销售经理五名男女不限

招销售经理微信

招聘业务经理，20-35岁，月薪5000-10000

居民户用光伏推广、收集客户资料、合同签署，欢迎有资源的业务及团队加入

【岗位职责】：（商圈市场拓展、商户线上运营、团队管理、业绩达成） 1.业务拓展：开拓新商户资源，扩大外卖市场覆盖范围；对接潜在合作商家，讲解平台优势及合作方式； 2.商户关系维护：与现有商户保持常态化沟通，收集反馈并协调解决实际问题；协助商户优化服务流程，提升订单转化与客户满意度； 3.市场分析：跟踪本地外卖行业变化及竞争格局，为运营策略提供数据支持；结合商户经营数据与市场趋势，输出可行性优化建议； 4.团队管理：统筹销售团队日常运作，设定目标与执行计划，监督工作进度；组织培训提升成员专业能力与销售水平； 5.活动策划与执行：设计并落地各类营销活动与促销方案，增强商户参与度与用户活跃度；监控活动进展，评估效果并及时调整策略； 6.合作协议管理：主导商户合同签署工作，确保条款清晰合规；跟进履约情况，协调处理合作中的法律相关事宜； 7.业绩达成：承接团队整体业绩任务，制定可落地的推进方案；定期汇报工作成果与关键指标完成情况。 【职位要求】： 1.大专及以上学历，具备较强自我驱动力和抗压能力；3年以上相关领域工作经验，至少1年团队管理经历； 2.熟悉本地餐饮市场环境，拥有区域团购或外卖渠道资源，具备独立开发商户的能力； 3.有在主流外卖或本地生活服务平台担任管理职务经验者优先考虑。 【薪资福利】：底薪+绩效+奖金+补贴，综合6-10K

工作内容： 1、负责已合作门店的客户关系维护与沟通协调 2、开拓新客户资源，推动新产品市场推广 3、开展竞品调研，形成分析报告供公司决策，协助制定应对策略 任职要求： 1、年龄*****，无不良嗜好，持有C1驾驶证 2、具备建材行业从业经验者优先录用 3、工作责任心强，能积极配合并完成各项任务安排 福利待遇： 1、每月休息4天，法定节假日正常休假，每日工作8小时 2、设有全勤奖励、餐食补贴、住房补贴，享受节日福利及团队建设活动 3、薪酬结构为底薪+绩效+提成，并享有年终激励奖金 4、依法缴纳社会保险，定期组织员工聚餐活动

销售经理，3名，男女不限

日常销售 团队组建 促销方案

【工作职责】 1、依据公司市场战略，开展终端零售运营、竞品分析、产品宣传、促销方案策划与落地执行等市场推广相关工作； 2、落实公司既定的销售政策，达成分配的业绩指标； 3、负责区域内渠道客户的维护与拓展； 4、组织实施所在区域的地推活动及业务培训； 5、总结营销活动经验并推动成果标准化与复制推广。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、能适应出差，具备吃苦耐劳精神，善于人际交流，有销售类相关工作经验者优先； 3、具备主动思考能力，思维敏捷，富有热情与创意，目标明确，进取心强； 4、有家电行业销售或零售从业经历者优先考虑。 【工作地点】河源区域

招聘：建材销售经理2名，待遇面议。 要求：有行业经验优先考虑，C1驾照，年龄35岁以下。

本厂以电商、直播单为主，货源充足，返单量大；因客户下单迅猛，诚聘: 车位——多名 东源坊大街全兴巷17号

招聘：众鑫计划-央企管培生 薪资：8000~10000 1.有较好的沟通与表达能力，学习力强，执行カ强2.有清晰地工作目标，乐于接受挑战3.有一定抗压能力4.党员（预备） 学生干部 退役军人 专升本优先

