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业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1. 依据公司战略方向,规划东方及周边区域市场拓展方案,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等行业资源的开发与合作落地。 2. 深入开拓本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道,搭建稳定合作关系,促进业务实施与合作模式升级。 3. 组建并管理市场团队,全面负责商务洽谈、项目执行及客户关系维护,保障业绩指标顺利完成。 4. 定期开展海南市场环境、竞争格局及政策变化调研,输出数据分析与策略调整建议。 5. 联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动资源协同与项目高效执行。 任职要求: 1. 具备扎实的市场拓展实战经验。 2. 具备卓越的领导力与团队管理能力。 3. 具备市场研判及战略制定能力。 4. 具备优秀的沟通协调与谈判能力,可与各层级客户顺畅对接。 5. 具备较强的应变处理与决策判断能力。 6. 拥有相关行业从业背景 任职地点: 东方
海南东方招聘:本地业务经理,工资自由,工资面议,要求熟悉本地路线者优先.联系电话:
业务经理
招聘:本地业务经理,工资自由,工资面议,要求熟悉本地路线者优先.联系电话:
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验房地产电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To B)网络销售金融产品电话销售经验
高收入的保房法律服务销售经理需要具备多方面的能力和素质 1.专业知识储备: (1)法律知识:深入了解房地产相关的法律法规,包括但不限于房屋买卖合同、房贷政策、抵押担保、产权纠纷等方面的法律条文和司法解释。例如,清楚不同情况下购房者的权益保护、银行在房贷业务中的权利和义务等,以便能够准确地为客户分析和解答法律问题。 (2)行业动态:时刻关注房地产市场的动态和政策变化,比如房地产调控政策的调整、房贷利率的波动等,这些因素都可能影响客户的房产状况和法律需求。及时掌握这些信息,能够为客户提供更有针对性的保房法律服务建议。 2.客户开发: (1)渠道拓展:利用多种渠道寻找潜在客户,如与房产中介、银行、信贷机构等建立合作关系,获取有房贷压力或可能面临房产法律风险的客户信息;参加房地产行业的展会、研讨会等活动,收集潜在客户名单;通过网络平台、社交媒体等进行线上推广,吸引客户咨询。 (2)陌生拜访:具备勇气和技巧进行陌生拜访,例如到商业写字楼、社区等地方,寻找有房产的企业主或个人业主,介绍保房法律服务的重要性和优势,挖掘潜在需求。 3.需求分析:与客户沟通时,能够快速准确地理解客户的房产状况、财务状况以及面临的法律问题,分析客户的需求痛点,为其量身定制保房法律服务方案。 4.沟通技巧: (1)表达能力:清晰、准确地向客户介绍保房法律服务的内容、流程、预期效果以及费用等信息,让客户能够充分理解服务的价值。例如,在介绍房产纠纷的解决方案时,能够用通俗易懂的语言解释复杂的法律程序和条文。 (2)倾听能力:认真倾听客户的诉求和担忧,给予客户充分的关注和回应,让客户感受到被尊重和理解。同时,通过倾听客户的反馈,进一步了解客户的需求,及时调整销售策略。 (3)谈判能力:在与客户进行合作谈判时,能够把握谈判的节奏和主动权,争取有利的合作条件。例如,在价格、服务期限、服务内容等方面与客户进行协商,达成双方都满意的合作协议。 5.客户关系管理: (1)客户维护:定期与客户保持联系,了解客户在保房法律服务过程中的体验和感受,及时解决客户遇到的问题和困难,提高客户的满意度和忠诚度。 (2)二次销售:根据客户的需求变化和业务发展情况,适时向客户推荐其他相关的法律服务产品,如企业法律咨询、知识产权保护等,实现客户的二次开发和业务的拓展。 6.团队协作能力: (1)内部协作:与公司内部的律师团队、法务顾问、市场推广人员等密切配合,共同为客户提供优质的保房法律服务。例如,与律师团队沟通客户的案件情况,协助律师收集证据和材料;与市场推广人员分享客户的反馈和需求,为公司的市场推广策略提供建议。 (2)外部合作:与外部的合作伙伴,如法院、仲裁机构、行业协会等建立良好的合作关系,为客户解决房产法律问题提供更多的资源和支持。 7.业绩管理: (1)目标设定:根据公司的业务目标和市场情况,制定个人的销售目标和计划,并将目标分解到每个月、每周甚至每天,确保工作的有序开展和目标的实现。 (2)业绩分析:定期对自己的销售业绩进行分析和总结,找出业绩增长的亮点和不足,分析原因并制定改进措施。例如,如果发现某个渠道的客户转化率较低,就需要分析原因,是渠道质量问题还是自身销售技巧问题,然后针对性地进行改进。
销售经理五险一金高温补贴3-5人1-3年大专面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成TOCTOB网络营销经验面销/陌拜经验
