市政道路、高速公路施工，技术全面，能安排施工计划和日常工作，有10年以上高速公路或市政道路施工管理经验

工作内容 1.负责生产车间的日常运作管理，保障各环节有序衔接与高效运转； 2.负责生产设备的定期检查、维护及保养，确保设备稳定运行； 3.负责生产全过程的质量监督，及时识别异常并采取有效措施处理。 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.具备较强的组织调度与协调能力，能高效推进车间生产任务； 3.具备快速响应和解决现场问题的能力，能准确排查并处置生产异常。

安徽鑫祺泰活性炭有限公司是一家专注于高品质磷酸法活性炭生产的新兴企业，公司成立于2022年，位于安徽省宿州市经济开发区。 因业务拓展需求，现面向社会公开招聘车间主任助理2名。

岗位职责: 1.负责外发生产订单的跟进，保障交期准时达成 2.统筹协调内外部资源，提升生产流程效率 3.跟踪生产各环节进度，及时处理生产异常问题 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能顺畅对接客户及内部协作团队 2.具备独立分析与解决问题的能力，适应突发情况应对 3.有团队协作意识，能在高强度工作环境下稳定输出工作成果 4.熟悉精装礼盒类包装生产工艺及流程

1.全面主持生产运营的计划、组织与日常管理 2.结合工厂实际生产情况，优化组织架构与人员配置，实现人力资源的科学分配 3.有效激发员工工作热情，具备良好的团队组织与协调能力 4.遵从公司管理要求，落实生产任务，带领团队保障产品质量，确保按时交付出货 5.具备高度的责任意识与职业操守，作风正派，拥有优秀的沟通协作能力及问题分析与处理能力 6.严格执行上级下达的工作指令与安排

岗位职责: 1.协助生产部长拟定并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2.参与生产工艺流程的改进工作，持续提升生产作业效率。 3.负责监督生产车间的日常运行，确保产品质量符合标准。 4.配合解决生产环节中出现的各类问题，保障生产流程稳定推进。 5.参与生产相关数据的整理与分析，为管理决策提供有效数据支撑。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效协助生产部长开展产线管理工作。 2.熟悉生产流程及设备操作规范，具备快速排查和处理技术故障的能力。 3.拥有良好的数据分析技能，可基于生产数据推动流程优化。 4.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员顺畅协作。 5.具备突出的问题应对能力，可在生产现场及时响应并处置突发情况。 6.有精益生产实践经验或MES系统实施经历者优先考虑

具备药厂、保健食品厂及凝胶软糖生产企业的生产管理经历，熟悉GMP、ISO22000与HACCP质量管理体系。 本岗位计划招聘3人

安徽金鼎盛机械有限公司，招厂长一名，具有吃苦耐劳精神，能力强，年薪20～25万之间，广德北区

要求会CAD，可以对接店面设计师审图下单，跟单到打包发货

岗位职责: 1、落实生产部下达的生产计划，确保各项生产任务顺利完成； 2、负责车间员工的日常组织与管理，持续提升团队综合能力； 3、监督本车间工艺纪律的执行，确保规范操作； 4、保障车间各类报表及原始资料的及时填报与真实准确。 任职要求 1、具备2年以上车间管理工作经历； 2、熟练掌握数据统计相关技能； 3、薪酬福利：月薪8000-10000元，依法缴纳五险一金

全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

亳州蒙城招工地小工/杂工

招厨师一名菜品简单，找烧烤帮手一名，招服务员一名要求认点字，工资面议，老板好说话，金街对面，电话

核心职责： 建立内部成本核算基准： 主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算： 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。 掌控全口径项目支出： 工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。 运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。 动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策： 为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？ 与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。 硬核要求： 必须经验： 5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。 核心能力： 强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供： 1.薪酬：面议。 2.生活保障：提供项目食宿。 3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！

旧厂房改造翻新

旧厂房改造翻新经验

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2.编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程，及时排查并整改现场隐患 4. 组织召开生产例会，动态分析施工难点，提出优化方案并推动落地实施 5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2.具有5-10年建筑施工现场管理经验，至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人 3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式，具备较强的组织协调、应急处置与团队带教能力 5.责任心强，能适应项目驻场工作，服从公司跨区域调配安排

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工工艺与规范执行 4. 主导施工现场安全风险排查与隐患整改，落实安全生产责任制和应急预案 5. 配合成本与合约部门做好工程量确认、签证办理及现场变更管理 任职要求： 1. 学历要求：不限（持有一级或二级建造师证书者优先） 2. 经验要求：5-10年建筑施工一线管理经验，至少主导过2个以上中型房建或公建项目生产管理工作 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规 4. 具备较强的现场协调能力、应急处置能力和团队管理意识 5. 能适应项目驻场工作，责任心强，具备良好的职业操守和沟通表达能力

