采购主管
4000-5000元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1.负责电商平台整体采购工作,涵盖选品、议价及供应商对接与维护。
2.编制并执行采购方案,保障库存合理匹配销售节奏。
3.管控采购相关成本,包括商品进价、物流及仓储支出。
4.协同团队协作,持续优化采购流程与供应链运作效率。
5.分析市场动态,制定采购策略并提出可行性改进措施。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力与商务谈判经验。
2.拥有较强的计划与组织协调能力,能高效处理采购任务。
3.熟悉电商运营模式,具备快速响应市场变动的能力。
4.具备良好的团队意识,能在协作中主动承担责任。
5.数据意识强,善于利用数据分析提升采购决策水平。
农药生产厂负责人(工作地点:焦作孟州)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地,承接总部与供应链战略目标,分解并制定工厂层面的战略实施路径;
2、质量保障,全面负责产品高品质稳定供应,确保对公司战略及经营目标的有效支撑;
3、生产体系搭建,主导建立并优化生产管理体系,保障订单准时交付;组织召开生产例会或专项会议,统筹产能分配与资源协调,满足市场动态需求;
4、设备技术升级,制定企业技术创新发展计划,结合产业政策导向与行业技术演进趋势,推进自动化改造与设备更新,持续提升制造效率;
5、安全运营,健全安全生产管理机制,落实各项安全制度与措施,定期开展隐患排查治理,组织实施员工安全培训与意识教育;
6、团队建设,负责人才引进与潜力识别;对下属进行培养、辅导、考核与激励;传承企业核心价值观,打造高效协作、积极进取的作战团队,具备出色的领导力与团队管理能力。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历;
2、工作经验:具有3年以上同岗位工作经验;年龄要求30-40岁;
3、岗位技能:能够理解并执行公司战略,制定年度、季度工作规划;掌握通用设备管理知识,具备资金预算审核与生产成本管控能力;
4、知识技能:熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求;
5、管理能力:具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理3-5年本科
1、根据工程进度安排及采购计划,动态跟踪采购计划调整情况,及时优化采购执行方案,确保物资供应节奏与施工进度协调一致,防止因采购滞后影响项目推进;
2、加强与工程部门的日常对接,实时掌握工程需求变动,同步反馈采购进展及供货状态,积极回应并解决工程方在采购环节中的疑问与实际需求;
3、拓展潜在供应商资源,通过多途径搜集供应商信息,实施初步筛选与综合评估,持续建设并维护合格供应商名录;
4、与入围供应商开展商务接洽,争取优质采购条件,定期组织实施供应商绩效考核,推行供应商分级管理机制,提升合作关系的稳定性与协同效率;
5、组织实施市场调研工作,掌握工程类物资市场价格走势,分析价格波动规律,为采购策略制定提供数据支撑;
6、通过多供应商比价、议价等方式控制采购支出,同时挖掘其他降本路径,在保障工程质量标准的基础上,实现采购成本的有效压降;
7、联合质量管理部门及技术部门,共同制定采购物资的质量检测标准与验收流程,确保到货品质符合项目要求;
8、系统整理并归档采购全过程资料,建立完整的采购台账,为后续工程结算、审计检查等提供真实、齐全的文档依据;
9、配合财务部门完成采购款项支付相关工作,确保资金支付流程合规,符合公司财务制度及相关法律法规规定;
10、负责采购部日常内勤事务的处理;
完成领导交办的其他工作任务。
采购员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购
工作内容:
招聘采购人员2名,需材料、热处理、锻造、铸造类专业毕业,或具备机械设计等相关专业背景;
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理1-3年学历不限国内采购大中型企业采购经验食品饮品原材料熟悉法律法规知识
