滨州市滨城区净化公司招净化工程带工长！条件：1、能长期干的 2、自己包过活儿，有管理经验！ 3、家是滨州附近的优先！ 过了合作适用期，可签包年保底工资合同！

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诚招装修工长项目经理，要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资，不欠工程款。先给钱再干活。

岗位职责： 搞研发，玩真的！ 负责新型电线电缆产品的设计开发、材料选型及工艺方案制定，攻克行业关键技术难题。 主导产品性能测试与迭代优化，以数据驱动决策，推动实验室成果向量产化“黑科技”转化。 协同生产与市场团队，确保技术落地实用，精准响应客户实际需求。 学历要求： 本科及以上学历，材料科学、高分子材料、电气工程、机械设计等相关专业。 经验要求： 3年以上电线电缆领域研发经验，曾主导至少1个成功量产项目。 薪资待遇&福利： 年薪7W-10W+，能力突出者可面议，上不封顶！ 福利比奶茶还甜： 生活保障：缴纳五险、带薪年假、节日礼包、年度体检、教养基金。 未来可期： 每年1次全员调薪+晋升通道双选，技术路线或管理路线由你自主决定。 核心骨干有机会参与股权激励计划，携手成为“厂一代”！ 【为什么选鲁城？】 硬实力：30年行业积淀，区域领军企业，产品远销20余国，研发预算充足！ 入职配备导师（技术大牛亲自指导），每年提供2次外派培训机会。 重大项目享有署名权，助力简历脱颖而出！

岗位要求 1、负责统筹制定工艺标准、工艺文件及作业指导书等相关文档，保障生产流程的规范化与标准化； 2、主导工艺文件的修订与优化工作，确保修改内容准确无误、格式统一、版本一致； 3、建立健全车间现场管理的制度与流程，并推动落实与监督执行； 4、牵头处理生产过程中各类工艺技术难题，持续改进工艺方案，提升产品品质； 5、人员培训与指导：每季度完成《工艺操作指导书（SOP）》的编制或更新，确保内容符合实际生产需求；每月组织1次面向一线操作员工的工艺培训（包含理论授课与实操演练），确保考核通过率达到100%；日常及时解答操作人员的技术疑问，确保全员熟练掌握规范操作流程，并组织实施工艺质量相关的考核与奖惩管理； 6、负责车间施工相关文件的管理工作，包括编制、审批、发放与回收； 7、定期更新工艺资料（如参数表、异常记录、试产报告等），按类别归档至管理系统，确保文件版本清晰、可追溯；每月汇总分析工艺运行数据（如工艺达标率、异常发生频率、工艺优化项目成效），编制《工艺月度报表》； 8、负责《生产部日报表》的数据统计及工艺技术指标的整理，按时上报各项工艺执行情况，为管理决策提供有效数据支撑； 9、组织开展公司生产工艺的验证工作，确保工艺方案具备可行性与实际应用效果； 10、需具备3年以上斜交轮胎领域工艺管理相关工作经验

一、岗位职责 1、工艺设计与优化：依据产品图纸及技术规范，制定焊接工艺方案，明确焊接方式、材料选型及工艺参数；持续改进现有工艺流程，提高焊接作业效率与产品品质； 2、技术问题解决：针对生产过程中出现的焊接缺陷（如气孔、裂纹等）进行原因分析，提出有效整改措施并落实； 3、文件与标准管理：编制焊接工艺规程（WPS）、标准化作业指导书（SOP）等技术文档；确保工艺执行符合相关行业标准（如AWS、GB/T）及客户技术要求； 4、生产与团队支持：为一线焊接人员提供操作指导与现场技术支持；协同生产排程，解决工艺实施与生产运行之间的衔接问题； 5、研发与改进：参与新产品的焊接工艺开发与验证工作，评估新型材料、设备在焊接应用中的可行性；推进工艺创新，助力降本增效； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料成型及控制工程（焊接方向）、焊接技术与工程、金属材料等相关专业； 2、具备扎实的焊接理论基础，熟悉电弧焊、氩弧焊、激光焊中至少两种工艺的原理与实际应用；能熟练阅读机械图纸，掌握CAD等制图软件使用；了解无损检测方法（如UT、RT、PT），具备焊接工艺文件编制与审核能力，熟知ISO、GB、AWS等相关标准； 3、1-3年焊接工艺相关工作经验，具有汽车、机械、压力容器等制造行业背景者优先； 4、具备较强的逻辑思维能力，能够快速识别并解决焊接过程中的技术难题； 5、具备良好的沟通协调能力，可与生产、质检、研发等部门高效协作。

