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生产调度员
4-6千/月
生产计划/物料管理PMC经验不限中专/中技
1、协助销售人员将销售订单准确下达至生产车间; 2、及时与车间主任及仓库人员对接,掌握大米生产进度; 3、每日汇总大米生产数据,并向董事长进行汇报; 4、将调整后的销售订单第一时间传达至车间,确保销售单与生产单内容一致; 5、负责三家米厂的销售订单制作及下发工作; 6、统计水稻的安全库存情况,保障库存数据准确; 要求: 1、熟练使用表格软件 2、中专及以上学历 3、具备较强抗压能力,原则性强,反应迅速 4、有生产企业相关工作经验者优先考虑 薪资4500元,月休四天,缴纳五险
物料员经验不限学历不限五险一金包吃住
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可, 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时, 计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八 点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】: 吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好 住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
生产计划/物料管理PMC3-5年大专五险一金不需要出差包吃住单休接受无PMC经验
岗位职责: 1.编制并落实生产计划,保障生产运作与公司战略及市场需要相匹配。 2.跟踪生产各环节,把控产品质量与作业效率。 3.统筹调配内部资源,持续改进生产工艺与操作流程。 4.执行生产设备的日常巡检与维护,保障设备稳定运转。 5.对接供应商与客户,协调解决生产过程中的各类事务。 任职要求: 1.具备较强的组织与协调能力,能高效管理生产现场运作。 2.熟悉生产工艺及设备使用,具备扎实的问题分析与处理能力。 3.拥有良好的团队协作意识,能够带动团队达成生产目标。 4.具备优秀的沟通技巧,可实现跨部门顺畅协作。 5.重视安全生产,熟知相关法规并严格执行。
生产计划/物料管理PMC3-5年大专农林牧副渔农业
岗位职责: 1、负责销售订单的录入与日常维护。 2、下达生产计划并跟进执行情况。 3、协调物流车辆的调度与安排。 4、合理分配全牛分割的平衡工作 任职要求: 具备肉业或食品行业相关工作经验
生产调度员
5-7千/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专生产物料管理PMC管理
工作内容: 1. 依据订单情况、客户要求及生产能力,制定月度、周度及每日生产排程,保障产品按期交付。 2. 科学调配人力、设备与物料等生产资源,优化作业流程,提升整体生产效能。 3. 根据生产排程编制物料需求清单,跟进原材料及零部件的采购进度,确保供应及时。 4. 管控库存状态,预防物料缺货或过剩,有效控制库存成本。 5. 实时跟踪生产进展,比对实际与计划差异,适时调整排产方案或资源配置。 6. 与技术部门协作,应对工艺变更或设计调整对生产安排带来的影响。 7. 统计分析生产相关数据(如交付准时率、设备运行效率),提出可行性优化建议。 8. 编写生产执行报告,定期向上级反馈计划完成情况。 结合机加产能与工艺规范,合理规划内部加工与外协加工任务分配。 任职要求: 学历 大专以上 工作经历 三年以上 专业 汽车改装 熟练应用AUTOCAD
生产调度员
6-8千/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科生产PMC计划生产计划与物料控制
1、制定合理的生产计划,确保各工序之间衔接顺畅。 2、根据实际情况对生产计划及进度进行适时调整。 3、负责生产数据的统计工作(包括任务单完成数量与产量记录)。 4、协调生产部门的生产安排与营销部门的交货需求保持一致。 5、确保物料计划与生产计划同步推进,保障生产顺利运行。 职位福利:五险一金
生产计划/物料管理PMC3-5年大专生产物料管理
岗位职责: 1. 负责月度、周度及每日生产计划的制定、审核与跟进,确保各班组严格按照计划组织现场生产作业。 2. 承担生产计划基础管理相关工作,持续优化生产计划模板数据库,保障数据规范性与准确性。 3. 负责原材料实时库存的数据分析,并提出月度原材料需求计划,同步做好跟踪落实。 4. 主导月度投入产出报表的汇总分析及上报工作。 5. 主导生产效率相关报表的数据整理、分析及上报。 6. 组织开展每月订单评审会议,进行设备产能负荷评估,提前识别产能瓶颈,对需投资扩产或外协加工的情况及时提报上级决策。 7. 牵头编制生产数据统计分析报告,定期输出分析成果,总结经验,识别问题,提出优化建议,为管理层提供专项或综合性决策支持资料。 8. 优化各工序间的生产节奏匹配,降低在制品积压,控制原材料与半成品库存水平,科学排程生产作业时间,减少连班/加班支出、降低管理成本及设备能耗。 9. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求:具备汽车零部件行业工作经验,熟练操作办公软件,具备较强的数据处理与分析能力 职位福利:周末双休、五险一金、全勤奖、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、年终奖等
计划员
3-4千/月
生产计划高中
岗位:计划员,25-35周岁,高中及以上学历,有无经验均可; 工作内容 日常生产计划;与客户对接安排生产等工作;上班时间:早八晚五 ,提共午餐,工资3000/月,,双休,法定节假日,
高级订单管理
