岗位职责： 1、依据生产计划，科学调配车间工作任务，保障生产流程有序开展； 2、根据公司整体安排制定生产作业方案，并完成相应数据汇总与统计； 3、按照公司管理体系对生产环节进行监督，确保产品品质达标； 4、监督员工严格执行操作规范，保障设备稳定运转，提升设备使用效率； 5、配合质量部门及车间质检人员，组织开展员工质量意识与技能相关培训； 6、协助落实企业安全生产制度，推动安全、规范、文明作业环境建设； 7、协同推进车间5S管理工作，营造整洁、高效的工作氛围； 8、快速响应并妥善处置车间突发情况，并及时向上级反馈； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄25-40岁； 2、大专及以上学历； 3、具有3年以上相关行业工作经验； 4、掌握一定的生产管理知识，熟悉生产工艺、设备及生产运作流程； 5、具备良好的沟通协调能力、抗压能力以及应对突发事件的处理能力

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单准时交付与产能合理利用 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存 3.协同采购、仓储、生产部门，优化物料齐套率与到货及时率，降低缺料停线风险 4.做好统计工作 5.完成领导交办的其他事物 任职要求： 1. 熟悉ERP/MES系统操作，具备PMC模块实际应用经验 2. 掌握MRP逻辑、主生产计划（MPS）及物料控制基本方法 3. 具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应生产节奏变化 5.熟练使用办公软件

1、全面负责生产计划的统筹管理，依据销售订单及实际生产状况，组织制定科学合理的生产排程； 2、主导生产进度的规划与监督（含外协环节），协同销售、仓储、采购、生产等相关部门推进生产相关事务，保障信息高效传递，跟进计划落实情况，及时协调解决生产过程中的异常问题，确保生产任务按计划执行并准时交付。 【任职资格】 1、具有出色的跨部门沟通协作能力； 2、拥有多年PMC岗位实战经验； 3、精通生产计划编制、生产物流管理、物料控制及资源调配等相关专业知识，并具备扎实的实操经历。

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

分解任务 下达生产

岗位职责: 1、生产计划与调度:根据销售订单、产能及物料情况，制定周/日生产计划，协调车间排程。跟踪生产进度，确保订单按时交付(OTD)。 2、物料需求与库存控制:审核物料需求计划，跟踪物料到货进度，确保生产不断料。控制原材料、半成品库存水平，减少资金占用，处理呆滞物料。 3、质量控制与改进:完善来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(FQC/OQC)标准与流程。对不合格品进行评审与判定，组织制定纠正预防措施，监督实施效果。4、成本与效率优化:推动精益生产管理，持续优化生产流程，提升产能效率，降低生产成本。组织实施产线提速、报废降低等专项改进项目，提升整体运营效益。 5、跨部门协调与沟通:协调生产、质量、采购、销售等部门之间的沟通与合作，确保工作顺利开展。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、自动化、材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上制造业生产或质量管理工作经验，具有光伏、新材料、电子等行业背景者优先。 3、具备生产经理或质量经理岗位经验，熟悉生产全流程与质量管理体系。 6、具备较强的抗压能力、执行力和责任心。具备良好的数据敏感度，能够从数据中发现问题并提出改进方案。 岗位福利: 1、缴纳五险。 2、年底双薪，平常有节假日福利。 3、中午有工作餐。 4、园区内免费停车 注意:本岗位单休，工作时间为8:30一17:30，加班工资另算。

岗位内容： 1. 制定并落实生产排程安排。 2. 协调生产资源配置，跟进生产执行情况，确保生产高效运行。 3. 收集整理生产相关数据，定期开展数据分析，编制生产分析报告。 任职要求： 1. 有生产计划管理相关工作经历者优先考虑 2. 能适应12小时长白班工作制，工作时间为早八点至晚八点 岗位待遇： 1. 食堂与宿舍按内部优惠价格提供，中秋、春节发放节日福利卡 2. 提供年度调薪及晋升通道，职业成长空间广阔

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，掌握基础数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力 5. 有制造业PMC实战经验者优先

工作内容： 1. 负责三包计划的编制与汇总整理 2. 跟进并考核三包计划执行情况 3. 协调配件需求计划及入库安排 4. 配合开票会计完成市场配件图号查询，以及配置升级后的替代方案处理 5. 整理日常三包缺件信息并及时提报 6. 推动三包积压库存零部件的消耗协调 7. 处理市场三包紧急配件的调配与跨区域调拨 工作时间： 上午八点至下午五点，忙季需配合加班

