
临时文员
15-20元/时
文员1-3年高中及以上
工作周期:3个月
每周工期:5天及以上
工作时间:08:00-次日04:30
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-12
岗位职责:
1、负责日常文件材料的分类整理与归档管理,保障资料完整准确;
2、配合开展公司内部行政支持工作,优化日常运作流程;
3、协助项目团队完成相关辅助任务,如信息采集、数据整理等;
4、负责办公设备的基础维护,及时排查和解决常见问题;
任职要求:
1、具有较强的协调能力和语言表达能力,能按时高效完成各项事务;
2、精通常用办公工具,包括Word、Excel、PowerPoint等软件操作;
3、具备良好的时间规划意识,可配合弹性工作安排;
4、工作细致认真,富有责任感,能在多任务环境中稳定输出高质量成果。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上乡镇轻松
办公室文员,需掌握办公软件操作、档案整理及会议记录等工作,具备基础会计知识或可接受入门级人员。
任职要求:工作地点位于利辛县乡镇(阚疃镇茆庙村,距县城约20公里)
岗位职责:负责办公室文件归档与管理,熟练使用常用办公软件。
岗位福利:待遇符合相关标准
文员大专及以上
工作要求:
1、负责医疗发票、理赔资料数据等的录入、质检;
2、服从上级安排的其他工作。
任职条件:
1、大专以上学历形象良好;熟练使用电脑、office等办公软件,打字速度汉字40字/分钟以上,数字150/分钟以上。
2、诚实守信、保密意识强、具有较强的责任心与抗压性;
3、耐心细致、具有较强的操作能力和学习能力;
4、能自觉遵守岗位操作规范与制度。
办公地点:涡阳县旺角广场5栋1601室
联系人:张老师
联系电话:(欢迎来电咨询)
微信:
行政文员助理
3000-6000元/月
文员经验不限中专及以上
【岗位职责】
*办公室内坐班,无需外出工作
*无销售任务,不涉及客户外呼
*拒绝电话营销,不打电话,不打电话,不打电话!!!
重要的事情强调三遍
【职位要求】
********
*中专、高中及以上学历
*普通话流利,表达清晰
【工作时间】
*每日工作6~8小时,月休4天
【薪资福利】
*月薪3000-6000元
*享有节日福利
*提供免费下午茶
配菜开荒保洁保洁厨师
招聘厨师,帮厨,保洁各一名,要求干过,没干过的不要联系了。工作地址:十九里西药知源生物科技发展有限公司,联系电话:
厨师1-2人
安徽三源堂国药有限公司诚聘:
厨师:1名
福利待遇:,单休、有法定节假日。
工作地址:茴香路与漆园路交叉路口268号。
联系电话:
张总
库管1-2人月结
饮片厂诚聘
一、 QC 3名会液相,
QC 4名 要求:药学相关专业,会常规,可以独立完成实验和记录,工作认真负责。二、QA2名 有工作经验 三、仓库管理员2名 四、打印标签 员1名 工资3500-5500
工资面议(高于同行),
上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30 福利待遇:做六休一、免费午餐、节日福利、准时发工资,无拖欠。
地址:亳州经济开发区药王大道999号
联系电话:
文员,数据
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限日常工作简单,需要上心负责
岗位职责:
1. 负责日常工作对接
2. 接听电话、收发邮件、,做好信息记录与转达工作
3. 协助部门完成基础行政事务,如办公用品申领、会议安排、差旅支持等
4. 录入及维护基础数据,配合完成报表统计与简单文书撰写
5. 遵守公司规章制度,保守工作秘密,保持办公环境整洁有序
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与文字处理能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的抗压能力
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,具备良好的服务意识
办公室文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时性与准确性
4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜
5.完成领导交办的其他基础性支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
人事行政文员
4000-7000元/月
文员1-3年大专及以上
1.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
2.核对考勤表,按时制作完成工资表
3.具有人事、行政接待相关工作经验
4.完成领导交代的任务
有宿舍包住
文员
2000-6000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责:
1.负责公司各类文件的分类、归档与日常管理,保障资料的完整性与安全性;
2.运用办公软件进行文档撰写、表格编制及数据录入,确保信息准确无误;
3.配合部门完成文件打印、复印及相关材料的分发工作;
4.及时跟进并落实上级交办的其他行政辅助性任务。
任职要求:
1.熟悉Word、Excel等常用办公软件操作,具备基础的文字处理能力;
2.具备良好的条理性和细致的工作习惯,能高效推进各项事务;
3.拥有较强的沟通协作能力,能妥善应对日常行政需求;
4.工作积极主动,富有责任心和团队意识,适应快节奏工作环境。
财务前台
