岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与口感一致 2. 热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作，提升顾客满意度 3. 保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4. 协助库存管理，及时登记物料使用情况，配合完成日/周盘点工作 5. 积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，助力门店优化运营 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 学历不限，有餐饮或零售行业经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基础学习能力与团队协作精神，服从门店管理安排

招聘全厨房岗位

有工厂千人大锅菜经验，五十五岁以下，川湘风味为主，责任心强的，会开菜单的优先考虑

早餐，中餐，晚餐。做大约20人左右的饭菜

古茗茶饮招聘茶饮师 3500-5000 底薪+社补+餐补+满勤 • 发薪日：每月15号 任职要求 1. 年龄18-30岁，男女不限 2 持有效期内健康证有茶饮工作经验者优先 3. 能长期全职工作者优先 4. 有责任心、亲和力，能吃苦耐劳 5. 具备团队协作精神，勇于接受挑战 6. 拥有较强的沟通、学习及抗压能力 7. 服从店长的工作安排 工作内容 1. 负责点单出杯、后厨备料、调饮制作2. 完成货物摆放与店内卫生清洁工作 1. 基础福利：奶茶免费券

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作安全要求 4.协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.学历不限，有服务意识和团队协作精神，能适应轮班制工作 3.无经验者可提供带教培训，有餐饮/零售行业经验者优先 4.形象整洁，沟通自然，具备基础学习能力与责任心 5.能稳定工作，接受门店统一管理与基础考核

新开蜜雪冰城招人 每个月3000+提成，后期通过考核加薪，不定期有团建，节假日双薪

新店开业招聘厨师服务员兼职也可以

岗位职责： 1.负责日常菜品制作，严格把控食材、加工过程，确保出品质量与稳定 2.按照出品标准操作，合理控制成本，减少食材浪费，配合完成月度成本核算 3.保持后厨环境卫生与设备清洁，落实食品安全规范，配合相关部门检查 4.遵守厨房操作流程与安全制度，协助团队完成高峰时段出餐任务 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务 2.身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录 3.具备基本沟通协作能力，服从管理，责任心强 4.有相关工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念，愿在零售行业长期发展

湖北省襄阳市谷城县境内招电焊工；工地在湖北，主要工作是焊方管；工资300-350元/天，管吃住

二汽小红本招聘 学管师 2名 ✅ 岗位职责 对接学员学习｜定制一对一学习规划 布置学习任务｜做好家校沟通 ✨ 任职要求 有耐心、责任心，善于沟通 热爱教育，有相关经验优先 薪资面议，待遇从优 工作地点：三十四中附近小红本 联系电话： 期待优秀的你加入～

襄阳市襄州区招电焊焊接桥架支架。持焊工证

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 啤酒厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在南京 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

诚招二保焊工，30元/时，有吃住， 月综合薪资8000-9000， 45岁以内，身体健康，无不良记录

岗位职责： 1. 负责茶艺展示、冲泡服务及茶文化讲解，提升顾客品茗体验 2. 熟练掌握各类茶叶特性、冲泡技法及器具使用规范 3. 参与茶室日常运营，包括茶品管理、环境布置与客户接待 4. 协助开展茶艺培训、主题活动及品牌推广工作 5. 保持专业形象，维护茶空间整洁雅致，传递东方生活美学 任职要求： 1. 热爱茶文化，具备良好的审美素养与服务意识 2. 具备基础茶艺知识，有茶艺师资格证书者优先 3. 普通话标准，沟通表达清晰，亲和力强 4. 形象气质佳，举止优雅，能适应轮班制工作安排 5. 学历不限，有相关从业经验者优先

茶艺师店员招聘 岗位职责 1. 接待顾客，泡茶服务，介绍茶叶产品 2. 茶叶茶具销售，维护老客户 3. 店内卫生清洁、货品整理摆放 4. 日常货品盘点，做好店内日常工作 任职要求 1. 形象干净大方，待人有礼貌 2. 勤快踏实、细心有耐心，沟通良好 3. 有无经验均可，带薪培训 薪资待遇 底薪+销售提成+全勤福利 月休3天，工作环境轻松舒适

工作内容： 1，为顾客进行茶叶冲泡，普及茶叶及冲泡方法，进行茶叶销售 2，定期学习茶叶知识，为顾客推荐适合的茶叶茶礼 3，维护茶室环境与器具整洁 4，工作时间上一休一 5，岗位晋升 店员-副店长-店长-主管 6，定期进行茶叶知识培训 任职要求： 1，喜爱茶文化，形象气质佳，沟通亲切自然 2，有销售经验者优先 3，年龄：18-30周岁 4，有学习上进的态度，学习能力强

岗位职责： 1.负责茶席布置、茶具选配及茶艺表演，展现专业茶文化素养 2.熟练掌握绿茶、红茶、乌龙茶、普洱茶等各类茶品的冲泡技艺与品鉴方法 3.为顾客提供个性化茶饮推荐与茶知识讲解，提升客户体验与品牌认知 4.参与茶会策划、茶文化推广活动及日常茶室运营管理 5.保持操作区域整洁卫生，规范管理茶具及茶叶储存 任职要求： 1. 热爱茶文化，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.具备茶艺师职业资格证书者优先 3.有茶馆、高端酒店、文化空间等相关从业经验者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.细心耐心，具备基本审美能力与学习能力

1.形象好气质佳 2.沟通能力强 3.执行能力强

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