【岗位职责】 1. 负责工程项目机电（偏空调/暖通）部分的预算、结算编制与审核。 2. 根据项目需求绘制或深化空调系统设计图（含中央空调、通风、防排烟等）。 3. 参与项目成本测算，提供空调/机电专业的成本优化建议。 4. 配合现场施工，处理设计变更及签证的预算调整。 5. 协助完成投标报价、工程量清单编制等工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，暖通、制冷、机电工程或工程造价相关专业。 2. 两年以上空调/机电预结算及设计经验。 3. 熟练使用CAD制图软件及广联达/斯维尔等计价软件。 4. 熟悉机电（偏空调系统）的施工工艺、材料设备选型及市场行情。 5. 能独立看懂并绘制空调/机电施工图，具备图纸优化能力。 6. 工作细致，责任心强，能适应项目节点加班。 【加分项】 1. 有中央空调工程公司或机电安装公司经验者优先。 2. 持造价员/二级造价师/建造师证书者优先。 3. 能接受短期项目现场驻场或出差。

【岗位要求】 1. 工程造价相关专业，能独立完成预算、结算、对量及签证变更核算； 2. 熟悉清单计价、定额及现场施工工艺； 3. 熟练使用智多星等造价软件，可编制投标报价、成本分析、进度款申报； 4. 有施工单位或项目经验，做事认真负责； 5. 能接受常驻工地和异地出差。

【岗位职责】 1. 投标阶段造价支持：负责项目投标过程中的造价相关工作，包括仔细阅读招标文件、理解工程量清单、核算投标成本，并独立或协作完成商务标（报价部分）的编制、复核与封装。 2. 预算与成本管理：能够依据施工图纸、相关定额、计价规范及市场信息价，独立完成施工图预算、工程量计算及成本分析工作。 3. 价格与数据管理：负责建筑材料、设备及劳务分包的市场价格信息收集、询价与整理，建立并维护成本数据库。 4. 内外部沟通协调：与内部项目、采购等部门密切沟通，确保成本数据的准确性；与外部的甲方、招标代理及分包单位等进行有效的造价相关沟通。 5. 资料管理与结算：负责造价相关文件的整理与归档，并协助完成项目过程中的变更、签证等费用管理及项目竣工结算工作。 【岗位要求】 1. 专业知识：从事过建筑工程行业，熟悉国家及地方建设工程造价管理政策、计价规范与流程；掌握工程量清单计价规范，能熟练运用预算定额及相关软件。 2. 核心技能： 2.1 能独立、准确、高效地完成工程量计算及施工图预算编制。 2.2 熟悉建筑工程施工工艺，能够理解施工图纸和招标文件中的技术及商务要求。 2.3 具备良好的成本分析和投标报价能力。 3. 软件技能：熟练操作广联达、斯维尔等至少一种主流造价软件，以及CAD看图软件和Office办公软件。 4. 综合素质：具备极强的责任心、严谨细致的工作态度，数据敏感度高；拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5. 工作韧性：能接受项目高峰期安排的加班，以保证投标或结算任务的按时完成。 6. 学历与经验：大专及以上学历，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业。 7. 两年以上工程造价或投标报价相关工作经验，有造价咨询公司或施工企业工作经验者优先。 【福利待遇】 1. 薪资范围：4000-8000元/月（根据个人经验与能力评定）。 2. 福利保障：五险、双休、弹性工作制、带薪年假、节日福利、系统的专业培训与广阔的晋升空间。

【岗位职责】 1. 项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议； 2. 负责对设计估算、施工图预算、投标文件编制、工程量计算进行审核； 3. 工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告； 【岗位要求】 1. 建筑安装工程、造价、预算等相关专业大专以上学历； 2. 5年及以上相关工作经验，熟悉图纸、施工工艺，熟练掌握CAD、未来等预算软件； 3. 熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策

项目成本管理。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 18岁以上，学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

