岗位职责: 1.负责学生日常管理与学习指导，保障教学质量及学生满意度 2.策划并参与校内各类教育教学活动，促进学生综合能力发展 3.保持与家长的定期沟通，及时反馈学生在校学习与生活表现 任职要求: 1、全日制大专及以上学历（需完成高中阶段教育），有班主任或客户服务相关经验者优先； 2、具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育事业； 3、耐心细致、责任心强，具有亲和力及优秀的沟通表达能力； 4、抗压能力强，执行力佳，熟练操作办公软件 【福利待遇】 1、无责底薪+高业绩提成，综合薪资4k-8k上不封顶； 2、一对一专业带薪培训； 3、每年2次晋升考核机会，通过后直接提升底薪； 4、五险一金节日福利带薪年假

岗位职责： 1、协助教育咨询师完成学生交接，及时推进一对一课程安排，协调匹配适合的授课老师； 2、统筹学生课前相关事务，包括调课、加课、请假等日常教务处理； 3、跟进学生学习进度，掌握教学情况，协同教师提供全面辅导，并做好回访记录整理； 4、负责所辖学生学科拓展工作，配合咨询师开展续费及学员推荐相关事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力及销售能力； 4、富有亲和力，沟通顺畅，擅长协调与说服； 5、热爱教育事业，具备良好的服务意识，能接受弹性工作时间安排。 福利待遇： 1.公司不定期组织团建、部门聚餐、校区联谊活动； 2.缴纳五险一金； 3.年终奖金； 4.法定节假日放假，发放节日礼品； 5.薪资结构为无责任底薪+绩效+提成+奖金； 6.提供系统化的销售岗位培训； 7.根据个人工作经验进行岗位评定与薪酬定级； 8.设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖。

1、协同教育咨询师完成学生交接，及时跟进一对一课程安排，确保任课教师与学生精准匹配； 2、统筹学生课前相关事务，包括调课、加课、请假等日常教务协调工作； 3、持续跟踪学生学习进展，深入了解教学实施情况，协同教师开展全面辅导，并做好回访记录管理； 4、负责所辖区域内学生的学科拓展工作，配合咨询师推进续费及学员转介绍任务。

岗位职责： 1、协助教育咨询师完成交接任务，及时推进一对一学员的课程安排，确保匹配适宜的授课教师； 2、负责学员课前相关事务处理，包括调课、加课、请假等日常教务工作； 3、跟进学生教学进度，掌握学习情况，协同教师提供全面辅导，并做好定期回访记录； 4、负责所辖学生群体的学科拓展，配合咨询师开展续费及学员推荐工作。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历（须完成高中阶段教育）； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力及销售能力； 4、富有亲和力，沟通顺畅，擅长协调与说服； 5、热爱教育事业，具备良好的服务意识，能接受弹性工作时间安排。 福利待遇： 1.公司不定期组织团建活动、部门聚餐、校区联谊； 2.缴纳五险一金； 3.年终奖金； 北辰教育是一所全国连锁直营的教育机构，总部位于上海，在全国各地有六十余所分校，我们拥有完整的培训体系，专业的带教项目组，能够让来到北辰之星迅速成长；同时我们的工作氛围紧张而又不失愉悦，完善的薪酬福利体系，缴纳五险一金；

岗位职责： 1.协助学生制定科学的学习计划，并借助伴学工具提升学习效果； 2.跟进学生的学习进展与实际成效； 3.定期与家长保持沟通反馈。 任职要求： 1.学历：本科及以上，江苏省内211、985院校毕业者优先； 2.专业：理工科相关专业优先考虑； 3.具备1-3年工作经验，优秀应届毕业生亦可接受； 4.热爱教育事业，富有责任感。

岗位职责: 1.制定并落实学习计划，保障员工能力提升与知识积累 2.策划并参与培训工作，促进团队综合能力提高 3.监控学习进展，根据业务需要动态优化学习策略 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员高效协同 2.具备独立作业能力，自律性强，善于自我驱动 3.热爱教育与培训领域，善于调动和引导团队学习积极性

