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招岗聘位:铝件作操工
岗位要求:男女不限,18到42周岁,初中/中以专上学历,无前科,近视200度以内。
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薪待资遇:有食堂,标准4人寝室
综收合入5500-8000元,入职5险,,13~14薪,亲大属病直补单本位直签合同
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工地作点:二道区/大屯
松原叶片厂8000-1w有无经验均可
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招聘岗位:风电叶片生产操作工
任职要求
18-45周岁,熟手年龄可放宽;身体健康无过敏史,能接受倒班、站立作业;无不良记录,踏实肯干,服从管理。退伍军人、有工厂经验者优先。
入职携带本人身份证原件,统一建设银行卡发薪
薪资标准
试用期(最长2个月):综合6000元/月-7500/月,带薪学艺
转正后:计件薪资7500-10000元/月,多劳多得、上不封顶
每月20-25号准时发薪
多重福利补贴
防寒津贴300元/月(每年3个月)、高温津贴300元/月(每年3个月)
每年免费体检,年终根据效益发放奖金
出勤每日餐补25元,10元随工资发放,15元打入餐卡
食宿配套
住宿:4人间,月租75元,独立卫浴,配备空调、热水,水电平摊
厂区内设食堂、小卖部,生活便利,开销低
工作安排
新员工试用期工作强度适中,全程老员工1对1带教,7天快速上手;倒班提前通知,安排合理。
厂区地址:松原市宁江区
普工16-55岁 日结月结 坐班长白班 普工/操作工
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任职要求:
1. 年龄16-55周岁,身体健康
2. 学历不限,具备基本读写算能力
3. 服从管理,责任心强
4. 有制造业普工/操作工经验者优先
5. 能长期稳定工作者优先
普工/操作工
5000-6000元/月
操作工普工餐补社保20人以上月结
岗位职责:
1. 按照生产要求完成一线操作任务,服从工作安排,适应倒班制度;
2. 遵守安全生产规范,保持工作区域整洁,配合团队完成生产目标;
3. 新员工在试用期内由资深师傅带教,逐步掌握岗位操作流程;
4. 工作时间:采取不固定倒班模式,提前6-8小时通知上班
任职要求:
1. 年龄19~45周岁,身体健康,无过敏史,入职需提供无犯罪证明;
2. 吃苦耐劳,能适应倒班工作,服从管理安排。
薪资福利:
1. 实习期薪资5500元/月,最长不超过两个月;实习期后实行班组计件薪资,月收入7000—9000元,多劳多得,上不封顶;
2. 每月20—25号发放工资至个人建设银行卡,依法缴纳五险;
3. 提供定期体检,享受高温补贴300元/月(3个月)、防寒补贴300元/月(3个月);
4. 餐费补贴25元/天,免费提供4至6人间宿舍(配备独立卫浴),水电费用平摊。
光纤熔接,盘光纤,光纤功率检测设备使用。25/小时长白班,加班整小时计算1.5/2/3倍
6000-7000元/月
长白班加班补贴日结光纤融接光纤功率检测设备使用盘光纤
长白班 日结工资200/天
★操作岗:电装工程师/装调工程师 结构装配和电子学装配、高低温、振动等环境试验等
(有光学精加工相关经验的,精密操作)
1.光纤熔接
2.盘光纤
3.光纤功率检测设备使用(光功率计、光谱分析仪、端面检测仪等)
★薪资:200一天(25/小时),加班有加班费
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★工作要求:大专以上学历,机械制造、机电一体化、光学工程等相关专业优先。
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岗位:新车司机
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工作内容:给新车试驾
工作时间:8小时三班倒,早班6点-14.30,中班14.30-23点,夜班23点-4点,每周单休。
待遇:综合工资5000-6000元/月,入职缴纳五险,食堂餐补20元/天,加班有加班补助,无班车,无宿舍。每月15日结算上月工资。
入职准备:身份证原件及复印件,驾驶证复印件,小2寸免冠照片1张,招商银行工资卡,体检报告。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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