8千-1.2万/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科五险一金不需要出差有物料控制经验(MC)包吃住电子电器经验单休有生产控制经验(PC)ERP系统经验汽车经验食品快消经验
岗位职责: 1、负责牛肉屠宰订单的信息收集与整理,对接需求并闭环处理异常情况; 2、独立协调生产排程,确保订单准确性及交付时效; 3、推动全牛利用率目标实现,搭建库存效期预警体系,科学管理库存周转; 任职要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上计划类相关工作经验者优先; 2、具备良好沟通表达能力,学习能力强,工作积极主动; 3、对数据敏感,熟练进行数据分析,逻辑思维清晰; 4、拥有较强的组织协调能力和执行推动力,能高效推进问题解决并形成闭环;
生产计划/物料管理PMC3-5年大专生产成本管理服装/纺织/鞋包
年龄:45岁以下,男女不限,熟练使用电脑。 对数据敏感,具备良好沟通能力。 主要工作内容:负责各类面辅料的出入库协调、核对与核算, 记录生产环节的进出货数据,登记生产日报表。
货运司机
长春隆信饮品供应链公司招聘送货司机,要求年龄在45岁以内。薪资为6000至8000元每月。送货范围以长春宽城区为主。工作时间灵活,早干完早下班。
长春 宽城区
10月16日 22:42拨打电话
工地小工/杂工包吃6-10人
明天早6点半至下午5点半,中间休息至1点半,提供工作餐。招聘10名人员和电工,从事放电缆工作,每人薪资200元。有意者可报名。
长春
10月16日 22:38拨打电话
工地力工6-10人
明天净月潭公园需要2名力工,工作时间为早六点至晚五点,中间休息一个小时,薪资为190元,无其他待遇。 绿园航空博览城需要2名力工,年龄不超过60岁,工作时间为早六点至晚五点,中间休息一个小时,薪资为190元,无其他待遇。 绿园铁西街需要2名力工,工作时间为早六点至晚五点,中间休息一个小时,薪资为190元,无其他待遇。 明天净月需要7至10名力工,薪资为180元,提供饭食,工作时间为早六点半至晚五点,吃完饭即开始工作。
长春
10月16日 22:38拨打电话
吉林长春下午在越达路需要12名力工。有意者可报名。
力工11-20人
下午在越达路需要12名力工。有意者可报名。
长春
10月16日 22:36拨打电话
吉林长春人民大街招聘小工,薪资200元。
200元/天
小工
人民大街招聘小工,薪资200元。
长春
10月16日 22:31拨打电话
物料员经验不限学历不限
小时工:24元/一小时纯工价, 2、小时工月收入:7000~8800/月 3、现在是旺季,加班比较多,加班稳定,但是不强制加班。 二:正式工: 1、底薪2700加班费,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资,法定节假日3倍工资(5天8小时之外算加班) 2、每个月都有:绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入:7000~8000/月 4、每个月准时10号发工资,不压工资 三:岗位职责: 1.电子产品,有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等 2.大部分都是坐上班,长期白班,工作内容简单轻松,易学易会,自己选择岗位就职。 3、无需经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50周岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证,当天安排厂内住宿
生产计划无经验带薪培训吃住环境优越
【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】 一、工作职责 1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算,跟踪物料的采购进度,了解物料的需求量、使用周期等,以确保物料计划的准确性; 2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调,以保证生产线的物料供应,确保生产所需,实现库存成本的优化; 3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调,确保物料信息的准确传递与问题的及时解决; 4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析,为物料计划的制定与优化提供数据支持,与供应商建立良好的合作关系,确保物料的质量与供应的稳定性; 5、不断寻求物料管理流程的改进与创新,以提高物料管理的效率与效果,为企业的持续发展贡献力量。 6、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销! 二、工作要求 1、20-45周岁,(以身份证年龄为准) 2、身体健康,无重大犯罪记录, 3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收。 【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】 三、薪资结构: 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元; 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右; 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内 结算方式:每月十号打卡,节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目(如有):无 收费标准(如有):无 备注:体检自费,一般是10-100元,我司不收费,甲方统一安排体检费用如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全. --------------------------------------------- 郑重承诺此招聘不以任何形式收费,薪资待遇全部属实24小时接受咨询 --------------------------------------------- 报名点击下方---(申请职位)或(聊一聊)----24小时在线添加咨询 报名点击下方---(申请职位)或(聊一聊)----24小时在线添加咨询 报名点击下方---(申请职位)或(聊一聊)----24小时在线添加咨询
