岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施 3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及工艺标准执行情况 4. 组织现场安全巡查与隐患整改，落实安全生产责任制和文明施工要求 5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场问题并反馈项目进展 任职要求： 1. 具备施工管理相关工作经验，熟悉边坡治理领域施工流程 2.熟练掌握施工规范、验收标准及常用工程软件（如广联达、CAD等） 3.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 4.责任心强，能适应工地环境，具备较强抗压能力和执行力 5.兼职资料员，持有建造师证、安全员证或相关岗位资格证书者优先

岗位一：地铁供电施工专业经理（变电） **招聘人数**：1 人 ｜ **薪资**：12000-15000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 牵头变电专业图纸会审、设计交底，梳理图纸错漏碰缺并跟踪闭环，核对土建预埋件、电缆孔洞、设备基础等接口条件； 2. 编制、报审高压试验、设备吊装、既有线改造、停电过渡、夜间施工等专项施工方案，组织重大危大工程专家论证； 3. 组织设备工厂验收、进场开箱检验、材料见证取样，把控开关柜、整流器、变压器、GIS、电缆、交直流屏、SVG 等设备材料质量； 4. 统筹单体调试、整组传动、保护定值核对、耐压局放试验、接地电阻测试、系统联调及空载负载送电、竣工验收与移交运维； 5. 处理现场技术难题、设备缺陷、试验异常、保护误动、直流接地、杂散电流超标等问题，制定整改处置方案。 **任职要求：** 1. 5-8 年以上城轨变电施工管理经验，完整经历图纸会审—设备进场—安装—高压调试—联调—送电—竣工验收—移交运维全周期，独立主持过至少 1 条地铁线路多座变电所施工管理； 2. 熟悉设备吊装就位、母线连接、电缆头制作、耐压、局放、继电保护整定、整组传动、直流极性试验、接地电阻测试全套工艺； 3. 熟练识读一次主接线、二次保护、电缆走向、土建预埋件、接地网、杂散电流全套图纸，精通 CAD 看图与图纸会审； 4. 熟记 GB50303、GB50149、《城市轨道交通供电系统施工及验收规范》等国标行标； 5. 具备成本控制意识，能完成工程量核算、材料选型及物资计划提报； 6. 责任心强、沟通协调能力强，能适应项目现场工作节奏。 --- # 岗位二：地铁供电专业工程师（变电/接触网） **招聘人数**：2 人（变电 1 人、接触网 1 人，接触网方向需 5 年以上经验、有柔性接触网施工经验）｜ **薪资**：8000-12000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 负责供电系统图纸会审、设计交底、材料设备选型及下单、施工交底、现场施工指导、施工验收等相关工作； 2. 参与项目前期调研、现场踏勘，结合项目实际优化供电系统施工工艺，控制施工成本及工期； 3. 负责施工过程技术交底、现场指导、质量管控，对接施工班组、监理单位、甲方，及时处理施工与设计不符问题； 4. 参与供电系统调试、验收工作，负责专业技术资料编制、整理、归档，指导资料员完成检验批、分部分项资料； 5. 配合方案评审、技术研讨，协助成本核算、工程量统计、物资核销、经济运行分析等工作。 **任职要求：** 1. 熟练使用 CAD、Office（Word、Excel、PPT），擅长数据统计与制表，能识读 BIM 图纸； 2. 熟练掌握地铁供电系统相关专业施工图纸，具备图纸会审、图纸深化及问题协调处理能力； 3. 能独立完成工程量核算、材料计划、施工方案、作业指导书、技术交底、工序报验等技术资料编制和审核； 4. 熟悉国家及地方供电系统、消防相关设计规范和施工验收标准，能独立解决现场技术问题； 5. 电气工程、自动化、建筑智能化等相关专业优先；有地铁供电系统工作经验优先。 --- # 岗位三：地铁供电施工作业队队长 **招聘人数**：7 人（接触网 2 人、环网平台 2 人、变电 3 人）｜ **薪资**：5000-8000 元/月 ｜ **地点**：杭州 **职位描述：** 1. 负责现场技术指导、工序安排、质量控制、进度落实，解决施工中的技术问题； 2. 落实班前交底、过程管控、样板引路、工序验收，确保施工一次成优、现场安全文明施工、成品保护； 3. 协调各专业交叉作业，合理安排施工人员任务、工序、质量安全管理，减少返工误工； 4. 监督作业队关键人员现场履职，落实“一单两交底”“最小作战单元”、应急处理措施等管控要求； 5. 落实劳务分包管理各项施工现场管控要求，完成项目领导安排的其他工作。 **任职要求：** 1. 熟悉地铁供电线路施工、设备安装、调试的施工流程、工艺及质量标准； 2. 安全质量意识强，掌握地铁施工安全风险隐患和现场安全管理管控要点； 3. 具备良好的现场施工组织、沟通协调能力，确保现场施工安全、高效有序； 4. 执行力强、反馈汇报及时，具备团结协作素质，服从项目管理安排。 --- **统一福利（三个岗位通用，发布时放薪资栏或描述末尾）：** 提供一日三餐、住宿，报销上场路费，交通费实报实销，通讯费按标准报销。

