建筑公司项目部文员

岗位职责: 1.负责各类信息的搜集、归类及核对工作。 2.按要求执行上级交办的日常行政事务。 任职要求： 1.性格沉稳，细致耐心，能高效完成各项指派任务。 2.具备较强的协作意识与沟通技巧。 3.适应能力强，能够迅速融入工作氛围，拥有良好的统筹与协调能力。

岗位职责: 1. 负责信息的搜集、归类及核对工作。 2. 完成领导交办的其他日常行政事务。 任职要求： 1. 工作细致耐心，责任心强，能高效完成各项任务。 2. 具备良好的沟通意识与协作能力。 3. 适应能力强，能够迅速融入团队，具备一定的统筹与协调素质。

国有控股，亚洲500强企业，财险行业排名前五， 通过国际权威且严格的COPC高绩效标准认证， 专注服务全国客户的专业化、标准化、自动化、智能化运营中心， 提供多层次人才成长路径，覆盖宽领域的专业培训体系，配套全流程管理服务平台。 六险一金、多项补贴、节日福利、CBD办公环境、岗位稳定、薪酬待遇优厚。 一、薪酬福利待遇： 转正后综合收入4000元-9000元； 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金，并享有公司补充医疗保险； 享受带薪岗前培训及带薪年休假；领取取暖费、降温费以及全年9大节日福利； 每年安排健康体检，发放就餐、通讯、交通等专项补贴； 转正后可参与月度、季度、年度优秀员工评选并获得相应奖励。 二、应聘岗位介绍 客服管理岗（招聘岗位）：依托微信、官方网站、APP、小程序、抖音平台及电话渠道，开展线上线下融合的智能服务，负责客户理赔报案受理、产品咨询解答、投诉处理、增值服务支持、在线理赔办理等工作。 三、职业发展通道 专业晋升方向：可向培训专员、知识库管理、多媒体与系统优化、质量检测、数据挖掘分析、排班与预测等专业技术岗位发展； 管理晋升方向：可晋升为值班主管、团队负责人、业务主管等管理类职位。 四、工作时间 采用轮班工作机制，每班工作时长8小时，每月安排1至2个夜班，夜班结束后安排对等调休，休息天数符合国家法定规定。 五、工作地点 郑州市郑东新区CBD商务外环路3号中华大厦8楼（位于商务外环路与西七街交汇处），该楼宇为公司自有资产，距离地铁1号线、4号线会展中心站约300米。 六、任职要求 （一）具备本科学历，专业不限，具备良好沟通能力，综合表现突出者学历可放宽至大专； （二）熟练操作Word、Excel等常用办公软件，计算机打字速度不低于35字/分钟； （三）身体健康，品行端正，遵守法律法规，无任何违法违纪记录； （四）年龄原则上不超过30周岁，具有保险行业工作经验者条件可适当放宽。

会基本电脑操作，有一定的沟通能力，有工作经验优先。工资面仪。

有工作经验者优先，工资面议，国家规定的节假日

岗位职责： 1、配合上级主管完成日常事务性工作，包括文档整理、信息归档等 2、协助主管处理与部门相关的其他事务性任务 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等； 2、具备良好的沟通能力与协作意识，能有效配合团队开展工作； 3、做事严谨细致，有责任心，能适应阶段性工作强度； 4、学习能力强，适应能力佳，可较快融入岗位节奏并掌握工作内容 岗位福利： 9-12 14-18 周日单休 法定节假日 无责3000

