【招聘岗位】 1.石河子饿了么外卖业务经理 【岗位要求】： 1.具有较强的学习能力、执行能力； 2.有责任心、进取心渴望在工作中快速成长，获得相应经验； 3.有市场洞察力及运营分析能力，能够为商圈商户带来有效运营提升； 4.有沟通能力及职业素养，能够与合作商户维系良好客情； 5.有一定办公软件使用基础。 【工作内容】： 1.对分配到的商户进行走访、客情维护、线上方案维护运营等； 2.对区域内新商户进行陌拜洽谈，新签上线； 3.有效执行公司各项运营策略并达成指标要求； 4.与配送站及其他相关协同部门进行协同达成共赢。 【薪资待遇】： 底薪+绩效+奖金+节日福利

1.销售目标管理： 制定并落实团队月度、季度及年度销售方案，确保达成公司下达的业绩指标； 通过分析销售数据，跟踪进度情况，灵活调整策略以适应市场波动。 2.团队管理： 负责销售团队的日常管理、培训与激励工作，提升成员专业水平与团队协作能力； 定期召开销售例会，指导下属设定个人目标，跟进客户开拓执行进度。 3.客户关系维护： 积极拓展新客户资源，维护现有客户合作关系，促进业务持续合作； 协调内部资源处理客户投诉与疑难问题，提升服务满意度。 4.市场策略支持： 收集行业动态、竞品信息及客户意见，为制定差异化销售方案提供支持； 参与产品定价、促销规划及渠道扩展相关工作。 5.跨部门协作： 联动相关部门协同推进工作，优化销售流程与客户服务整体体验。

【慧尔农业】高薪诚聘业务经理（年薪15万+），黄金赛道，快速发展！ √具有吸引力的薪酬结构：底薪+超额利润提成 √完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日关怀 √专业的成长支持：入职指导、产品知识培训、销售能力进阶、管理潜力培养 √积极融洽的团队环境：透明高效、积极向上的工作氛围，与专业人才共同成长 任职要求： 1、热爱销售岗位，目标感强（具备农资或快消品销售背景者优先，非硬性条件）； 2、学习能力强，抗压能力好，能适应频繁下乡的工作节奏，持有驾驶证并可熟练驾驶，自带交通工具； 3、年龄不超过40岁，身体状况良好 岗位职责： 1、制定并落实销售方案，达成业绩指标，扩大市场覆盖； 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，深入挖掘客户需求； 3、收集市场信息与竞品动态，研判行业发展方向； 4、主导商务沟通、合同签署及订单执行，及时解决客户问题 招聘区域：莫索湾、133服务中心、玛纳斯、呼图壁、昌吉、阜康、奇台、木垒、吉木萨

岗位要求： 1.具备两年及以上新房项目团队管理经验； 2.能够独立负责新房项目案场的整体运营与团队带领； 3.适应团队合作工作模式，具备较强的抗压能力； 4.拥有良好的沟通表达能力和持续学习意愿。 岗位职责： 1.负责线上线下新房渠道资源的维护与推广工作； 2.负责客户接待与咨询，提供专业的房产购置建议与服务； 3.分析客户实际需求，匹配并推荐合适的新房房源； 4.主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程办理； 所需技能：地产销售、销售经理、房地产开发、住宅地产