岗位内容： 1. 负责生产计划的编制与落实。 2. 协调生产资源，跟进生产进度，确保生产高效运行。 3. 汇总整理生产数据，定期开展分析并提交生产报告。 任职要求： 1. 有生产计划管理相关经验者优先考虑 2. 能适应12小时长白班工作制，工作时间为早八至晚八 岗位待遇： 1. 食堂与宿舍按内部优惠价提供，中秋、春节发放节日福利卡 2. 提供年度调薪及晋升通道，职业成长空间广阔

行线工工作地址:扬中市大全路66号大全科技园7000-12000元/月

目前招聘小时工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2660+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满18-48周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

目前招聘小时工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2660+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满18-48周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

目前招聘小时工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2660+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满18-48周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

急招：一酒店急招一名勤杂工，年龄在58岁左右，身体健康，整洁8：30至下午13：00，下午16：00至21：00。月休三天。4000元每个月。每个月15号准时发工资。若有意者，请联系电话：.

PMC招聘要求： 一、1~3年制造业PMC行业经验，钣金行业优先择用。 尤其是熟悉激光切割、折弯、焊接喷涂工序。 能独立排产，物料统筹，懂钣金工艺，会手工ERP排产和物料管控。 二、大专以上学历，40岁以内，沟通能力强，协调售后、采购、技术、品质、车间仓库； 三、懂ERP及常规办公软件应用，熟悉使用金蝶软件优先 四、能熟悉拆解BOM,精准核算物料需求，与采购/仓库核对物料进度，及时了解订单/生产所需物料；对数据要敏感，数字精准，逻辑清晰，能通过数据发现问题改善； 五、实时关注物料情况，合理控制物料库存，加快物料周转速度，呆滞物料处理要及时 六，抗压应变、根据市场订单以及生产要求合理处理订单波动、市场插单要求、通过调整计划解决。 七、其它及岗位福利： 1、工作地点：惠东县平山镇 2、工作天数：上六休一 3、工作时间：08：00-12：00 ，13：30-18：00 ，18：30-20：30 4、宿舍配空调、热水器，食堂饭菜可口，领导平易近人，公司提供工作餐补贴，提供住宿，需缴纳水电费。 5、薪资：月综合工资+加班费，责任制，和个人能力相关。 6、社保：购买五险。 工作地址 惠州惠东县骏鑫智谷产业园工业园

岗位职责： 1、根据订单及公司战略规划，进行原材料请购； 2、制定生产计划，跟进产线进度，确保生产订单进度如期并保质保量交付。 任职要求： 1、2年以上制造业PMC工作经验； 2、具有较强的逻辑思维能力，数据分析能力； 3、有较强的团队精神，沟通能力强。 4、熟悉SAP系统优先。

岗位职责： 1. 负责SMT/PCB产线物料领取、清点、配送及台账登记，保障生产用料及时准确 2. 在恒温空调车间从事电子元器件质检或标准工序操作，按作业指导书完成轻体力坐班作业 3. 配合班组长完成日常5S整理、工位巡检及简单异常反馈 4. 按两班倒排班（8:00-20:00）完成当班生产任务，服从生产计划调度安排 5. 协助PMC基础数据录入与单据交接，确保物料流转信息可追溯 任职要求： 1. 初中及以上学历，年龄18-40周岁，身体健康，能适应坐班作业 2. 无不良记录，责任心强，具备基本识字算数与沟通能力 3. 能接受厂区统一食宿管理，遵守车间6S及安全生产规范 4. 适应两班倒工作节奏，离职需提前30日提交书面申请 5. ，有电子厂同类岗位经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1、遵守公司规章制度，服从上级工作安排。 2、了解ERP运作流程。 3、负责仓库日常来料点收、送检、入库上架、健全物料卡，物料卡根据实时收发进行记录。 4、维护好自身板块区域的物料及5S情况(不定时抽查). 5、定点定位所管辖的物料，遵循先进先出原则。 6、物料收发准确性，不良品退货及异常处理及时性。 7、仓库数据的统计、存档和系统数据输入。 8、处理事情心态要好，懂得思考问题，解决问题。配合好公司内与之工作衔接的各个部门。 任职要求： 1、高中以上学历，要求：年龄 20-40 岁。 2、至少1年及以上的仓管员工作经验。 3、熟悉办公软件操作、懂得ERP操作者优先考虑。 4、工作认真负责，吃苦耐劳，具备较强的安全意识和责任心。