双休+入职即交社保+试用期全额薪资无差异 无销售性质！！无销售性质！！无销售性质！！ 重要的事情说三遍！！！！！！ 财富500强企业上市公司直接招聘！ 入职当月即可享受带薪年假与带薪病假 岗位职责： 不涉及任何销售类工作内容！！入职提供带薪岗前培训，零经验也可轻松适应，快速上手！ 福利待遇： 1)【薪资构成】基础工资+多项补贴+绩效奖金（含年终奖），收入有保障，非销售岗位，每月8日准时发放上月工资（遇节假日提前发放，绝不延迟！） 2)【企业性质】外资正式编制，由500强企业直接面向社会招聘！ 3)【平台优势】日资背景上市公司，服务行业领先客户，隶属全球知名外资集团。 4)【社会保障】入职首月即按规定缴纳社会保险。 5)【节日关怀】享有国家法定节日福利及丰富节日礼品包。 6)【休假制度】年休假天数优于国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】系统化专业能力培养体系，助力个人与企业共同成长。 8)【晋升机制】每年两次调薪晋升机会，多元化发展路径，内部提拔率高达90%以上！ 9)【团队活动】定期组织团建、生日庆祝、年度晚会、户外拓展等多样员工活动。 10)【办公环境】位于天健湖互联网产业园，标准化写字楼，环境整洁舒适，配备健身房、员工餐厅及休闲设施。团队氛围年轻活跃，管理方式开放高效。 11)【住房协助】可推荐周边房源信息，直接与房东签约。一室一厅租金650-800元，两室一厅800-1000元。 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息。 1. 入职即享带薪培训，同时享有5-15天带薪年假，以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。 2. 严格按照国家规定办理五险一金，每年安排全员健康体检，不定期发放活动福利礼品。 3. 职业发展空间：公司提供全面培训体系，包括岗前培训、在岗提升培训、晋升专项培训，为员工打造清晰的职业上升通道。 transcosmos，日资外资企业，世界500强成员，中国区设有13个运营中心，总部位于上海。

岗位职责： 1、配合主管完成日常事务性工作，包括文档整理、资料分类归档等 2、协助主管处理部门内其他相关事务 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等； 2、具有良好的沟通能力与团队协作意识； 3、做事严谨细致，责任心强，能适应一定的工作强度； 4、具备较强的学习与适应能力，能较快融入工作环境并胜任岗位任务 岗位福利： 9-1214-18 周日单休 法定节假日 无责3000

招聘：办公室文员 岗位职责： 1. 负责公司日常文件整理、录入、打印、归档 ​ 2. 接听电话、接待来访、收发快递 ​ 3. 协助完成考勤、报表、数据统计 ​ 4. 完成领导交办的其他行政事务 任职要求： 1. 熟练使用电脑、Word、Excel等办公软件 ​ 2. 工作认真细致、责任心强、有良好沟通能力 ​ 3. 有文员/行政相关工作经验优先 ​ 4.学历不限，踏实稳定即可

普工招聘，正常上班一天220， 管吃管住， 二保焊24一个小时 可以长期可以短期，可随时离职，招聘电话

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【可以预支工资在职满20天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励1000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8000-9000/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月15号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 实际工作地点在江苏无锡。

主要负责熟悉公司项目

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息登记与事务转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及基础数据统计汇总工作 4.办公用品申领、库存管理及行政费用初步核对 5.配合完成领导交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

工作内容：实验报告炒写，有标准答案，可带回去做 工资待遇：一份15到30元，多劳多得，工资当天发 工作时间：周末平时都可以做，工作时间地点不限 公作要求：18到25岁，工作认真严谨服从安排。

岗位职责： 主要负责公司员工网络招聘，发布招聘信息，安排求职者面试，复试，培训，入职，离职办理。 工作时间： 上午8:30-11:30，下午2:00-5:30，周末双休，法定节假日休息。 年龄：25周岁及以上[工作要求] 可接受无经验，公司有专业培训，入职过后有师傅一对一辅导。 工作轻松氛围好，不加班!不拖薪!有意向欢迎投递简历，期待你的加入!

写字楼办公 会操作手机电脑就行 前期有专人带

岗位职责: 1、负责公司日常行政工作，如访客接待、办公物资管理、供应商对接等； 2、与各部门保持有效沟通协作，推动各项行政事务顺利开展； 3、管理固定资产，包括资产登记、发放、回收、盘点及系统维护； 4、对各类行政文档进行归档、整理、分类、编号和登记； 5、控制行政预算，审核采购支出、差旅费用等相关开支； 6、完成领导交办的临时工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理类专业优先考虑； 2、具备2-3年行政相关工作经验； 3、沟通协调能力良好，执行力强，逻辑清晰，注重细节，勤勉踏实，自律性强，富有团队合作意识

管理内部项目，接待，开票，考勤

1. 负责文件与资料的分类、归档及保管工作； 2. 搭建并持续维护资料管理系统的正常运行； 3. 协助提供资料检索与查询支持服务； 4. 保障各类资料的完整性与安全防护； 5. 配合完成其他与资料管理相关的事务性工作。

