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生产管理总负责人
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专
1、具备10年以上建筑施工领域从业经历,具有大型企业完整项目现场管理经验者优先; 2、熟悉施工技术规范、质量标准、工艺流程及作业方法,掌握建筑工程及市政配套施工与验收全流程; 3、执行项目经理及生产经理下达的施工任务,负责施工现场的组织与协调工作; 4、切实落实公司及项目部关于安全文明施工的各项责任要求; 5、负责编制并实施现场施工进度计划; 6、参与项目周例会等重要会议; 7、严格管控现场施工成本与施工过程; 8、推动现场施工进度,统筹后续施工安排; 9、严格遵守公司各项管理制度,强化廉洁自律意识,杜绝本项目中任何不正之风和违规行为; 10、完成上级领导交办的其他相关工作。 持有一级建造师证书(房建专业)者优先考虑
生产主管
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专质量管理成本管理安全管理
加入钢诺的五大理由: 理由一: 提供超越行业基准的固定薪资,能力优异者享有迅速晋升通道,收入上不封顶。 理由二: 个人成长加速显著,业绩突出可缩短试用周期,职级晋升节奏快。 理由三: 岗位发展平台广阔,管理层高度重视,全面配备所需资源,成长机遇丰富。 理由四: 企业品牌实力强,行业地位位居全球前三。 理由五:免费提供住宿,配套餐食补贴。 岗位职责: 1. 主导生产体系制度与流程搭建,制定标准化作业规程,推进生产管理系统的持续改进。 2. 组织并执行生产计划,协调人力、设备、物料等资源,保障订单准时交付。 3. 负责车间安全运营管控,落实安全管理制度及培训机制,降低安全隐患,确保生产合规。 4. 统筹设备运维与能源使用管理,编制保养方案,提高设备运行效率,控制能耗水平。 5. 牵头生产质量体系建设,完善质量监控流程,组织问题分析与整改,提升产品合格率。 6. 推行生产成本控制措施,运用精益生产手段减少材料浪费与运营支出,增强产出效益。 7. 主抓生产团队组建与日常管理,规划人才培育路径,强化队伍专业素养与协作效能。 任职要求: 1. 学历/专业:具备大专及以上学历,材料学、机械设计制造、电气自动化等相关领域专业背景。 2. 工作经验:拥有5年以上生产制造行业同类岗位经历,熟悉机加工或金属制品全流程运作。 3. 知识与技能:具备出色的组织协调能力,能高效整合跨部门资源,应对并解决现场实际问题。 4. 个性与品质:认同公司价值观,具有全局思维和团队协作精神,工作细致专注,秉持精益生产的工匠态度。
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验
招聘生产副总要求至少管理过100名员工的工厂,了解五金冲压,电焊,机器手 另招会设计工装夹具的工程师,会三维建模,或者PLC 招聘电泳线化验员一名,要求性格沉静爱钻研,白纸也可,现培训, 招聘挂活工人12.5每小时年龄不限
发酵车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年本科
1、负责发酵车间的日常运营与管理,保障生产任务高效有序完成。 2、牵头制定并优化车间管理制度及应急处置预案,严格执行各项规定,发挥示范作用,监督指导下属人员落实制度要求。 3、依据生产计划统筹安排生产作业,监督各岗位操作流程执行情况,掌握关键工艺参数,跟踪发酵液质量指标,确保生产进度与产品质量双达标。 4、组织实施车间人员的管理、培训与绩效评估,完成考勤统计、绩效考核等基础管理工作,提出激励与改进意见,提升团队工作积极性。 5、分析并解决发酵过程中出现的技术难题,持续探索提升生产效率的有效措施与优化方案。
车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结经验不限学历不限工程机械经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
有外资企业工作经验者优先,需具备团队管理能力,负责车间生产计划的编制与实施,确保产品按时交付,统筹车间人员安排,监控生产流程,保障产品质量稳定。 工资8000--15000
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任经验不限大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1. 制定并执行企业的生产计划目标 2. 组织实施生产车间的现场运作与流程管理 3. 指导、监督并检查下属人员的工作进展,掌握工作动态及相关数据 4. 协助完成日常工作的规划、推进、核查及优化提升 5. 科学调配生产资源,快速应对突发或紧急状况 6. 熟悉软包装生产工艺,持续优化生产管理体系 岗位要求: 1. 具备多年车间管理经历,有软包装行业背景者优先 2. 作风严谨,具备良好的沟通协调能力 3. 具备较强的计划制定与过程控制能力 4. 拥有车间管理相关经验
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验其他农用化工经验