制定生产方案 组织车间作业 协调部门协作

岗位职责： 1. 全面主持工厂日常运营，确保生产任务按计划有序推进并达成目标； 2. 跟踪生产各环节运行情况，持续优化工艺流程，提升作业效率与产品品质； 3. 保障生产设备稳定运行，落实设备巡检、维护及保养工作的组织实施； 4. 统筹跨部门协作，及时处理生产过程中出现的技术与管理问题，确保安全生产； 5. 带领团队实现公司下达的各项经营指标，推动管理升级与技术创新。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理类或相关专业优先； 2. 具备5年以上制造型企业管理工作经验，有包装行业从业经历者优先考虑； 3. 掌握ISO质量管理体系知识，熟悉精益生产模式及成本管控方法； 4. 具有出色的团队管理能力，具备良好的沟通协调与应变处理能力； 5. 责任意识强，能承受较大工作压力，适应高强度工作节奏。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作与现场管理； 2.熟练操作生产设备，保障产品品质与生产进度； 3.快速应对并处理生产过程中出现的问题，提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应长期站立作业及操作性工作； 2.工作认真负责，具有较强的执行能力与责任意识； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。

负责植物饮料车间所有问题。

招聘 生产类目 固体饮料、压片糖果、凝胶糖果、膏状、制粒、口服液。需具备独立调配并完成粉剂、液体样品打样的能力，有相关经验者优先考虑。

1有软胶囊生产经验， 2有工厂生产经验 3高薪，需要去外地

有责任心，可稳定长期发展 岗位职责: 1. 全面负责家装项目的统筹与执行，保障项目按计划推进。 2. 实时跟进施工进度，监督工程质量，确保符合标准。 3. 保持与客户的顺畅沟通，准确理解并落实项目需求。 4. 带领并协调施工团队，持续优化作业流程与效率。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与沟通能力，能高效推动项目落地。 2. 熟悉家装业务流程，能够精准识别和响应项目关键点。 3. 工作踏实认真，具备独立应对和解决现场问题的能力。 4. 能科学规划任务安排，提升资源利用效能。

1.房建高工证2.房建一级建造师3.市政一级建造师

岗位职责： 1、建立健全设备管理机制并持续优化，保障设备稳定高效运转； 2、落实设备维护与保养方案，减少突发故障，提升设备运行效率； 3、统筹设备的选型、安装、调试及技术升级，推动设备性能改善； 4、跟踪设备运行状态，收集分析运行数据，制定优化改进措施； 5、开展设备操作培训，增强员工操作规范性与安全生产意识。 任职要求： 1、掌握真空设备原理及生产工艺流程，具备设备运维管理背景； 2、具备出色的应急处理与判断能力，可快速解决设备突发问题； 3、具备良好的组织协调能力，能有效推动团队协作完成任务； 4、工作认真负责，关注细节，具备较强的安全生产与环保理念； 5、精通设备管理工具及常用办公软件，擅长数据整理与报告撰写。

生产计划与执行：负责车间生产计划的编制与落地实施，确保生产任务按时按量完成。依据计划科学调配生产资源，协调解决生产过程中的各类问题，落实现场安全管控措施，建立健全相关管理规范。 品质管控：严格执行质量标准，监督生产环节的质量表现，及时发现并处理影响产品品质及生产节奏的异常情况，确保产品质量稳定达标。 安全监管：加强安全生产管理，落实人员与设备的安全防护措施，推进安全文明生产。制定安全管理制度，定期开展安全培训与教育活动。 设备维护：统筹车间设备及模具的日常保养与检修工作，保障设备稳定运行。制定维护保养计划，监督设备使用状态，提升设备使用效率。 团队管理：负责车间员工的日常管理与技能培训，组织岗位学习与能力提升活动，定期评估工作绩效，促进团队整体素质提高。 成本优化：监控制造费用支出，合理控制原材料、能耗等生产成本，持续优化工艺流程，提升生产效能。 制度建设与执行：完善车间各项管理制度，推动制度落地执行。确保各类生产报表、原始记录准确、完整、及时归档上报。 应急响应：快速处置生产过程中出现的突发问题，保障生产流程平稳有序进行。 食品车间主任日常工作流程主要包括： 制定生产方案：结合订单需求与产能状况，编制详细的生产排程，科学分配各工序任务。 推进生产实施：按计划组织生产运行，协调物料供应、设备支持等配套工作，保障各环节顺畅衔接。 过程质量监督：全程跟踪生产质量表现，发现问题立即干预，确保产品符合既定标准。 安全运行管理：强化全员安全意识，定期组织安全巡查，消除安全隐患，营造安全作业环境。 设备运行保障：落实设备定期点检与保养措施，预防故障发生，延长设备使用寿命。 人员培养与管理：开展操作规范与技能训练，提升员工专业水平，确保规范作业。 成本过程管控：在生产各环节中实施成本监控，减少浪费，提升资源利用效率。 数据记录与报送：按时整理生产相关数据资料，保证信息真实、可追溯，并按规定提交各类报表。 具有大型酿造类企业（如酱油生产企业）工作经验者优先录用。