【岗位职责】 - 提供保险售后客服服务，解答客户咨询 - 通过电话与客户沟通，完成相关服务工作 - 协助处理客户资料，进行基础数据分析 【职位要求】 - 普通话标准，表达清晰 - 有销售、客服或运营相关经验优先 - 能适应白班工作时间 【工作时间】 08:00 - 18:00 【薪资福利】 - 薪资：3000-5000元 年龄要求：25-45岁

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2. 准确记录客户反馈，协调内部资源推动问题闭环解决 3. 主动跟进售后进展，提升客户满意度与复购意愿 4. 整理常见问题并优化知识库，助力团队服务效率提升 5. 配合完成售后服务数据统计与分析，提出改进建议 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 责任心强，耐心细致，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 熟悉所在行业基础业务知识者更佳

岗位职责： 1、负责接待和维护中国人寿已投保的老客户，做好客户资料的管理维系及回访。 2、做好客户续期保费缴费提醒；协助他们办理收取保费、保险咨询、保单保全、事故理赔等服务。 3、遵守公司的保密协议，严格尊重客户个人隐私，在公司现有的售后服务体系下建立并完善客户资料和客户档案，并提供个性化的专业保险规划服务。

服务客户！

国营企业客服中心招聘 售后服务部门主管：2名，25-45周岁，部门业务员5名，大专及以上学历，有无相关经验均可，待遇1000-8000+左右，福利待遇好，养老医疗齐全，联系电话：

国营企业客服中心招聘 售后服务部门主管：2名，25-45周岁，部门业务员5名，大专及以上学历，有无相关经验均可，待遇1000-8000+左右，福利待遇好，养老医疗齐全，联系电话：

岗位职责： 1. 负责整理公司下发的客户资料;确保对客户服务的持续与顺畅。 2. 通过电话销售渠道开展业务，为客户提供专业的咨询与解答。 3. 负责新老客户的保单咨询工作; 任职要求: 1.大专以上优先，25—45周岁（优秀者可放宽） 2.较好的沟通表达能力，品行端正，工作认真，有责任心。 3.经验不限;公司有完善的培训体系;有专业的主管经理带训 薪资： 2000-5000上不封顶，上班时间早晨8:30-11:00，下午3:00-5:30，节假日正常休息，适合在家带孩子想找工作过度一下的伙伴们

任职要求： 1、年龄35岁以下； 2、具备良好的语言表达能力，善于交流，性格活泼开朗，乐于与人沟通； 3、拥有较强的团队协作意识和学习适应能力； 4、学历要求：中专或高中及以上，有律所、法务、电话客服相关工作经验者优先考虑； 岗位职责： 1、主要通过电话沟通方式，识别并挖掘潜在客户，添加微信，宣传推广公司业务内容； 2、具备电话销售或电话客服从业经历者，可优先录取； 工资构成：综合薪资+奖金 1、试用期：综合工资2500元+奖金；转正后：综合工资2800元+奖金； 备注：试用期1-3个月，表现达标可提前转正；整体月收入范围为3-5K； 2、工作时间：朝九晚六，周末双休，无需加班，法定节假日正常休息，传统节日享节日福利，定期组织多样化的团队建设活动； 3、团队氛围轻松融洽，成员年轻有活力，办公环境为5A级写字楼，空间开阔明亮，交通便捷，倡导开放共享的企业文化，配备系统的培训机制与晋升通道，助力员工实现职业快速发展。

一、工作内容 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供相关服务沟通； 3、办公场所固定，采用线上登记与办理模式，无需外出拓展客户，工作流程简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或同等以上学历； 2、能熟练操作基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取心和责任心； 5、综合素质优秀者可适当放宽条件，无经验亦可，公司提供专业带薪培训 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午13:40开始外拨，18:30左右结束工作 2、午间休息时长为两个小时