工作职责: 1. 深耕社区、街道办事处、医院、康复机构、养老院等渠道,精准挖掘资源。 2. 向老人及家属宣讲相关便民政策,协助完成客户信息采集、平台注册及申请手续。 3. 完成服务预约,保证客户档案完整性,配合做好上门引导衔接工作。 任职要求 1. 具备医疗、保险、社区地推或养老行业相关工作经验者优先。 2. 熟悉本地民政、社区办事流程,拥有相关渠道资源者优先。 3. 抗压能力强,亲和力佳,能适应高频次社区走访工作。
市场业务员
1-1.1万元/月
销售专员年终奖餐补3-5人经验不限学历不限要求无不良嗜好门店销售按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动,配合完成阶段性专项销售任务 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与服务导向思维 5. 工作地点灵活适配,能适应短期出差或区域驻点安排
内勤兼销售
3000-4000元/月
销售专员社保1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验
做内勤记内账,销售加提成
销售专员
诚招海南户用、工商业光伏业务开发合作伙伴,公司是目前主流13个光伏品牌大商,业务落地快,结算快,光伏市场动荡可以随意切换任意价格优势品牌。
销售专员
3000-8000元/月
销售专员社保包吃3-5人3-5年学历不限能吃苦耐劳,能坚持,会驾驶有车代理商销售招商加盟地推销售较多外勤回款提成不接受居家办公其他产品/服务批发/零售对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研,收集客户需求与竞品动态,反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告,协助优化销售策略 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备团队协作意识和抗压能力,适应阶段性出差 4.有销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 5.普通话标准,熟练使用办公软件
卖海南特产
6000-11000元/月
销售专员包住包吃11-20人经验不限学历不限直销门店销售按单提成销售额提成无经验要求退伍军人
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。 2、工作时间中午11:30-14:30 下午17:30-21:30(每天工作不超8小时) 平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以! 3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以 4、工作地址 -三亚湾万宁工作地点可就近安排 三亚市瑾霖贸易有限公司 批发/零售·不需要融资·5-99人 立即沟通电话
销售专员1-3年中专/中技
1、无责任底薪(试用期底薪不打折)3K-4K+提成+每月激励奖金/单 2、新员工入职培训+在职成长培训+年度经验分享课程; 3、入职即缴纳五险一金; 4、多样化的竞赛奖励机制。 5、年终奖、团队建设活动、带薪年假、节日福利、精致下午茶、年度健康体检等贴心福利; 6、提供内部纵向晋升与横向转岗的多元化职业发展路径 工作职责: 销售模式: 1.驻点4S店办公【配备固定工位】,采用面对面直销模式,无需外出拓展客户或电话推销【此岗位不涉及车辆销售!!也不属于车险续保类岗位】 2.客户来源:由4S店引导至店提车或进行维修保养的车主客户,门店会主动转介资源; 3.负责完成客户合同签署、资料整理上传及每日接待客户数量的数据记录; 4.维护4S店内销售团队与售后团队的良好合作关系,持续提升客户推荐转化率。 任职资格: 1、*******,中专及以上学历【入职需提供毕业证或学信网学历证明截图】,普通话标准,形象良好,无失信行为【个人当前不得存在被执行记录】 2、具备1年以上销售相关岗位工作经验。 3、具备良好亲和力,积极主动,擅长客户关系经营,社交能力强的候选人优先考虑。 温馨提示:若您仅期望领取基础薪资而无意向挑战业绩提成,建议慎重考虑是否投递本岗位,避免消耗彼此时间与精力! 薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 职位底薪:3000元-4000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:按销售额计提 薪资详情 薪资范围:12000-20000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:按销售额计提 奖金补贴:年终奖
撤地膜,撤地管 割瓜藤收瓜藤35块钱一亩 2万亩地 工期有4个月以上 包吃包住
100-220元/天
种植工周结
撤地膜,撤地管 割瓜藤收瓜藤35块钱一亩 2万亩地 工期有4个月以上 包吃包住
东方
5月5日 19:39拨打电话
海南东方招琉璃瓦
300-400元/天
琉璃瓦长期1-2人周结
东方市招琉璃瓦
东方
5月5日 19:27拨打电话