工作内容:
1、负责食品蔬菜、生鲜米面蛋禽及相关原材料的采购工作,保障物资品质与供应连续性
2、参与采购方案的规划与落实,持续改进采购作业流程
任职要求:
1、具备大中型企业的采购工作经验,熟知采购执行流程及相关法规要求
2、拥有较强的商务洽谈能力,能高效推进并完成各项采购目标
3、具备良好的协作意识,可与内部部门及外部合作伙伴保持顺畅沟通
4、定期调研同行业产品动态,挖掘优质新供应商,完善品类布局与供应体系
任职资格:
1、具有一年以上生鲜果蔬或冷冻品领域工作经验,了解品类运营管理模式
2、具备扎实的成本控制意识,擅长谈判及数据整理分析
3、掌握上游货源渠道与采购运作机制,清楚行业现状与发展动向
4、年龄*****
华豫佰佳--非生鲜采购副经理1.6W-2
1.6-2万元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购家居用品大型连锁商超经验食品饮品成品/样品
岗位职责
1.负责非生鲜类商品的采购执行,确保所采商品满足公司对品质与成本的双重标准。
2.拓展并筛选优质供应商资源,持续优化供应体系,保障供货稳定高效。
3.开展市场行情分析,掌握行业变化及价格走势,为采购策略提供数据支持。
4.主导与供应商的商务洽谈,争取有利的采购价格及结算方式。
5.组织采购合同的签署与跟进,监督合同各项条款的有效落实。
6.监控采购订单全流程进展,快速响应并解决执行中的各类突发问题。
7.结合销售数据与库存现状,参与制定科学合理的补货与采购方案。
8.配合相关部门推进商品质量整改及售后问题的处理工作。
岗位要求
1.年龄范围为25至40周岁。
2.拥有三年以上非生鲜品类采购经验(涵盖食品与日用品领域)。
3.精通采购作业流程与供应链运作,具备出色的议价能力与成本管控意识。
4.具备敏锐的市场洞察力,能准确预判价格波动与行业趋势。
5.沟通表达能力强,富有协作精神,可高效联动供应商与内部团队。
6.工作态度端正,细致踏实,能够在高强度下保持高效执行。
7.熟练操作常用办公软件及采购相关管理系统。
四、福利待遇
1.提供具市场竞争力的薪酬结构及绩效激励奖金。
2.健全的福利保障,包含五险、带薪年休假、节日关怀等福利项目。
3.优质的办公环境与积极向上的团队文化,支持员工长期发展成长。
4.定期组织专业培训与学习活动,助力提升职业能力与综合素质。
兼职线上采购
100-300元/天
采购专员/助理1-3年学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-09-12
岗位职责:
1.负责线上商品的采买操作,包含选品、价格对比、下单执行等环节;
2.按照采购需求开发合适供货渠道,保障产品质量及价格优势;
3.监控订单流转进度,确保货物准时送达;
4.配合解决售后事宜,与供应商进行对接沟通;
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.学历不限,专业不限;
2.不限从业经验,具备网购经历者优先考虑;
3.能熟练操作智能手机,掌握基础电脑应用技能;
4.具备顺畅的表达能力,擅长人际互动;
5.有较强的责任意识,可按时落实分配任务;
6.学习能力强,适应快节奏,能快速理解并掌握新内容。
岗位待遇:
1.按实际工作量计薪,付出越多回报越高;
2.提供清晰的晋升路径和成长发展空间;
3.工作时间自由,可结合个人日程灵活安排;
4.提供在线培训支持,助力快速熟悉业务流程。
电焊工厂焊工焊接
【岗位职责】-负责钢结构件的电焊作业-按照图纸要求完成焊接任务【职位要求】-1-3年相关工作经验,能独立操作电焊-熟悉钢结构焊接工艺,持有效焊工证者优先-身体健康,吃苦耐劳,服从安排【工作时间】白班,具体班次面议【薪资福利】240-300每天-多劳多得-包住-包吃-联系方式--同步-工作地点濮阳县新习镇X016(西别寨)
濮阳濮阳县绿城路与历山路夜市,招聘服务员一名,洗碗工一名时间下午4点到凌晨2店里工资面议,
服务员洗碗工
濮阳市绿城路与历山路夜市,招聘服务员一名,洗碗工一名时间下午4点到凌晨2店里工资面议,电话
