物流找车，系统录入

一、岗位概述 本岗位为驻场性质，公司提供住宿安排，主要承担工程项目全周期的资料管控及商务对接工作，需积极配合总包单位要求推进合同执行、款项申报等相关事务，保障项目资料完整合规，商务环节高效衔接。 二、核心工作职责 商务款项管理 负责工人薪资的核算与发放跟进，确保工资按时准确支付； 对接供应商及分包单位，办理合同签署、付款申请及后续跟踪，核对付款明细与工程进度的一致性； 依照总包单位规范整理并提交请款所需资料，持续推进请款审批流程。 资料与物料统筹 负责项目物料申领的登记与核验，并同步维护物料台账信息； 归集整理施工过程中的各类技术资料、商务合同及付款凭证，确保文件齐全、分类清晰、便于追溯

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

岗位职责: 1. 负责质检相关资料的整理、归档及日常管理 2. 配合完成质量检测过程中的文档记录与数据汇总 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.会看钢结构图纸，懂得钢结构质检要求

1. 配合完成线上办公协作 2. 根据安排进行简单文案编辑与视频处理 3. 服从工作调度，按时保质完成交办的其他居家办公任务 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备良好沟通能力与责任心，细致耐心、执行力强 3. 能适应居家办公模式 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及兼职人员应聘

统计收据，收集照片归类。要有一定在工地工程经验和实践。

岗位职责： 负责前期客户信息归集，审核客户资格并移交至相关业务部门 薪资待遇： 1. 底薪6000+提成

完善钢结构设备资料(做过柳钢练铁厂资料项目优先)柳钢项目

岗位职责： 1. 负责电力工程施工全过程资料的收集、整理、编制、归档及移交工作 2. 编制施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，确保真实、准确、及时 3. 对接监理、业主及质监部门，完成资料报审、签字盖章及验收配合工作 4. 管理项目图纸、变更签证、合同文件等重要文档，建立电子与纸质双台账 5. 协助项目部完成竣工资料组卷、备案及档案移交，满足电力行业及地方验收标准 任职要求： 1. 大专以上，工程类相关专业优先，熟悉电力施工流程者优先 2. 有电力类资料员工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档保密意识 5. 新疆项目现场办公

驻场专职资料员，公路路基及排水专业

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

一、招聘流程管理 · 发布与维护招聘信息：负责在各大招聘平台（如58同城、智联招聘等）及社交渠道发布、更新和刷新职位信息。 · 筛选与沟通简历：收集并初步筛选应聘简历，主动通过电话或微信与求职者沟通，核实意向与基本条件。 · 协调面试安排：精准邀约候选人面试，做好面试登记、来访接待及信息记录。 · 跟进录用流程：跟进面试反馈及录用通知的传达，协助完成从招聘到入职的全流程。 二、员工关系与档案管理 · 办理人事手续：办理员工入职、转正、调岗、离职等手续。 · 维护人事档案：整理员工档案，做好人事资料的录入、归档与保管；建立并维护电子台账与纸质档案，确保信息准确完整。 三、数据统计与行政支持 · 整理招聘数据：汇总邀约量、到访率、入职台账等数据并制作报表。 · 支持日常行政：负责文件整理、资料归档、办公用品管理等内勤工作，并协助上级完成其他交办事务。

【岗位职责】·负责日常文件整理与数据统计·协助完成财务相关基础工作·熟练使用办公软件处理文档与表格【职位要求】·1年内文员或财务相关经验·熟悉办公软件操作，了解基础财务知识·有汽车行业工作经验者优先·学历不限，能适应白班工作【工作时间】白班，具体时间班次面议【薪资福利】·综合薪资：3500-5000元/月·五险保障·包吃·话费补贴

