岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时解答疑问并提供专业技术支持； 2、妥善处理客户反馈的各项问题，保障服务品质符合客户期望。 岗位要求: 1、具备高中及以上学历，学习能力突出，热爱数码类产品； 2、性格耐心，积极上进，具有良好的团队协作精神； 3、具备较强的抗压能力。

【招募方案】 职位名称：保单服务专员 职位类别：售后服务 薪资待遇：2300元-上不封顶 招聘人数：20人 经验要求：有销售经验者优先 学历要求：高中及以上，大专以上学 职位描述： ①工作时长固定：6+6工作模式，每周1-6上班、每天6小时，周日单休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等 工作地址:鸡泽县会盟大街南大街中段（信用社北边） 招聘联络人:贾苏亚 联络电话：

招募的是售后服务人员维护老客户，保单到期通知客户续费，工资3000-5000，一天5个小时8:30-11:00 14:00-16:30，节假日双休

招聘：双休5小时工作售后客服 薪资：3000-5000元/月 职位名称：保单服务客服 职位类别：售后服务 薪资待遇：3000-5000元 招募人数：20人 经验要求：无经验 学历要求：高中及以上 职位描述： ①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：， ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等 工作地址：河北省邯郸市永年区临洺关镇开发区开发路1号

售后客服 男女不限，要求电脑操作熟练，有经验的优先录用。在小说阅读器中沉浸阅读相关售后工作，工作时间早9点 - 下午5点 薪资福利:月薪1500 - 2000元，公司提供场地电脑设备技术等，能组织六七个人可实现高收入

岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时回应咨询并给予专业技术支持； 2、妥善处理客户提出的问题，保障服务品质符合客户期望。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，学习能力突出，热爱数码类产品； 2、性格耐心，积极上进，具有良好的团队协作精神； 3、具备较强的抗压能力。

整理资料，维护信息 8.30-11.30 2.30-5.30 周末双休 法定节假日

岗位职责： 处理售后相关事宜，及时响应并解决客户疑问； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件如Word、Excel等； 3、具备良好的服务意识，耐心细致，有责任心，工作积极主动； 福利待遇： 1、工作时间上午8:00-12:00下午14:00-18:00月休4天 2、底薪+全勤奖+提成综合收入4k以上 3、可提供住宿 备注：工作以文字沟通为主，无需电话联系，无销售任务

①工作时长固定：5+5工作模式，每周1-5上班、每天5小时，周六日有双休 ②收入待遇固定：月保底收入固定、上不封顶 ③保障待遇固定：，计提养老保障金 ④福利待遇固定：每月定向支持客户资源、每周定向支持客户联谊外出活动等

找邯郸电工带证的

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

关于抽奖 1、抽奖是买的人可以抽一次，卖的人也可以抽一次！六大奖品随机抽，没有空奖 2、抽到实物奖品都是由公司来提供，活动结束后公司会和199礼包一起汇总发货 3、本身是限时福利，所以卡项和抽奖奖品一经售出不予退换！。

招聘A2司机3名 B证5名. 车队调度一名 全国飞 全程高速 全新车，工资电议 肥乡上车

邯郸市西环明天，找小工一名，60岁以下，身体健壮，室外，不能吃苦混天了别来，九小时一天，100元，活轻，活轻.现钱，郭先生电话，

浙江杭州招售后服务员一名，服务一名，联系电话会卖体验卡，会推顾客好朋友

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能妥善处理客户异议 3.熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学习能力强，能快速掌握公司产品及业务流程 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

岗位职责： 1。负责客户售后管理，疑问解答、保险理赔，及时的售后服务； 2。协助客户解决使用过程中遇到的问题，提升客户满意度； 3。记录并整理客户反馈信息，协助优化产品与服务流程。 4。负责公司会员客户的活动通知：生日福利，节日福利，公司产品说明 任职要求： 1。无经验要求，年龄21-45周岁； 2。学历要求大专以上（优秀者面试可以放宽到高中 3。善于沟通，耐心细致，具备良好的服务意识； 4。具备较强的责任心和抗压能力，能适应客服工作节奏； 工作时间：早9晚4（9:00-16:00）周末双休! 法定节假日正常休!

