岗位职责： 1、负责日常资金的收支管理，及时登记账目，确保数据准确，实现日清日结； 2、管理公司备用金，保持账目清楚，做到每日核对、当日清结； 3、办理与银行相关的各项对接事务； 4、保障公司资金的安全与规范使用。 岗位要求： 1、具有两年以上资金管理工作经验，熟悉银企对接流程； 2、仪容得体，气质良好，具备良好的职业素养与敬业精神； 3、工作态度认真，细致严谨，拥有较强的沟通协调能力； 薪资福利 1、薪资待遇：试用期4000元，转正后4500-5500元，具体金额根据面试情况面议 2、提供住宿，享有三节福利、带薪年假、工龄工资、社会保险、生日津贴等福利； 工作时间：早上九点至下午六点，每月休息4天； 工作地址：博能中心2期

岗位职责: 1、负责各项费用的收取及收据开具工作； 2、开展费用核算，整理并核对退费清单等相关事务； 3、每月按轮值安排收取门店或部门现金，并如实登记至对应账目； 4、每日与会计助理核对当日收支数据及库存现金，编制现金盘点表； 5、处理日常报销支付，审核报销单据发票金额，并代为提交钉钉报销审批； 6、在各类支出流程审批完成后，统计应付金额，及时向相关人员申请拨付资金； 7、每月初完成食堂成本核算、各项费用结算与核对，经与供应商确认无误后发起付款申请； 8、每月10日依据会计提供的工资表，申请资金用于工资发放； 9、每月末汇总当月报销单据及付款申请单，移交会计入账； 10、负责编制现金流水日报表和月报表，确保财务数据准确无误； 11、完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、专科及以上学历，财会类专业优先 2、持有初级会计职称或以上资格证书 3、欢迎应届毕业生应聘

岗位职责 1、负责鞋类产品日常收款及对账； 2、管理货品进货、入库、出库、盘点，维护库存数据准确； 3、与供应商对接订货、对账、结算及沟通协调； 4、负责门店 / 部门基础财务工作：收支登记、票据整理、报表统计； 5、协助完成销售台账、库存台账及日常行政辅助工作。 任职要求 1、有财务 / 出纳 / 进销存 / 仓管相关经验优先； 2、会使用电脑、表格，细心负责，数据观念强； 3、沟通顺畅，能对接供应商、处理日常账务与库存； 4、踏实稳定，能长期稳定工作； 5、休息时间为每周单休，不固定时间。

岗位职责: 1.负责公司日常现金与银行收付款业务，登记连锁门店资金流水； 2.维护和管理公司现金及银行存款相关账务记录； 3.确保各项财务操作准确、及时完成； 4.办理日常财务事务，涵盖发票处理、费用报销等相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.熟悉财务软件及常用办公软件操作； 3.有较强的组织能力，工作细致认真； 4.能准确理解并落实财务相关政策规定； 5.具备高度的责任感和保密观念； 6.需具备至少1年相关工作经验； 7.持有会计初级职称证书。

岗位职责： 1.负责日常现金、银行存款的收付业务，确保资金安全与准确 2.按时完成银行对账工作，及时处理未达账项，保证账实相符 3.登记现金及银行日记账，做到日清月结，确保账目清晰完整 4.配合财务团队完成月度、年度结账及相关报表编制工作 5.妥善保管各类票据、印章及财务资料，遵守公司财务制度流程 任职要求： 1.学历不限，财务、会计等相关专业优先 2.有出纳工作经验者优先，熟悉银行结算流程 3.熟练使用办公软件及财务系统，具备基本的电脑操作能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和沟通能力 5.能够长期稳定工作，适应快节奏的财务管理环境

办公室财务会计出纳

深圳农贸市场招聘出纳2名，薪资4000元/月，每周单休，有兴趣的可直接电话联系：万

1.出纳日常工作2.协助会计工作3.公司各种报表制作4.财务对账

岗位职责: 1.负责公司日常现金与银行收付款业务，登记连锁门店资金流水； 2.维护和管理公司现金及银行存款账务记录； 3.确保各项财务交易数据准确、处理及时； 4.办理公司日常财务事务，涵盖发票管理、费用报销等相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.熟练使用财务软件及常用办公软件； 3.有较强的组织能力，工作细致认真； 4.能准确理解并执行财务相关制度与政策； 5.具备高度的责任心和保密观念； 6.需具备1年左右相关工作经验； 7.持有会计初级职称证书。

岗位职责： 1.负责公司日常财务出纳事务，包括现金、支票、汇票的收付、保管及核对工作； 2.承担银行账户的管理职责，如开户、销户及定期对账等操作； 3.参与财务报表的编制与审核，确保各项财务数据真实、完整、准确； 4.配合财务主管完成其他相关财务支持工作。 任职要求： 1.持有会计从业资格证书，了解国家财务相关法律法规； 2.具备出纳岗位工作经验，掌握出纳业务流程及相关操作规范； 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.具有较强的职业道德和责任心，能独立开展工作； 5.可全职上岗，能适应一定的工作压力及加班安排。 以上为财务出纳专员的岗位说明及录用条件，欢迎符合条件的求职者仔细阅读并按要求提交个人简历。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