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付及时率与产能利用率平衡 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算、采购跟单及库存管控，降低呆滞料率 3. 协同采购、生产、仓储部门推进跨环节协同，解决齐套性与交期异常问题 4. 监控生产进度与物料到货状态，定期输出计划达成率、库存周转率等分析报表 5. 优化PMC业务流程，推动ERP/MES系统数据准确性和计划闭环管理 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作全流程 2. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）进行MRP运算与计划排程 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，具备抗压能力及持续改进意识 5. 有精益生产或供应链相关知识背景者优先

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.参与班组质量自检与互检，确保产品符合工艺标准和客户基本要求 5. 积极参加岗前培训及在岗技能提升学习，服从工作安排与临时任务调配 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响岗位操作的职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通与协作能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班制工作安排（如有需注明）4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守企业规章制度，无违法犯罪记录，具备良好职业素养

名族不限，吃住在厂，长白班基本都是坐班！月工时330-390，预支工资方便 【工作要求】：长白班岗位:男女不限18-55周岁（70年全年）身体健康，手脚灵活！最好认识26个字母，简单的识字 两班倒岗位:两班倒模压工，20/时，计薪11小时，工人25-50周岁 【薪资福利】：保底16/时+计件工资，计件工资可以达到18-20/时，综合工资5500左右 【工作内容】：给汽车塑料件贴海绵，质检，打铆钉，基本都是坐班。 长白班 【食宿福利】：吃住在厂，2餐（）5人间，全部下铺，水电50一个月，，第三个月月底发工资（中信银行卡） ️【入职需知】:2寸照片两张，身份证 ️，提前一个月打离职报告（

目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

工作在上党，12小时2班到

岗位职责： 负责产品包装、装箱、贴标及清点等流水线作业 薪资待遇： 20/小时，吃住免费，不扣社保，上班可带手机，全坐班 任职要求： 1. 年龄 18—38 周岁 2. 学历要求：初中（能进行简单加减乘除运算） 3. 能认识并书写26个英文字母，具备基本读写能力 4. 无传染性疾病，能长期稳定在厂内吃住工作

【薪资待遇】 长白班薪资5500左右，两班倒薪资6000-7500左右 社保公积金齐全：缴纳丹阳本地社保 + 住房公积金 发薪超准时：每月 25 号固定发上月工资，绝不拖欠 无任何押金：不收取劳保押金、服装费等任何费用 包吃包住全免费：免费提供一日三餐，厂内免费住宿，配备空调热水器；每月 30 度免费用电，自来水、热水全部免费 【工作时间】 基本实行做六休一，月工时 230-260 小时有长白班、两班倒、三班两倒多种班次可选，可根据自身情况申请 【工作内容】 主要负责光学镜片的生产、检验、包装、仓储等辅助工作，简单易学，上手快，无需专业技能 【入职要求】 年龄 18-55 岁，男女不限，身体健康 能吃苦耐劳，服从车间管理安排 无不良嗜好，无犯罪记录

安排免费吃住，招聘生产普工操作工，免费入职，直接到厂区面试，无任何套路，厂区签合同有保障。 欢迎投递简历，在线咨询！ 【小时工】 小时工：23-25/小时，白班250-275/天，夜班补贴20/天，提供免费吃住，每周可预支工资。 小时工：23-25/小时，白班250-275/天，夜班补贴20/天，提供免费吃住，每周可预支工资。 小时工：23-25/小时，白班250-275/天，夜班补贴20/天，提供免费吃住，每周可预支工资。 【当天安排住宿！免费包吃包住！三餐免费】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工：保底薪资250/天，绩效奖金500-2500元，综合薪资7000-8500元，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7500元/月，另外全勤300元，岗位津贴500元，每季度递增500元底薪工龄奖。 【工作时间】 1.公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2.加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3.薪资准时发放，不拖不压。 【招聘要求】 1.18-55周岁，不限学历，不限经验。 2.持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作。 【福利待遇】 1.公司为每位合同制员工缴纳社会保险。 2.公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选。 3.公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全。 4.公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1.所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2.公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升。 工作地点在江苏扬州。

普工，150/天，包中午一顿，早上八点半到下午五点半

苏州，镇江，工厂大量要人 可预支工资，长白班220-260/天, 独立岗位，车间可带手机不过安检门 月到手薪资7000左右，小时工220-260/天，暑假工、短期工、长期工都可以，可以长期稳定做 正式工、小时工都可以安排，月结，按月发工资，每个月15号发工资 咱们这边电子厂、新能源、小家电、汽配厂都有，活轻松不累，入职后有老员工带 坐班包吃包住，一日三餐，吃住都是在厂里，恒温车间，有空调，年龄16～53岁，男女不限，学历不限 厂区岗位晋升空间大，待遇好～工资高。 宿舍4～6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意️异地招聘-苏州，镇江入职，感兴趣可以咨询