岗位职责: 1、协助研发经理开展有机合成实验，整理实验数据台账，查阅相关文献资料，撰写实验记录及阶段性总结报告； 2、参与新产品的实验室小试与新工艺的调试工作，配合完成中试放大的辅助任务，及时汇报实验过程中的异常情况，协同优化工艺参数； 3、负责实验设备的日常操作与维护，协助技术文档的整理，对接生产环节的基础技术工作； 4、配合项目整体进度安排，完成上级交办的其他研发支持性工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，化学、化工等相关专业背景； 2、具有有机合成相关领域的实际工作经验； 3、工作态度认真细致，具备责任心和团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责生产工艺、操作规范的编制、制定及执行监督 2. 解决生产现场工艺技术与质量相关问题 3. 组织开展工艺技术方面的培训工作 4. 参与新工艺、新产品的开发及设备的技术改造 岗位要求： 1. 本科及以上学历，造纸或污水处理相关专业 岗位待遇： 1. 薪资5000-9000元 2. 社保、补充保险 3. 提供住宿 4. 餐补 5. 定期团建 6. 班车 7. 定期培训

岗位职责： 1、跟进并解决产品在生产现场的工艺相关问题； 2、统筹拉线整体FTY&YU&质量内损的数据记录与问题追踪，协调相关部门资源，保障团队目标达成； 3、主导新拉线量产前的方案评审、拉线切换、新设备验证、新项目可制造性问题的跟踪、记录及推动实施； 4、维护CP\SOP\ENW等标准文件，并监督其在现场的执行与落实； 5、负责生产拉线PE相关的PLM\MES\SAP系统维护，以及现场MES异常的处理； 6、支持试产阶段各工序问题的记录与后续跟进； 岗位要求： 学历专业：本科及以上，机械、自动化、电气、电子、车辆工程、材料、化工等相关专业； 知识技能：1、掌握基本工艺理论，熟悉工艺优化、FTY&YU提升、流程改进，具备系统化改善思维； 2、了解FMEA、DOE、6σ改善方法及8D报告等工程工具的应用； 3、具备基础数据分析与逻辑推理能力，熟悉工艺质量改进知识，执行力佳； 工作经验：2年以上相关经验，有工艺岗位或外资企业工作背景者优先； 语言：普通话 其他：具备良好的沟通表达、组织协调及抗压能力，能适应高强度工作节奏；

岗位职责： 1. 负责公司产品机加工领域的工艺技术及工艺管理事务，包括制定工艺技术发展计划、组织技术评审、拟定工艺实施方案等； 2. 编制产品相关工艺文档，核定材料消耗的工艺定额，并依据实际需求进行工装设计，承担工装的验证与持续优化工作； 3. 深入生产一线，掌握产品质量动态，指导并协助车间快速处理生产过程中的技术难题，保障生产有序开展； 4. 参与新产品图纸审核，负责新产品的批量试制阶段工艺与工装设计，整理完善试制总结及相关工艺资料，配合完成新产品鉴定； 5. 牵头制定和修订工艺技术管理制度，组织相关人员落实工艺管理工作，监督工艺纪律的执行情况； 6. 推进技术攻关与工艺优化项目，持续提升工艺技术水平，探索现场管理改进路径，提升生产效率； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类专业背景，具备扎实的机械原理知识和专业技术基础； 2. 拥有5年以上机加工或相关领域工作经验，熟悉机械加工工艺控制规范与实施方法，具备处理机加工工艺问题的经验及工装设计能力； 3. 熟练使用相关设计软件，了解数控设备、车床等加工工艺流程，能有效应对生产中涉及工艺的技术异常； 4. 具备较强的分析判断能力、实操能力以及良好的沟通协调能力，工作严谨细致，责任心强，具有团队合作意识和创新思维； 5. 能适应一定强度的工作压力，具备独立解决问题的能力和决策执行力。