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招幼儿园厨师1位 工作要求：擅长烹饪，会面点及儿童餐的优先考虑。干活手脚麻利，爱干净讲卫生，好沟通，服从安排，稳定性强，家住湾里或新建。 工作内容：教师及儿童餐 工作待遇：试用期一个月，工资2500-3000元，转正后工资3500元。一年五节（三八节及教师节）福利随老师。 工作时间：6点30到下午16点30，包2餐工作餐，法定节假日，双休。 联系电话:（谭园长）

石英砂厂会计招聘 大专及以上财务相关专业，持有初级会计证，2年以上工业企业账务经验，懂砂石建材行业成本核算。熟练操作金蝶/用友财务软件及办公表格，能独立处理全盘账务、报税开票、往来对账。严谨细心，熟悉财税政策，可对接厂区原料、生产出库财务统计工作。

负责公司日常出账，入账，报销，

负责公司，进账，出账，开票据，报销

工作地点在敦煌

岗位职责 1. 负责公司日常现金、银行收支管理，费用报销审核与支付； 2. 登记现金及银行日记账，做到日清月结，账实相符； 3. 配合会计完成账务核对、工资发放、票据管理等工作； 4. 管理公司证照、网银等财务资料； 5. 跟进项目工程款收支、备用金管理，服从项目调配。 任职要求 1. 财务、会计相关专业，大专及以上学历； 2. 持有会计相关证书，有建筑行业出纳工作经验优先； 3. 熟悉财务制度、银行结算业务及基本税务常识； 4. 细心严谨、责任心强，能接受驻项目 5. 熟练使用财务软件及办公软件。

工作职责概述：​​ 1、配合完成日常人事行政事务及公司证照的维护、年审等相关工作。 2、落实并跟进上级交办的任务，协助处理总经理日常事务支持。 3、统筹安排培训、会议、访谈及团队活动的组织与执行。 4、承担文书撰写、企业文化推广及重要客户接待工作。 5、负责办公物资的采购管理、领用登记及台账更新。 6、办理常规行政事宜（如费用支付、物业沟通、办公环境管理等）及临时交办事项。 任职要求：​​ 1、本科在读或应届毕业生（2026届优先考虑），管理类、人力资源、行政管理、文秘等相关专业背景。 2、​倾向全职实习​（可长期稳定出勤者优先）。 3、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）。 （加分项）具备相关实习或项目实践经验。 26届可全职实习优先，欢迎投递！

岗位职责 账务体系管理：构建并优化制造业全流程财务核算体系，覆盖采购、生产、仓储、销售及成本结转等环节，确保账务处理符合会计准则、税法及相关公司制度要求，实现总账、明细账、存货账之间的账实相符、账账相符、账表一致。 团队管理与工作统筹：负责财务核算团队的日常运作，科学分配总账、成本、应收应付、费用核算等工作任务，制定标准化操作流程与绩效考核机制，监督下属工作进度与质量，及时解决核算中的专业问题，持续提升团队整体效率。 成本核算与管控：主导制造业产品成本核算，准确归集直接材料、直接人工和制造费用，建立合理的成本分摊规则，定期开展成本分析，识别关键控制点，向管理层输出降本增效建议，助力企业盈利能力提升。 财务报表编制与分析：组织完成月度、季度及年度结账工作，统筹编制资产负债表、利润表、现金流量表等主要财务报表，以及产能成本、单品毛利、库存周转等专项分析报告，确保数据及时、准确、完整；定期进行财务状况与经营成果评估，为管理决策提供有力支持。 税务管理与合规：全面负责公司各项税务申报（含增值税、企业所得税、印花税等），保证申报时效性与准确性；结合制造业特点实施税务筹划，合理控制税负；对接税务机关，妥善处理沟通、检查等事项，确保税务操作合法合规。 财务稽核与内控：建立健全财务稽核机制，定期对账务处理、资金使用、费用报销、存货管理等环节开展核查，发现内部控制薄弱点并推动整改；参与采购、生产、销售等业务流程优化，完善财务内控体系，防范潜在财务风险。 档案与数据管理：组织会计凭证、账簿、报表、税务资料等财务档案的整理、装订与归档工作，确保资料规范、可查可溯；统一管理公司财务数据，保障财务系统（如ERP / 金蝶 / 用友等）数据真实准确，配合系统升级与功能优化。 跨部门协作与其他工作：协同采购、生产、销售、仓储等部门，协调解决成本归集、存货盘点、往来对账等跨职能财务问题；积极配合内外部审计（包括年度审计、专项审计、税务稽查）工作，提供所需财务资料；完成上级交办的其他相关财务事务。 任职要求 学历专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、税务等相关专业背景，具备中级会计职称者优先，持有CPA证书者优先。 工作经验：3年以上制造业财务核算岗位经验，1年以上财务团队管理经历，熟悉离散制造或流程制造全链条财务核算逻辑者优先。 专业能力：熟练掌握《企业会计准则》《增值税暂行条例》等财经法规，精通制造业成本核算、成本分析、存货管理、往来核算等核心业务；能独立完成全流程账务处理及财务报表编制工作。 系统操作：熟练操作金蝶、用友等财务软件，精通Excel（包括数据透视表、VLOOKUP、常用函数公式等），具备ERP系统（如SAP / 鼎捷 / 用友U9等）操作经验者优先。 其他要求：具备较强的税务筹划意识与风险防控能力，能够独立处理各类税务事项；持有机动车驾驶证者优先，能适应制造业月末、年末结账期间的阶段性加班需求。