海南东方招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-2人
海南东方招泥瓦工
东方
5月5日 19:26拨打电话
海南东方招砌砖/石
300-320元/天
砌砖5-14天6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
东方市招砌砖/石
东方
5月5日 19:20拨打电话
海南东方招砌砖/石
300-320元/天
砌砖5-14天6-10人完工结算包工专业师傅
东方市招砌砖/石
东方
5月5日 19:20拨打电话
销售主管
6000-10000元/月
销售经理1-2人经验不限高中渠道销售较多外勤销售额提成弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验
1、负责团队管理及市场规划; 2、渠道拓展;
楼面经理服务员
溪林别苑招聘 楼面经理销1人8000--10000 售经理主管领位 4名6000---7000 服务员 4 名 6000 然后35岁以下。有绩效, 新店开业,环境好,福利好。 联系陈总
北京
5月5日 19:34拨打电话
业务经理操作工保洁普工
广东雄发食品工业有限公司招聘 1.公司驻市外省外休闲配送/柜台/销售精英/片区业务经理多名 综合薪资:4000-10000元 要求:18-40岁,有驾照优先 2.计件/计日包装多名 综合薪资:面议 3.自动给袋包装机操作工 2 名/普工多名 综合薪资:4000-8000元 4.文员/网上平台销售客服/销售跟单员/(各1名) 综合薪资:4000-9000元 有工作经验,只招长期工 5.卫生打扫清洁工 1 名,薪资面议 公司福利:环境干净整洁优美+可包食宿,每年免费旅游+全勤奖+年终奖 联系电话: 杨生 地址:揭西凤江镇凤西工业区赤竹坑路
揭阳 揭西县
5月5日 19:08拨打电话
服务员销售经理配菜洗碗工
老北京火锅连锁品牌招聘 销售经理2名 工资7000+销售提成 服务员10名 工资5000—7000 假期工5名 男女不限 年龄18-45岁。 形象气质佳,会点餐, 包吃包住,月休三天。 配菜三名有中餐经验。工资5500 洗碗2名 工资:5000_5500 电话万店
北京
5月5日 19:02拨打电话
销售主管
8000-13000元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成TOC
岗位:汽车销售顾问 数名 工作地点:济南槐荫区地平甲第时代1号楼花生好车 综合月薪:8000–20000 上不封顶 待遇:无责底薪+高提成+开单奖+月度冠军奖 任职要求 年龄20–38岁,沟通流利 会玩微信、抖音即可 有无经验均可,免费带薪培训 手把手教谈单、/征信单全套业务 工作内容 线上客服接待、微信聊单、到店洽谈 主营:低首付购车、征信不良可办、以租代购 不用外出跑市场,坐班轻松出单 员工福利 带薪培训|定期团建|晋升透明 业绩优秀可升主管、带团队赚更多 适合想稳定赚钱、长期发展的小伙伴 有意私聊,可快速面试、尽快入职
销售专员经验不限学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验无经验要求批发/零售
岗位职责: 1. 负责冲泡类及休闲食品的市场销售工作 2. 与客户保持高效沟通,积极推广相关产品 3. 达成既定销售任务,持续提升客户满意水平 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和销售技巧 2. 能够独立开展工作,同时具备团队协作精神 3. 态度积极主动,对岗位工作富有热情 本地经营15年的实力经销商,代理23个一线食品品牌:喜之郎等 服务全市2000+门店(商超、便利店、社区店等),成熟稳定的销售网络 团队氛围融洽,老员工占比80%,提供系统培训+清晰晋升通道
城市经理经验不限学历不限证券/互联网金融团队建设及管理能力独立开拓市场能力个人较少出差和外勤
岗位职责: 个人债务、法催解除领域: 提供一站式解债综合服务,助力债务人实现重新履约!具备显著市场竞争优势,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国! 债务重组、法催接触合伙人 曾涉足负债相关事务,从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收工作,或在保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业有经验者,可快速转化资源变现! 目前公司主营业务 1:法催解除一站式解债综合服务:涵盖担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离)、撤诉服务(诉前保全解除、仲裁撤诉)、解冻服务(工资卡解冻、企业公账解冻、公安银行卡冻结解冻)、法拍房权益救济 2:各大银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免诉讼、停止罚息及违约金等费用,最长可分60期偿还 3:互联网金融/网贷平台服务:有效规避催收干扰,减免高额利息与罚息,降低超出司法保护利率上限的部分! 