招聘施工主管1名。要求持有浙江省的工程师或一级建造师证书，专科毕业，具有二十年以上同岗位工作经验，年龄在五十岁以内。有品牌地产开发项目施工经验，尤其是豪宅项目施工经验者优先。薪资待遇从优，提供食宿，工资按月支付。工作地点为杭州地产项目。

一、岗位职责 1. 现场施工管理与实操：统筹厂房各类维修、改造、修缮现场施工工作，合理安排施工人员日常工作，带领班组工人完成现场维修作业；自身动手能力过硬，可独立处理厂房水电、设施、土建等各类突发维修问题，把控施工进度与施工质量。 2. 现场台账与资料记录：负责每日施工现场巡查、问题排查，对现场故障点位、施工进度、施工前后状态进行拍照留存、详细文字记录，整理现场施工台账、问题整改台账，保证现场资料真实、完整、可追溯。 3. 甲方对接沟通：全权负责与甲方现场负责人日常对接，主动沟通施工方案、维修需求、整改事项，及时反馈施工进度、现场问题，对接验收工作，高效解决甲方各类诉求，维护良好的合作关系。 4. 现场安全管理：严格落实安全生产管理制度，每日对施工班组开展安全技术交底工作，讲解施工安全规范、作业风险、防护要求；全程监督现场施工安全，排查安全隐患，制止违规操作，杜绝安全事故发生。 5. 其他工作：配合公司完成施工现场物资清点、施工收尾、问题复盘、售后整改等相关工作，服从公司各项工作安排。 二、任职要求 1. 年龄25-48岁，初中及以上学历，1年以上厂房现场维修、工程现场管理相关经验，有工厂土建、水电维修、现场带班经验者优先。 2. 动手实操能力极强，熟练掌握厂房日常维修技能，懂水电基础维修、厂房墙面、地面、设施修缮等基础施工工艺，可独立上手干活、带队作业。 3. 具备良好的沟通对接能力，善于对接甲方、协调工人，沟通高效、态度稳重，能妥善处理现场各类突发问题。 4. 工作认真细致，会使用手机拍照、简单文档记录，能清晰完成现场问题台账整理、资料留存工作。 5. 具备基础安全意识，熟悉施工现场安全规范，能独立完成安全交底、安全巡检工作，责任心强、吃苦耐劳，能适应厂区现场驻场工作。 6. 无不良从业记录，服从管理，有团队协作精神，能接受施工现场加班、应急抢修工作。 三、薪资福利 1. 根据个人实操能力、管理经验面议，能力优秀者薪资可上浮。 2. 福利保障：提供住宿、日常劳保用品 3. 晋升空间：公司业务稳定，可优先晋升工程主管、项目负责人，长期稳定