生产计划经验不限大专五险包吃住双休
岗位职责 1、负责车间各工序生产排程,制定合理的工序生产作业计划,保障生产有序推进; 2、全程跟进跨车间工序流转进度,及时排查、跟进生产过程中的各类工序异常问题,协调现场解决; 3、梳理生产计划执行过程中的卡点与问题隐患,对各类计划异常情况进行汇总、提报及升级处理,优化生产计划流程。 任职要求 1、大专及以上学历,工业工程、供应链管理、物流管理等相关专业优先; 2、熟练使用Excel,能够独立完成数据统计、表格制作、计划梳理等工作; 3、踏实稳重、责任心强,具备良好的沟通协调能力与执行力。 薪资待遇 1、计薪模式:固定薪资+加班费,薪资范围4000-5000元/月; 2、试用期:3个月,试用期薪资与转正薪资一致; 3、社保福利:入职缴纳五险; 4、住宿餐饮:免费包吃住,配备人才公寓,生活配套完善。 综合福利 1、专项补贴:发放降温取暖费、话费补贴、加班费; 2、节日福利:享受三节专属福利、员工生日福利; 3、基础保障:年度免费体检、带薪年假、通勤班车; 4、发展空间:岗位晋升通道清晰,公开透明,能力优先。 工作时间 上班时间:08:30-17:30,午休1小时; 日常作息:周内正常加班3小时,周末双休、法定节假日正常休假
生产计划无经验带薪培训食宿免费/公司全包
【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】 一、工作职责 1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算,跟踪物料的采购进度,了解物料的需求量、使用周期等,以确保物料计划的准确性; 2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调,以保证生产线的物料供应,确保生产所需,实现库存成本的优化; 3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调,确保物料信息的准确传递与问题的及时解决; 4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析,为物料计划的制定与优化提供数据支持,与供应商建立良好的合作关系,确保物料的质量与供应的稳定性; 5、不断寻求物料管理流程的改进与创新,以提高物料管理的效率与效果,为企业的持续发展贡献力量。 6、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销! 二、工作要求 1、20-45周岁,(以身份证年龄为准) 2、身体健康,无重大犯罪记录, 3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收。 【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】 三、薪资结构: 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元; 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右; 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内 结算方式:每月十号打卡,节假日提前发放。 5、 项目(如有):无 收费标准(如有):无 备注:,一般是10-100元,我司,甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全. --------------------------------------------- 郑重承诺此招聘不以任何形式收费,薪资待遇全部属实24小时接受咨询 --------------------------------------------- 报名点击下方---(申请职位)或(聊一聊)----24小时在线添加咨询 报名点击下方---(申请职位)或(聊一聊)----24小时在线添加咨询 报名点击下方---(申请职位)或(聊一聊)----24小时在线添加咨询
寒假工免费培训包吃有提成夜班补贴高温补贴包住11-20人月结
长春安能物流公司高薪直招,承诺不收取任何费用,符合条件者可带身份证原件直接前来面试.(公司地址:长春市宽城区兴隆山镇万纬经开物流园安能物流) 【招聘岗位】电叉车分拣员(不需要证,有人教,很容易就能学会) 【工作内容】负责驾驶电叉车,协助装卸工进行货物整理,分区,有序摆放。 【工作时间】电叉司机:白班:6:00 -18:00,晚班18:00-06:00(不倒班,自选班次) 【人员要求】18-48周岁,免费培训上岗(招寒假工和临时工)。 【福利待遇】 1、免费提供食宿,包吃有食堂。 2、薪酬福利:基本工资+货量提成+晚班补贴+特色福利+全勤奖,月平均工资4000元至7000元之间,上不封底,可达8000以上,提成薪资,多劳多得; 3、乘车路线:106或116公交到长城路口下车,步行即可到达 欢迎曾在安能任职的优秀员工回家
普工日结
金剑散热器厂注塑工 时间早7:30-19:30,晚7:30到早7:30 两班倒 工资3天以后一天一开!工资白班180,晚班190 年龄20~45周岁男女均可!不需要体检。 工作地址:长春市宽城区新光复路雨润星雨华府小区旁,没有班车!