【工作职责】 成本体系与制度建设： 1，构建并持续优化适配公司委外（OEM/ODM）业务模式的全流程成本核算与管理机制。 2，制定和完善成本相关财务制度、流程及操作标准，保障合规性与执行效率。 成本核算与账务处理： 1，主导月度、季度及年度成本结账，确保存货成本与销售成本核算的精确性与时效性。 2，深度参与用友ERP系统的运行维护，重点保障供应链（采购、库存）与总账模块的数据集成，确保BOM、生产工单、存货计价等关键数据流转准确。 3，负责标准成本的设定、维护与更新，开展实际成本与标准成本差异分析，推动问题溯源与改善措施落地。 成本分析与决策支持： 1，实施多维度成本分析（如单品、批次、渠道、促销活动），输出精细化毛利报告，识别盈利波动根源。 2，搭建产品全生命周期成本模型，为新品开发、定价策略、库存清理等关键决策提供有力财务支撑。 3，定期编制成本分析材料，向管理层汇报成本趋势与潜在风险，并提出切实可行的成本优化建议。 团队管理与跨部门协作： 1，带领成本会计团队，合理分配任务，提升团队专业能力与工作效率。 2，作为财务端主要对接人，与产品、研发、采购、供应链、电商运营等部门紧密协作，推动成本管控理念在组织内的贯彻执行。 合规与审计： 1，确保成本核算工作符合中国企业会计准则及相关监管规定。 2，统筹内外部审计所需成本资料的准备与解释，保障审计流程顺利推进。 3，负责关联交易中成本转移定价的合规管理。 【任职要求】 1、须具备中级会计职称，持有CPA证书者优先考虑。 2、具备3-5年成本管理工作经验，其中至少2年团队管理经历。 3、有电商、互联网或快消品行业背景者优先。 4、熟悉金蝶/用友系统，具备项目实施或深入使用经验者更佳。 5、作风细致严谨，风险意识强，具备良好的沟通协调能力与抗压素质。 加分项：曾参与企业上市准备工作或具备上市公司工作经验。

办公室文员 负责接单 车间跟单工作跟进

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确识别投标资格、技术要求及商务条款 2.独立编制投标文件（含技术标、商务标、报价清单等），确保内容完整、格式规范、响应精准 3.协调技术、预算、法务等部门完成标书内部审核与优化，把控时间节点与质量标准 4.参与开标、述标及答疑环节，配合项目团队完成投标全过程跟进与复盘 5. 维护并更新企业资质库、业绩案例库及供应商资源库，持续提升投标响应效率 任职要求： 1.学历不限，工程类、管理类、经济类等相关专业优先 2.具备投标相关工作经验者优先，熟悉政府采购、建设工程或行业招投标流程 3.熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达、逻辑分析与跨部门沟通能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5.无不良信用记录，具备良好的职业道德与保密意识

1、有一定的沟通能力； 2、了解建筑行业招标代理流程；

岗位职责： 1、负责统赢电商平台整体财务规划与管理工作，确保财务运营符合公司战略方向及相关法律法规； 2、主导电商平台的预算制定、实施与过程管控，优化成本配置，提高资金运作效率； 3、完善电商财务内部控制机制，有效识别并防范财务风险，保证财务信息的真实、准确； 4、带领团队开展财务数据分析，为管理层提供决策支持与专业建议，助力业务持续发展； 5、对接内外部审计工作，统筹税务事项处理，保持良好的税务合规关系。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先； 2、具备5年以上财务管理工作经验，有电子商务行业从业经历者优先； 3、熟练掌握电商领域财务运作流程，熟悉国家财经

工作内容： 1、负责日常账务处理，确保各类财务报表按时准确编制； 2、按期完成各项纳税申报相关工作； 3、及时与财税人员对接，反馈客户账目中存在的潜在风险与问题，并配合财税顾问与客户沟通，协助完成妥善处理； 职位要求： 1、工作态度认真，作风踏实严谨，具备良好的团队协作意识及跨部门沟通能力； 2、具有两年以上财务相关工作经验，熟悉一般纳税人账务流程者优先； 工作时间： 周一至周五上午8:30—12:00，下午13:30—18:00，周末双休，享受国家法定节假日

1、周末双休，节假日按规定休息 2、大专及以上学历，持有初级会计职称者优先 3、工作细致，责任心强，态度端正 4、财务相关专业，应届生可接受