岗位职责： 1.负责中国人寿保险客户来电咨询、保全服务、理赔指引等全流程电话客服工作。 2. 主动识别客户需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度与信任度。 3.规范录入客户信息及服务记录，确保数据真实、完整、及时。 任职要求： 1. 25-50大专以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2.熟练使用办公软件（手机APP）及客服系统，学习能力强，能快速掌握公司产品与业务流程。 3.诚实守信，责任心强，能够高效完成本职工作。 工作地点：甘肃酒泉肃州区东北街街道共和街8号（ 东方广场北面马路正对面）

店长 1.高中及以上学历；2.年龄25—40周岁；3.五官端正，无不良嗜好、无不良记录，身体健康；4.具备责任心、上进心，拥有较强沟通能力与学习能力，团队合作意识强，服从管理；5.有相关行业经验者优先， 薪资福利:工资：3400—8000元；包吃包住；带薪学习2个月（学习地点：武威市） 招工人数:未明确提及具体数量 (5.14 - 6.13)，，欢迎咨询应聘 工作地址:共和街224号商铺

店员 1.高中及以上学历；2.年龄25—40周岁；3.五官端正，无不良嗜好、无不良记录，身体健康；4.具备责任心、上进心，拥有较强沟通能力与学习能力，团队合作意识强，服从管理；5.有相关行业经验者优先， 薪资福利:工资：3400—8000元；包吃包住；带薪学习2个月（学习地点：武威市） 招工人数:数名 (5.14 - 6.13)，，欢迎咨询应聘 工作地址:共和街224号商铺

储备店长 1.高中及以上学历；2.年龄25—40周岁；3.五官端正，无不良嗜好、无不良记录，身体健康；4.具备责任心、上进心，拥有较强沟通能力与学习能力，团队合作意识强，服从管理；5.有相关行业经验者优先， 薪资福利:工资：3400—8000元；包吃包住；带薪学习2个月（学习地点：武威市） 招工人数:4名 (5.14 - 6.13)，，欢迎咨询应聘 工作地址:共和街224号商铺

炒菜，馒头，面，都要会！厨师自己配帮厨，张总！

麻辣烫店招聘服务员一名，年龄18－45岁。包吃，工资4600，上班时间:9点半到9点。地址:步行街.联系电话:

岗位职责： 1. 负责保险保全、理赔、续期等售后服务工作，及时响应客户咨询与诉求 2. 协助客户完成保单信息变更、退保、贷款等业务办理，确保流程合规高效 3. 主动开展客户回访与满意度调研，识别服务痛点并推动优化 4. 配合保险顾问提供专业售后支持，提升客户信任度与续保率 5. 严格遵守保险监管规定及公司服务标准，保障客户信息安全与权益 任职要求： 1. 热爱客户服务工作，具备良好的沟通表达能力与同理心 2. 有保险、金融或客服类工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，责任心强 4. 普通话标准，耐心细致，能适应快节奏服务场景 5. 学历不限，持保险从业资格证或客户服务相关证书者优先 6.大专以上5000底薪加提成 7.大专以下3000底薪加提成 周末双休，法定节假日休息 上班地点古镇利和

要求：懂电脑基础操作，会打字，有较好的交流沟通能力。中专或者高中以上学历，，45岁以下，有相关工作经验者优先，如无经验，公司可免费培训。待遇：底薪加提成，大概4000-6000元左右。月休2天，包中餐。工作时间8：00—17：30。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答与投诉处理，提升客户满意度和复购率 2.维护现有客户资源，开展二次开发与需求挖掘，推动增值服务转化 3.协同开展个人养老金、保险保障、健康养老、教育金储蓄等综合金融方案推广 4.参与社区及合作企业驻点服务，进行政策解读与专业咨询服务 5.配合团队管理，参与新人辅导、销售陪访及基础业务培训支持 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，本科及以上学历 2. 具备1年以上客户服务或销售经验 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心，有团队协作意识 4. 了解保险、养老、银行等基础金融知识者优先 5. 接受驻点服务安排，适应灵活工作场景