岗位职责： 1、协助教育咨询师完成学生交接，及时推进一对一课程安排，确保匹配适宜的授课教师； 2、统筹学生课前相关事务，包括调课、加课、请假等日常教务处理； 3、跟进学生学习进展，掌握教学动态，协同教师提供全面辅导，并做好学员回访记录； 4、负责所辖区域学生的学科拓展，配合咨询师完成续费及学员推荐工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力及销售能力； 4、富有亲和力，沟通顺畅，善于协调与引导； 5、热爱教育事业，具备良好的服务意识，能接受弹性工作时间。 福利待遇： 1.公司不定期组织团建、部门聚餐、校区联谊活动； 2.缴纳五险一金； 3.年终奖金； 4.享受法定节假日，节日礼品发放； 5.薪资结构为无责任底薪+绩效+提成+奖金； 6.提供系统化的销售岗位培训； 7.根据个人工作经验定岗定薪； 8.设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖。

岗位职责： 1．负责中心校区客服工作计划和实施，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 2．负责全校客服部门的发展与运营，控制成本，提升销售业绩与课时生产业绩； 3．负责学校整体教务工作，包括课程设计、上课时间、地点、课程教师的安排； 4．负责监督落实教学内容，保证教学内容和教学效果； 5．负责解决教师和学生遇到的各种问题，对学员档案的记录； 6.及时监督处理客户投诉，与学生和家长建立长期，稳定，良好的关系。 7.负责客服团队日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估优化； 8．领导交办的其他工作。 任职资格： 1.3年以上客户服务经验，1年以上管理工作经验； 2.大专及以上学历，心理学、教育学、市场营销等专业； 3.有良好的协调及沟通能力，较强的组织、计划、应变能力； 4.热爱教育事业，有高度的责任心和客户服务意识及学习能力； 5.有奋斗精神，团队组建能力，能适应灵活的工作时间； 6.熟练掌握Office办公操作软件。 福利待遇： 1.工作性质：工作稳定，办公环境舒适优雅； 2.培训机制：一经录取，可享受完整的岗前培训及定期的岗位培训； 3.职业通道：健全完善的成长晋升制度、岗位竞聘制度； 4.薪资制度：遵循按劳分配原则，实行多劳多得、劳好多得的薪酬制度； 5.人文关怀：每年享受带薪休假，旅游、部门团建等活动，并为员工准备温馨小物品（喉片、茶包等）； 6.社会保险：.办理养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险； 7.其他福利：法定节假日的福利

岗位职责: 1.制定并落实学习方案，保障学员实现高效学习目标 2.主动与学员交流，掌握其实际需求，给予针对性的学习指导 3.跟踪学员学习进展，适时优化学习安排以提升学习成效 任职要求： 1.拥有优秀的沟通技巧，能与学员建立顺畅的互动关系 2.具备独立开展工作的能力，组织与管理能力良好 3.热爱教育事业，愿意持续学习并适应新型教学方式

岗位职责: 1.制定并落实学习计划，保障员工能力提升与知识积累 2.策划并参与各类培训工作，促进团队综合能力发展 3.监控学习进程，根据业务变化适时优化学习策略 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，善于与团队成员协同合作 2.具备独立作业能力，自律性强，能高效管理个人工作 3.热爱教育培训领域，有能力调动并引导团队的学习积极性

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翔鹰纺织二车间招落布工两名，计件工资多劳多得，上班12小时两班倒，有意者联系艾厂，地址泗阳开发区

年底医疗厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清！ 立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000 【工作岗位】医疗厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

南医院对面卫生路找炉口带班300块钱天具体自己聊牛总

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-52周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

岗位职责： 1、协助主教师进行课堂教学，确保教学活动的顺利进行。 2、参与学生辅导，解答学生疑问，帮助学生巩固学习内容。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2、有相关学科知识背景或教学经验者优先。 3、本科学历，理科类专业优先。 4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开拓市场。 5、熟悉教育行业市场动态，对K12教育产品有深入了解者优先。

岗位职责 负责管理好本班学生学习情况，协助授课老师完成任务。 薪资待遇底薪4000+500绩效+200滴滴打车补助提成5000-16000综合12000-22000. 上班时间下午13点-22点 六险一金！！！

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

招班主任

1.具备良好的沟通能力 2.有电脑，有网络，环境安静 3.时间充足

宿迁宿城招钢筋工

岗位职责: 1.负责日常教务管理，保障教学工作的有序开展 2.参与教学资源的统筹规划与优化配置，助力教学质量提升 3.协助解决教学过程中各类事务性工作，维护良好的教学运行秩序 4.维护与家长、学生的良好互动关系 任职要求： 1.年龄23岁，具备优秀的组织协调能力，能高效落实各项教务安排 2.具备良好的沟通技巧，能够与教师及学生进行有效交流 3.适应高强度工作节奏，具有较强的责任意识和抗压素质