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招聘：山东鼎信高薪招聘工艺工程师 薪资：7000-9000元/月 一、工作职责 负责新产品的生产工艺或配方的开发； 评估产品生产工艺可行性和安全性； 参与各类生产工艺事故处理，提出改进措施及建议对生产部门实施工艺操作指导，支持生产正常运行，提高生产效率； 对新产品、新技术引进进行评估，并对引进的新产品、新技术进行消化吸收； 负责新增原料的小试验证及中试跟踪。 二、任职条件 教育培训：化工工艺、精细化工、应用化学等相关专业，本科及以上学历。 工作经验：有较深厚的化工工程和工艺专业知识基础，熟悉化工工艺和化工生产过程；具有良好的沟通能力和团队合作精神，具有较强的动手能力，思路开阔，踏实肯干。

1、学历要求：大专及以上，机械相关专业 2、具备机械行业设计背景，拥有3年以上相关工作经验 3、熟悉铸造及加工工艺流程，具有5年以上车间实操经验 岗位职责： 1、在新产品导入阶段，负责识别、评估工艺、结构及品质方面的问题，跟进改善措施，并协助完成工装、夹具的需求分析 2、主导新产品试产全过程，组织并主持《试产前准备会议》与《试产总结会议》 3、针对新产品的在线生产过程中出现的测试、结构、工艺等重大异常或品质试验未通过情况，进行问题分析、处理、总结，并制定前期预防方案 4、在新产品立项及试产阶段，全面挖掘潜在问题，推动整改闭环，并落实预防机制 5、主导新产品在可制造性、可测试性、可装配性方面的设计验证工作

1、负责统计车间的生产产量； 2、负责统计车间员工考勤并核算工资； 3、负责统计车间生产过程中各岗位的成本数据； 4、准确完成车间各类物资材料的统计工作； 5、协助车间主任处理日常事务性工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。

接受一线轮岗，接受倒班夜班 大专及以上学历（全），责任心强，吃苦耐劳

1、具有3年以上蜡型岗位工作经验或1年以上车间管理经历； 2、掌握5S现场管理规范并能有效执行； 3、协助车间主任及部门经理优化射蜡车间的生产组织与运行管理； 4、具备分析和处理蜡件异常问题的实际能力。

岗位职责 1. 技术战略规划：主导无机非金属材料（特别是锆系材料）及化工方向的新产品研发，制定中长期技术发展路径，推动公司在新能源、生物医疗等领域的核心技术突破。 2. 团队管理：统筹研发团队运作，负责项目启动、实验方案设计、工艺改进及成果落地，保障研发工作的高效推进与质量达标。 3. 行业引领：关注全球锆材料技术动态，参与相关行业标准建设，增强企业在国际锆产业链中的影响力与竞争力。 4. 跨部门协作：协同生产与市场部门，推进研发成果的快速转化与产业化，响应客户个性化需求并实现技术对接。 任职要求 • 专业背景：无机非金属材料、化工工艺、材料科学与工程等相关专业，本科及以上学历。 • 工作经验：具备锆材料或相关领域研发经历，拥有2年以上团队管理经验，熟悉氧化锆、硅酸锆等产品的开发流程。 • 素质能力：具有战略视野、创新思维及跨文化沟通能力，能胜任高强度的工作节奏。

岗位内容： 1. 负责生产部门日常运营管理工作，确保生产任务按时完成及产品质量保持稳定； 2. 规划并组织实施生产作业流程，合理分配生产线人员工作，优化设备与人力资源配置； 3. 建立并执行安全生产、环境保护、质量控制等相关管理制度，保障生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能够高效推动生产计划顺利实施； 2. 熟知车间生产工艺流程，熟练操作现代化生产设备； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能适应快节奏、高强度的工作环境。

1、具有3年以上蜡型岗位工作经验或1年以上车间管理经历； 2、掌握5S现场管理规范并能有效执行； 3、协助车间主任及部门负责人优化射蜡车间的生产组织与运行管理； 4、具备分析和处理蜡件异常问题的实际能力。

具备3年以上后处理相关工作经验，或1年以上车间管理经历，熟练掌握5S现场管理方法

1、从事制壳工作3年及以上工作经验或1年以上车间管理经验； 2、熟悉5S现场管理； 3、能解决生产过程中出现的质量问题； 4、辅助车间主任或部门经理协调生产及管理；