电力资料员 【岗位职责】 1. 负责现场数据资料录入工作，主动跟进、催办相关现场负责人需要收集的数据，收集整理所有工程项目施工过程中的反馈信息并归档保存，以备后查。例如收集施工过程中的材料检验资料、隐蔽工程资料等。 2. 进行工程项目前期、施工中期、竣工后期的资料收集整理、归档、扫描保存，对项目总负责人负责，协助其完成所有项目结算材料的整理、归档。比如按照甲方、监理公司要求对竣工资料进行整理、分册、汇总和装订工作，工程竣工后将工地资料汇总装订。 3. 负责工程部图纸、资料的整理、归档、汇编，规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其他工程项目方面文件资料的收发、保管，对各项目部工程资料进行归档、汇总。 4. 如遇特殊情况，如加急盖章签字文件等，需及时送到相关部门、人员进行签字盖章。 5. 对接施工、监理、设计，完成内部资料收集，系统文件上传，例行现场检查，迎接上级检查。 6. 负责工程档案管理规范的制定、归档工作，组织开展工程资料整理要求、归档的培训与宣贯工作，负责工程档案日常管理及移交工作。 【岗位要求】 1. 电力相关专业，中专及以上学历，有1-2年电力工程施工项目经验；有电力资料员系统化培训学习经历通过相关考试合格人员可以优先推荐就业。 2. 会开车，能独立驾驶，需要驻守项目。熟练使用办公软件，如Office、CAD等，掌握CAD软件、Word、Excel的操作与使用，熟练使用CAD绘图，熟悉并看懂工程图纸，熟悉工程资料的编制和整理。 3. 具有良好的沟通能力，表达清晰明了。有较强的执行力，服从项目的安排和管理，工作认真细致，责任心强，办事有条理性。能积极自觉完成工作任务，发现问题能及时汇报，及时协商解决，有团队互助协作精神。

全职资料员有做过湖南省内路面大修工程的相关资料，最好做过高速公路资料，有相关工作经验薪资福利:试用期六千一月，转正7k一月，包吃住驻场项目工作地址:郴州临武县

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

1．缴纳五险一金，新人可享＊住宿支持＊、餐费补贴； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖金、季度奖金及年终奖金；拥有国内外团建旅游、团队聚餐等丰富福利，生日会、年会等活动一应俱全； 3．体制内晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位提升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升而来； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 发音清楚，普通话标准，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流，拥有较强的沟通协调能力； 3. 有明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，做事坚持到底，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习生（实习期需满3个月以上），可协助开具实习证明并签署三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工转正后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，午间休息1.5小时，周末双休，依法享有国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）。 【工作内容】 1、在单位内从事纯办公室文职类工作，日常为常白班，无需加班，无外勤任务，通过电话与公司分配的客户进行沟通，完成业务办理（车险属于车辆必备保障，车主每年均需续保）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程并独立上岗。

【岗位要求】 1、会卸水泥，会操作叉车，能吃苦 做事勤快主动，眼里有活，不用别人反复催促； 2、服从工作安排，吃苦耐劳，踏实稳定，拒绝混日子老油条。 【日常工作】 负责沙场给客户货车装货，包括装给客户车上装水泥 我们是开叉车从托盘上面装水泥到客户车上 其次要帮客户捡砖 搬砖 搬货 主要装水泥 其次装其他的货 沙场主打需要服务态度好 情商高 【薪资福利】 底薪6000元（已包含水泥、搬砖基础薪资） 月出货量超出600吨，超出部分额外计件，销量越高工资越高，多劳多得 包吃包住，水电费全免 每月15号结工资

找带住建局电工证的水电工

株洲市醴陵市招水电师傅，接排水管，装灯、装广告等，要求有经验的师傅。

招一个大工吊顶

株洲市芦淞区招门窗安装/塞缝

建筑工程预结算专员/对业主结算/对下结算/合同/商务/过程计量，成控等预结算工作

岗位职责： 1.协助提供项目预算、结算、决算相关材料编制等相关服务 2.协助提供项目物资材料计划编报及结算服务 3.协助提供工程决算后配合审计服务 4.执行工作任务派发单所确定的其他服务内容 岗位要求： 1.学历大专以上 2.45岁以内 3.男女不限，1-3年工作经验 4.入职买五险一金 薪资待遇：6000-7000，具体薪资面试来定 上班时间：早八晚六，中午休息两个小时，12-14点，月休4天，一年36天假（包含节假日，不包含每个月的4天休假） 包住。餐补是25/天。自己出伙食费。工资包含餐补