公司扶持: 1. 多维度培训体系:覆盖项目讲解、推广策略与运营管理,全程指导新手顺利起步创业; 2. 一对一帮扶机制:针对合伙人的个性化支持,规划从小白到行业精英的成长路径; 3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位赋能支撑; 4. 售后客服支持:操作无忧,响应及时,全程专业指导; 5. 联合多家律师事务所作为坚实后盾,以专业、可靠的服务态度解决客户难题; 6. 持续研发新项目,紧跟市场动态,保障业务持续更新与发展。 岗位要求 1. 具备自有资源渠道; 2. 深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中贯彻执行; 3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4. 目标明确,善于思考并制定达成路径; 5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——只要你资源扎实或能力出众,吃苦耐劳,抗压性强,我们的合作即可开启
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域: 一站式化解债务难题,助力债务人重启履约新起点!市场空间广阔,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围! 债务重组合伙人 有过负债经历,曾从事POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,可快速实现资源变现! 当前公司主营业务 1:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收、诉讼风险,减免罚息及违约金,最长可分60期还款; 2:互联网金融/网贷平台债务:解决催收困扰,降低高息负担,减免超出法律保护范围的利息支出; 公司支持体系 1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步; 2. 一对一帮扶机制:针对合伙人定制成长路径,实现从零基础到专业能手的进阶; 3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展; 4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导; 5. 联合多家专业律师事务所,提供坚实后盾,以专业、诚信态度处理客户诉求; 6. 持续推出契合市场的创新项目,保障业务持续增长。 岗位要求 1. 具备自身独特资源; 2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行; 3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4. 目标明确,具备主动思考与目标达成能力; 5. 踏实肯干,能承受工作压力,抵御诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——只要你资源强、能力强,敢拼敢扛,我们的合作即可开启
城市合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议团队招募及培养企业先进制造教育培训服装鞋帽开城经验金融产品推广经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力
【美团本地生活服务-收钱助手】 1、 万亿级市场新蓝海 携手中小商家共享美团生态发展红利,布局线下消费场景数字化升级赛道。目前区域渗透率低于1%,抢占先机优势明显。 2、 核心价值 ① 为商户接入三大增长动力:智能口碑管理+流量优先推荐+线下客流导入 ② 每一笔线下支付均可为商家沉淀免费线上曝光资源 ③ 商户年均减少推广支出5-6万元,实测签约转化率突破50% 3、 收益机制 ① 持续收益模式:依托商家经营流水获取奖励分成 ② 日流水达2000元的门店,单店月收入约1800元 ③ 首批开拓3家标杆店铺,月总收益可超2.6万元 ④ 在业务有效期内享有长期收益分润权益 4、 赋能支持体系 ① 官方定向匹配商户资源 ② 搭载智能审核技术平台 ③ 提供全阶段运营培训支持 ④ 区域团队搭建专项扶持 5、 入驻通道 开放首批30个重点城市合作名额 具备本地商业资源整合经验者优先
销售代表
5000-6000元/月
销售专员五险一金年终奖经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办公医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验网络销售面销/陌拜经验会展销售销售会销体销