长白班车间6-10人月结
一汽解放总装,内饰车间,焊装车间,明天入职。月薪6000+ 班制:长白班 薪资:前三月20元/小时 入职满3个月薪资标准变更为20元/小时+1元稳岗奖励,,按20元/小时薪资标准发放。 地址:绿园区东风大街吉大四院对面
贴标签普工用品厂车间操作工新能源厂长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随 走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随 走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随 走随结,入职7天既可预支! (工作岗位] 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名!
工厂搬运工1-2人
招工一名力工∵拆车工:折轿轿车里面线束丶铜线高薪聘请会开叉车优先长春市绿园区青年路兰家镇附近吉林长春
长春 绿园区
10月14日 16:49拨打电话
PMC主管
5-8千/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科生产物料管理PMC管理
【岗位职责】 1. 主控三厂订单调整分部,统筹总产量目标分解。 2. 根据销售订单和产能平衡制定主生产计划。 3. 跟踪物料齐套率,协调生产总监与委外厂的排产优先级。 汇报上级:生产总经理
计件普工
5千-1万/月
普工免费培训包吃包住6-10人月结经验不限长白班
招聘[加油] 计件普工,工作轻松简单, 待遇5000-10000(长期稳定) 有无经验均可,免费培训,包吃包住,一日三餐,提供夫妻间 应聘电话️ 地址:合隆附近孙家大队!
长白班新能源厂操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联,工作人员会及时与您联系! 零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! ==========薪资待遇============ 新人入职奖励满月5000元 外地过来入职. 1、 小时工:30元/小时,320元一天月休8500-10000 2、新人入职奖励满月5000元 ======招聘年龄=========== (1)年龄:16-48岁,男女不限,有无工作经验均可 (2)学历:学历不限;无需工作经验。 ==========NO.2薪资待遇============ 1、长期工:保底8000 2、(中间休息2个小时) 3、正式工待遇:底薪2890加班费全勤岗位津贴(五天八小时其他工作时间都算加班)平时加班费23.19周六日加班30.92,法定节假日加班46.38月综合到手8500(正常缴纳五险一金)每月十号发薪 4、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 5、薪资发放:不压工资,有意者请(请直接投简历)或(点上方微信交换)直接咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频! 每月10号发放工资 ==========NO.3招聘岗位============ 1、普工类需求:普工、操作工、操作工、组装工、测试员、检验员、包装工,包括品检,物料员,巡检员,仓管员,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性。 2、技术职:叉车工、SMT操作、数控编程、设备维修。 3、坐着上班:生熟手均可,无需经验,无需考试,无需学历,生手带薪培训。 4、每天八小时,每周6天;(8:00-17:00)加班与否随个人意愿 ==========NO.4待遇福利============ (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取500-800元大红包! ==========NO.5衣食住行============ (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 (5)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 有意者请(请直接投简历)或(点上方微信交换)直接咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频! 零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联,工作人员会及时与您联系!
普工免费培训加班补贴20人以上日结经验不限两班倒
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.确保生产质量与人身安全 任职要求: 1.年龄18-48周岁,身体健康,无传染性疾病 2.责任心强,能适应流水线节奏与倒班安排 3.无犯罪记录,服从管理,具备基本沟通与学习能力。
操作工
100-200元/天
操作工免费培训1-2人日结
工作简单18岁-40岁都能干
生产计划3-5年大专
工作内容: 1.负责工厂生产月计划与周计划的编制与生产指令的发布及执行的进度跟踪直至达成。 2. 做好订单的评审、生产计划前打样安排,确认,生产各环节的进度物料供应,工艺组织布置,品质状况跟踪落实。 3.依据生产计划的完成情况,采购物料供应情况,合理调整生产计划。 4.做好生产现场转单的物料供应筹备工作与结单时产品数量物料清退跟进工作。 任职要求: 1.三年以上生产计划管理岗工作经验,有电子或机电行业工作经验优先。 2.工作思路清晰,主次分明,对生产过程进度把控严谨。 3.沟通能力强,能平衡各部门关系。 4.抗压能力强,能承受工作压力。 5.能接受计划性加班。
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