工作内容 1.负责生产车间的日常运营,涵盖生产计划编制、生产流程监管及产品质量检验等工作; 2.快速识别并处理生产环节中的异常情况,保障生产作业有序开展; 3.负责生产设备的日常维护与保养,确保设备稳定运转。 任职要求 1.身体健康,能适应生产车间的工作条件; 2.工作踏实肯干,具备较强的抗压能力; 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能够高效协调跨部门协作事宜。
主管经验不限初中及以下接受无生产管理经验
服装厂招工 东八里庄村北原曲港高速档案室,招学徒工 18-55 岁,有经验者优先,预计招工40名左右,先来先得,学徒工有补助,具体补助金额面议。有时间长,责任心强的。提升车间主管,补助翻倍,实行计件工资,多劳多得,欢迎前来就业,共同致富。 踏实肯干的月工资可达8000元左右 现主要招上领的 转边的 联系人刘经理 联系人张经理
厂长/主管5-10年大专生产管理禽料质量管理生产计划管理成本管理禽料生产
岗位职责: 1、全面主持饲料厂生产运营工作,保障产品产量与质量,满足饲养部门对饲料的日常需求; 2、切实执行各项安全管理制度,保障原料、人员及生产全过程的安全运行; 3、完善生产管理机制与标准化操作流程,确保生产工作规范有序开展; 4、持续优化人员配置、生产流程及设备运行管理,保障饲料产品质量稳定; 5、负责饲料生产相关数据的记录与分析,确保信息真实、准确、可追溯; 6、强化生产成本管控,不断优化生产效率,推动降本增效目标实现; 7、落实人员组织管理,组织开展业务培训与绩效考核,提升团队专业能力; 8、加强厂区现场管理,维护整洁有序的生产环境与企业形象。 任职资格: 1、年龄45岁以下,大专及以上学历,畜牧兽医、动物科学、动物医学、饲料营养与加工等相关专业; 2、具有五年以上同岗位工作经验,具备持续学习与专业提升的能力; 3、熟练使用Excel等常用办公软件; 4、工作认真踏实,责任心强,具备良好的问题分析与解决能力; 5、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。
生产主管
1.5-2万元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
主要工作内容 ·生产管理:编制并组织实施生产计划,全程监管生产流程,持续优化机械加工工艺(包括车、铣、磨、钻等工序),保障订单准时交付。 ·质量控制:搭建并完善质量管理体系,确保产品严格符合图纸规范、工艺要求及客户标准,及时分析并处理加工过程中的各类质量问题。 ·设备与安全:制定机床(含CNC及传统设备)、刀具、夹具的维护保养方案,严格执行安全生产操作规程,保障作业安全。 ·成本控制:跟踪原材料使用、刀具消耗及工时效率,积极采取措施降低废品率,减少资源浪费。 ·团队管理:负责操作工、技术员等人员的日常培训与绩效考核,提升团队整体技能水平 任职资格: 1.具备国家统招大专及以上学历 2.拥有3年以上机械加工领域管理经验 3.有汽车零部件或通用设备制造行业背景者优先考虑
邯郸肥乡区招聘两名A2司机四桥半挂全国配货!工资电议上车联系电话:
A2挂车
招聘两名A2司机四桥半挂全国配货!工资电议肥乡上车联系电话:
邯郸 肥乡区
7月2日 12:45拨打电话
邯郸邯山区招冲筋打点
30-40元/平
冲筋打点1-2人日结包工专业师傅
邯郸市邯山区招冲筋打点
收银员月结
招聘:【超市收银员】上午8:00--下午4:00下午2:30--10:30(倒班制)一月2800元--3000元联系电话:工作地址:北环路与滏西路交叉路口碧桂园越溪府果蔬美生鲜超市
邯郸
7月2日 12:44拨打电话
邯郸丛台区招电焊、强电
电焊强电工
邯郸市丛台区招电焊、强电
邯郸 丛台区
7月2日 12:44拨打电话
保安包住包吃交通补助20人以上月结全职
物业公司直招保安员,门岗坐岗的工作,每天8小时工作,综合工资5000左右,正式工5500左右,交社保,入职领费用,有工作经验的优先 保安工作要求年龄18-55周岁以下,面试根据具体情况,年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资,适当的比50岁以下的工资低500左右,4500左右一个, 18-50岁身高170以上工资5500左右, ·51-55岁和168以下身高的条件工资4500左右,都是管吃住的,工资入职领费用,不收取任何费用,工资每个月15号按时发放,不压不扣,要求身体健康无重大疾病,无严重高血压、糖尿病,无钢板
装修施工生产经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年学历不限
负责现场生产管理,熟悉图纸,有一定的经验,做过大项目优先考虑
监工
3000-10000元/月
生产经理3-5年学历不限
标头:招工地生产经理 要求:会cad的,会做工地资料的,做过轨道交通电力工程的项目经验 待遇面议 工作地点工资待遇面议
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
现场生产经理
6000-7000元/月
生产经理3-5年大专听话照做
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力 5.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