瑞众保险公司新收展售后服务专员工资5000到8000学历邀求大专以上工作时间，早8:30-11.302.30-5.30每周休息一天半联系电话

薪资：底薪4000–6000 + 提成 + 绩效 + 分红，综合6000–12000，上不封顶 福利：社保+月休4天+节日福利+京东正品供应链+稳定客流+专业培训+晋升通道 1. 接待到店/线上客户，解答保养、轮胎、电瓶、美容等咨询，推荐适配方案。 2. 跟进施工进度，及时同步客户，确保服务透明、体验好。 3. 老客维护+定期回访，做复购与转介绍，提升客户粘性。 4. 协助门店线上订单核销、活动推广、异业合作，助力拓客。 【我们希望你】 • 年龄20–40岁，形象得体、沟通顺畅、服务意识强。 • 有汽车4S店/汽修/美容/销售/客服经验优先，小白可培训上岗。 • 持C1驾照、会开车优先；熟悉本地路况/车主资源加分。 • 认同京东“正品、透明、专业、无忧”理念，踏实肯干。 【我们提供】 • 京东大厂背书，线上流量+线下门店双客源，不用苦找客户。 • 标准化服务流程+定期培训，快速提升专业能力。 • 清晰晋升：服务顾问→店长→区域运营，收入与能力同步涨。

古浪中通快递招聘客服一名，要求语言沟通能力强，能长期干的优先。联系人：张先生

一、工作内容 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话与微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供相关服务； 3、在办公室内完成网络登记与业务办理，无需外出拓展客户，工作流程简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或同等以上学历； 2、会基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取心和责任心； 5、优秀者条件可适当放宽，无经验亦可，公司提供系统化带薪培训。 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班；下午14:00开始外呼，18:30左右结束工作。 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月保护期薪资为2700元。综合收入区间为3500-5000元。后期享受无责任底薪1600-7900元+提成+职级津贴+奖金+司龄奖+年终奖等多项激励。收入与业绩挂钩，上不封顶，业务量越大，底薪与提成同步提升，综合月收入可达5000-8000元及以上。 2、按规定缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇。

任职要求： 1、年龄38岁以下； 2、具备良好的沟通表达能力，善于交流，性格外向开朗； 3、具有较强的团队协作意识和学习能力； 4、学历要求：中专/高中及以上，有律所、法务或电话客服相关工作经验者优先； 岗位职责： 1、主要通过电话沟通方式，筛选潜在客户，添加微信，推广公司业务内容； 2、具备电话销售或电话客服经验者，可优先考虑录用； 工资构成：综合薪资+奖金 1、试用期：综合工资2300元+200全勤奖+奖金；转正后：综合工资2600元+200全勤奖+奖金； 备注：试用期1-3个月，业绩达标可提前转正；月综合收入3-5K； 2、工作时间：朝九晚六，周末双休，无需加班，法定节假日正常休息，传统节日享节日福利，定期组织丰富多样的团建活动； 3、团队氛围轻松融洽，办公环境为5A级写字楼，空间宽敞明亮，交通便捷，倡导开放共享的企业文化，提供完善的培训机制与晋升通道，助力员工职业发展

一、工作内容 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供相关服务； 3、在办公室内完成网络登记与业务办理，无需外出拓展客户，工作流程清晰简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或同等以上学历； 2、会基础电脑操作，表达清晰，普通话标准流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取心和责任心； 5、优秀者条件可适当放宽，不要求具备行业经验，入职后享受公司提供的专业带薪培训。 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外呼，18:30左右结束工作。 四、薪资福利待遇 1、薪资执行总公司统一标准，前两个月保护期月薪为2700元。综合收入3500-5000元，后期无责任底薪1600-7900元+提成+职级津贴+奖金+司龄奖+年终奖等。收入与业绩挂钩，上不封顶，业务量提升则底薪与提成同步增长，综合薪资可达5000-8000元； 2、依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等各项福利待遇。