濮阳范县新区招聘烧烤店炒菜一名工资6000左右就几个简单的热菜(刘)
6000元/月
烧菜1-2人月结
范县新区招聘烧烤店炒菜一名工资6000左右就几个简单的热菜(刘)
河南濮阳招聘:皇甫附近一学校招聘保安若干名。,18-55周岁,身体健康,无违法犯罪记录,退
2000-2400元/月
保安包吃月结
招聘:皇甫附近一学校招聘保安若干名。
,18-55周岁,身体健康,无违法犯罪记录,退伍军人及持有保安证者优先。
待遇:两班倒(上24休24)管吃,工资2000-2400
联系人:柳经理
保安3-5人
恒基上承保安 3人 3000-5000元
要求:25 到 45 岁,高中及以上
岗位要求: 要求:年龄45岁以下,身高1.73以上,两班倒,12小时制,工资3500,月休4天
电话:
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
8000-10000元/月
采购经理5-10年大专机械制造品国内采购原材料自带供应商资源
岗位职责:
1. 全面负责公司原材料、零部件及设备的采购计划制定与执行,保障生产供应及时稳定
2. 开发、评估和管理优质供应商资源,建立并优化供应商管理体系与考核机制
3. 主导采购谈判,控制采购成本,提升议价能力与降本增效水平
4. 监控采购全流程(需求确认、订单下达、到货验收、对账付款),确保合规高效
5. 协同品质、计划、仓储等部门,推动跨部门协作,持续优化采购流程与响应效率
任职要求:
1. 3-5年精密制造行业采购管理经验,熟悉五金件、机加件等物料特性者优先
2. 具备良好的成本意识、风险预判能力及合同谈判能力
3. 熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与报表输出能力
4. 本科及以上学历,供应链管理、机械类或相关专业背景更佳
5. 责任心强,沟通协调能力强,具备团队管理经验者优先
海外采购经理
8000-12000元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 市场调研与产品分析:洞察海外市场需求,研究畅销品类、竞争格局及消费者偏好。
2. 新品开发规划:结合市场数据与企业战略,制定新产品方向、创意构想及开发计划,输出新品提案(涵盖市场研判、成本测算、盈利预估等内容)。
3. 供应商开发与产品跟进:筛选并评估潜在供应商,开展样品制作、报价收集、价格对比与谈判;统筹打样进程,监督产品开发进度,组织内部评审、测试与优化,保障产品契合市场预期。
4. 供应商管理:拓展、审核并维护供应商资源,构建稳定高效的供应网络;持续跟踪市场价格变化,合理控制采购支出,提升采购效率。
5. 成本核算与定价:主导新产品成本计算与价格协商,配合销售部门制定具备市场竞争力的定价方案;把控采购成本,精简流程,确保交付周期与品质达标。
6. 跨部门沟通:与各职能团队保持高效协作,快速响应并解决采购执行中的各类问题。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具有多年外贸采购背景,有家具类目采购经历者优先考虑;
3、熟练操作数据分析工具,掌握市场调研与成本测算技能;
4、具备敏锐的市场感知力,优秀的协调沟通能力与抗压素质;
5、了解供应链运作流程,拥有较强的供应商开拓与商务谈判经验;
6、思维条理清晰,具备风险管控意识与成本控制观念。
公司福利:
1、7.5小时工作制,双休,入职即缴五险一金,享法定假期、带薪年休假;
2、五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习津贴、育儿补助、司龄补贴;
3、节日礼金、生日礼金、婚庆礼金、生育礼金、满1年子女补助、满3年补充医疗保障、年度体检、不定期团队活动;
4、年终奖金。
办公环境:
公司坐落于海河沿岸,办公场所环境宜人,交通便捷,临近地铁与公交站点;
工作氛围开放融洽,茶饮咖啡自由享用,企业文化积极向上,管理扁平高效。
交通:
地铁站:1号线土城/9号线东兴路
国际市场开发经理(采购向)
