【岗位职责】 1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成，保证生产效率和质量。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 【岗位要求】 1. 具备一定的生产计划管理经验，能熟练运用ERP等生产管理软件。 2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，具备团队合作精神。 3. 注重实际工作效益，工作有条理、认真负责，能承受工作压力。

工作职责： 1、负责Chassis、Batch、Cab订单的接收、评估、跟进及发货等相关计划的制定与执行 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备制造业PMC相关工作经验

1、合理统筹车间生产计划，协调人力与设备产能，确保按时入库并达成交付节点； 2、依据季度、月度订单情况，核查产能资源与人员储备匹配度； 3、根据交付需求制定每日生产排程，保障生产节拍均衡有序； 4、快速响应资源调度，及时处理突发生产异常并推动问题解决； 5、负责车间工单管理及工时与人力效率的规划安排。 任职要求： 1、具备2年以上PMC相关工作经验，有汽车或电子行业背景者优先； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、工作责任心强，目标明确，具备良好沟通能力、抗压能力及团队协作意识。

1、负责制定并汇总生产计划及物料需求计划； 2、负责生产任务的安排与具体实施下达； 3、跟进生产所需物料的供应进度，保障生产流程顺畅； 4、协调处理生产过程中各类突发问题； 5、依据订单交付实际进展动态调整生产排程

岗位职责: 1、负责订单需求信息的沟通与确认； 2、审核订单签收情况，确保流程合规； 3、制定订单排程：依据下达的订单内容，综合考虑客户需求时间、物料齐套状况及生产线产能，合理进行各产线预排产； 4、执行生产派工：在排程确认后，按照各线体既定生产计划开具派工单，完成具体订单任务下发，并移交生产部门实施； 5、跟踪订单执行进度，确保生产按计划推进； 6、协调处理生产过程中出现的各类异常问题。 任职要求: 1、统招大专及以上学历，有生产计划管理或生产调度相关工作经验者优先； 2、工作细致，逻辑思维清晰，具备较强的责任意识； 3、具备良好的沟通表达能力及现场异常应对处理能力。

1、负责制定并汇总生产计划及物料需求计划； 2、负责生产任务的安排与下达工作； 3、跟进生产所需物料的供应进度，保障生产流程顺畅； 4、协调处理生产过程中各类突发问题； 5、依据生产订单交付进度及时调整生产排程

【岗位职责】 1. 制定物料需求计划：根据生产计划、销售预测和 BOM（物料清单），精确计算出物料需求以及到货需求。 2. 库存控制与管理：监控物料库存水平，设定并维护安全库存，既要防止断料影响生产，也要避免库存过高造成资金浪费。同时，需要定期分析库存，处理呆滞物料。 3. 库存与精度的控制，会季度盘点。 【岗位要求】 1. 同行经验优先。 2. 有智能化仓管经验的优先。 3. 能使用 ERP 系统。

【岗位职责】 1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成，保证生产效率和质量。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 【岗位要求】 1. 具备一定的生产计划管理经验，能熟练运用ERP等生产管理软件。 2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，具备团队合作精神。 3. 注重实际工作效益，工作有条理、认真负责，能承受工作压力。

岗位内容： 一：物料计划与需求管控 根据储能柜钣金生产工单及BOM清单，准确计算钣金板材（镀锌板、冷轧板、不锈钢等）、标准件、辅料及半成品的物料需求，制定物料领用与采购申请计划，有效预防缺料与呆滞物料产生。 联动生产、采购、仓储等部门，同步掌握生产节奏与物料供应进度，提前识别物料供应缺口，跟踪采购到货、质检及入库情况，确保钣金类物料按时按量到位，保障产线稳定运行。 参与生产工单评审过程，核对物料规格、数量、材质与图纸的一致性，排查BOM中可能存在的错误或遗漏，提前消除物料使用风险。 二：生产现场物料管控 负责钣金车间各类物料的接收、发放、清点与交接工作，严格执行先进先出管理原则，落实钣金板材、冲压件、折弯件、焊接件等物料的分区存放和标识规范，防止混料、错放现象发生。 监督各生产班组的物料领取与使用流程，比对领料单据与实际领用量，控制物料损耗水平，发现超耗情况及时查因并反馈处理。 跟进生产过程中退料、补料及废料回收作业，规范不合格品及边角余料的处理流程，做好相关记录登记，减少物料浪费。 实时掌握现场物料库存动态，发现短缺、积压或质量问题时及时上报，协调相关部门快速响应，确保生产连续性不受影响。 三：台账与系统管理 负责物料台账、出入库凭证、损耗报表等资料的登记、整理与归档工作，确保数据真实、完整且可追溯，并定期提交物料管理相关报表。 熟练运用ERP、MES等生产管理系统，完成物料出入库数据录入、库存信息更新、工单结案等操作，保证系统账目与实物一致。 定期组织车间物料盘点，核查账实差异，分析差异成因并提出改进措施，持续提升库存准确率。 四：协同与优化工作 协助质量与生产部门开展钣金物料的到货检验工作，核验材质、厚度、尺寸及外观是否符合储能柜生产工艺要求，配合处理来料异常问题。 梳理现有物料管理流程中的瓶颈环节，提出有助于降低成本、提升周转效率的优化建议，参与呆滞物料及剩余物料的清理与再利用，降低库存资金占用。 完成上级安排的其他物料管理相关任务，积极配合生产调度工作安排。