岗位职责： 1、统筹商业、住宅、写字楼、产业园等多业态项目设施设备的规范化、标准化与体系化运行维护，制定并优化设备管理、操作规程、巡检保养及安全监管等方面的制度与技术标准，编制各级维保方案并监督实施全过程，确保各系统安全、稳定、合规高效运转； 2、全面负责工程日常运营、维修技改及设备迭代升级工作，协调处理跨业态、跨项目的复杂技术问题；持续开展品质检查与督导，建立问题清单并推动整改闭环，保障工程管理体系协同高效运作； 3、组织实施专项安全排查、设备运维整治及业务指导，聚焦薄弱环节和高频问题，识别并消除潜在风险隐患，促进项目管理质量稳步提升；定期组织团队培训与实操演练，提升员工专业技能、服务意识与突发事件应对能力； 4、牵头新项目前期参与工作，全程介入图纸审查、施工监管、设备安装监督、隐蔽工程验收、开荒清理及交付查验等关键节点，提出运维优化建议，确保项目顺利移交与平稳过渡。 任职要求： 1、政治立场坚定，遵守职业道德，具备强烈的责任感、敬业精神和良好职业素养，作风踏实严谨，认同公司价值观，抗压能力强，能适应多项目并行的高强度工作节奏，具备出色的团队领导与综合协调能力； 2、本科及以上学历，主修电气工程、机电一体化、建筑工程等相关专业；持有电工证、机电工程师证等相关资质证书，具备超大型物业项目工程管理资格者优先；5年以上大型物业公司工程管理从业经历，具备住宅、商业、写字楼、综合体等多业态设备设施全生命周期管理经验，熟悉各类业态设备配置特点、运维规范及管理差异； 3、具备完整的新项目前期参与、施工跟进、交付验收、开荒运营实战经验，可独立主导前期介入全流程工作；精通高低压配电、中央空调、给排水、消防、电梯、智能化系统等机电设备的工作原理、操作流程及维护技术；熟练掌握多业态工程管理制度、运维机制与风险防控要点，具备扎实的专业基础； 4、具备较强的图纸审核、现场管控、问题整改及运维风险预判能力；拥有良好的团队管理、技能培训、跨部门协作与应急处置能力，能够独立解决各类专业技术难题；熟悉物业管理相关法律法规、工程验收标准及行业规范，具备优秀的计划统筹与执行复盘能力，逻辑清晰、执行力强，胜任多项目、跨业态工程管理岗位需求。 本岗位招满即止，欢迎投递。