8000-12000元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 市场调研与产品分析:洞察海外市场需求,跟踪行业趋势,分析热销商品、竞争格局及消费者偏好。
2. 新品开发规划:结合市场数据与企业发展方向,制定新产品开发策略与概念方案,输出新品立项报告(涵盖市场研判、成本测算、盈利预估等内容)。
3. 供应商开发与产品跟进:筛选并评估潜在供应商,主导样品确认、报价对比与价格协商;推动打样进程,监控产品研发进度,组织内部评审、测试与优化,保障产品满足市场预期。
4. 供应商管理:拓展并维护优质供应资源,构建稳定高效的供应链网络;动态掌握市场价格变化,合理控制采购支出,持续提升采购效率。
5. 成本核算与定价:完成新产品成本测算与谈判,配合销售团队设计具备市场竞争力的价格体系;严控采购成本,精简流程,确保交付周期与品质达标。
6. 跨部门沟通:与相关部门高效协作,及时应对并解决采购执行中的各类问题。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具有稳定的外贸采购背景,有家具类目采购经历者优先考虑;
3、熟练操作数据分析工具,具备市场研究及成本核算实操能力;
4、对市场变化敏感,具备优秀的协调沟通能力和抗压素质;
5、了解供应链运作流程,擅长供应商开拓与商务谈判;
6、思维条理清晰,具备成本控制意识与风险预判能力。
公司福利:
1、7.5小时工作制,双休,入职即上五险一金,法定假、带薪年假;
2、五险一金、餐补、交补、通讯补、防暑采暖补、全勤奖、学习补贴、育儿津贴、司龄津贴;
3、节日礼金、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、满1年子女补贴、满3年补充医疗保险、定期体检、不定期团建;
4、年终奖。
办公环境:
公司位于海河河畔,办公环境优美,交通便利,紧邻公交地铁沿线;
办公氛围轻松,咖啡茶点免费取,优秀的企业文化,高效的扁平化管理。
交通:
地铁站:1号线土城/9号线东兴路
片区材料部经理
8000-10000元/月
采购经理5-10年大专建筑材料国内采购大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5. 有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
服装工厂生产组长/拉长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中服装生产
岗位核心目标:在上级主管的领导下,全面负责所辖生产小组的日常管理工作。确保小组按时、保质、保量地完成生产任务,有效控制生产成本,维护良好的生产秩序和团队氛围,达成各项生产指标。
岗位职责
1. 生产任务管理:
根据生产计划部下达的日/周生产计划,合理分配组内员工工作任务,确保生产流程顺畅。
跟踪生产进度,及时发现并解决影响生产进度的异常问题,确保订单按时交付。
主持每日班组晨会,传达生产任务、质量要求和注意事项。
2. 产品质量控制:
严格执行生产工艺标准和产品质量标准,对小组产出的首件产品进行确认。
巡回检查生产过程中的半成品和成品质量,及时发现并指导员工纠正质量问题,杜绝批量性质量事故的发生。
监督员工做好自检、互检工作,配合QC(质检员)进行抽检和终检。
3. 生产效率与成本控制:
优化流水线编排和作业手法,提高生产效率,努力达成或超越标准工时(工价)产量。
严格控制物料损耗,监督员工正确使用和保管物料、辅料,减少浪费。
负责小组的计件工时/产量统计与核对,确保数据准确无误。
4. 设备与现场管理:
监督并指导员工正确使用、保养和保管生产设备(如平车、特种机等),出现简单故障及时报修。
负责所辖区域的“6S”管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持工作环境整洁、有序、安全。
5. 人员与团队管理:
负责新员工的岗位技能培训和在职员工的技能提升工作。
记录组员的日常考勤、工作表现,协助上级进行员工绩效考核。
做好团队建设工作,调动员工积极性,处理组内简单的劳资纠纷和人际关系问题,保持团队稳定。
6. 安全生产与合规:
严格执行公司的安全生产规章制度,监督员工遵守安全操作规程,消除安全隐患,预防工伤事故的发生。
确保各项操作符合公司的政策和流程规定。
三、 任职资格
1. 学历与经验:
高中、中专或同等学历以上。
至少3年以上服装工厂一线车缝工作经验,拥有1年以上生产组长或类似基层管理岗位经验者优先。
熟悉您工厂主要生产的服装品类(如梭织、羽绒服等)的工艺流程和品质要求。
2. 知识与技能:
专业技能:精通服装生产工艺、质量标准及检验方法。能熟练操作至少一种主要缝纫设备,并能指导他人。
管理能力:具备良好的生产计划、组织、协调和控制能力,能有效带领团队完成目标。
问题解决能力:能够快速发现生产中的异常(如效率低下、质量偏差、设备故障等),并及时有效地解决。
沟通能力:具备良好的口头沟通和协调能力,能与上级、下属及其他部门(如质检、计划、仓库等)顺畅沟通。
数据分析能力:能基本看懂生产报表,进行简单的工时、产量、损耗数据分析。
3. 素质与态度:
责任心强:工作认真负责,敢于担当,对质量、效率和成本有高度的责任感。
原则性与公平性:能严格执行公司制度,处理事务公平、公正。
团队精神:有服务意识和团队合作精神,能积极带动团队士气。
抗压能力:能够适应服装行业快节奏、多订单的变化,承受一定的工作压力。
学习能力:愿意学习新的管理方法和工艺技术,持续改进。
生产跟单/文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员包吃有提成月结经验不限学历不限建材
岗位职责:
1、接收客户订单并在系统中进行录入,确保及时处理;
2、根据客户提供的尺寸进行切片优化,提升材料利用率;
3、跟踪样品及大货订单进度,保障交付的准确性和时效性;
4、积极协助上级完成各项工作安排。
任职要求:
1、具备相关经验者优先,熟练操作ERP、贵友、WPS等办公软件者优先;
2、工作细致认真,具备较强的数据敏感度,财务类专业背景优先考虑;
岗位福利:
1、固定月薪3000元,若独立跟进客户并促成合作可享受提成,无业绩考核压力;
2、工作内容简单,环境稳定,无工作压力;
3、上班时间早7:30至12:00,下午13:00到17:30,中午提供工作餐,无需加班,
采购工程师(跟单)
5000-8000元/月
采购工程师1-3年大专
岗位职责:
1.依据各基地集中采购材料的库存消耗情况,编制材料采购计划,并及时下达采购订单;(需掌握基地各类预埋件短期使用量及生产产量变化趋势,清楚供应商排产安排与安全库存状况)
2.每日查看仓库提供的库存消耗报表,跟踪采购订单到货进度,处理并反馈收货异常或质量问题;
3.按规定流程发起付款审批,跟进审批进展,协调处理异常款项事宜;(重点关注付款所需资料完整性,如签章的对账单/结算单、设备验收凭证、发票等合同约定文件的归集)
4.在收到合同电子文档后,启动并跟进合同审批流程(及时反馈审批中出现的问题),负责合同盖章寄送及原件归档工作;(如遇需补签合同的情况,提醒集采前端相关人员及时处理)
5.定期与供应商完成对账、传递发票,并更新维护货款票据台账;
6.每月梳理集采资金使用计划,汇总各基地资金需求并上报;
7.负责对外联络函件的起草与发送;
8.协助上级开展集中采购供应商资源拓展工作;
9.整理部门内控管理及绩效考核相关数据(后续阶段参与)。
岗位能力要求:
1.熟悉砂、石、水泥等地材的质量特性及生产工艺;了解钢材材质与性能;熟悉预埋件、钢塔、内附件等机加工产品的交付周期及常见质量异常问题;
2.具备库存管控意识,能设定合理的安全库存标准,并持续跟踪各类物资的到货执行情况;
3.熟悉五金机电类物料及其市场行情,能够满足各基地在五金类物资方面的采购需求;
4.能按时完成对账、开票和付款等采购闭环工作;
5.具备良好的职业操守、沟通协调能力、应变能力、抗压能力以及高效的执行力。
组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-2人3-5年学历不限生产设备管理机械设备/机电/重工
1. 河南濮阳项目运行维护岗位招聘机组锅炉本体组长1名,脱硫转机组长1名,输煤班长1名。
2. 岗位具体工作内容及薪酬待遇详情请电话联系沟通。