3000-4000元/月
前台1-3年大专及以上19点前下班公司/写字楼有行政前台经验其他行政前台掌握基本财务知识五险
岗位职责:
1. 负责财务部门日常前台事务,包括来访人员接待、邮件收发及电话转接等工作。
2. 协助完成财务相关基础工作,确保账目清楚、数据准确无误。
3. 熟练使用财务系统及办公自动化工具,提升工作执行效率。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能妥善应对前台接待中的各类情况。
2. 熟悉财务软件及常用办公软件操作,保障工作流程顺畅高效。
3. 拥有较强的组织协调能力和细致严谨的工作作风,可同时处理多项任务并保持高效输出。
前台接待
2000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责客户到访时的接待工作,询问客户需求并做好登记;
2. 登记客户信息、车辆信息及三检单;
3. 安排维修师傅进行车辆检查与维修;
4. 客户结账后,将相关信息录入电脑文档及专用系统;
5. 负责单据的整理与归档工作;
6. 前期由专人指导和带教,熟悉工作流程。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识和沟通能力;
2. 能熟练操作电脑,掌握基本的文档录入技能;
3. 工作认真细致,有责任心,能胜任日常接待与信息登记工作。
行政综合专员
2000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上
1、全面负责公司日常运营与行政事务管理,涵盖办公环境维护,各类行政文书、通知及制度文件的起草、整理与归档工作。
2、承担公司日常接待任务,积极维护公司对外公共关系形象;
3、负责办公用品及物料的采购、仓储与管理工作,协调处理内外部沟通事项。
4、参与业务部门活动的全流程策划并推动落地执行。
5、办理公司证照年检、工商变更等外部联络事宜;
6、配合业务团队,协助推进业务对接相关支持工作。
7、完成领导交办的其他临时性任务。
汉语言文学、应用语言学、秘书学、新闻学等相关专业;传媒类、艺术类、广告类、数字媒体等相关专业
1.具备较强的语言表达与文字撰写能力,能够独立完成公文、函件起草及资料报送;熟练操作各类办公软件;
2.具有良好的组织协调能力、沟通能力及团队协作意识。
3.熟练使用Excel、Word等办公工具,具备基本的数据分析能力。
4.有活动策划与组织经验者优先考虑。
1年以上行政或办公室工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可培养
招聘电网基建资料员
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结学历不限全职土建资料
工作内容:1、负责做变电站土建,钢结构,电气等各类验评资料及报审,2、协助编制各类方案及报审,3、负责在风控平台的人员录入,4、负责国网e基建的施工计划录入,5、负责所有资料归档成册。
综合办公室
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限后勤管理日常考勤客户接待综合能力人员招聘电话销售酒水行业优先
任职要求
1、统筹协调各部门运作,妥善处理行政与后勤相关日常事务;
2、全面负责人员招聘、劳动合同管理、离职手续办理,以及考勤统计、奖惩执行、请假审批等工作;
3、监督并检查公司各项规章制度在各部门的落实与执行情况;
4、承担公司对外电话沟通,客户对接,销售支持及来访接待等工作的组织与实施;
5、完成上级领导交办的其他工作任务。
招聘要求
1、年龄不超过55岁;
2、具备3年以上相关工作经验,熟悉办公室行政及人力资源工作流程;
3、具备良好的组织协调能力与现场把控能力。
餐厅接待员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限带薪培训节日福利晋升空间
工作周期:6个月
每周工期:5天及以上
工作时间:早班、晚班、夜班、午班
工作时段:全周轮班
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
招聘前台收银(长期)短期勿扰
工作内容:负责前台打包及后厨配餐制作
任职要求:
1.能够服从工作安排,接受白班与夜班轮岗制度
2.具备良好的语言表达能力与主动服务意识
4.须持有有效健康证明,适应早晚班次作业
岗位福利:
高温补贴、带薪岗前培训、完善的晋升机制
踏实肯干,有相关工作经验者优先录用
公司内勤人员
3000-4000元/月
后勤1-3年学历不限有一定的气场,说话有方式。只对老板负责
1.负责全面核查公司各环节是否存在资源浪费情况,审查各项支出的合理性,并对原材料及包装材料的使用与保管情况进行监督核实。
2.统筹办公用品的采购工作,确保办公区域环境整洁有序,物资分类存放、管理规范。
3.负责长期工与临时工的招聘登记工作,做好人员信息归档与基础管理工作。
4.协调车间员工关系,在营造良好工作氛围的同时,落实奖惩机制的执行。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作细致认真,富有责任心;
2.熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等,具备基础的数据整理与分析能力;
3.拥有较强的组织规划能力,能高效推进并完成多项工作任务;
4.具备一定的服务意识,能够确保生产任务按时保质完成;
5.有相关管理经验者优先录用。
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