1.薪资详情 薪资范围:5000-8000元/月 职位底薪:3800元/月 提成方式:销售额提成;多劳多得 奖金补贴:加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 2.职位详情 门店/柜台销售 个人(To C) 快消品 不接受居家办公 企业服务 无经验要求 有体销会销经验优先录用! 因公司新店扩展,现诚聘销售代表,提供免费带薪培训,每月享有4天带薪休假。具备保险销售或房地产销售经验者优先,具备吃苦耐劳精神和强烈收入提升意愿者更受青睐。公司提供广阔发展平台,实行多劳多得机制,提成上不封顶,并设有完善的内部晋升通道。仅寻求朝九晚五、满足于固定底薪者勿扰。本店为新疆驼巴郎特产专卖店,主营新疆各类特色产品及驼奶制品,欢迎有志之士加入。不限性别、户籍、学历,凡不甘平庸、对当前收入不满、有意未来自主创业者,均可获得成长与展示机会 所属公司
销售精英
3000-12000元/月
销售专员1-3年高中个人(To C)其他产品/服务其他行业
岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作 2.拓展新市场区域,开发并积累新客户资源 3.维护客户关系,建立长期稳定的合作机制,提升客户满意度 4.参与市场调研与行业分析,为公司经营策略提供可行性建议 任职要求: 1.具备1年以上销售相关工作经验即可 2.有内外墙装修材料销售经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力,能独立开展客户开发工作 薪资待遇: 1.底薪+提成 2.配车 3.月薪3500-12000
销售专员业务员
3000-8000元/月
销售专员1年以下学历不限
岗位职责: 1、开拓新客户资源,推动市场扩展,达成销售任务指标; 2、持续维护已有客户关系,提高客户满意度与长期合作意愿; 3、深入掌握客户需求,提供专业的装饰领域建议与定制化方案; 4、参与商务洽谈过程,推动合同签约并落实后续服务衔接; 5、及时收集并上报市场动态,配合公司优化销售规划与策略。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力和谈判协调能力; 2、有装饰行业背景或销售岗位经验者优先考虑; 3、工作积极进取,能承受工作压力,结果导向意识强; 4、具有敏锐的市场感知能力及良好的客户维护意识; 5、熟悉常用办公软件操作,具备一定的数据处理与分析能力。
市场地推
1-3万元/月
销售专员生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务房地产电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台:降低催收影响,处理过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速入门 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从新手到成熟从业者的成长路径支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持 4、客户服务系统:操作无忧,及时响应并解决客户疑问 5、律所法务支撑:携手中国十大知名律所,以专业严谨态度处理客户问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练使用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易上手 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成交率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度表彰奖状奖杯奖金奖品 定期组织专业培训与技能提升活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
销售专员
1-1.1万元/月
销售专员年终奖6-10人经验不限学历不限直销较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标 2. 拓展新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率 3.参与行业展会、地推活动及线上营销推广,扩大品牌影响力 4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与市场动态 5.配合团队完成销售数据分析、合同签订及售后协同工作 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备市场推广相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,有销售意识与学习意愿即可 4.具备基础办公软件操作能力,能适应灵活工作安排 5.诚信踏实,目标感强,有团队协作精神
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鱼泡直聘为工人提供东方销售经理招工信息在线招聘信息,主要招聘东方销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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