1. 项目前期管理 负责10kV及以下电力工程项目的前期对接、现场查勘、技术方案确认与图纸审核，协调建设单位、供电公司、监理及设计等相关方，完成项目立项、用电报装、验收及停电计划申报等全流程手续办理。 2. 施工组织与计划管理 编制施工组织设计、进度安排及安全技术措施，科学调配人员、设备与材料资源，统筹各施工班组作业节奏，确保工程按既定节点推进，有效控制工期与施工效率。 3. 现场施工管理 全面负责施工现场的安全管控、质量监督与文明施工管理，监督施工工艺和作业流程符合电力行业规范及10kV以下工程技术要求，及时处置现场突发情况，保障施工有序进行。 4. 安全管理 严格执行电力安全工作规程，落实安全技术交底、班前会制度、危险源辨识与防控措施，重点监管安全防护措施、停电操作、验电接地等关键环节，防范安全事故发生。 5. 质量管理与验收 严控材料进场检验、隐蔽工程验收及分部分项工程质量检查，组织自检、互检与专检工作，配合供电部门、监理单位及业主开展竣工验收、送电投运和资料移交等相关事宜。 6. 成本与物资管理 把控项目施工成本，审核材料消耗、人工及机械使用费用，规范物资领用流程与台账记录，防止浪费与超支现象，协助完成工程结算与成本归集工作。 7. 内外部协调 作为项目第一责任人，对接业主单位、供电所、运维部门、监理机构及属地社区等多方主体，协调停电安排、施工通道、交叉作业等问题，保障工程顺利实施。 8. 资料与竣工管理 牵头整理施工日志、试验报告、验收文件、竣工图等全套工程技术资料，确保内容真实、完整、可追溯，按时完成资料归档与移交任务。 9. 团队与班组管理 负责施工管理人员及作业班组的日常管理，组织开展技术交底与安全教育培训，强化岗位职责落实，提升团队专业素质与执行能力。 10. 售后与运维衔接 工程送电后，配合处理质保期内的维修、整改及客户回访工作，与运维单位做好交接协作，确保项目长期稳定运行。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1、全面负责本项目的技术管理工作，对工程质量、施工技术及计量检测承担技术责任，指导工程技术人员与试验检测人员开展施工过程监控，确保技术管理高效运行。 2、贯彻落实各项施工技术规范及质量验收标准，确保执行到位。 3、牵头办理工程变更的申报及相关管理工作。 4、主持编制与审核项目实施性施工组织设计，对工程质量管理提供全面技术支持。 5、主导项目部新材料、新技术、新工艺的研发与推广应用工作。 6、负责大型临时工程的技术方案设计、验算及报批流程，组织编制配套的技术作业指导文件。 7、统筹项目质量计划的编制与落地实施。 8、组织QC小组开展技术难题攻关，并负责成果总结与发布工作。 9、组织工程部门编制安全、质量、技术交底资料；掌握施工中的关键工序与特殊环节，编制专项作业指导书，监督执行并实施有效管控。 其他要求： 八年以上工作经验，具备三年以上技术负责人履职经历，完成过2个及以上完整工程项目。持有一级建造师证书（房建专业），具备方案编制能力，熟悉图纸并能独立绘图。具有中级或以上职称，有实际业绩者优先考虑

岗位职责： 1.全面负责土建及安装工程项目全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2.组织编制施工组织设计、专项方案并监督实施，协调设计、监理、分包及甲方等多方关系 3. 主持现场例会，及时解决施工中技术与管理问题，确保项目按期优质交付 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，熟悉房建或市政类土建及安装工程全流程 2.持有建筑工程一级或二级注册建造师证书（机电/建筑专业），具备有效的安全生产考核合格证（B类） 3.熟悉国家及地方建设工程法律法规、技术规范和验收标准 4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 5.责任心强，原则性强，能适应项目现场工作环境

一、岗位职责 1. 全面负责宿舍生活区土建、强电、弱电系统的日常运行维护、故障处理、维修升级及安全管理工作，确保各类设施设备正常运转。 2. 统筹现场施工管理：包括维修/改造项目的立项申报、方案审查、进度跟踪、质量验收、成本控制及施工安全监管。 3. 建立健全设备台账、维保计划与巡检机制，推行预防性维护措施，有效减少设备故障与安全隐患。 4. 负责工程团队管理，科学派发维修任务，监督作业执行过程，提升服务响应速度与用户满意度。 5. 协调甲方单位及外部施工队伍，开展工程问题沟通与处理，及时应对突发抢修和紧急情况。 6. 负责工程耗材与备品备件的管理，优化维修支出，落实节能降耗要求，保障现场运维品质。

湖州市安吉县招全屋定制安装学徒工，要求干活勤快，能吃苦耐劳，工价面议，

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2、陕西西安绿化园建项目，招施工管理，会GPS、水平仪测量，看得懂图纸，懂土建施工，工期6个月，薪资面议，联系：