3. 应聘人员需具备相关岗位三年以上工作经验。
采购工程师(招投标)
6000-10000元/月
采购工程师1-3年本科
岗位职责:
1.负责基地砂、石、水泥、减水剂、掺合料等混凝土原材料的采购工作,涵盖供应商开发至合同签订全流程。
2.负责基地建筑钢材的采购,包括12、8、10盘螺及p20、25直条螺纹钢等,完成从供应商开发到合同签署的相关事宜。
3.负责基地工厂、实验室或项目所需设备及固定资产的采购,执行供应商开发至合同签订全过程。
4.负责基地工程机械租赁事务,如汽车吊、各类工程机械等,完成供应商开发及合同签订工作。
5.负责项目类物资的采购交付,包括钢塔、内附件、树脂胶等材料,落实供应商开发至合同签署环节。
6.负责预埋件等机加工类材料的采购,推进供应商开发并完成合同签订。
7.负责基地劳务与运输相关付款流程的发起与跟进。
8.完成供应链负责人安排的其他工作任务。
岗位能力要求:
1.熟悉砂、石、水泥等地材的质量特性及生产工艺;了解主要钢厂信息,对钢材市场价格变动具有敏感度;熟悉预埋件、钢塔、内附件等机加工产品的基本知识。
2.具备独立开发供应商的能力,掌握寻源方法与谈判技巧,能有效整合和利用供应商资源。
3.具有基础的价格构成分析能力,能够进行成本初步判断。
4.具备良好的职业操守、沟通协调能力、应变能力、抗压能力以及高效的执行力。
电商采购专员
3000-4000元/月
买手经验不限学历不限电商运营经验经销商买手全职
急招人。
工作内容:依据公司提供的图片查找对应的规格、型号、重量、价格等信息,零基础可学,配备专人指导培训。
要求:需熟练使用电脑,掌握基本快捷键操作,具备高效简洁的沟通能力。
兼职线上采购
100-300元/天
采购专员/助理1-3年学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-09-12
岗位职责:
1.承担线上商品的采购任务,涵盖商品挑选、价格对比、下单操作等环节;
2.按照采购需求,对接合适供应商,保障商品品质及价格优势;
3.跟进订单执行情况,确保货物准时送达;
4.配合处理售后事宜,与供应商进行沟通与协调;
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.不限学历,不限专业;
2.无需具备从业经验,有网络购物经历者优先考虑;
3.能熟练操作智能手机,掌握基础电脑使用技能;
4.具备良好沟通意识,擅长人际交流;
5.工作认真负责,能按时完成分配任务;
6.学习能力强,适应快,能迅速熟悉新业务内容。
岗位待遇:
1.按实际工作量核算报酬,多做多得;
2.提供清晰的晋升通道和职业成长机会;
3.工作时间自由,可结合个人日程灵活安排;
4.安排在线培训,助力快速掌握工作流程。
采购工程师(招聘采购)
6000-10000元/月
采购工程师1-3年本科
岗位职责:
1.负责基地砂、石、水泥、减水剂、掺合料等混凝土原材料的采购,涵盖供应商开发至合同签署全过程;
2.负责基地建筑钢材(如12、8、10盘螺,Φ20、25直条螺纹钢等)的采购,完成从供应商寻源到合同签订工作;
3.负责基地工厂、实验室或项目所需设备及固定资产的采购,包括供应商开发至合同签署流程;
4.负责基地工程机械租赁事务,如汽车吊、各类工程设备等,推进供应商开发及合同签订;
5.负责项目类物资如钢塔、内附件、树脂胶等用于项目交付材料的采购,执行供应商开发至合同签署;
6.负责预埋件等机加工类材料的采购,完成供应商开发至合同签订全流程;
7.负责基地劳务、运输相关付款流程的发起与跟进;
8.完成供应链负责人安排的其他临时性工作任务。
岗位能力要求:
1.熟悉砂、石、水泥等地材的质量特性及生产工艺;了解主要钢厂信息,对钢材市场价格变动具备敏感度;熟悉预埋件、钢塔、内附件等机加工类产品;
2.具备独立开发供应商的能力,掌握寻源方法与谈判技巧,能有效整合和利用供应商资源;
3.具备基础的价格构成分析能力,能判断成本合理性;
4.具备良好的职业操守、沟通协调能力、应变能力、抗压能力及高效的工作执行力。
栏目概述
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