熟悉广联达软件，熟悉CAD制图，熟悉工程资料。

西藏日喀则市政管道项目 雨污分流 （市政及房建土建预算员可以胜任） 在城区 海拔3800

半熟手预算员 月休三天 包吃包住

【岗位职责】 1. 负责施工现场全套施工资料的收集、编制、报审、整理及归档，确保资料与施工进度同步、真实合规。 2. 独立负责项目计量资料工作，完成月度进度计量、变更签证、工程量核对、结算资料整理上报，配合各方完成款项结算对接。 3. 独立负责项目安全资料管理，按主管部门及项目要求，编制整理安全交底、教育培训、巡查整改、应急演练等全套安全资料，保障各类检查、验收顺利通过。 4. 负责工程图纸、文件、函件的收发、登记、台账管理，配合项目部、监理、建设单位及主管部门检查验收，及时提供相关资料。 5. 跟进项目全流程，同步完善各类资料，负责竣工资料整编、装订、归档及移交工作。 6. 完成领导交办的其他资料相关工作。 【岗位要求】 1. 经验要求：1年以上工程现场资料员实操经验，能独立完成施工资料、计量资料、安全资料全套工作，熟悉机电工程资料流程。 2. 能力要求：熟悉工程资料、计量、安全资料相关规范及报审流程，熟练使用办公软件及工程资料软件，可独立完成资料编制、报审、归档工作。 3. 综合素质：工作细心负责、严谨踏实，具备良好的沟通对接能力，能适配项目驻场，抗压能力良好。 4. 学历专业：中专及以上学历，建筑相关专业优先，持有资料员、安全相关证书者优先。

岗位职责: 1、统筹公司行政事务管理，依据业务发展需求，搭建高效运作的行政支持体系； 2、制定并持续优化行政管理制度与流程，监督执行情况，推动服务质量提升； 3、主导部门日常运作，涵盖物业、资产、安全保卫及常规行政事务的全面管理； 4、推进办公环境与服务体系升级，组织实施办公区改造、搬迁等相关项目； 5、编制各类行政应急方案，并牵头处理突发性事件的应对工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限，管理类相关专业优先，能适应阶段性加班； 2、具备5年以上行政领域工作经验，其中至少2年在大型制造型企业从事行政管理工作； 3、能够独立开展跨部门协作，并深入推动行政相关工作的落地与优化； 4、具备良好的文字撰写能力及基础财务法务常识，熟悉供应商管理与谈判流程； 5、性格亲和，拥有出色的沟通协调、组织规划及团队管理能力。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理

职位详情 有空调 全勤奖 19点前下班 公司/写字楼行政前台月休四天更 岗位职责 1。负责日常来访接待及前台事务处理2。协助完成人事相关基础工作任职要求 。善于沟通，按时完成上级交给的工作2。拥有良好的团队合作精神3。具备良好的学习能力4。月休四天，自由调休(每个月的固定提成是九千) 工作地址 株洲芦淞区大汉悦中心六栋1702

【岗位职责】 1. 负责项目全过程资料（开工资料、质检记录、变更签认、竣工文件等）的编制、收集、分类与归档管理。 2. 对图纸、设计变更、施工方案等技术文件分类编号，建立电子及纸质双重档案系统。 3. 收集施工过程的工作日志、报验单、影像资料等，确保与工程进度同步更新。 4. 管理设备维护日志、备品备件清单及维护工具台账，符合机电系统维护规范要求。 5. 审核技术资料、施工记录是否符合行业标准，发现问题及时反馈并跟踪整改。 6. 配合安全检查、质量验收等专项检查，整理备查资料并制作整改回复单，协调各方签字盖章。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织、沟通以及抗压能力。 2. 熟练流畅操作电脑及办公软件。 3. 能够独立处理和解决问题。 4. 对建筑行业有一定的了解和兴趣。

岗位职责： 1.负责接听客户电话，详细解释和推广公司服务。 2.管理前台区域，确保环境整洁与设备运行良好。 3.接待来访客户，为其提供必要的指引和帮助。 4.处理日常文书工作，包括资料整理和快递处理。 5.确保客户服务质量，提高客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户需求。 2.具有基本的计算机操作能力和网络知识，能够使用常见办公和通讯软件。 3.细心且具有较强的责任心和团队合作精神。 4.能够处理多任务并保持工作质量。 5.具有良好的组织能力和时间管理能力。 6.上一休一

岗位职责： 负责综合线降本增效工作，管控养殖环节综合成本，重点推进政府补贴项目落地 指导并支持场区开展行政及对外协调事务 配合综合总经理实施管理制度与流程的优化改进 承担相关文案撰写及会议组织等会务工作 任职要求： 具有行政、公关及后勤管理相关工作经验 了解政府补贴项目的申报流程与操作规范 具备优秀的沟通协调能力及文字表达能力 能协助总经理完成制度与流程优化任务 年龄要求为26-35岁 本科及以上学历

人事行政经理

男女不限，会基本的电脑操作，熟练运用OFFICE等办公软件，对数学敏感，工作认真细致，责任心强，具备良好的语言沟通能力，能独立思考问题。 工资：面议，包吃住+保险

统计业务部的数据，招投标管理，投标跟进