
三亚海棠区学院二餐厅找兼职一名(需有理健康证),12点到7点,一月2000元,节假日可休息
兼职1-2人月结
海棠学院二餐厅找兼职一名(需有理健康证),12点到7点,一月2000元,节假日可休息,联系电话:
临时工
18号出发南山一日游福利(仅限18号一天福利)1、2、活动时间:2026年(农历九月初九重阳节当天)第二十八届三亚南山福寿文化节—全国(凤凰岭不含索道,自费60元)(全程1个购物店)(不含餐)(自备餐)(正常年68结算)(报名必须发身份证原件)正常年龄60--75岁68元结1.2米以上小孩直59岁160结算1.2米以下小孩(50结算元)1。备注单男。单女。全男不收一组超6人以上不收2:轮椅者,行动不便者、心脏病、脑中风患者、羊癫疯,及其他有身体疾病的拒收!(其他区域来电散拼,五指山。保停。万宁,凌水,三亚,崖城,九所。东方已成团10位。
海南三亚山水国际招聘1名打杂工人,要求有力气。薪资按小时计算,每小时30元,日结。工作时间
工地小工/杂工其他职位
山水国际招聘1名打杂工人,要求有力气。薪资按小时计算,每小时30元,日结。工作时间为6点下班。
摩托艇驾驶员
4-9千/月
临时工免费培训1-2人月结全职
有无经验均可,有人教授,服从安排,也招实习人员,,有生活补助2000 。中午有饭补,不提供住宿,30岁以下 成手需要有考驾驶证4800,体育总局发的全国通用,成手工资底薪3500,高提成,淡季基本七八千 旺季肯干一万多很轻松,干活好的,长期在公司做的,公司可以给每月给补贴驾驶证费用,直到补助完驾驶证费用。
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三亚吉阳区做过空调行业的师傅最好中工,小工,会用电锤,手电钻工资面议
200-400元/天
空调安装小工1-2个月3-5人周结个人
做过空调行业的师傅最好
中工,小工,会用电锤,手电钻
工资面议
广东广州员工,54岁以下,220长期干,月结,中途给点生活费,加班三小时,有干的联系我!7
临时工
员工,54岁以下,220长期干,月结,中途给点生活费,加班三小时,有干的联系我!75
临时工包吃日结
日结/30-40/小时,日结,日结纯绿色纯绿色,做不到一个小时按100保底结算男女/不限20-40岁代收一些货款,对个人没有任何影响包吃不扣时间,地址:后宅联系电话:
河北衡水今下午一点到八点,需要2个人,男女不限,一个小时15元,日结,地址后河西村,电话
15元/时
临时工1-2人日结
今下午一点到八点,需要2个人,男女不限,一个小时15元,日结,地址后河西村,电话
临时工包吃
诚聘男工女工薪资面议工作时间8小时加班17元/时,包吃不包住,补住宿200元/月;联系电话:黄生地址:横栏镇中横大道124号
行政文员
3-4千/月
行政专员/助理3-5年大专文字功底扎实物品采购/领用熟练驾驶车辆具备人力经验活动/会议组织保密管理接待/外联文书起草
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理与档案管理;
2、协助团队成员,保障办公流程顺畅高效;
3、参与筹备公司内部及对外的会议与活动安排;
4、熟练撰写和编辑各类文档,具备扎实的文字表达能力。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调与沟通技巧;
2、能独立开展工作,工作态度积极,富有责任感;
3、适应高强度工作节奏,具备多任务并行处理能力。
临时工
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前台学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序
3. 协助处理基础行政事务,如会议预约、会议室管理、访客证件发放等
4. 配合人事、行政等部门完成数据录入、文件归档及简单报表整理工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通协调与信息传递
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2.具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、钉钉/企业微信等)
3.责任心强,细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神
4.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先
5. 能适应标准工时制,接受短期灵活排班
招人事专员男女不限 月薪6000+年龄18至30岁
150-300元/天
招聘专员
招人事专员男女不限 月薪6000+年龄18至30岁
上班时间下午1点到9点 包吃住月休四天
招营销专员 营销经理 月薪10000-30000 年龄18-30岁 要求 服从管理 具有敬业精神 热爱娱乐事业 形象气质好的年龄可以放宽
半夜班下午8点到凌晨2点 包吃住月休四天
150-300\小时 酒水提成32%
有需要工作的 尽快联系
文员本科
岗位职责
1.参加公司组织的培训学习,熟悉岗位职责、业务流程、行业及集团平台;
2.负责所在岗位的业务开拓和日常管理等诸项工作;
3.根据集团人才梯队建设规划进行定向培养,并执行完成工作目标;
4.协助完成领导交代的其他事项。
二、任职资格
1.普通高校本科以上学历,工程管理、旅游管理、人力资源管理、汉语言文学、经济学、金融学、财务管理、审计、市场营销、企业管理等专业;
2.品学兼优,在校期间表现良好,无不良记录,专业知识扎实;3.具备突出的开拓创新能力、分析判断能力、沟通交流能力、自我驱动能力;4.具有良好的学习、协调、创新意识,良好的团队合作精神和执行力。
人事
4-6千/月
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理绩效考核管理人事档案管理制度制定及落地优化房地产/建筑人力资源/管理类专业
人事
岗位职责:
1、执行招聘全流程工作,包括简历筛选、面试安排及新员工入职手续办理;
2、负责人事档案管理,确保员工信息的完整性与实时更新;
3、协助开展员工关系管理,解答员工咨询,促进内部沟通并组织团队建设活动;
4、参与人力资源政策的制定与优化,推动人事管理流程的持续改进;
5、落实考勤管理、假期审核等日常人事行政事务。
任职要求:
1、具备优秀的沟通协调能力,能妥善处理各类人际关系问题;
2、了解国家劳动法律法规,具有较强的服务意识与实际问题应对能力;
3、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel,具备基础数据整理技能;
4、责任心强,具备良好的职业操守和信息保密意识;
5、有同行业相关工作经验者优先录用。
档案管理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司各类档案的收集、分类、整理、归档及数字化管理工作
2.建立并维护档案管理制度与台账,确保档案完整、安全、可追溯
3.办理档案借阅、查阅、移交、销毁等日常业务,严格履行审批流程
4.协助部门开展资料汇编、信息统计及行政支持类工作
5. 定期检查档案保存环境,落实防火、防潮、防盗等安全措施
任职要求:
1. 具备档案管理或行政管理相关工作经验,熟悉档案管理规范
2. 工作细致负责,具备良好的信息敏感度和保密意识
3. 熟练使用办公软件,有档案管理系统操作经验者优先
4. 具备基础公文写作与沟通协调能力
5.学历不限,档案学、文秘、行政管理等相关专业优先
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