【岗位职责】： 1、参与制定销售战略、销售计划和进行销售预测； 2、组织与管理销售团队，完成销售目标； 3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展； 4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标； 5、收集市场信息，并及时沟通反馈给上级和其他部门； 6、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展； 7、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行； 8、培养团队储备干部，推动团队规模快速增长。 【岗位要求：】 1、专科以上学历；有教育同行经验或者有电销团队经验者优先 2、有1-3年以上的团队管理经验； 3、热爱互联网教育行业； 4、数据分析能力较强。 【团队介绍】 1、年轻的团队：平均年龄93年，朝气，热情。 2、倒金字塔管理：没有规定的办公室，没有尊贵之分，同为升学人 3、职业晋升：实力决定位置，管理都是内部竞选，最快为3个月 4.不安分的疯子：不喜欢一成不变的东西，喜欢创新，喜欢守旧，喜欢不断尝试 年度旅游年终分红领导nice公司氛围好 5、现有或新增团队都是有的，有专门的HR给予补充新伙伴 【公司福利】 1、入职员工有专业的新媒体团队带领的系统化的岗前培训；在这里你能真正的学以致用，累积专业的行业知识； 2、五险+带薪年假（5-15天）+婚假/产假/陪产假等带薪假及金额补贴； 3、95后、00后团队，工作氛围佳，受人尊敬的职业、广阔明朗的发展平台，可内部晋升或调岗； 4、各种节假日团队主题活动（除国定节假日之外，还包含教师节、妇女节等）； 5、享受员工生日主题PARTY,以及精美生日礼物； 6、不定期免费下午茶福利； 7、丰富的部门活动、公费聚餐、户外拓展、国内旅游； 8、公司提供优质的人才培养计划，有针对性进行内部培训提升； 9、入职满周年员工享受高额年终奖现金及周年礼品。

有3年以上销售经验，具备陌生拜访、地推经历者优先，底薪基础上享受丰厚业务提成； 具备独立谈判与客户开发能力者优先； 每日通过钉钉打卡签到，需完成基础任务指标。 二、薪资福利： 1、收入构成：底薪＋高额提成＋长期流水收益＋公司专项奖励；一线员工80%综合月薪在9000至15000元区间，表现优异者月收入可突破20000元； 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3、享有国家规定带薪年假、法定节假日等休假权益。 三、岗位职责： 1、负责公司洗碗机及相关配套设备的租赁、销售、客户培训、安装调试及后续维护保养等工作； 2、熟练掌握产品知识，根据客户需求制定个性化服务方案，积极开拓新客户并维护现有客户关系。

可兼职可全职，灵活机动，年龄要求：30-60岁，优先录取人员：1.想创业不甘心现状的人，2.开过商店开过养生馆做过直销做过保险做过销售做过直播的人。3.在别的岗位没有拿到自己想要的结果，或者是干赔了的人，4.想换赛道但又没有钱投资，想逆袭翻盘快速实现财富自由的人。

1、有销售工作经验；就近分配 2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟练运用OFFICE等办公软件； 4、形象好，气质佳， 5、有房产公司工作经验，好是有二手房公司工作经验。 工作时间：10:00-13:15:-19:30

工资+底薪，出差实报实销，主要经营音视频系统，针对小中大型会议室，指挥中心，多功能厅建造，具体详谈

1．主要从事农资销售工作，与经销商洽谈业务，完成销量目标。 2．进行田间技术服务以及产品推广，要求入职后尽快熟悉产品和相关作物的基础知识，具备较强的学习能力。 3．有驾照，能够熟练驾驶车辆，保证安全行驶。 4．农学相关专业优先，年龄20~35岁之间。 5.主要负责精河区域。 【薪资福利】 ·薪资范围：实习期三个月，3500/月，待实习期满进行考核 转正后底薪：4000-5000/月。 综合年收入：8-15万，上不封顶 ·福利保障：缴纳社保＋提成＋餐补＋油补＋节假日福利

招聘！！ 拜城县马逛逛小火锅需要2～3名服务员18岁～22岁包吃包住 工资2800～3000 有需要的可以联系手机号和号（同号）

急聘 招聘岗位：消防设施维保技术员，消防改造人员，监控室值班员 任职要求:持消防中级证（监控方向），有责任心，拥有1-5年维保经验干过消防施工优先考虑 工作地点：准东五彩湾 求职电话： 薪资待遇: 具体面议