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

公路工程施工，测量，施工现场管理人员若干 资料员4个

急招，水运资料员，土建资料员各一名，熟手，懂规范

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、规范性与时效性 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，完成资料报审、签认与备案工作 4. 建立并动态更新项目资料台账，实现电子化与纸质资料双轨管理 5. 配合竣工验收及档案专项检查，确保资料符合地方及行业归档标准 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理规范 2.具备资料员工作经验者优先，应届生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5.持有资料员上岗证或档案员资格证者优先

熟悉建筑工程资料流程、竣工资料整套流程，会做资料台账、竣工整编。 略懂基础财务知识，会简单对账、票据整理、费用统计，能配合财务做账、单据归集。 年龄 30–40岁，中专及以上学历，有 3 年以上工程资料工作经验优先。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯。 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合项目进度同步更新台账。 3.管理图纸、变更单、签证单等技术文档，做好收发登记与版本控制。 4. 对接监理、甲方及档案馆要求，按时完成竣工资料组卷与报审工作。 5.维护电子档案系统，保障资料安全存储与高效检索 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有建筑行业资料员经验者优先 2.熟悉建设工程资料管理规范及城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与保密意识 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

工作轻松易上手，零经验可入职，欢迎详询 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室内完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保或转保事宜； 3、无需相关经验，入职前提供带薪培训，快速掌握工作流程； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：在岗员工平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行绩效激励，收入上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日及各类假期：年假、婚假、丧假、产假、陪产假等； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月安排休息5至8天，国家规定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假； 【晋升渠道】 晋升体系完善，公开透明。 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业培训+广阔晋升空间，提供多元化职业发展路径！

招聘公路工程高速公路，业主竣工档案资料熟手！！！

岗位定位 1. 直播业务线储备管理岗位，旨在培养未来直播间负责人； 2. 深度参与直播全流程工作，涵盖流量运营、内容策划、转化提升及团队协作等核心模块； 3. 完成轮岗期间各项考核且取得毕业证后，启动管培生专属薪酬方案； 任职要求 1. 本科及以上学历，相关专业背景优先考虑； 2. 对直播与教育行业充满热情，乐于投身主播、内容、运营等多模块实践； 3. 具备较强的学习能力，善于沟通协作，踏实认真，对教育直播事业有高度认同感； 4. 可快速到岗，能接受6-9个月的轮岗实习安排。

公司直招，接受无经验，可盖章，可实习。 办公室电脑后台登记处理信息，整理表格，会电脑打字、会普通话即可。工作简单轻松，有人带教。 【工作时间】 行政班，法定节假日有假期。 【薪资待遇】 1. 前期4k-6k，转正6-9k，优秀的9K+。 2. 提供住宿，电梯式公寓，有空调、洗衣机、热水器，拎包入住。 附近交通方便，有地铁公交，大型商业广场！

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3.对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5.配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排 6.需常住工地

办公室专员！ 无需经验，无业绩考核，团队氛围融洽，岗位稳定长期发展。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长久深耕的职业生涯！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职前提供带薪岗前培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000元以上，多劳多得，上不封顶。 （3）五险两金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）依法享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续专业赋能，提供多元化职业发展路径！

负责质检及安全劳务资料

会制作表格

一、岗位职责 负责金融领域广告文案、短视频脚本及宣传推文的创作，协同团队完成内容策划、文案打磨与内容输出，契合品牌风格，确保内容品质与时效性。 二、任职要求 - 具备扎实的文字表达能力，擅长撰写多种类型文案与脚本； - 掌握基础金融知识，熟悉金融行业传播特点，有相关文案经验者优先； - 思维敏捷、审美良好，富有创意，工作态度积极，执行能力强； - 欢迎优秀应届毕业生，不限经验，文笔出众者优先录用。 三、薪资福利 - 薪资结构：底薪5000元 + 房补1000元 + 绩效奖金，综合月薪约10000元，能力突出者可面议； - 社会保障：入职即缴纳五险，福利完善，保障稳定； - 休息制度：每周1.5天休息，支持合理调休，工作节奏平稳； - 办公氛围融洽，环境舒适，晋升机制清晰，人际关系简单。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