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厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 统筹生产计划制定、排产安排及执行落地,保障订单按时交付 负责生产现场管理,涵盖质量控制、设备维护、安全生产及5S执行 推动精益生产改善,实现降本增效,提升设备综合效率与产品合格水平 贯彻实施IATF16949体系要求,强化制程质量管理与产品追溯机制 带领生产团队高效运作,协同各部门确保生产流程顺畅 任职要求: 本科及以上学历,机械或汽车相关专业,具备6年以上汽车零部件生产管理经验,有橡胶注塑件背景者优先 熟悉机加工、注塑、装配等制造工艺,掌握精益生产理念及五大工具应用 具备较强的执行力、现场管控能力以及跨部门沟通协调能力
注塑主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位要求: 1、具备3年以上生产管理相关经验 2、熟悉生产计划的安排与执行 3、初中及以上学历 岗位职责: 1、全面负责车间日常运作,统筹排产及行政管理工作(需具备相应工作经验) 2、落实车间劳动纪律管理,监督各班组依照工艺流程规范作业 3、检查员工工作质量,把控各小组生产进度,及时处理或向上级反馈生产中出现的异常情况 4、推进车间现场管理,严格执行6S管理标准 5、关注员工思想动态,激发工作积极性,加强团队建设,带领团队高效完成生产目标 6、统筹车间人员在检验、设备、模具等岗位的调配,保障生产资源合理配置,推动量化考核实施
主管经验不限本科管培生生产工艺员化学化工
一、工作内容: 公司将重点培养生产管理储备干部,通过在生产现场进行轮岗学习与系统培训,全面掌握生产工艺管理、设备运维、现场质量控制及团队协作等核心技能,表现优异者将优先晋升为生产管理岗位。 二、岗位要求: ①具备统招本科及以上学历,化学或化工类相关专业,应届或往届毕业生均可报名; ②身体状况良好,能适应驻厂工作环境 ③积极进取,对化工技术与企业管理有浓厚兴趣,愿意在化工行业长期发展。 职位招聘10-20人
厂长/主管10年以上大专橡胶工艺橡胶模具
1. 本科及以上学历,化工、材料等相关理工科专业优先;年龄30-45岁; 2. 具备5年以上橡胶件领域工作经验,其中至少3年为主管及以上岗位经历,熟悉汽车零部件行业,掌握硫化工艺及胶料特性; 3. 熟悉IATF 16949质量管理体系,了解产品结构与性能,具有系统化产品开发流程及平台标准化实践经历; 4. 有管理5人以上工艺技术团队的实际经验。
CNC主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年学历不限三菱数控系统经验手动编程经验数控铣床经验MasterCAM要求CNC/数控经验数控加工中心经验操机调机经验UG自动化零件加工经验电脑编程经验非标准件加工经验
【岗位职责】 1. 负责CNC加工团队的日常管理与工作协调,确保生产任务高效执行; 2. 组织制定并优化CNC加工工艺流程,提升加工效率与产品质量; 3. 监督设备运行状态,统筹设备维护与故障处理,保障生产连续性; 4. 协调生产计划与资源调配,确保按时完成生产交付目标; 5. 指导团队成员技术提升,推动团队整体专业能力发展。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力,能有效管理生产团队; 2. 熟悉CNC加工工艺及设备特性,具备现场问题分析与解决能力; 3. 工作认真负责,具有良好的执行力和抗压能力; 4. 善于沟通,具备团队管理经验,能够带领团队完成既定目标。
药厂普工用品厂车间操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支, 包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:18-48周岁,学历不限,经验不限, 早 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴 标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
车间主任
5-9千/月
车间主任1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验机器人经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验注塑工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验AutoCAD
岗位内容: 1.管理并协调公司行政事务,包括文件管理、会议安排、商务出行等。 2.开展内部流程优化和标准规范制定工作,提升公司管理效率。 3.负责人力资源管理,包括员工招聘、培训、福利、绩效考核等方面。 4.管理公司资产、保障公司信息安全。 任职要求: 1.具备较强的组织协调及沟通能力,有良好的团队管理经验。 2.熟悉办公自动化软件及OA系统,并具备一定的数据处理能力。 3.优秀的书面表达和口头表达能力,学习能力强,熟练掌握相关法律法规和企业管理知识。 4.至少5年以上行政管理经验或相关行业经验优先考虑。
长白班操作工车间配件厂用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击[立即投递]24小时在线在线咨询回 复!!! 1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-53周岁,学历不限,经验不限,早报名 早赚钱 6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!(工作岗位] 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记[福利待遇](1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面 食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!