奎屯沙湾街招聘2名服务员 工资面谈，包吃包住，

库尔勒机场附近企业内部职工餐厅招聘厨师1名、配菜1名，夫妻优先，做一日三餐，月休四天，食宿全包，薪资面议，求职电话：。

【招聘各岗位人员】清餐 新疆菜 服务员3700-4500元 服 务 员3700—4500元 ➕绩效➕提成➕全勤 电话☎ 地址：乌鲁木齐市，沙区文化宫路 管吃管住

负责销售开拓渠道，有团队管理经验。

岗位职责: 1、负责贵阳农贸市场、餐饮客户等商圈的生鲜门店选址拓展及门店管理等工作； 2、对农贸市场等商圈进行调查及分析，选定符合公司要求的店铺，并开发营运成功； 3、选址区域分析:负责城市市场调查、社区与商圈分析(如经济、人口、商圈、消费等)； 4、按公司的要求开发农贸市场，商超，学校，食堂，餐饮等生鲜白条鸡娃鹅客户； 5、定期拜访客户，和客户保持良好的客情关系； 6、积极回访客户，收集客户意见，对当天销售出现的质量或其它问题及时汇报处理 7、每天上午根据出库单开具销售单，及时将单据传给财务。 任职要求： 1，大专及以上学历，有生鲜销售经验，快消品销售经验及退伍军人优先； 2，持有C照，能带车上岗(公司将给予相应车辆费补贴); 3，有亲和力，吃苦耐劳，能承受压力和挑战，能接受短时熬夜(凌晨2点前); 4，品行端正，廉洁自律。

1、根据公司的营销目标和市场需求，负责仓储、物流客户的开发、跟进与维护； 2、执行公司各项政策，完成管理层下达的销售计划和长短期目标； 3、收集市场信息及竞争对手信息，为及时调整经营策略提供依据； 4、管理维护客户关系，提升客户满意度，以达成同客户的长期合作； 5、拓宽销售及代理渠道，建立立体销售网络； 6、完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、市场营销相关专业优先； 2、三年及以上大中型企业物流销售工作经验，具备相关行业整体解决方案设计和策划能力； 3、具有一定的业务资源及广泛的人脉网络； 4、熟悉市场营销及物流相关知识理论，具备良好的沟通协作能力； 5、对销售工作充满热情，为人正直，具备良好的职业道德和操守、强烈的责任心和开拓进取的精神； 6、熟悉运用office办公软件及电脑操作。

主要负责公司安排的业绩按时完成服从公司统一管理，主要负责和车有关的业务，期待您的加入，这个行业不是你的终点，但是一定是你的起点，来了就是缘分，

岗位职责 作为光伏销售业务员，您将负责开拓光伏产品市场，户用光伏项目在周边农村的推广落地，即帮我们公司租用农村自建房屋顶安装光伏板，屋主可以拿到初装补贴和收取租金 任职要求 -技能要求：具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，具有农村资源和人是的工作地点 无需来公司坐班，每日汇报工作即可。全区域 福利待遇 -薪资构成：基本工资＋绩效奖金+提成，月薪一般在1W+至5W+，上不封顶，具体根据个人业绩表现而定。 -培训机会：公司提供定期的培训指导，帮助员工提升技能和拓展视野。联系电话：

学习财务理论知识，给企业打电话问询企业发展，和财务需求。

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道开展汽车产品推广，挖掘并吸引潜在购车客户； 2、深入沟通客户需求，提供专业选车建议，精准推荐适配车型； 3、持续跟进客户动态，维护良好关系，推动销售流程顺利完成； 4、定期整理销售数据，研判市场动向，为管理决策提供有效依据； 5、配合制定并执行销售方案，助力团队目标达成与业绩提升。 任职要求： 1、具备优秀的表达与谈判能力，能准确捕捉客户核心需求； 2、对汽车领域有热情，认同销售工作价值，有行业经验者优先考虑； 3、工作踏实负责，抗压性强，具备良好的团队协作精神； 4、熟练操作常用办公工具，可高效完成客户资料管理与文件处理； 5、主动进取，学习意愿强，对市场变化具有敏锐洞察力。