1、合理统筹车间生产计划，协调人力与设备产能，确保按时入库并达成交付节点； 2、依据季度、月度订单情况，核查产能资源与人员储备匹配度； 3、根据交付节奏制定每日生产排程，保障生产节拍均衡有序； 4、快速响应资源调度需求，及时协调处理突发性生产异常； 5、负责车间工单管理及工时与人力效率的规划安排。 任职要求： 1、具备2年以上PMC相关工作经验，有汽车或电子行业背景者优先； 2、熟练使用各类办公软件； 3、工作责任心强，目标明确，具备良好的沟通能力、抗压能力与团队协作意识。

镇江地区急招油漆工若干名，薪资为5700-8400元/月，加班有补贴。

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镇江优达物流有限公司现缺力工6人，手脚麻利，听指挥即可，负责现场辅助作业，薪资4200至5200元/月，缴纳五险。

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一、岗位职责： 1．负责备料需求及交期管理 2．处理物料库存相关异常，包括物料库存管控及呆滞物料的处理 3．协调解决物料供应相关异常 4．进行生产物料相关的异常处理，确保生产流程的顺畅 5．实现物料信息的有效沟通与传递，保障物料供应与需求的及时响应 二、任职要求： 1．大专及以上学历，专业不限，有3年以上物控工作经验，经验丰富可放宽学历； 2．具备良好的沟通与协调能力，有较好的逻辑思维能力，能够进行数据整合分析 3．有较强的抗压能力及团队协作能力 4．熟练掌握Office等办公软件，具有良好的数据分析能力和逻辑判断力 5. 工作细心，具备责任心，能够有效处理物料相关的异常问题

岗位职责： 1. 负责生产计划制定与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算与采购协同，控制库存周转率 3. 监控生产进度与物料到货情况，及时预警并协调解决异常 4. 分析产能与物料消耗数据，持续优化计划排程与库存结构 5. 协同采购、生产、仓储等部门，推动跨部门流程高效运转 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，能独立完成计划编制与分析 3. 具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，责任心强，抗压能力好 5. 有制造业PMC实战经验者优先

根据车间生产需求配送相应的物料 要求：能吃苦耐劳， 任职要求： 1、18岁~45岁，学历不限， 2、有工作经验者优先考虑； 4、吃苦耐劳，有责任心，数学好，服从安排，思路清晰。 工作时间：8:00-12:00、13:30-17:30 加班18：00-21:00 薪资福利：包吃包住，底薪4000，， 综合工资4000~5500元/月，上不封顶

，大专及以上学历，须熟练掌握日常办公软件，对数据敏感，工作责任心强，能配合加班，有无工作经验均可，如有压铸厂计划员工作经验则优先录用。 工作内容：1.物料控制与管理2.周计划月计划生产排程3.生产能力及瓶颈评估4.所需原物料辅材进度管控5.协助对生产过程中异常处理6.各生产单位进度掌控7.生产周盘点。8.生产报表的整理的录入。

岗位职责： 1. 负责制定与优化生产计划，协调采购、仓储、制造等环节，确保订单准时交付 2. 主导物料需求计划（MRP）运算与分析，监控库存周转率，控制呆滞物料风险 3. 跟踪生产进度与物料到货情况，及时预警并推动跨部门协同解决异常 4. 建立并维护BOM、工艺路线及基础数据，保障计划系统数据准确性与及时性 5. 参与产能规划与产销协同会议，提供数据支持与改进建议 任职要求： 1. 具备生产计划或物料管理相关工作经验，熟悉PMC全流程运作 2. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等），具备数据分析与报表输出能力 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效推动多部门协作 4. 逻辑清晰，责任心强，注重细节与执行落地 5. 有制造业背景或精益生产经验者优先

岗位职责： 1、与客户对接，收集预测计划及装车信息，并及时将信息同步至相关部门； 2、将客户的预测计划和装车数据转化为可执行的内部生产安排； 3、在公司系统中下达生产工单，并定期组织工单评审会议，保障工单按时完成； 4、参与新产品在工艺、材料及产能方面的可行性评估； 5、跟进产品交付进度，确保各环节有序推进； 6、对超期未交付产品进行识别并上报处理； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备1年以上汽车零部件制造企业计划管理相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力、组织能力和问题解决能力。

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薪资待遇一个月9000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上??可以签保底合同】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元 【9】新人入职奖励月打卡30天3000元

薪资保底一个月8000（上六休一） ，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底8000以上#签订保底协议#】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职干满一周、#。 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【9】新人开工奖励3000（需要打卡满33天）

年龄：18—45周岁 日结260/天 员工模式： 9月工价30元/小时 10月工价30元/小时 11月工价30元/小时 30号在职可享有上个月的稳岗奖金，不在职不享有稳岗奖金。 公司主要生产电脑/平板/手机/配件，坐岗为主，四季恒温车间 提供包吃住