生产管理员
6-7千/月
车间主任1-3年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验
起重机械生产管理员需具备多年生产管理经验 岗位职责: 1、负责生产现场日常运作的统筹与协调,保障生产流程高效有序; 2、监控生产进度,确保产品品质达到规定标准; 3、制定并落实生产计划,科学配置人力、设备等资源; 4、快速响应并解决生产中出现的突发状况,推动问题改进方案落地; 5、定期开展生产相关培训,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1、具备优秀的组织与协调能力,能有效带领团队完成任务; 2、熟悉起重机械制造工艺及质量控制要求; 3、可独立分析和处理生产过程中遇到的技术难题; 4、责任心强,抗压性好,适应高强度工作节奏; 5、具备良好沟通技巧,能够实现跨部门协同配合。
车间主任包吃包住月结经验不限学历不限装配/总装工艺经验能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验汽车经验
装配车间主任(包吃包住+高成长): 薪资:4000-9000 1.统筹装配车间的日常生产运作,科学安排人力与设备资源,确保生产任务按时高质量完成; 2.严控装配环节质量标准,持续改进工艺流程,减少浪费,提高产线运行效率; 3.主导处理生产过程中出现的技术难题与流程瓶颈,定期开展岗位培训,提升团队专业能力; 4.严格执行安全生产规范,落实各项安全措施,杜绝作业风险,保障现场安全有序; 5.具备制造业从业背景者优先考虑 【我们能给你的不止“稳定”】 •生活零负担:提供免费食宿,员工食堂菜式多样,宿舍配备空调等基础生活设施,免除衣食住行烦恼; •发展有空间:公司注重生产管理梯队建设,设立明确晋升机制,表现优异者可向生产主管、厂长等管理岗发展; •福利够实在:除依法缴纳社保外,享有季度绩效奖励、年终利润分享及节日慰问(端午/中秋/春节),付出必有回报; •团队氛围佳:车间以稳定老员工为主,协作默契,管理结构简洁,沟通顺畅无隔阂。
天车工
招聘年龄16至48岁,男女不限,无需安检,车间内可携带手机。提供食宿,管吃管住,水电费免费,纹身要求不严格,需提前确认。可用电子身份证面试,政策不限名额。公司免车费发车,自发打卡10天车补100元。薪资待遇为员工22元/小时乘以绩效分,每天出勤10.5至11小时,月工资约7200元,支付至12月底,后续政策待定。发薪前由银行上门到企业统一办理招商银行卡。一日三餐,每餐仅需1元管饱,住宿免费,配备空调、热水、卫生间,设备齐全,水电免费。每月15号发薪,服务费100元/月,体检费42元,马甲费40元。面试时间为上午11点前到厂。薪资按绩效发放,离职再进需满一个月,二次入职(自离)需提前报备。有意者可报名。
鹤壁
10月17日 00:49拨打电话
鹤壁淇滨区地下车库配电室防火门安装,需要招安装师傅
190-200元/天
防火门1-4天3-5人完工结算点工技术好二把刀勿扰
地下车库配电室防火门安装,需要招安装师傅
鹤壁淇滨区新区()招聘厨师鹤煤大道东头,福田六区周边,招聘快餐店厨师一名。工资面议电话
快餐厨师厨师1-2人月结
新区(淇滨区)招聘厨师鹤煤大道东头,福田六区周边,招聘快餐店厨师一名。工资面议电话
鹤壁 淇滨区
10月17日 00:05拨打电话
河南鹤壁新区招聘配菜一名工资5000-5500包吃住打荷1名3000左右联系电话
5-5.5千/月
配菜打荷包住包吃1-2人月结
鹤壁新区招聘配菜一名工资5000-5500包吃住打荷1名3000左右联系电话
鹤壁
10月16日 23:03拨打电话
A2包住包吃
鹤壁天海招聘A2驾驶员,提供食宿。工作地址位于鹤壁天海。薪资为22元/小时,另根据绩效发放绩效奖金。工作满10天可享受100元车补。年龄要求为16至48岁。
鹤壁
10月16日 22:50拨打电话
焊接主管
9千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验质量管理经验
有大厂经验优先,做事认真。对工厂负责。细心有问题会积极主动找上级解决。工资可面议
主管厂长5-10年大专有生产管理经验钣金工艺经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控 3.建立健全质量管理体系,监督执行ISO等标准,持续提升产品合格率 4. 组织安全生产培训与检查,落实隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.带领团队优化工艺流程与现场管理,推动精益生产与降本增效 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和跨部门沟通能力 3.熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规 4. 具备团队管理经验,能有效激励和培养基层管理干部 5.责任心强,抗压能力好,具备良好的职业道德与执行力
厂长3-5年学历不限
岗位职责: 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排 4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询 任职要求: 1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
厂长/主管