工作内容：中信银行的圆梦金客服/账单分期/现金分期岗 岗位职责：负责针对信用卡用户联系是否需要办理提额提升，卡升级，账单分期等工作 岗位要求：男女不限，高中中专以上学历，18-45岁；有无经验即可. 福利待遇：试用期2个月，保底5000（含新人2000绩效+提成 转正基本底薪3200+提成综合8000-25000元以上， 享五险一金，法定节假日，员工体检，员工旅游， 带薪的岗位培训--带薪培训90元/天。培训后上岗。 上班时间：朝九晚七点半，月休4天--（周日固定休息） 可安排住宿6-8人间，拎包入住，入职即可入住，不住随时退。

职位描述 HP打印机售后技术支持，售后客服（公司有带薪培训） 工作时间： 5天8小时工作制，每周轮休2天 正常早班：9:00-18:00 岗位职责： 1. 负责惠普打印机客户的售后问题咨询，电脑在线或者语音回复解答会员咨询的问题及提供相应的解决方案，并做好信息 记录 ！ 2. 解决不了的问题进行记录，在系统做好工单记录，并及时反馈二线处理！ 招募要求： 1. 中专及以上学历，专业不限，有客服经验者可放宽要求； 2. 普通话标准，沟通表达清晰，擅长倾听并解决客户问题； 3. 有线下商超、零售行业工作经验或客服相关经验者优先； 4. 有一定的抗压能力、较强的责任及服务意识； 5. 能适应轮班制度（做五休二，国家法定假期三倍薪资） 6. 同步录入打字速度 40 字/分钟以上，会使用基本的 office 工作软件 薪酬标准： [试用期]：2个月（含培训期） 第一第二个月：无责任底薪 3000 元+生活补贴 150 元=3150 元 三个月后：基本薪资 3000 元+生活补贴 500 元+绩效工资 综合税前收入：3800 元 ~ 4800 元 福利政策： [带薪培训]：入职后享受 1-2 周专业的带薪培训 [五险一金]：入职缴纳社保及公积金 [带薪假期]：依法享受带薪年假、育儿假、陪产假等带薪假期 [其他福利]：节日福利、各种员工活动 职业发展方向： 技术类：客服专员——投诉专员/质检/数据分析——培训师——主管——经理——总监 管理类：客服专员——督导——组长——主管——经理——总监 工作地点：常熟东南开发区黄浦江路199号 紫晶城大厦10幢4层

岗位职责 1.及时响应客户通过电话、在线聊天、邮件等渠道发起的售后咨询，耐心解答产品使用、售后政策等相关问题。 2.受理客户的退换货、退款、补发等售后申请，严格按照公司流程审核资料，跟进处理进度并及时同步客户。 3.妥善处理客户投诉与不满，主动安抚客户情绪，快速定位问题根源并提供合理解决方案，降低客户差评率。 4.做好售后工单的记录、整理与归档工作，定期汇总客户反馈的产品及服务问题，为优化产品和提升服务质量提供数据支持。 5.协助完成客户满意度回访，收集客户评价与建议，维护良好的客户关系。 任职要求 1.学历不限，有1年以上售后客服相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通表达能力和情绪管理能力，能够耐心、高效地与不同类型客户沟通。 3.熟悉售后处理流程，掌握基本的办公软件操作技能。 4.有较强的责任心和问题解决能力，能够承受一定的工作压力。 5.具备团队协作意识，能配合其他部门完成客户问题的协同处理。

（远离职场PUA，每天准时下班，福利多多、红包多多、成单容易、无压力、工作氛围轻松） 岗位职责： 1、负责移动增值业务的办理，包括套餐升级、流量包等服务。 （接受零经验人员，公司提供专业带薪培训，专人指导） 任职要求： 1、学历和经验不限，具备电话客服相关经验者优先考虑 2、年龄18-40周岁；（熟练操作电脑者，年龄可适当放宽） 3、普通话流利，性格亲切，具备良好的沟通与表达能力 薪资待遇： 1、综合收入4000-8000元 2、提供清晰的晋升通道 坐席专员→业务骨干→班组长→储备主管→业务主管 3、定期组织聚餐、团建活动，节日礼品、员工福利齐全

岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源进行对接，通过电话与微信沟通，深入了解客户需求。 2.与客户保持高效交流，为其量身定制课程服务方案。 3.在办公室内完成工作，无需外出。 薪资待遇：无责底薪＋提成＋奖金＋开单奖励＋其他福利，综合收入不低于6000元。 岗位福利： 1.工作环境舒适，享受月度聚餐、不定期下午茶、团队建设活动及旅游、节日礼品等。 2.入职即享带薪培训，定期组织技能提升培训，助力职业成长，发展空间广阔。 3.管理层年轻开明，同事友善融洽，管理人性化，团队氛围轻松和谐。 上班时间： 9:00-12:0013:30-18:00单休，法定节假日享受带薪休假。 岗位要求： 1.不限学历，具备1年以上教育领域电话销售经验者优先。 2.具备较强的抗压能力，执行力强，工作效率高。

派单客服地址红楼服饰街薪资2100月休两天

岗位职责： 移动客服，主要负责移动增值业务的办理，以外呼方式开展工作 任职要求： 1、性别不限，年龄18-40周岁； 2、对客服工作有热情，具备相关经验者优先考虑； 3、普通话清晰，表达顺畅，具备良好沟通能力； 4、掌握基础电脑操作技能； 不招兼职，不支持居家办公！！ 薪资待遇： 工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，无需加班！无夜班安排，法定节假日享受带薪休假。 无责任底薪+业绩提成，综合收入4K-8K，入职即缴纳社保，享有节日福利、奖金激励、团队建设活动及年度年会。 （复兴区职场可为员工提供住宿） 具体地址： 邯山区兴业大厦 复兴区钢联国际

客户问题，提升客户满意度；支持全职或短期工作工作时间：白班7.5小时

1、负责客户信息的整理与登记工作 2、通过电话与客户沟通，协商制定合理的还款计划 3、持续跟进客户还款进度，确保履约情况 岗位福利： 底薪3000-5000加提成加奖金 五险一金 节假日福利及休息 带薪年假 季度团建 任职要求： 大专及以上学历，优秀且有经验者可适当放宽条件 个人征信良好 无犯罪记录

招聘10人，年龄不限，需高中及以上学历，公司提供客户资源，通过电话沟通引导客户加入社群，月薪保底4000元。 工作时间：9:00-12:00，15:00-21:00，每天八小时，长白班制。

岗位职责： 1、负责售后客户的接待工作，及时回应咨询并提供专业技术支持； 2、妥善处理客户提出的问题与建议，保障服务品质符合客户期望。 岗位要求： 1、具备高中及以上学历，学习能力突出，热爱数码类产品； 2、性格耐心，积极上进，具有良好的团队协作精神； 3、具备较强的抗压能力。

【岗位职责】 *从事移动外呼增值业务，协助客户办理套餐变更及流量包添加等服务。 【任职要求】 *熟练使用电脑操作 *普通话标准，具备良好的沟通能力 *年龄在18-40岁之间，表现优异者可适当放宽条件 *不招收暑假工、短期工及远程居家办公人员 【薪资福利】 *无责任底薪4000元+提成，综合收入4000-10000元 *缴纳社会保险 *提供住宿+餐费补贴 【工作环境】 *室内办公环境，冬暖夏凉 *每周安排调休1天 *大型企业平台，环境舒适、待遇优厚、岗位稳定

岗位职责: 1.提供专业售后支持，及时解决客户在使用产品或服务中出现的各类问题 2.受理客户咨询与投诉，确保问题高效响应并妥善处理 3.积极参与售后服务流程优化，助力服务品质持续提升 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和强烈的客户服务意识 2.熟悉售后工作流程，具备相关工作经验，能独立处理常见售后事务 3.拥有良好的团队协作能力，能够与团队成员协同推进任务完成