岗位职责： 1.负责工厂内货物装卸、搬运、堆码及出入库叉车作业，确保物料流转岗位职责： 1.负责工厂内货物装卸、搬运、堆码及出入库叉车作业，确保物料 流转及时准确 2.严格执行叉车安全操作规程，每日点检车辆并落实日常保养，保障设备安全稳定运行 3. 配合仓管员完成物料清点、月度盘点及账物核对，确保库存数据真实有效 4.按生产或仓储指令，在指定区域高效完成物料配送、周转及暂存任务 5. 保持作业区域整洁有序，持续落实整理、整顿、清扫、清洁、素养（5S）现场管理要求 任职要求： 1. 持有效叉车操作证（特种设备作业人员证），证件在有效期内，无注销或吊销记录 2.能适应工厂倒班制（含夜班）及一定强度的体力劳动，责任心强、执行力高、服从安排 3.近三年无重大交通违法、安全生产责任事故或严重违纪记录 4.具备基本识图能力（如简单物流动线图、库位标识），能进行基础工作沟通与协作 5.身体健康，无恐高、眩晕、癫痫等影响机械操作的疾病，能胜任登高及长时间专注作业 岗位职责： 1.负责工厂内货物装卸、搬运、堆码及出入库叉车作业，确保物料流转及时准确 2. 严格执行叉车安全操作规程，每日点检车辆并落实日常保养，保障设备安全稳定运行 3. 配合仓管员完成物料清点、月度盘点及账物核对，确保库存数据真实有效 4. 按生产或仓储指令，在指定区域高效完成物料配送、周转及暂存任务 5. 保持作业区域整洁有序，持续落实整理、整顿、清扫、清洁、素养（5S）现场管理要求 任职要求： 1.持有效叉车操作证（特种设备作业人员证），证件在有效期内，无注销或吊销记录 2.能适应工厂倒班制（含夜班）及一定强度的体力劳动，责任心强、执行力高、服从安排 3.近三年无重大交通违法、安全生产责任事故或严重违纪记录 4.具备基本识图能力（如简单物流动线图、库位标识），能进行基础工作沟通与协作 5.身体健康，无恐高、眩晕、癫痫等影响机械操作的疾病，能胜任登高及长时间专注作业 及时准确 2.严格执行叉车安全操作规程，每日点检车辆并落实日常保养，保障设备安全稳定运行 3. 配合仓管员完成物料清点、月度盘点及账物核对，确保库存数据真实有效 4.按生产或仓储指令，在指定区域高效完成物料配送、周转及暂存任务 5. 保持作业区域整洁有序，持续落实整理、整顿、清扫、清洁、素养（5S）现场管理要求 任职要求： 1. 持有效叉车操作证（特种设备作业人员证），证件在有效期内，无注销或吊销记录 2.能适应工厂倒班制（含夜班）及一定强度的体力劳动，责任心强、执行力高、服从安排 3.近三年无重大交通违法、安全生产责任事故或严重违纪记录 4.具备基本识图能力（如简单物流动线图、库位标识），能进行基础工作沟通与协作 5.身体健康，无恐高、眩晕、癫痫等影响机械操作的疾病，能胜任登高及长时间专注作业 岗位职责： 1.负责工厂内货物装卸、搬运、堆码及出入库叉车作业，确保物料流转及时准确 2. 严格执行叉车安全操作规程，每日点检车辆并落实日常保养，保障设备安全稳定运行 3. 配合仓管员完成物料清点、月度盘点及账物核对，确保库存数据真实有效 4. 按生产或仓储指令，在指定区域高效完成物料配送、周转及暂存任务 5. 保持作业区域整洁有序，持续落实整理、整顿、清扫、清洁、素养（5S）现场管理要求 任职要求： 1.持有效叉车操作证（特种设备作业人员证），证件在有效期内，无注销或吊销记录 2.能适应工厂倒班制（含夜班）及一定强度的体力劳动，责任心强、执行力高、服从安排 3.近三年无重大交通违法、安全生产责任事故或严重违纪记录 4.具备基本识图能力（如简单物流动线图、库位标识），能进行基础工作沟通与协作 5.身体健康，无恐高、眩晕、癫痫等影响机械操作的疾病，能胜任登高及长时间专注作业