岗位职责: 1.负责统筹与监管挤压工艺各环节的生产运作 2.保障生产效率与产品品质达到企业既定标准 3.处理生产过程中出现的技术难题，提升工艺操作水平 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力，具备团队管理经验 2.适应能力强，能迅速融入跨部门协作工作环境 3.具备流程优化意识，致力于实现生产效率的持续提升

1、精工技术工程师需求： 工艺工程师招聘人数：4人（每日工作9小时）薪资待遇：面议，年龄要求30周岁以下。 应届生专业范围：机械电子工程、机械设计制造及其自动化、自动化控制、智能制造工程等相关专业（本科及以上学历）。 有其他工厂实际工作经验者优先考虑。 2、加工技术调试工程师需求： 招聘人数：4人（每日工作12小时，能适应倒班制）薪资待遇：面议，年龄要求30周岁以下。 应届生专业范围：机电一体化、数控技术、机械设计与制造、机械制造与自动化等相关专业（大专及以上学历）。 具备数控程序编写能力或有相关工厂工作经验者优先录取。 3、刀具工程师需求： 招聘人数：2人（大专及以上学历）（每日工作9小时）薪资待遇：面议，年龄要求30周岁以下。 应届毕业生要求：机械类相关专业毕业，熟练掌握CAD制图、具备3D建模能力者优先。 有机械加工厂刀具管理、刀具设计相关工作经验者优先录用。 欢迎咨询详情并踊跃报名！

岗位职责： 1. 制定并执行机械加工工艺方案，保障生产效率与产品质量满足标准； 2. 跟踪生产现场工艺运行情况，及时识别问题并推动改进措施落地； 3. 参与新设备的安装调试及工艺参数调优，提高设备运行效能； 4. 编写和维护工艺技术文件，确保工艺规范准确、便于实施； 5. 与研发设计人员协同配合，推动产品结构优化以匹配高效生产工艺。 任职要求： 1. 具备机械设计、制造或相近专业大专及以上学历； 2. 掌握机械加工流程及相关设备操作，具备工艺优化实践经验； 3. 具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决生产过程中的工艺异常； 4. 拥有良好的团队协作意识和跨部门沟通能力； 5. 工作细致认真，责任心强，能在高强度工作环境下稳定输出。

1. 参与产品制造工艺的规划与持续优化。 2. 负责零件加工工艺文件的编制与修订。 3. 进行工艺装备的设计及改进工作。 4. 协助处理生产过程中出现的技术问题。 要求：本科，机械制造相关专业，具备相关工作经验者学历可适当放宽，熟悉机械加工设备及工艺工装，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

1、学历要求：大专及以上，机械相关专业 2、具备机械行业设计背景，3年以上相关工作经验 3、熟悉铸造及加工工艺流程，拥有5年以上车间实操经验 岗位职责： 1、主导新产品导入过程中工艺、结构及品质问题的识别、评估与改善跟进，协助完成工装、夹具需求分析 2、牵头组织新产品试产全过程，主持《试产前准备会》与《试产总结会》 3、针对新产品的在线生产中出现的重大测试、结构、工艺异常或品质试验未通过情况，进行问题分析、处理总结，并落实前期预防措施 4、在新产品立项及试产阶段，全面挖掘潜在问题并推动整改，强化前期风险防控 5、主导开展新产品在可生产性、可测试性、可装配性方面的设计验证工作

岗位职责： 1、主导新产品的工艺开发及验证工作，推进工艺标准的建立与完善； 2、负责工艺文件的持续优化与更新，组织开展员工的技术培训与现场指导； 3、参与质量提升项目，不断改进工艺方案以实现降本增效。 任职资格： 1、具备数控、机械、机电等相关专业大专或以上学历； 2、掌握工艺图纸设计能力，了解各类技术规范，具有两年以上独立工作经历； 3、熟悉图纸审核的相关流程； 4、有生产现场实际经验者优先考虑； 5、具备良好的职业操守，性格亲和，富有团队意识，工作态度稳定。 职位福利：五险、定期体检、绩效奖金、员工食堂宿舍

1、学历要求：大专及以上，机械相关专业 2、具备机械行业设计背景，拥有3年以上相关工作经验 3、熟悉铸造及加工工艺流程，具有5年以上车间实操经验 岗位职责： 1、在新产品导入阶段，负责识别、评估工艺、结构及品质方面的问题，跟进改善措施，并协助完成工装、夹具的需求分析 2、主导新产品试产全过程，组织并主持《试产前准备会议》与《试产总结会议》 3、针对新产品的在线生产过程中出现的测试、结构、工艺等重大异常或品质试验未通过情况，进行问题分析、处理、总结，并制定前期预防方案 4、在新产品立项及试产阶段，全面挖掘潜在问题，推动整改闭环，并落实预防机制 5、主导新产品在可制造性、可测试性、可装配性方面的设计验证工作

1、具备3年以上精铸领域产品开发相关经验； 2、精通熔模铸造的完整工艺流程； 3、了解不锈钢、碳钢等材料的成分特性； 4、能够进行成本核算与报价分析

1、依据公司标准，完善精工部产品工艺技术文件体系； 2、主导新产品工艺方案的编制，规划生产工艺路径，优化加工流程，并配合生产部门指导设备操作人员执行； 3、参与工艺审查与整改工作，针对工艺落后或产品质量波动问题，定期组织解决车间存在的工艺技术难题； 4、配合公司开展操作工工艺纪律监督，检查质检员工艺执行情况，对违反规定的行为及时指出并提出整改及考核意见； 5、结合生产实际制定工作计划，统筹安排工艺员按时保质完成工装设计任务，跟进制造过程，确保技术沟通与交底到位； 6、负责科室日常事务管理及突发事件的应急处理。