岗位职责： 1、优化企业管理制度，包括考勤机制、招聘体系及执行流程； 2、分析公司人力需求，参与招聘规划的制定并推动落地实施； 3、负责公司物资管理及办公用品的采购与统筹； 4、协助构建并完善公司组织架构； 5、搭建人才梯队建设方案，建立人才储备体系； 6、完成行政管理相关的其他事务。 任职资格： 大专及以上学历，三年以上人力资源管理相关工作经验，具备本领域及相关领域经验者优先； 熟悉招聘全流程，能熟练使用各类招聘工具和渠道； 了解国家劳动法律法规及相关政策； 具备良好的职业素养、敬业精神及团队协作意识； 优秀的沟通表达能力、协调能力与亲和力。 上班时间：早上8点半至下午5点，单休

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助进行成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期开展账目核对与清理 任职要求： 1.学历不限，财务、会计相关专业优先 2.有会计工作经验者优先考虑，熟悉财务软件操作 3.具备良好的职业操守，工作细致认真，责任心强 4.熟悉国家财税法规政策，能独立完成全盘账务处理 5.具备较强的学习能力和团队协作意识，沟通顺畅

任职要求： 1. 具备良好的职业形象与气质 2. 口头表达流畅，善于交流，富有亲和力 3. 工作内容以招聘及日常接待为主 4. 入职后安排专人带教，全程指导（无经验者亦可） 岗位福利： 1. 底薪3-4千元起+全勤奖+绩效奖金+提成（综合月收入5000元以上） 2. 每日工作时间早10点至晚7点，中午休息1.5小时

技能要求： 注册会计师，财务审计，中级会计职称，高级会计职称，初级会计职称，用友系统应用 技能要求： 具备中级会计资格，熟悉工程项目审计，离任责任审计，专项财务审查，持有CPA证书； 任职要求： 1、财务管理、会计学类专业，本科或以上学历； 2、取得中级及以上会计职称，拥有注册会计师执业资质； 3、精通电力、交通运输等领域财务专项审计、经济责任审计及工程竣工决算审计工作； 4、沟通能力良好，坚持原则，工作认真负责，具备较强的团队协作意识。

有兴趣加入我们吗？ 无责底薪3000+提成+全勤奖150 综合收入到手5000-8000（真实可靠），入职即缴纳五险 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话方式跟进客户当期账单，提醒按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，不加班，工作轻松稳定，月均6k左右，客户资源优质，无电话量考核） 任职资格： 1.年龄20-32岁，条件优异者可适当放宽； 2.具备良好的团队协作意识，踏实肯干，责任心强； 3.具备基础沟通能力，不抵触电话沟通，能熟练操作电脑基础办公软件。 员工福利： 1.四大节日福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享受带薪产假、婚假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度旅游（每年组织优秀员工外出旅游）； 5.生日当天享生日福利； 6.管理层享有年终分红机会。

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岗位职责: 1.主导企业财务体系的搭建与持续优化，保障财务流程高效运转； 2.维护与投资方的良好关系，提供专业的投融资策略支持； 3.具备股权改革实操经验，可制定并落地公司股权激励方案，确保执行效果； 4.跟踪日常财务运作，保证财务数据真实、准确及符合相关法规要求； 5.熟悉科技类企业研发费用管理及项目申报流程 任职要求： 1.热爱财务管理工作，具备优秀的分析判断与问题解决能力； 2.能够独立应对和处理复杂财务事务； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.适应高强度工作节奏，拥有强烈的责任感和职业操守

工作职责概述： 1、协助开展人事行政基础事务，以及公司证照的日常管理与年检相关工作。 2、落实上级交办的各项任务，配合总经理日常工作的推进与协调。 3、统筹安排培训、会议、访谈及团队活动的组织与执行。 4、承担文稿起草、企业文化传播、重要客户接待等工作。 5、负责办公用品的采购、发放及台账登记管理。 6、处理各类日常行政事宜（如费用支付、物业沟通、办公环境维护等）及临时交办事项。 任职要求： 1、本科在读或应届毕业生（2026届优先考虑），专业为管理类、人力资源、行政管理、文秘等相关方向。 2、可全职实习者优先（需确保实习时间连续稳定）。 3、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）。 （加分项）具备相关实习或项目实践经验者更佳。 26届可全职实习优先，欢迎投递！