工程项目管理经理
1.5-2.4万元/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4.主持生产例会,动态跟踪施工问题,提出优化方案并推动闭环处理 5.配合项目经理完成工程资料归档、验收移交及现场协调等全过程管理 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程生产管理 2. 熟练掌握施工图纸、进度计划编制及现场调度方法 3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理意识 4.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格者优先 5. 责任心强,能适应项目现场工作环境,具备良好职业操守
安装鸡笼 代班长 大型鸡笼安装
9000-10000元/月
生产管理6-10人月结
大型鸡笼安装 管吃管住 服从工作安排 月收过万
锻造工艺工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专UG机械工程专业AutoCAD金属冶炼相关专业锻造
岗位职责: 1.制定并完善锻造工艺流程,保障生产效率与产品品质。 2.为生产线提供技术支撑,及时处理各类技术异常问题。 3.开展产品质量检验与数据分析,确保符合行业规范要求。 4.组织团队协作,实施技术指导与培训,推动操作标准化。 5.持续优化生产工艺,改进模具及工装设计方案。 任职要求: 1.具备较强的团队合作意识与沟通能力。 2.熟练使用相关软件完成产品设计与图纸绘制。 3.具备现场技术问题的判断与解决能力。 4.能够独立完成技术分析及相关报告,保证技术资料准确无误。 5.热爱技术研发工作,积极学习新技术并应对技术挑战。
生产制造班组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技现场管理
岗位福利: 1. 薪资(月薪9-12K) 2. 提供住宿 3. 免费技能培训,年度调薪机会 岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营,确保各环节有序衔接与高效运转 2. 协助编制并落实生产计划,保证生产目标按期达成 3. 监控生产过程中的质量控制与安全规范,持续优化生产效率 4. 组织实施相关培训工作,提升团队专业水平与综合能力 任职要求: 1. 具备优秀的沟通与协调能力,能有效促进团队协作推进工作 2. 工作责任心强,执行力高,适应生产一线的工作节奏与环境 3. 学习能力突出,能快速熟悉并掌握生产管理相关知识与实操技能 4. 具备良好的抗压素质,能够冷静应对和处理突发状况
生产工厂负责人
1.8-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科质量管理成本管理安全管理生产制造管理焊接工艺全面质量管理体系
岗位职责: 1. 生产管理统筹:全面主导生产运营管理工作,制定年度、季度及月度生产计划,依据销售订单需求与原材料供应状况,科学配置人员、设备、物料等资源,确保生产任务按时、保质、保量完成,保障产品交付节点。 2. 6S 标准推行与落地:牵头建立并实施生产基地的6S管理体系,制定具体执行规范与考核机制,定期开展现场巡查、整改及评比工作,推动生产现场规范化、标准化建设,打造整洁、有序、安全、高效的作业环境。 3. 质量管理把控:构建并持续优化生产质量控制体系,明确各工序质量要求与检验流程,监督一线员工严格执行质量标准;协调处理生产过程中的质量异常,组织技术与质检力量分析根本原因并落实改进措施,确保产品质量满足行业规范与客户期望。 4. 设备与人员管理:负责生产设备的日常维护、保养及检修计划的制定与执行,统筹维修资源配置,降低设备故障率,保障生产连续稳定运行;全面管理生产团队,涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制建设,提升员工操作能力与6S执行意识,打造专业高效的生产队伍。 5. 成本与安全管控:设定生产成本控制目标,制定降本增效措施,优化工艺流程,减少材料浪费、能源消耗及人工支出,定期进行成本数据分析并提出改进建议;严格执行安全生产管理制度,组织开展安全培训与应急演练,排查治理安全隐患,杜绝安全事故发生。 6. 跨部门协同:强化与北京总部研发、设计、销售等部门的协作联动,及时反馈生产中遇到的技术难题与产能瓶颈,确保产品设计具备可制造性;配合销售端做好订单交付衔接,协调解决生产相关问题,提升客户响应效率与满意度。 应聘条件: 1. 学历与专业:本科及以上学历,机械制造、土木工程、工业工程、工商管理等相关专业背景;具有路桥钢结构模板或重型机械制造领域生产管理经验者优先考虑。 2. 工作经验:8年以上生产管理实战经历,其中至少3年在大型制造企业担任生产厂长、车间主任或同等管理职务,具备独立搭建并成功推行6S管理体系的实际案例;熟悉路桥钢结构模板制造流程(如切割、焊接、组装、防腐处理)及相关设备操作与维护者优先。 3. 核心能力:具备优秀的生产计划统筹能力,能根据订单动态合理调配资源,有效应对产能瓶颈;熟练掌握6S管理理念与落地方法,推动现场管理水平持续提升;具有强烈的质量意识和问题闭环处理能力,能快速响应并解决质量异常;具备卓越的团队领导力与跨部门协调能力,提升团队执行力;熟悉生产成本构成与控制手段,有实际降本成果;了解安全生产法律法规,具备扎实的安全管理基础。 4. 其他要求:能够长期驻守邯郸冀南新区生产基地,适应制造业生产工作节奏;工作作风严谨,责任心强,抗压能力突出,富有事业心;具备良好的沟通表达能力,能高效推进跨部门协作。