诚聘英才 中塑公司专业生产进口皮/布功能休闲沙发，产品出口欧美、中东等地区。公司著名品牌“瑞麒”在国内外沙发市场信誉度高，具有广阔的发展空间。 公司环境优美，管理人性化，薪高粮准，订单充足，包吃住，宿舍有热水和空调。现因生产需要，诚聘以下人员，欢迎加盟: 1、保安1名，，25-50周岁，初中以上学历，工作责任心强，退伍军。 2、生产计划员1名，中专以上学历，会电脑，数据观念强，注重细节，能制定合理的生产计划和跟进订单生产进度，沟通协调能力好。 3、业务跟单员1名，，大专以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销、工商管理等专业优先，熟悉办公软件，有相关工作经验者优先。 4、样板管理员1名，，中专或高中以上学历，会办公软件及CAD软件。 5、叉车司机1名，18-40周岁，初中以上学历，有叉车操作证。 6、品管员多名，初中以上学历，有品质管理意识，工作细心，责任心强。 联系人：刘先生 联系电话：（） 工作地址:广东省河源市江东新区

普通岗位/SMT/焊锡/注塑部/装配部/QC/模压/等等/以上岗位由企业随机分配 工作地址:旭晟光电 长白班/两班倒 17元/小时，1个月以上 餐补15/天，夜班补贴15元/晚 主要生产红外线LED器件，独立岗位 18-40周岁

河源市科大讯飞AI学习机连锁专卖店(东源店、紫金店、和平店、龙川泰华城店) 招聘：储备销售导购多名 工作内容： 1、负责门店销售工作，推广学习机产品 2、维护现有客户关系，拓展新客户资源。 招聘要求： 1、年龄18-35岁，高中以上文化，语言表达能力优秀，性格外向，思维活跃； 2、具备出色的沟通技巧和团队合作精神； 3、形象气质佳，(有零售经验优先) 4、需参加入职岗前培训。 薪酬待遇： 1. 底薪+提成+五险，综合收入4000-9000元。 2.月休四天，享受带薪国家法定假日，节假日双倍工资 3.定期职业免费培训，提升个人综合能力。 工作时间： 每天约6-8小时，10:00-22:00(两班制) 联系方式： 江先生()

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认“不限”） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需用人单位补充完善后发布

大量招聘  人事管理，人事专员，现场储备管理，客户经理，营销经理，服务员，高薪待遇！ 凡介绍朋友上班，一经录用，都有丰厚奖金提成！下感谢。联系☎：

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进工作 3.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略并推动落地 4.协同产品、运营等部门，提升客户满意度与复购率 5.负责销售数据统计、分析与定期汇报，为管理决策提供支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有团队管理经验者优先 2.沟通表达能力强，具备优秀的谈判能力与客户影响力 3.目标导向，抗压能力强，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱销售事业，愿与企业长期共同发展

招聘： 业务经理若干名 生产计划一名 质检一名 会计一名（会计证） 要求：有行业经验者优先 电话： 地址：沛县国彪电动车

【嘉青源 文化中餐厅&酒公馆】 招聘岗位如下: 【服务管家】2名【3400—4000/月】 、  喜欢照顾他人、有我乐意的服务态度 和服务意识 2.身高1.58以上、年龄20—40岁、从事过服务行业者优先 【餐饮，酒类销售经理】2名【5000底薪+提成无上限】 1.要求：形象气质佳、亲具备一定的沟通、亲和力强 且有销售经验1年以上～有餐饮销售经验者优先 欢迎优秀的你们加入我们的团队。 ☎招聘热线 罗经理： 地址:浏阳市天马路218号（嘉青源）

岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进使用反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索拓展 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展辅导 4.有快消、互联网、教育、制造业等相关行业销售经验者优先5. 学历大专及以上

你不甘于朝九晚五的固定薪资，相信自己的口才和努力值得更高回报。 混迹于各大社交平台，懂得如何用文字和语言与用户“撩”出火花。 通过微信、电话、在线平台等渠道，开发新客户，维护老客户

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标与服务交付双达标 3.定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 4.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与履约时效 5.建立并维护客户档案，规范管理客户生命周期各阶段关键节点与沟通记录 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，有客户服务意识和较强的责任心 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.逻辑清晰、抗压能力强，具备独立处理多任务及突发问题的能力 4. 对行业信息有一定了解，有相关领域客户管理经验者优先 5.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、愿长期发展的优秀人才加入