工作内容： 1. 针对已投保我司车险或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户的意见反馈，定期总结汇报工作心得，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源均由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，岗位操作简单； 4. 全程办公室办公，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间: 上午：8：30－12：00 ，下午：13：40－18:30左右，国家规定节假日全部休息，每月第一周双休、后三周周日休息，每年享有5-15天带薪年假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪5000+提成+公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等）。月均收入5000-8000+。转正后：基本工资（7000-10K）+业绩提奖+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪7000以上，38%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）； 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种员工激励方案（含实物、现金、培训等）； 5. 提供完善的培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历提升培训，帮助员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力； 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先调回老家所在地的大地保险公司任职； 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月以上可申请竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，享受舒适的办公环境+持续的专业培训+清晰的晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累优质人脉与行业经验，拓宽个人社交圈层； 2. 逐步成长为互联网营销领域的团队负责人或资深销售精英，收获努力与创新带来的回报，体验事业突破的成就感； 3. 公司正处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的平台和成长机会。 任职资格 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 公司重视实际能力，学历要求中专或高中及以上； 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 4. 熟练掌握电脑基本操作，打字速度每分钟20字以上； 5. 热爱创新，有挑战高薪的进取心，遵守公司管理规范； 6. 性格外向、思维灵活，具有强烈的事业追求和发展意愿。

工作内容： 1. 针对已投保我公司车险或车险临近到期的高端汽车客户，通过电话及线上方式与客户联系，协助其完成本年度续保相关事宜； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结工作成果，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询支持； 3. 客户资源均由公司统一提供，均为车险即将到期用户，平均成交率约70%，成单率高，岗位操作难度低； 任职资格： 1、普通话流利，声音清晰，具备良好的语言表达与沟通能力； 2、乐于尝试新方法，能适应工作节奏，敢于追求高收入目标； 3、性格积极乐观，思维灵活，具有较强的进取意识和自我驱动力。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右，每月第一周双休，后续三周每周日休息，法定节假日全部正常休假 福利待遇： 1、底薪2700-7900+奖金+提成3.4%-30%，综合月收入5000-8000元左右，培训期结束后签订正式劳动合同并缴纳五险一金。 2、享受国家规定的所有法定节假日及带薪假期，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等福利。 4、入职满3至6个月可申请内部转岗机会，如行政、培训、人事、IT等岗位；满6个月及以上可参与团队经理、市场经理等管理岗位的内部竞聘，办公环境优越（冬暖夏凉）+持续专业培训+完善的晋升发展通道。

招聘平台电话客服。白天不上班。只上夜班。

任职要求： 1、年龄38岁以下； 2、具备良好的沟通表达能力，善于交流，性格外向开朗； 3、具有较强的团队协作意识和学习适应能力； 4、学历要求中专或高中及以上，有律所、法务或电话客服相关工作经验者优先； 岗位职责： 1、主要通过电话沟通方式筛选意向客户，添加微信并推广公司业务； 2、有电话销售或电话客服从业经历者优先考虑； 工资构成：综合薪资+奖金 1、试用期：综合工资2500元+奖金；转正后：综合工资2800元+奖金； 备注：试用期1-3个月，表现达标可提前转正；整体月收入3-5K； 2、工作时间朝九晚六，周末双休，不加班，法定节假日正常休息，传统节日享节日福利，定期组织丰富多彩的团队建设活动； 3、团队氛围轻松活跃，办公环境为5A级写字楼，空间宽敞明亮，交通便捷，倡导开放共享的企业文化，提供完善的培训机制与晋升通道，助力员工职业快速发展。

1. 负责通过电话联系并邀请客户 年龄要求25岁以上 工作内容简单，易于掌握 是否具备相关经验均可

岗位职责： 1、接听客户来电，提供专业的咨询服务，解答客户疑问； 2、记录客户反馈和需求，确保信息准确无误； 3、维护客户关系，提升客户满意度和服务体验； 4、协助处理客户投诉，跟进问题解决进度，直至客户满意。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、熟练使用办公软件，有基本的电脑操作能力； 3、具有较强的适应能力和学习能力，能快速掌握产品知识； 4、有相关工作经验者优先，无经验者公司提供带薪培训。