生产负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
紧固件实体工厂厂长职位 我公司主营热锻毛坯、热锻异形件及高强度螺母的生产 要求: 1、具备3年以上紧固件领域生产管理经验 2、熟悉相关工艺与技术要求 3、性格务实,工作认真,责任心强
服装厂后整主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责服装厂后整环节的日常运营与人员管理 2.保障生产各环节有序衔接,提升整体作业效率 3.协同团队成员,落实质量管控标准,确保产品达标 任职要求: 1.具备较强的统筹规划及现场管理能力 2.能及时应对并处理生产过程中出现的各类问题 3.拥有良好的团队意识,善于与同事配合推进工作
车间主任1-3年学历不限表面处理工艺经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验机器人经验焊接工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验厂长,技术,库管,冲压工艺
岗位职责: 1.负责技术对接与图纸审核,熟练使用CAD软件进行绘图操作。 2.担任车间主任,需具备识图与制图能力,监督生产流程,保障产品质量与生产效率。 3.负责仓库管理工作,包括出入库单据管理、货物发货等相关事务。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,能高效推动跨部门协作。 2.能够按时完成上级安排的工作任务,具备较强的应变与问题处理能力。 3.具有良好的团队意识,能快速融入团队,协同完成项目目标。
工厂负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验仪器仪表经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1. 负责组织与落实工厂生产任务安排 2. 对生产过程中的质量控制及进度管理进行全面监督 3. 协调各部门之间的工作对接与流程衔接 任职要求: 1. 年龄35-50岁,具备钣金厂相关工作经验者优先 2. 有富士康或江苏地区外资企业钣金工作经历者优先考虑
库管文员
3000-5000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD电子产品经验机械加工制造经验
一、岗位基本信息 岗位名称:库管文员 所属部门:仓储部 / 供应链部 岗位性质:文职 + 仓储辅助 二、岗位职责 出入库管理 负责原材料、成品、辅料的入库、出库登记,核对单据与实物一致。 按流程办理领料、退料、调拨、盘点等手续,确保单据齐全、数据准确。 台账与系统录入 维护仓库台账、ERP / 进销存系统数据录入,及时更新库存信息。 每日核对账实相符,发现差异及时上报并协助排查。 报表与单据管理 制作日报、周报、月报(库存、出入库、呆滞料等)。 整理、归档入库单、出库单、送货单、盘点表等各类单据。 库存盘点协助 配合月度 / 季度 / 年度盘点,打印盘点表、记录数据、汇总差异。 跟踪呆滞料、不良品登记与上报,提出处理建议。 日常辅助 协助库管整理库区、核对物料标识、摆放规范。 对接采购、财务、生产 / 销售,提供库存数据与对账支持。 完成上级安排的其他文职及仓储辅助工作。 三、任职要求 高中 / 中专及以上学历,有仓库文员、数据录入经验优先。 熟练使用 Excel(函数、透视表优先)、ERP / 进销存系统。 细心严谨、责任心强,数字敏感,沟通协调良好。 了解基本仓储流程,有工厂 / 商贸公司库管经验优先。 四、工作内容亮点 以文职 + 数据为主,不重体力,偏办公操作。 核心是管账、管单、管数据,确保库存清晰、流程规范。
业务助理
3000-8000元/月
生产跟单/文员1-2人月结经验不限高中助理
招聘岗位:业务助理 工作地点:邯郸市永年区产业城 薪资范围:3K-8K/面议(底薪+绩效) 招聘人数:1人 --- 岗位职责: 1.负责客户订单的接收、核对及系统录入,确保数据真实准确 2.全程跟进订单执行流程,协同生产、仓储、物流等环节保障交付时效 3.处理订单结算相关工作,包含对账及回款进度追踪 4.组织安排货物出库与运输,联系物流单位并监控运输动态 5.定期汇总业务数据报表,并协助处理售后相关事项 任职要求: 1.年龄28-33周岁(优秀者条件可适度放宽) 2.高中及以上学历,工商管理、物流、贸易等相关专业优先考虑 3.有跟单、供应链或财务类工作经验者优先录用 4.熟练操作Office等办公软件,掌握基本财务知识 5.思维条理清晰,工作踏实负责,具备良好的部门间沟通协作能力 6.薪资待遇面议,根据个人能力定薪
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