公司主营业务（法律业务细分赛道）： ①银行卡异常（被叔叔反诈冻结） ②个人逾期（信用卡、网贷）债务和解协商 ③法律咨询、诉讼指导 ④企业法律顾问、工程款催缴 ⑤房贷延期、保房（房子断供）业务

岗位职责： 1、开发新商户资源并维护现有商户关系，构建长期稳固的区域合作网络； 2、洞察商户实际需求，提供定制化营销解决方案，推动合作谈判顺利达成； 3、落实公司制定的营销方针与政策要求，确保各项业绩指标顺利完成； 4、快速识别运营中的问题，持续调整和优化工作策略与执行计划； 5、高效响应商户投诉、反馈及建议，提升商户服务体验与满意度。 职位描述 1、具备餐饮、线下直销或O2O领域从业经历者优先录用； 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力与清晰的逻辑分析能力； 3、热衷于销售事业，态度端正，踏实肯干，富有工作热情与进取心； 4、承受压力能力强，可独立承担指定区域的市场拓展与业务推广任务。

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中国人寿招聘客户经理 公司简介 中国人寿保险股份有限公司，副部级YQ、国内寿险龙头，业务覆盖保险、投资、银行三大板块，品牌实力雄厚，平台稳定靠谱，发展空间广阔。 招聘岗位 客户经理（综合金融/优才方向） 岗位职责 为客户提供保险咨询、需求分析、保障方案定制，涵盖健康险、养老险、寿险、年金险等； 负责客户维护、保单体检、续期提醒、理赔协助等全流程服务； 依托公司资源开展客户开拓与业务拓展，完成团队目标； 参与公司系统培训，持续提升专业能力，走业务/管理双晋升通道。 任职要求 年龄：25-50周岁， 学历：大专及以上，金融、营销、医、法、教培等优先（条件优秀可放宽） 品行端正，沟通表达佳，有责任心、学习力与抗压能力 有销售、客服、管理经验者优先；无经验可带薪培训 薪资福利 综合收入：3400-10000元/月，上不封顶 构成：无责底薪+新人津贴+绩效提成+年终奖+各类奖励 福利：五险一金、商业保险、带薪培训、节日福利、团建旅游、法定双休 晋升：业务员→主任→经理→总监，透明公开，能者上 工作时间 弹性工作制，周一至周五，周末双休，兼顾工作与生活 备注：中国人寿客户经理应聘

【工作内容】：公司有自己的微信小程序商城，主要经营自主品牌成人类产品，提供客源和新人培训，主推一两款男用产品。不电销，不外出，私域打法，用户量大，成交率高。 【薪资待遇】： 30天试用期2000底薪+15%提成， 转正3000薪资（2500底薪+200全勤奖+300餐补）+20%提成+晋升空间+每月固定团建+不定时下午茶。综合工资不过万说明太懒。 【工作时间】：八小时制（上午9点至12点-下午13点至18点），4天假期，固定星期日休假，有法定假期。 【任职要求】：要求身为一名销售用不上公司条条框框的要求，但可以通过借鉴公司的方法一同成长，自己能清楚为何工作为何奋斗，求机会、谋发展，只为收获高收入。。只看业绩不听借口。有网销经验优先，极度缺钱优先，情商中上优先，自备微信工作号。 公司四不要：传播负能量，不服从管理，无团队精神，无赚钱欲望。

岗位职责 1. 以电话方式联系银行委托案件中的逾期客户，协助提醒其处理未结清款项，帮助客户降低信用风险，维护个人信用状况； 2. 负责跟进逾期客户的后续还款进展，实时了解并记录客户的还款动态； 3. 工作内容简洁明了，无需外勤，非销售性质。 任职要求 1. 年龄在20至35岁之间，无论有无经验均可报名，入职前提供系统培训； 2. 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧，能适应一定工作压力； 3. 掌握基础电脑操作技能，能够熟练使用常用办公软件； 薪酬福利 综合收入约7000-8000元，表现优异者可达10000-20000元以上。 欢迎有意者提交简历或主动联系了解详情！