招聘信息 阿克苏温宿县天天乐商行招聘销售2名 主要负好益多产品的销售工作，开发新客户，维护老客户； 完成公司下达的销售任务，积极开拓市场，提升产品销量，收集市场信息，反馈客户需求； 一．任职要求： 1.年龄22-50岁，高中以上学历，1年以上快消品销售经验或从事饮料销售者，会开车优先； 2.具备良好的人际交往能力和客户服务意识，善于倾听客户需求，能独立完成销售流程； 3.热爱销售工作，具备较强的抗压能力和责任心； 二．薪资待遇： 1.底薪+提成，工资具体面议 2.月休4天 公司秉承“诚信经营，合作共赢”的理念，这里的氛围和谐，你的梦想舞台已就绪，广阔天地等你驰聘，成就你的无限可能，一起创造辉煌；我们期待您的加入。 工作地址:阿克苏市实验林场9队 联系电话: 肖总：

销售经理制定月计划辅助员工销售高提成

我们专注于口感鲜食玉米的研发与推广，源自内蒙古河套平原的黄金珍珠玉米，秉持“自然原香·锁住健康”的品牌理念，掌握核心锁鲜工艺，从田间直达餐桌，全程锁住营养与新鲜，构建“从农田到餐桌”的绿色全产业链体系，满足中高端消费群体对品质、便捷与健康的多重需求。以“守护天然、传递健康”为初心，致力于打造高端绿色食品品牌，让城市消费者全年畅享大自然的原味馈赠。 千亿级鲜食玉米市场正迎来健康消费浪潮，行业高速增长带来广阔发展空间。我们的产品契合当下健康饮食趋势，市场需求持续攀升，正处于快速发展阶段；公司作为新兴成长型企业，管理扁平开放，平台发展空间广阔，既能实现稳定增收，也能突破自我、成就价值。销售团队晋升路径清晰明确：业务代表→城市经理→省区经理→大区合伙人→区域承包办→事业部总经理。现面向全国诚邀志同道合的优秀人才，携手共进，相互成就，共同成长。 1.“玉见膳小纤”品牌 源自内蒙古河套平原的优质口感鲜食玉米 2.目标渠道 1）核心渠道-现代零售渠道 全国商超系统-Lka、连锁水果店、连锁生鲜店、社区门店、精品批发市场 2）潜力渠道：特通渠道、1v1定制化服务 3.市场经营模式：直营大客户+代理商混合运营模式 通过直营打造区域标杆案例，复制成功经验，交由经销商实现全域覆盖 4.各岗位要求 一、业务代表 能力要求：执行效率高、客户触达准、渠道服务渗透力强 岗位职责：以提升老客户销量为主，兼顾新客户开发 1.具备1-3年快消品或食品行业销售经验，熟悉商超、生鲜类渠道运作机制 2.擅长品牌终端活动策划与落地执行，拥有完整的“终端塑造”闭环实践经验 3.曾独立负责区域内商超系统的运营管理，对销售目标负责，具备目标管控能力 4.具备初步客户调研及开发能力 5.有客户关系维护经验，善于支持和服务代理商，具备良好的团队协作意识 6.需频繁出差，能适应高强度工作节奏 7.年龄不超过38周岁 岗位关键动作： 1.吃苦耐劳：高频拜访终端门店，完成铺货、陈列、促销等基础执行工作 2.结果导向：对数据敏感，能通过数据分析调整工作策略和重点方向 3.学习能力强：快速掌握公司产品知识、营销工具，迅速上手岗位内容 二、城市经理 能力要求：客户开拓、渠道深耕、标杆打造与复制、团队指导 岗位职责：以开发新客户为核心，同步打造老客户标杆案例、“爆品活动”案例，并带教下属团队 1.三年以上零售渠道管理经验，主导过区域商超或连锁系统进场及持续增长，精通生鲜渠道运作规则 2.具备城市级渠道搭建能力，掌握KA至社区店分层运营策略，具备目标管理体系搭建经验 3.拥有本地市场资源，擅长独立开拓客户，具备以开发为导向的工作背景 4.善于打造“标杆客户”并实现模式复制；能结合品牌调性设计创新性主题“爆品活动” 5.擅长通过标杆案例引导经销商复制落地，推动区域渠道全面布局与深度渗透 6.具备渠道ROI分析能力，可输出标准化“有效教材”文档 7.在客户关系维护方面有独到方法，具备较强的团队协作与服务意识 8.需经常出差，能承受高强度工作任务 9.年龄不超过38周岁 岗位关键动作： 1.精准成交：针对渠道痛点与机会点，制定可落地、闭环执行的合作方案（如个性化1v1服务包，解决实际问题、降低合作风险、实现预期收益） 2.资源整合：推动异业合作，联动相关品类与渠道，策划创新型联名营销案例 3.具备特通渠道资源者优先（如企业福利采购、健身机构合作），熟悉其开发流程 4.团队教练：指导业务代表提升终端执行标准与服务质量 三、省区经理 能力要求：战略规划、市场破局、资源统筹、团队培育 岗位职责：主导新客户拓展，打造老客户标杆案例、“爆品活动”案例，并承担团队带教任务 1.五年以上快消行业省区管理经验，具备从0到1市场开拓成功案例，有农产品或健康食品领域资源者优先 2.具备战略规划能力，能将区域目标与公司整体战略精准对齐 3.精通“直营+代理”混合经营模式，善于平衡渠道利益与管理关系，具备极强的目标管控能力 4.拥有区域内市场资源、经销商网络及其他潜在媒体合作资源，能够快速激活资源产生协同价值 5.擅长渠道投入产出比分析与费用控制（如合同扣点、账期谈判），具备团队培养与管理经验 6.商业洞察敏锐，能前瞻性布局潜力渠道，提供新品市场需求反馈 7.能根据市场变化快速判断机遇，抢占先机 8.在客户关系维护方面有成熟见解，具备强烈的团队协作与服务意识 9.需长期出差，能适应高强度工作状态 10.年龄不超过38周岁 岗位关键动作： 1.战略布局：依据总体战略拆解细分目标，落实至日、周、月、季、半年维度，细化各项执行标准 2.资源调配：整合现有渠道与客户资源，高效配置，保障任务达成 3.团队教练：指导城市经理与业务代表，全面提升团队综合战斗力