工作内容 1.负责机加工车间内产品的制造、装配及检验作业； 2.在生产过程中发现问题须立即识别并上报处理； 3.参与车间日常运作管理及内部协调事务。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神； 3.有从事机加工相关工作经验者优先录用。

岗位核心职能 全面主导软包/硬箱产线的日常运营工作，统筹生产执行、品质管控、效率优化、团队管理及现场安全，保障生产体系高效、稳定运转。 岗位职责 1.组织软包/硬箱产线的日常运行与调度，确保生产任务准时、保质、保量达成。 2.严格执行产品品质规范，跟踪关键制程质量数据，持续压降不良品发生率。 3.持续改进生产工艺流程，提升设备运行效率与人员产出水平，控制材料损耗，实现成本控制目标。 4.负责班组人员的工作分配、技能培养、绩效反馈与团队激励，推动多技能员工发展。 5.落实6S现场管理制度，保持生产区域整洁规范，贯彻安全生产责任制。 6.联动计划、品质、工程等相关职能，及时应对并解决生产异常，确保流程顺畅衔接。 任职要求 1.大专及以上学历，具备3年以上箱包、塑料制品或相关领域生产现场管理经验。 2.熟悉箱包制造工艺流程及常用质量管理工具，有吸塑类设备操作经验者优先考虑。 3.具备较强的团队管理能力、执行推进力及现场应变处理能力，工作踏实负责，抗压性强，适应制造业工作节奏。

岗位职责： 1、统筹行李箱生产全流程的管理工作。 2、依据PMC制定的生产计划，协调并推进生产任务实施，对产能达成、生产效率、产品质量、材料损耗及能源消耗承担直接责任。 3、负责生产环节中的品质控制与监督。 4、落实设备日常保养及运行管理。 5、执行生产现场6S标准，确保环境整洁有序。 6、推动团队搭建与员工技能提升培训。 岗位要求： 1、全日制本科毕业，工科类专业优先考虑。 2、具备5年以上相关工作经验，且有至少2年担任生产主管职务的经历。

工作内容 1.负责机加工车间内产品的制造、装配及检验作业； 2.及时识别生产环节中的异常情况并迅速上报； 3.承担车间日常运营的管理与协调任务。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.工作踏实认真，具备较强的执行力； 3.有机械加工相关工作经验者优先录用。

工作内容 一、具备脚手架产品相关工作经验，掌握或精通焊接质量、材料选用及材质性能，合理安排生产人员作业并实施绩效考核。 二、统计车间日常出勤情况，核算员工工资数据。 三、采集、登记并上报生产过程中的各项运行数据。 四、依据生产计划对物料消耗情况进行汇总与库存盘点。 五、核对每笔订单的产品类型、型号规格、质量标准以及原材料和成品的库存数量。 六、跟进各订单在生产过程中的质量控制、进度情况、入库节点及最终完成量。 七、监督现场作业环境管理，推动“6S”管理制度落地执行。 八、负责车间安全生产管理，制定、落实并检查安全操作规程。 九、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 一、具有大专及以上学历。 二、具备5年以上生产管理经验。 三、熟悉脚手架或钢结构领域，了解加工制作流程。 四、年龄范围为35至50周岁。

宿迁市宿城区室内工作太阳不晒招电焊、工地小工/杂工、行车工、钢筋绑扎，可预支工资，提供夫妻房，48周岁内，女46周岁内，7000-9000一个月，月休三天，有意联系！

岗位职责: 1.负责学员日常学习辅导及教学活动的规划与实施； 2.保持与学员及其家长的顺畅沟通，及时掌握学员学习需求； 3.定期开展家长会，向家长汇报学员的学习进展与表现； 4.协助学员解决学业问题，提供针对性的学习支持与帮助。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与教学实施能力； 2.能够科学跟踪学员学习进度并优化教学方式； 3.富有团队协作意识，能与同事协同推进教学工作； 4.热爱教育事业，善于调动学员的学习积极性。

滚龙子，会开地滚机，有焊工证