山东省济南市、青岛市及省内其他城市，燃气安检综合管理员（储备管理岗）能接受省内外地项目工作。 本公司主营燃气入户安全检查业务及增值业务销售业务，济南现有施工4个班组，青岛1个班组业务稳定。 现招聘踏实靠谱人员，重点培养为未来班组长、项目经理、现场管理层。 岗位职责： 1. 负责燃气入户安检现场管理、进度跟进、人员招聘，衔接甲方计划下发，问题跟进处理，统筹队长完成各项指标。 2. 安检资料整理、台账录入、每日报表上报， 3. 协助队长对接物业、社区、用户及甲方沟通协调 4. 协助管理班组日常工作，慢慢学习带队管理 5.统计汇总燃气入户保险及灶具销售数据，分析各队销售情况，并协助队长通过数据帮扶员工转换思维提升现金业务收入，完成公司目标 6.材料进行协调跟进，保障一线施工稳定， 7.参加甲方周例会，对于甲方要求通过各队问题数据开周例会进行问题量化，跟进处理 8负责每周现场抽查跟进 9负责结算统筹，推进结算上交回款闭环。 10.严格根据公司制度考核进行管控 11.完成领导安排的其他综合事务 任职要求： 1. 男女均可，年龄30-40岁，济南本地或长期定居优先 2. 能吃苦、能跑小区现场，做事细心有责任心 3. 会用智能手机，简单电脑办公、填表打字即可 4. 无经验可带，愿意长期稳定干、服从管理 5. 人品端正，不耍滑、不眼高手低 薪资待遇 底薪5000+提成+绩效奖金，综合收入可观，多劳多得 业务稳定，长期有活干，晋升路径清晰 工作地点：济南市区 联系电话：

满足以下要求： 1，吃苦耐劳，会开车，有外墙工程管理经验优先 2，有打拼精神，创业理念，想上班的去别处 3，没有房贷车贷网贷等，等着要钱的 4，年龄35周岁以下，1991年以后出生的 待遇要求： 1，实习期3个月，每月5000 2，实习期考核通过后转正，每月8000。 3，工作满1年通过后，月薪1万+提成。

有酒店类装修经验，配合现场总工执行装修事宜！

招聘：光伏施工负责人岗位职责1、负责施工现场物料分拣、调度分配，做好材料出入库登记，台账清晰；2、统筹现场施工班组，安排施工进度，把控施工质量、现场安全；3、对接业务、勘测人员，现场协调，处理施工当中各类问题；4、核对物料消耗，避免材料浪费、丢失，做好盘点工作；5、跟进项目完工、收尾，配合并网相关工作。任职要求1、有光伏电站现场施工管理经验，懂光伏安装流程；2、熟悉光伏物料，会做出入库登记，能合理调度物料；3、吃苦耐劳，有责任心，沟通协调能力强；4、有电工证优先，本地从业者优先。薪资待遇4000+薪资面议，多劳多得，能力优秀待遇从优！电话:

岗位职责 1、全面领导组织履行工程施工合同，主持制定工作计划，负责工程开始至工程竣工验收全过程的项目管理工作，对项目的质量、安全、成本、工期全面领导，对实施过程进行监控，确保合同所确定的各项目标全部实现，保证客户满意度 2、随时掌握项目施工进度、质量情况，解决施工中出现的问题，督促项目工程按计划完成，定期上报进度计划及实际完成情况 3、参与项目投标工作，协助提高公司竞标成功率，配合标书内容的工作 4、根据项目办理报监及验收、交付等相应手续，处理与甲方单位、监理单位、地方政府等外部相关方的沟通协调工作任职要求 1、要求有二级建造师、一级建造师、建安b证、二级造价师、一级造价师、建筑类中高级职称

浙江杭州招沥青施工队长一个。杭州创都集团的。有意私聊。

招募家装项目经理，工艺管理好，有责任心，专业度足够，带案例，有可带看工地，制度，绍兴本地

任职要求 1、拥有一级/二级建造师注册建筑、市政、机电、造价、水利…等等），可正常注册 2、拥有工地实操经验，熟悉浙江本地验收规范，能配合项目去省内各市驻场 工作范围：杭州、嘉兴、宁波、温州、金华等浙江全省项目就近安排 需要诚信积极向上的