1-1.1万/月
主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验
要求会开车,会酒店家具量尺寸,勾通拆单图纸,工地上安装对接,
操作工车间汽车厂普工包吃包住20人以上月结
工作内容:车间主要生产汽车线岗位,挂线,缠胶带,检测,贴海绵, 职位要求:男女不限,年龄16-48周, 薪资待遇:厂外住宿,有班车,独立卫浴。水电全免,厂内食堂,每日三餐,每餐一元,综合工资7000左右
普工包吃包住20人以上月结住宿免费,水电全免可预支工资
鹤壁天海环球,天海线束同时招聘 不过安检,可带手机,不查纹身 一日三餐,每餐只需花1元管饱 每月15号发工资 住宿免费,空调热水,设备齐全,水电免费 福利待遇:宿舍有班车,厂内吃饭,刷脸吃饭,免费住宿 招聘要求:,男女不限,面试携带携带身份证原件。面试不允许穿短裤、拖鞋、裙子、高跟鞋、凉鞋等 企业主要生产:汽车新能源线束为主; 工作餐每天不重样,管饱,厂区住宿水电全免 面试时间:8:30-11:00 工作地址:在鹤壁淇滨区新区
生产设备管理员经验不限大专设备管理特种设备生产设备化工设备CAD
1. 协助部门经理开展质量体系相关文件的整理、修订及内部审核工作; 2. 参与部门设备验收流程,负责设备资料归档及固定资产信息管理; 3. 负责会议记录的撰写、整理及会签流程跟进; 4. 协同其他工程师完成各类技术资料的编制与整理支持工作。 技能要求:熟练掌握Office办公软件及OA系统操作,具备文档编写能力,可独立完成会议纪要、工作总结、数据报表等材料的制作,具有设计基础者优先考虑; 工作经验:具备设备管理、固定资产台账维护、设备统计及备品备件管理经验者优先; 专业要求:化学工程、化工机械等相关专业; 沟通能力:语言表达清晰准确,具备良好的倾听与理解能力,书面沟通规范严谨,内容具备可执行性; 其 他:大专及以上学历,专业对口的优秀应届毕业生亦可接受。
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向化学工程与工艺化学控制工程
1、学习并掌握生产工艺流程、设备操作规范、质量管控及安全环保相关要求,逐步具备独立开展班组管理与生产协调的能力; 2、参与现场5S管理实施、设备日常维护、生产数据记录及报表整理工作,协助完成生产任务目标与成本管控指标; 3、配合推进生产效率提升、成本降低、工艺优化等改进项目,接受公司轮岗培养计划,加速向生产管理核心岗位发展。 化学、化工、材料等相关专业应往届毕业人员优先考虑
车间电子厂免费培训餐补五险包住11-20人月结
【岗位要求】 男女不限,18-42周岁 身体健康,无传染性疾病,无不良案底,能接受两班倒 【岗位亮点】 纯坐班,恒温车间,干活舒服 面试当天即可安排住宿 每周可预支500元,资金周转灵活 熟练工可转计件,收入上限高 【薪资待遇】 计时综合5000~5500元 熟练转计件后综合6000~9000元 每月20号正常发薪 【食宿福利】 住宿免费,水电均摊 厂内自有餐厅,每月补贴200餐补
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
常州新厂普工300-320一天,包吃包住,不要求经验,不学文化,男生女生都可以 年龄16-54周岁 名额还有5个 点击右下角【免费聊】优先报名
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险包住20人以上月结厂区直招官方认证优质企业
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生产跟单/文员3-5年中专/中技生产物料管理生产计划管理生产跟单
岗位内容: 1. 配合制定并落实生产计划,确保生产进度与计划同步推进; 2. 负责生产车间的日常文职事务,完成相关记录及报表的归集与汇总; 3. 维持生产现场的规范运行,及时发现并消除潜在的安全隐患; 4. 协调生产线各环节工作,跟踪订单生产进程,保障交付时间达成。 任职要求: 1. 了解门窗加工生产的管理流程及相关文书处理,具备基础的生产知识; 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能妥善应对和解决工作问题; 3. 有较强的事务记录与资料整理能力,熟练使用办公自动化软件处理文职任务; 4. 具备优秀的时间规划与进度把控能力,能够按时高质量完成各项工作。
急招搬运工300一天包吃包住下班就结
9千-1万/月
工厂搬运工包住包吃20人以上月结汽车制造
新企业新车间,开始招聘江苏常州新能源电子企业包吃包住。月薪9000。不限经验。欢迎广大求职者报名。
生产组长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责食品厂车间的日常运营与管理,保障生产流程有序进行。 2. 监督车间生产人员作业,确保产品品质稳定及生产效率达标。 3. 组织班组任务分配,跟踪生产进度,及时处理物料与设备异常。 4. 严格管控产品质量,排查潜在安全风险,落实车间6S管理标准。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门协作事项。 2. 具有团队协作意识,能够迅速适应团队环境,协同完成工作目标。 3. 具备较强的学习能力,愿意持续提升并优化工作方式方法。
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