项目主任 物业行业3年及以上从业经验，具备优秀的经营能力、团队管理能力，具有成本控制意识；勇于开拓，对事业充满热情和信心，较强的抗压能力和良好的职业素养。1、组织制订本项目年度预算、年度经营实施计划，并将目标分解至各项目/责任人，推动落地执行考核。2、统筹项目品质管理、社区经营、空间经营等运营品质工作。3、负责推动重点工作及关键指标的实施及达成。4、推动集团各类制度、政策、标准的贯彻和执行。5、负责搭建人才队伍并做好团队管理工作。6、负责项目内外公共关系的维护及协调。7、领导交代的其他工作。好突发事件处理。6、协助区域总监开展日常工作。 薪资福利:5000+（提成）含五险，上班时间：8：30--18:00，，月休4天 招工人数:1名 工作地址:锦美熙御印象B区10号楼二楼佳美好万物业服务中心

全面物业管理

1:负责对服务区的保安、保洁管理、人员招聘、培训等

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

有工作经验，踏实努力

综合维修工，物业维修方向 年龄40岁以下， 薪资6000~7000元/月 提供住宿 需要有电工证

招聘：综合维修工 任职要求：45岁以下，持有效的低压电工证，1年以上商业物业工作经验优先。 岗位福利:包住加饭补、有高温补贴、工作8小时制 薪酬福利：4000-6000高温补贴餐补包住宿

1.上门水电维修：故障排查、维修（电路跳闸、灯具更换、水管漏水等）；​ 2.龙头管件维护：处理龙头漏水、堵塞，管件更换安装；​ 3.门窗锁具维修：解决门窗开关问题、锁具故障，提供锁具维修 4.墙面地面修补：局部裂缝、掉皮、瓷砖空鼓等修复；​ 5.疏通服务：处理下水道、马桶、地漏堵塞；​ 要求年龄45岁以下，会骑电动车，薪资8000-13000，每月休息4天，提供免费宿舍，缴纳社保，有意者请联系

景区内设备安装维修

工作内容： 1、住宅园区上门服务、公区报事、设备巡检、保养及维修的人员进行管理及其工单核对； 2、对服务区域异常情况及时报事并迅速处理 3、应急突发事件处理上报；   岗位要求： 1、持有电工证 2、年龄50周岁以下 2、有亲和力和对客服务意识.

电商招聘长期打包人员 打包员，装货，分拣员 长期白班上班时间 8：30——20：30下班时间根据车间单量而定 薪资发放模式：半个月结一次，一个月结两次，

优秀的装卸杂工急需招聘，多名职位开放，工作地点位于贵州黔南三都，员工需具备勤快、灵活、吃苦耐劳特质，服从安排，态度积极，福利包括包食宿和月薪结算，具体薪资面议。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

贵阳-北京，50周岁以下，不需要任何费用，线路固定长久

负责选矿厂上的设备维修与巡检，保证生产设备的正常运行；做好维修台账的登记，完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求 1、有化工行业，矿厂相关1-2年经验的优先 2、有相关证书的优先

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划，确保服务品质达标 3. 协调处理业主/租户投诉与需求，提升客户满意度，维护良好社区关系 4. 编制物业预算，控制运营成本，定期进行费用分析与优化建议 5. 管理物业团队，开展员工培训、绩效考核与梯队建设，提升整体服务效能 任职要求： 1. 具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 学历不限，持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理法规，具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力 4. 责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应一线工作节奏，具备基础办公软件操作能力

负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.制定并执行年度物业预算，管控运营成本，提升项目盈利水平与客户满意度 3. 处理业主/租户投诉与诉求，组织协调多方资源及时响应，维护良好客户关系 4. 监督物业费收缴工作，定期分析收费率及欠费原因，制定有效催收策略 5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作，保障项目运行安全合规 任职要求： 1.具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识 4.沟通表达清晰，责任心强，能承受一定工作压力，适应一线管理节奏 5.学历不限，具备大专及以上学历者更佳

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

惠水越秀农牧有限公司招聘 1、产房、配怀、育肥技术员5.5-6.5k，数名，学历不限，会写字识字，48岁以下，有规模猪场养殖经验 2、【维修工】5.5-6.5k，1名，学历不限，有猪场维修经验优先，48岁以下，接受驻场 每月休假4天，两个月调休集中休假，可休8-10天 工作地点：贵州省黔南州惠水县摆金镇甲坝村 包吃包住｜五险一金｜节日福利｜生日礼品｜每月10日发薪。 欢迎联系☎卢先生 （）​

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万能维修工 ，年龄20岁-45岁，初中以上学历，2.具备扎实的电工基础与强弱电实操能力，能独立完成检修任务；3.熟悉配电原理、低压电气及常见工控设备，具备故障诊断与应急处置能力；4.持有电工证者和驾驶证优先，严格遵守安全用电标准与作业许可流程；5.责任心强，沟通协作良好，适应多任务并行与现场工作节奏；6.具备持续学习意识，能快速掌握新设备与新技术并应用于维修实践。1.负责电气设备与线路的巡检、维护与故障排查，保障稳定运行；2.执行配电系统保养、继电保护校验及安全用电管理，落实防触电、防火措施；3.开展电机、变频器、等控制设备的调试与维修，缩短停机时间;4.遵守安全规范与操作规程，协助优化现场设备与工艺。 薪资福利:1、薪资发待遇具体面谈；2、有电工证、驾驶证人员优先；3、包吃包住。 工作地址:贵州省黔南州黔南自治州龙里县中铁国际生态城白晶谷31组团

瓮安本地招聘｜碧桂园物业瓮安分公司急招！ 上市物业品牌加持，稳定靠谱+福利齐全（节日福利、带薪假期），家门口的好工作！ 热招岗位： ✅ 物业管家（3名）：3500元起/月，沟通能力强者优先 ✅ 物业电工（3名）：3200-3600元/月，持有低压/高压电工证 ✅ 物业保安、保洁（若干）：有相关经验者优先，待遇从优 工作地点：瓮安县内，就近分配 咨询/投递：私信获取联系方式（或直接联系） 有意向的朋友欢迎自荐/推荐，携手共筑美好社区～

岗位名称：保洁；物业管家（物业客户服务岗）；增值服务岗。 岗位要求：1.普通话良好，懂地方方言；2.形象气质佳，具备较强的亲和力、热情、耐心、细致、责任心强；3.具备较强沟通协调能力，愿意与客户交流，具备服务人员的意识，有物业行业或居民服务业经验者优先。 薪资待遇：薪资25002600元/月，月休4天，提供职工宿舍。招工人数：保洁7名。工作地点：都匀市内（贵州黔南）。

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

每日定期对设备进行巡检和维修相关服务

招综合维修工

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险