岗位职责： 1.负责新产品工艺方案设计与优化，编制工艺流程图、作业指导书及BOM表等技术文件 2.主导工艺问题分析与改善，协同生产、质量部门解决制程异常，提升良率与效率 3.参与新设备、新工装的选型评估及导入验证，推动自动化与精益生产落地 4.支持客户技术交流与现场服务，完成工艺相关技术支持及出差任务 5.开展工艺标准化建设与员工技能培训，持续完善工艺知识库 任职要求： 1.机械类、材料类或工业工程等相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.具备1年以上机械制造行业工艺工程工作经验，熟悉机加、钣金、装配等主流工艺 3.熟练使用AutoCAD及SolidWorks/UG等三维设计软件，能独立完成工艺图纸与结构分析 4.具备良好的跨部门沟通能力与客户服务意识，适应短期出差安排 5.持有机械工程师职称或CAD/CAE相关认证者优先

东营广饶汽车配件厂 从事生产线辅助工作，工作简单易上手 在招岗位： 无内胎线（轮辐，轮辋） 打大包 上、下件 住宿四人间、独立卫浴、空调暖气齐全

招工： 1.打包工 2名 2.送货司机1名（熟悉兴福物流的优先） 3.学徒工 2名4.调理焊工2名5，折板工人2名 电话：

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现招聘纵剪主操2名，副操2名，保管2名，装车打包工3名！

【工作内容】 - 负责产品生产工艺流程的设计与优化，提升生产效率和产品质量； - 协助解决生产过程中出现的工艺技术问题，确保生产顺利进行； - 参与新产品导入（NPI）阶段的工艺开发与验证工作； - 与研发、生产、质量等部门紧密协作，推动工艺标准化和持续改进。 【任职要求】 - 本科学历，机械工程、电气工程师、自动化、仪器仪表、电子等相关专业； - 对生产工艺有基本了解，具备良好的学习能力和沟通协调能力； - 具备较强的责任心和团队合作精神，能适应一定的工作压力；

岗位职责: 1.负责机电设备制造流程中的工艺设计与优化，提升 生产效率; 2.参与新产品的试产及工艺验证，确保工艺可行性与稳定性; 3.协助解决生产过程中的技术问题，推动工艺流程标准化。 任职要求: 1.熟悉机电设备相关制造工艺，具备一定的技术分析 能力; 2.能独立完成工艺方案的制定与实施; 3.具备良好的沟通协调能力，能与生产、研发等部门 有效配合; 4.工作认真负责，具有较强的问题解决能力。

有工作经验，根据会画图。制作工装

工作职责 1、参与新产品项目前期的机加技术评审，提供可行的技术方案建议。 2、负责编制新产品的加工工艺，验证支持工艺实现的工装、夹具、刀具方案的可行性。 3、负责现场产品机加工艺的改进和优化，制定工艺标准化方案。 4、完成上级安排的各项工作。 任职资格 1、大专及以上学历，机械类相关专业，熟练使用二维、三维设计软件； 2、熟悉机加相关的工装、夹具、刀具的使用。

熟练使用CAD等绘图软件完成零件图、装配图、工艺简图设计；配合生产现场进行图纸交底、工艺优化及技术问题处理；参与产品试制、工装夹具图纸设计与改进，确保图纸规范准确，满足生产加工要求。

公司主要生产糠醛，属于化工生产，主要原材料玉米芯，公司拥有化工生产装置一套，现招聘生产工人二十人，主要负责生产装置正常运行，因涉及工作环境问题，有意向者可以导航到公司，公司有专人负责讲解生产岗位，及工资待遇情况。公司上班白班夜班倒班，七点到七点，十二小时一个班，每班二百元，有产量提成。公司免费提供食宿，工资月结，不拖欠工资，次月月底前发放上月工资。按照公司名称能导航到公司门口。要求年龄30到50周岁。

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招工：鲁拓食品有限公司因扩大生产面向社会招聘装卸工及 屠宰工多名工资面议 装卸工6000元 屠宰工6000-12000 元 联系电话：

【德州乐陵丸子食品厂】 明天开始面试 抓紧来 日结207/天 月结230/天 不穿连体服 、认识字就行 免费6人间空调洗衣机无线网 吃住在厂、免费一天4餐 18-52 18-49 岁， 月结模式：230元/天 日结模式：207元/天 生产：各种火锅丸子、小酥肉等，人工辅助岗位 免费管4餐/米饭/馒头/面条自己选择，免费提供6人间豪华住宿/水电平摊/热水壶/洗衣机/空调/无线网全都有。  早上9点～下午15点可以 全国各地都可以接收

接受一线轮岗，接受倒班夜班 大专及以上学历（全），责任心强，吃苦耐劳

1，熟练操作数控设备； 2，合理制作车间操作流程； 3，合理调配人员，上传下达精准无误。 配合协调能力强，会断桥铝门窗制作安装者优先录用。

山东翔力生物能源有限公司招聘生产班长（公司培训），日薪基本工资三百元，加产量奖，月工作时间确保不小于二十五天，班长上岗后月工资可达九千元，培训期三个月，达到班长工作能力要求，签订劳动合同，，培训期间日工资二百元，要求，年龄30岁~50岁，初中以上学历，有中专以上学历或有化工生产经历者优先。 联系人刘经理

享受三包政策: 一包:保证真实工价300一天，每月工资保底9000+！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 300元一天，月薪保底9000+元，满月一次性奖金6400！ 300元一天，月薪保底9000+元，满月一次性奖金6400！ 长短期均可。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、 操作，质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

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