岗位职责： 1、负责车辆到库后的接收、登记及车况检查工作； 2、执行日常车辆管理与调度任务，保障在库车辆处于良好状态； 3、配合完成车辆整备及交付前检测，确保车辆及随车资料齐备； 4、处理车辆售后相关事务，包括维修、保养及故障诊断等事宜； 任职要求： 1、了解车辆管理与库存管控相关流程； 2、掌握基本的汽车维护与保养常识； 3、持有有效驾驶证件，具备熟练的驾驶能力； 4、具备较强的沟通协调能力与服务意识，能高效应对和解决问题。

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室负责即将到期的车险客户续保及转保事宜 无需外出，纯室内办公，后勤支持岗位 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证为准），态度认真，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先考虑； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生亦可报名 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元 工资按月准时发放，从不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励方案（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训、学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

招聘物流岗 1、负责与物流方协调沟通，结合市场行情协商确定合理运输费用，并依据合同量及上级安排调配对应线路的运输车辆。 2、对接司机人员，推动司机完成平台接单，跟进货物送达时效，确保运输进度。 3、实时掌握司机装卸货时间节点，准确反馈相关信息并及时向上级汇报。 任职要求；工资（4K-5K） 1、本科及以上学历 2、具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力，执行力突出； 3、工作责任心强，态度认真细致，学习能力佳，能适应一定工作压力； 4、具有一年以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 【福利待遇】五险，年底奖金，周末双休，享受国家法定节假日

1、负责售后资料文档的归档与填写； 2、负责相关报表的整理及信息填报； 3、配合服务经理完成文件资料的分类与管理； 4、统计并汇总售后服务相关的各项数据； 5、执行上级安排的其他相关工作事项；

（非中介非代理）（园区配备员工宿舍与食堂） 在办公区负责即将到期车辆保险客户的续保及转保服务 无需外出跑业务，纯文职类办公室岗位，客户资源由公司提供 工作内容简单易上手，接受零基础新人，欢迎投递简历咨询 二、任职要求： 1、年龄19至40周岁（以身份证信息为准），作风正派，责任心强； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先录用； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生亦可报名 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 入职前3个月享受双休，法定节假日正常休假，每年享有5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在4000-8000元，表现优异者月薪可达万元以上，工资按月准时发放，无任何拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工活动：每月安排团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电子竞技等丰富项目 4. 持续开展月度激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化成长支持：涵盖新员工培训、岗前集训、在职提升课程、晋升专项培训及学历提升辅导，助力员工全面掌握岗位技能，增强职业竞争力

岗位职责： 1. 负责公司财务账目的归集与管理，保障账务操作的准确性与及时性。 2. 承担公司成本核算任务，涵盖成本分析及成本管控等相关工作。 3. 管理公司日常费用报销流程，确保各项支出符合公司制度要求。 4. 编制月度财务报表，如利润表、资产负债表等定期报告材料。 任职要求： 1. 具备扎实的财务专业知识和管理技能，熟练运用各类财务系统及办公工具。 2. 工作认真负责，关注细节，具备较强的组织协调与沟通能力。 3. 能够独立开展工作并应对处理实际问题，同时拥有良好的协作意识。

太原市小店区招工地小工/杂工 岗位职责： 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 3.

招木工小工一名二把刀子就行能吊了顶就行

(看清楚在打电话）本人现找阳泉天然气表安装换表小工5到7名，要长期的每个月生活费1000到2000，有2到3万块，做计件，必须是可以出外地的，干活手脚麻利的来，要求50岁以下，会用水钻的优先，有干的速与我联系（斤斤计较，偷奸耍滑的勿扰）

本厂因生产需要，现面向社会招聘洗煤厂一线工人若干名。 一、招聘岗位 洗煤操作工、辅助工、巡检工 二、任职要求 ，年龄25–55岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理 有洗煤厂、煤矿、工厂相关工作经验者优先录用 无不良嗜好，责任心强，能适应倒班/轮班工作 三、工作内容 负责洗煤设备操作、现场巡检、物料转运、设备简单维护、现场卫生清理等工作。 工作地点:古交市桃园街办梁庄村 联系电话:武厂长

古交本地招聘 适合宝好工作来了 ⏰ 上班时间： 上午 08:30–11:30 下午 14:30–18:30 年龄:20-40周岁 每月休息4天 薪资：底薪+高提成+奖金 上不封底 无需无经验，带薪上手 公司提供客源 工作地址：古交市内 联系电话：（） 有意者欢迎咨询～

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招聘 二十里学校食堂招聘 库管、勤杂工、小时工 要求：有责任心，干活利索，勤快 王经理

城阳高新区万联大厦附近餐厅招聘面食工兼职库管一名，工资3800元至4500元，一日三餐，就餐人不多，工作时间6.30至18.30，13.00至16.30休息，管吃管住，有意者电话

后勤招聘 服务员：工资面议 形象好身高 160 以上 工作时间：6：30—2：30， 工作地址：哈尔滨市松北区创新一路355号         联系人：孙女士 月休4天，工作时间好，公司为适龄人员均缴纳五险一金，提供三餐，提供宿舍。

长期稳定驻店后勤岗，工作简单不折腾只负责门店周边小件，不送餐品，不扯皮公司统一提供车子，就近分配，省心省力日间正常班次，午休充足，节奏舒缓综合薪资6000-7000综合收入稳定 提供吃住，入职无任何费用0元入职无押金

任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用智能手机或手持终端设备 3. 身体健康，能适应早晚班轮值及短途搬运作业 4. 有超市、物流、仓储等相关工作经验者优先 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历者可适当放宽经验要求

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老板助理岗位，18-25岁 工作内容:整理客户资料，带公司客户到银行办理业务 无责底薪4000加奖金，月均收入4500-7000 周六日双休，法定节假日一律休息 每天9:30上班，6点下班 公司稳定经营10年，从不拖欠工资

岗位职责： 1. 负责行政管理制度的优化与执行推进； 2. 承担公司各类公文的起草与审核工作； 3. 统筹管理公司证照、资质及相关年检事务； 4. 组织安排会议及重要接待任务，保障服务质量； 5. 负责日常行政事务管理，指导专员开展工作，涵盖食堂运营、车辆调度、出版事务、员工关怀及对外宣传等。 任职要求： 本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 具备较强的公文撰写能力； 具备良好的沟通协调能力、执行力、服务意识及创新思维。 福利： 五险一金 带薪年假 团建活动 年度体检 员工食堂

有没有去太原干活的小工管吃管住干四五天干完给钱葛茂盛*10号走