我们是一家易货公司，解决各位老板的库存尾货临期商品，需要销售把各类商品回收回来，再能销售店里商品

负责开拓市场、开发客户资源，开展商务洽谈并达成销售目标，协调产品售后支持工作，挖掘潜在客户；处理销售相关各类文档资料。 1、主动与客户接洽沟通，建立并维护客户信息档案。 2、协同技术人员完成产品技术展示，解答客户疑问； 3、制定个人销售工作计划，参与商务谈判； 4、协调产品售后服务事宜，持续拓展潜在客户群体； 5、按时完成销售流程中的各项报表及文件填报； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求 √团队协作具备良好的团队合作意识 √业务能力具备较强的沟通交流与语言表达能力，熟悉农业领域知识者优先考虑 √学习管理主动学习营销方法，掌握市场营销管理工具的应用 √文档能力熟悉使用Word、Excel、PPT等办公软件 √职业素养具有良好的职业习惯，责任心高，工作积极主动，品行端正 工作经验：需具备2年以上农业行业销售经验 非坐班制，工作地点灵活，可在阿克苏、和田、阿勒泰、喀什等地就近开展销售工作

工作内容 1、负责城市区域内合伙人的拓展，推动公司业务版图延伸 2、对接潜在合作对象，促进合作意向达成并完成协议签署 3、优化并维护城市合伙人运营机制，提升整体运作效能 任职要求： 1、具备优秀的商务沟通与客户关系管理能力 2、能独立推进项目，拥有敏锐的市场分析判断力 3、工作积极主动，具备团队引领能力并达成业绩目标

1，费用区域内客户开发和维护。 2，积极向上有责任心，。

销售经理