【岗位要求】 1. 具备在装修行业5年以上的工长经验（非单工种施工经验）； 2. 具备较强的家装施工工艺、材料及设备等专业知识； 3. 有自己稳定的施工班组； 4. 有良好的沟通能力、服务意识和责任心； 5. 年龄在30岁至45岁，形象端庄亲和力好。 【岗位职责】 1. 接受平台免费派单资源，根据平台要求，进行标准服务跟单转为工长装修单； 2. 按平台服务要求，为客户提供专业高效的工地管理服务； 3. 承担自己职责范围内的售后责任； 4. 主要工作内容：管理工人、组织现场施工、沟通设计落地、管控工程质量、把控工期进度、对接材料与设备、完成服务节点的验收。 【福利待遇】 1. 平台每月免费提供5-8个精准装修客户资源； 2. 工长单均单利润8000---12000元/单； 3. 年度预计完成20单/年； 4. 平台不抽成。

岗位职责: 1、向项目经理汇报工作，落实公司总部及项目部各项决策，达成部门质量目标； 2、负责设备从使用、维护、更新到报废全周期的管理，确保设备保持良好技术状态； 3、组织制定各类设备的维修保养方案与采购计划，并推动执行落地； 4、组织整理并建立设备相关技术资料、图纸档案，强化设备技术管理基础； 5、牵头拟定设备管理、操作规范及维修养护相关的制度与技术标准，并监督实施； 6、定期组织工程部维修人员开展技术培训与管理体系学习，提升团队专业能力； 7、负责项目设备外包相关技术沟通、协作与对接工作； 8、依据运营需求，推进设备管理环节的成本管控； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，经验特别丰富者可适度放宽条件，年龄25-45岁； 2、具有三年以上大中型企业或物业单位设备工程部主管及以上工作经验，具备特种作业操作证（含高压电工作业和低压电工作业），持有中级工程师职称者优先； 3、掌握工程预算及弱电智能化系统知识，熟练使用AUTOCAD及常用办公软件； 4、熟悉机电设备、土建、给排水、暖通等领域的工程技术标准与质量管理体系； 5、具备较强的独立策划、组织协调、创新研究及实操能力； 6、了解建筑施工流程及相关设备运行维护与物业管理现状； 7、有企业技术发展规划、技术管理研究或参与重大工程项目实施经历者优先。

招聘项目经理助理，急招。薪资为5千至6千。工作内容包括：协助项目负责人进入施工现场管理公司承揽项目的质量、进度和安全；协助项目负责人对本班组进行管理，并协调现场其他班组；协助项目负责人签联系单，收讨工程款。无经验亦可，入职后由项目负责人亲自一对一培养。岗位要求：性格外向，语言组织能力强；具备良好的沟通及组织协调能力；两年以上驾龄，熟练驾驶手动挡货车，三年内无重大安全事故。福利待遇：月休两天；公司提供车辆，油费及保养由公司负责；转正后公司提供工作手机，话费由公司承担；有年终奖。

一、电厂封堵施工员；熟悉市场上的封堵新材料，已掌握新材料施工工艺；会使用系列系列工器具。 二、需要能接受去浙江省内外的外地变电站和电厂。 三、需要有高压证。 四、提供住宿。 有意向请加微信详聊。或者电话沟通。

有河北省内建筑工程类二建带B本，唯一社保

岗位职责： 1. 负责医药工程项目从前期筹备至竣工交付的全过程统筹，编制实施计划，保障项目按时高质量推进。 2. 监督工程质量和安全管理，执行管控流程，识别并消除潜在风险，防范重大安全事件发生。 3. 管理项目预算与成本支出，跟踪施工进度，合理调配资源，动态调整偏差确保目标达成。 4. 协调地方政府部门、设计单位、监理机构等相关方，办理各项报批手续，处理现场各类问题。 5. 组织项目团队运作，整理归集工程文档，推动竣工决算及项目总结工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程或相关工程类专业背景。 2. 具备10年以上工程项目管理经历，必须拥有医药工厂建设项目全流程管理经验，掌握GMP相关法规与标准。 3. 持有一级建造师（对应专业）等执业资格者优先，经验特别丰富但暂无证书者可适当放宽条件。 4. 熟知施工技术流程及验收标准，具备良好的成本控制、对外协调和团队领导能力。 5. 可接受施工现场办公，无任何不良职业记录。